鞍山市事业单位招聘 教师招聘鞍山高新区学校面向教育部直属六所师范院校...

泉州事业单位招聘工资待遇一般的事业单位工作人员大体分为编制人员和非编制人员(非编制人员就是本单位自行外聘的人员，就象企业聘用一样，由单位自行规定其待遇，付给其工资，与地方财政没有关系)。所以，非编制人员的待遇不一定比编制人员差。目前多数改革后的事业单位对新进的人员，包括事业编制的人员在审查档案后，交给人才中心保管。另外国家也在积极推行事业单位人员雇佣制这将逐渐改变事业单位编与企业编的差距。

事业单位待遇怎么样这应该是大家比较关心的一个问题。总的来说事业单位的整体待遇水平不低于甚至要高于公务员。具体的就要分类别说了，比如参公的各项待遇就和公务员完全一致，医疗系统的整体工资待遇还要高于公务员，教育系统呢?

2010年国务院审议通过的国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)第十七章加强教师队伍建设(五十四)提高教师地位待遇，“不断改善教师的工作、学习和生活条件，吸引优秀人才长期从教、终身从教。依法保证教师平均工资水平不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。”

当然，不同地方、不同部门事业单位还会有一些特殊的待遇，比如：

在2013年11月14日刚刚出的“2013年鞍山市公开选聘75名高层次优秀管理人才的公告”里面，有普通高等学校全日制硕士研究生学历、博士学位人员被聘用后的待遇是

(1)给予20万元住房补贴，签订合同后首次补贴5万元，其余15万元分5年按月等额发放。

(2)享受局级干部每年一次体检等医疗待遇;发放干诊人员医疗补助(45周岁以下800元，45周岁以上1100元);

(3)子女就学，小学就近安排，中考按归国华侨待遇降10分录取;

(4)随迁家属按原身份安排工作。

残疾人证能证明残疾人的残疾等级。用途很多，一级残疾人得到国家五保生活照顾，还有全护理费，二级也得生活五保照顾，得全护理费或半护理费。三级四级残疾人得最低生活保障。
1、残疾人从事加工、修理、修配劳务所得收入免征增值税。
2、残疾人从事商业经营月*额达不到5000元的，经税务部门核准免征增值税。
3、残疾孩子上学*将负责。
4、国家机关考录公务员，国有企业和事业单位招聘职员，同等考录或者招聘条件下应当优先录用残疾人。
5、对依靠残疾人职工或者其配偶一人工资收入维持家庭生活的，用人单位非单位撤销、解散、停产、破产，不得安排残疾人职工或者其配偶下岗。
6、还有免费乘坐公交,购票有优惠通道等。
【 法律依据 】
《中华人民共和国残疾人保障法》第三十六条，国家对安排残疾人就业达到、超过规定比例或者集中安排残疾人就业的用人单位和从事个体经营的残疾人，依法给予税收优惠，并在生产、经营、技术、资金、物资、场地等方面给予扶持。国家对从事个体经营的残疾人，免除行政事业性收费。
应有用处吧，一级残疾人证和二级残疾人证个每个月国家有相应的补贴，在生病需要人照顾的时候国家也要补偿，但三级至以后的级别的残疾人证用处就不大了，只能在残疾人搞个体经营的时候减少一点税收吧。但是国家应该为残疾人免除每次办证体检的那三十九元体检费，一，二级每个月还有点国家补贴，但之后的级别就啥也没有了，既然是为残疾人办实事那就应该充分的为残疾人考虑，残疾人想赚点相当不容易，没国家补贴的残疾人证每次换证都是大老远的从各个地方跑到县级医院去自费体检，这个体检也是个走马观花式的看一眼就行了。这就给残疾人增加了经济上和身体上的双重负担，来回的车费，生活费，还有本身残疾人在体力上或肢体上就不方便，还得跑那么远的路程，最后还没一点好处。（这里没一点好处指的是二级之后的残疾证）希望国家或各级*部门多为残疾人考虑一下为要！！！
残疾证共分为七类：视力残疾、听力残疾、言语残疾、肢体残疾、智力残疾、精神残疾及多重残疾。
残疾人医疗、教育补助政策、标准
8.残疾学生通过高等教育考试或成人高等教育考试录取进入高等院校后，支付学杂费困难的，在校期间可申请学杂费补助，补助标准为大专每学年3000元，本科每学年4000元，研究生每学年5000元。
残疾人税收补助政策、标准
以前的残疾证确实显现不出多大的作用，随着时代的发展，国家的富强，对残疾人的关怀越来越多。有办理残疾证的:可代替医保卡使用。可享受公共交通优惠

根据《关于实施“钢都英才计划”的若干政策》、《钢都英才服务全面振兴三年行动计划(2018-2023年)》和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(辽人社发〔2011〕9号)等文件规定，现面向教育部直属六所重点师范大学、辽宁师范大学、“双一流”大学公开招聘教师12名，公告如下：
一、招聘岗位
2023年鞍山市高新区实验学校计划详见《鞍山市面向“双一流”建设高校统一公开选聘2023年应届毕业生岗位信息表》(附件1)。
二、招聘对象
教育部直属六所师范大学、辽宁师范大学的全日制普通高等学校应届硕士研究生毕业生，本科为“双一流”大学基础专业学科的应届硕士研究生、教育部直属六所师范大学的应届本科生，“双一流”大学基础专业学科的应届本科生。辽宁师范大学应届本科毕业生可报考小学班主任岗位。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)热爱教育事业，具有良好的品行;
(四)适应岗位所需的专业和技能条件，适应岗位要求的身体条件;
(五)教师资格证任教学科符合报名岗位专业要求，初中教师须取得初中及以上教师资格证书;
(六)考生取得毕业证书、学位证书、教师资格证书的截止日期为2023年9月1日前，在读的非应届毕业生不能以已经取得的学历报考;
(七)岗位所需其他条件,详见《鞍山市面向“双一流”建设高校统一公开选聘2023年应届毕业生岗位信息表》(附件1)。
国家法律规定事业单位不得聘用的人员，均不得报考。考生不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
四、招聘程序
(一)报名审查
1.报名时间：2019年11月6日(星期三)
2.报名地点：东北师范大学自由校区学生就业指导服务中心多功能厅(二)
3.报名材料：
(1)《报名登记表》(附件2)填写打印，个人近期免冠一寸照片(贴于报名表)3份。
(2)本人身份证原件及复印件1份。
(3)个人简历(须提供应聘者自然情况，个人荣誉和社会实践经验等相关材料复印件)1份;
(4)《2023年应届毕业生证明》(加盖学校或院系公章)1份;
(5)研究生毕业生须提供《本科学历毕业成绩单》复印件(加盖院系公章)1份，本人高考成绩复印件1份;本科毕业证书、学位证书原件及复印件1份;
(6)考生需提供教师资格证、普通话证书原件及复印件。竞聘初中英语教师的考生需提供专业英语八级证书原件及复印件，
考生需按照报名材料的序号进行排序整理。
4.资格审查
考生诚信报名，每人限报一个岗位，需如实提供报名材料。资格审查贯穿公开招聘全过程，如发现弄虚作假者，随时取消考试及聘用资格。未按时参加资格审查人员，视为自动放弃。资格审查合格人员可参加笔试，详见《鞍山市高新区实验学校2023年校园招聘笔试人员名单》(详见笔试公告)。
考生自报名至签订就业协议(资格审查、笔试、面试、签订协议)期间，需确保报名填报*畅通，因所留*无法联络所致后果由考生自负。
(二)笔试
1.笔试安排。另行发布笔试公告。考生持本人身份证按时参加笔试。设定笔试开考比例为1:2，未达开考比例的岗位，公告予以调整或取消，但确实为用人单位急需紧缺学科,可按实际报名人数参加笔试。
2.笔试内容。笔试注重教育学、教育心理学等专业基础知识，以及教师职业素质与能力，满分100分。
3.笔试成绩及合格分数线。笔试阅卷结束后，根据成绩汇总分析确定最低合格分数线。笔试成绩和最低合格分数线将在网上、现场予以公布查询。
(三)面试
1.面试人选。面试前，按招聘计划与面试人数1:2的比例，依照笔试成绩从高到低的顺序，在笔试成绩合格的考生中确定参加面试人员名单。最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。如某个岗位笔试成绩合格考生数量未达1:2比例要求，则笔试合格人员全部参加面试。
面试前，因应聘者自愿放弃、资格审查不合格、弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将在笔试成绩合格者中从高分到低分依次递补。
2.面试安排：另行公告。
3.面试方式：面试采取模拟上课和答辩的方式。每名考生面试时间不超过15分钟，其中模拟上课不超过10分钟，现场答辩不超过5分钟。面试成绩满分100分，合格分数线为70分，未达到合格分数线的，不予聘用。
面试考官根据公布教材准备三节课(详见附件3)，用A4纸打印密封所选课节并注明序号(1、2、3)，提供给监督员现场抽签选定其中一节课，作为考生模拟上课课节。考生须按照现场抽签确定的课节备课15分钟后方可进行面试。
五、签订协议
1.确定签约人选。考生权重计分的公式为：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(笔试成绩、面试成绩、总成绩分别保留两位小数)，按照岗位进行排序，按招聘计划1：1的比例确定签约人选，总成绩并列者，以面试成绩高者确定签约人选，发布签约人员公告。如考生自愿放弃签约，出现岗位空缺，则按照总成绩依次递补。
2.签订协议。考生携带本人身份证、学生证、《就业协议书》(学校统一提供)，由鞍山高新区统一组织与用人单位签订就业协议。考生毕业后，按事业单位公开招聘有关规定进行体检、考核、公示，合格后办理事业单位聘用手续。
3.双方约定。考生未按期取得毕业证书、学位证书、与岗位相适应的教师资格证书，或违纪和受到行政处罚，则就业协议书自动终止，甲方(用人单位)不承担违约责任;免费师范生若跨省就业需要交纳违约金的，由毕业生自行承担。
六、纪律与监督
(一)公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消应聘资格，并将有关情况通报学校。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(二)招聘期间，如不按规定参加资格审查、面试、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。在招聘考试期间，鞍山市将开通监督举报*，受理相关举报。
市人社局监督举报*：0412-5544230
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