宿迁教师事业单位招聘考试 宿迁考编考什么条件?

为适应教育事业发展需要，进一步优化教师队伍结构，宿迁市中心城区学校面向普通高校师范类专业毕业生公开招聘公办学校教师(正式事业编制)95名。
现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位及人数
本次公开招聘单位、招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等信息详见《岗位简介表》(附件1)。
二、招聘对象
面向2023年普通高校应届本科及以上师范类专业毕业生(须在2023年8月31日前取得毕业证书、学位证书、教师资格证书等)进行招聘。
其中：
择业期内(毕业后两年内，从毕业证书落款日期起算)未就业的普通高校毕业生，可按应届毕业生报名。
参加基层服务项目的人员，如之前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可按应届毕业生报名。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可按应届毕业生报名。
国(境)外同期毕业人员可按应届毕业生报名。
国(境)外同期毕业人员，是指在国(境)外教学科研机构学习，与国(境)内应届毕业生同期毕业，并在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证的留学人员。
三、报考条件及相关要求
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具备各招聘岗位要求的年龄、学历等条件;
4.有下列情形之一的，不得报考：
(1)在读的普通高等学校非2023年应届毕业生;
(2)曾被开除党籍、团籍、高等教育学籍的;
(3)受到记大过、留党(留校)察看的，或受处分期间未满的;
(4)考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施社会失信联合惩戒的;
(5)考生与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。
5.考生在本次公开招聘所有环节中存在的各种违纪违规(含不诚信)行为，按规定记入全国统一《事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库》，记录期限为五年或长期记录，并严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(国家人社部令第35号)予以惩戒。
构成犯罪的，依法追究刑事责任。
四、招聘程序
本次招聘工作由宿迁市教育局组织，按照发布公告、报名和资格初审、资格复审、考试、考察和公示、体检和聘用等步骤实施。
(一)公布招聘事项
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过宿迁市教育局网站和相关高校就业网向社会公布招聘信息(含招聘公告、岗位简介表、考察标准、体检标准等)。
(二)报名和资格初审
报名和资格初审均通过网络进行，所有报名者免收考试费用。
报名时间为2023年2月23日9:00-3月2日16:00。
资格初审时间为2023年2月23日9:00-3月3日12:00。
届时工作人员将进行初审，请考生及时关注初审结果。
报名期间，资格初审未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。
报名方式：
1. 打开网页报名 jiaoyu_
2. 扫码二维码报名

报名考生应认真对照招聘公告规定的报考条件和《岗位简介表》(附件 1)中的专业、学历及其他要求等，不符合招聘公告要求的任何条件之一的，均不可以报名。
如在资格复审中发现应聘者不符合报考岗位资格条件的，取消考试资格，责任由应聘者自负。
(三)资格复审
通过报名和资格初审的考生，均须参加资格复审，时间拟为2023年3月4日9:00-12:00，地点为徐州市铜山区(具体地点待通知)。
报名的考生于规定时间内携带符合报考条件要求的有效证件和材料到指定地点进行资格复审。
1.报名表(一式两份);2.有效期内的二代身份证(正反面复印于同一张纸);3.所在学校出具的信息完整盖章的《毕业生双向选择就业推荐表》和《普通高等学校毕业生就业协议书》;4.师范类专业毕业生证明，所在学校院系出具的师范类专业毕业生证明或《成绩表》;5.教师资格证或教育部考试中心颁发的教师资格考试合格证明;6.本人2寸照片2张。
上述1-5项证明材料均要求原件，并需提供复印件。
经审查，对不能按上述要求按时提供所有有效证件材料原件的、考生在规定时间内不参加资格复审的(因考生个人原因导致无法通知、联系到考生的，责任和后果由考生个人承担)、不符合政策规定或资格复审不合格的，取消其考试资格。
(四)考试
考试由宿迁市教育局组织，考试时间、考试地点在资格复审当日通知到考生(拟定2023年3月4日下午笔试，3月5日面试)。
考试方式根据通过资格复审人数情况确定(通过资格复审的人数达不到1:3开考比例的学科相应核减或取消招聘计划，已报考被取消岗位的人员可重新补报其他符合报名条件的招聘岗位。
通过资格复审的人数超过招聘人数3倍的岗位，根据实际情况组织必要的笔试，内容为教育学、心理学等教育教学基础知识，根据考生笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选;面试采取演课形式，时间为15分钟)。
考试成绩须达到60分为合格，成绩当场告知考生。
考试结束后，按面试成绩从高分到低分的顺序(面试成绩相同的，另行组织考试确定)，按岗位招聘计划数1:1的比例确定考察人选。
(五)考察和公示
考察在考试结束后即组织实施，通过个别访谈、查阅档案等方式进行。
考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。
考察合格人选为拟聘用人员，签订三方协议，并在学校就业信息平台进行拟聘用公示，公示期为7个工作日，公示期满，公示无异议人员作为入围体检环节的人选。
(六)体检和聘用
体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施。
体检合格并在规定时间内取得毕业证书和学位证书的人选，在宿迁市教育局网站公示7个工作日。
公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响录用的，各招聘单位办理聘用手续;对反映有影响录用的问题并查实的，由宿迁市教育局决定不予录用。
体检、聘用时间另行通知。
此次招聘工作，在考察环节考生放弃或考察不合格，出现岗位空缺的，按考试成绩从高分到低分进行依次递补。
体检、聘用等环节出现的岗位空缺，均不再进行人员递补。
(七)聘后管理。
拟聘用人员名单由宿迁市教育局报市人社部门备案，办理相关聘用审批手续，签订事业单位聘用合同(首次聘用合同服务期不少于5年)。
服务期内，聘用人员不得调动、借用、不接转人事档案，未满服务期的离职人员须承担违约责任，记入个人诚信档案。
聘用人员试用期按国家规定执行。
试用不合格的，解除聘用合同。
五、纪律和监督
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。
招聘工作接受纪检机关和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
六、其他
本公告由宿迁市教育局负责解释。
政策
宿迁市教育局
2023年2月22日
附件：
1.岗位简介表
2.面向普通高校师范类专业毕业生公开招聘教师报名表
3.江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料： https://www.87dh.com/xl/

1. 自考考生可以报考宿迁教师编制吗

具体得看当年报考地区的学历要求，如果要求全日制本科学历 那自考的就没法报考 如果要求本科学历 提供学位证书 那就可以报考
――考教师，找华晨。希望此答案可以帮助到你

2. 宿迁市考编考哪两门

宿迁事业单位考试内容一般为：
一、公共基础知识内容
1、主要测试应试人员对综合基础知识的掌握程度，运用知识分析问题、解决实际问题的能力，阅读理解能力、文字表达能力，以及履行岗位职责的必备能力和素质。
2、测试范围：基本的政治、经济、法律、管理、科技等理论知识，以及事业单位工作人员必备的一些基本常识、基本技能等。主要内容如下：
二、综合知识测试内容：
1、政治理论：马克思主义基本原理， *** 思想，中国特色社会主义理论体系，党和国家的路线、方针、政策等。
2、法律知识：法律基础理论，常用法律、法规知识等。
3、管理知识：管理基础理论，公共管理基本知识，社会管理创新，非营利组织理论等。
4、道德知识：思想道德修养，社会公德，职业道德等。
5、语文知识和公文知识：现代汉语知识，通用公文格式、规范，公文处理及事务性公文写作。
6、经济知识：社会主义市场经济基础知识。
7、科技知识：基本科技常识，计算机与信息技术基本知识等。
8、历史知识：中国近现代史。
9、社会事业知识：事业单位及其改革，从事文化、教育、科技、卫生等方面工作必备的专业基本常识。
10、时事政治与基本常识：近一年来国际国内重大时事、事件、重要会议、社会热点问题及自然、人文、生活、安全等常识和国情省情等。

3. 18年江苏宿迁教师编制考试

宿迁考试不难的，我用的是大漠飞沙教师宝典，里面有教育理论记忆规律，你多看看书，笔试考高

4. 2018宿迁教师编制考试时间 报考条件

考试时间：2018年3月17日、11月3日

报考条件：凡报名当年年底未达到国家法定退休年龄，具备《教师法》规定教师资格条件并愿意从事教师工作的中国公民，均可申请并依法认定幼儿园、小学、初级中学、高级中学、中等职业学校（含实习指导）教师资格。

1.普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准。

2.各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应按省教育厅部署补修教育学、心理学课程，并由省教育厅统一组织考试合格。（申请者学历为师范专业毕业人员免于教育学、心理学考试）

3.各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应参加教师资格认定机构组织的说课（说课分为：面试、试讲）。（申请学历为师范专业毕业人员如能提供3个月或以上的教学证明，可免于面试、试讲）

4.具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，按《申请认定教师资格人员体检标准及办法》，在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。

5.报名需要学历证、身份证、照片。

5. 宿迁教师招聘考试一般都考什么

你好 宿迁山香教育为您解答！
一般考教育理论
学科专业知识！

6. 宿迁市市直单位小学数学教师招聘考什么内容

您好，招聘考试各个省份甚至各个学校，考试内容是不一样的，具体的建议以您报考地当地的教育局官网或者人事考试网发布的招聘报考公告为准。

7. 2017宿迁教师招聘考试你们都看什么书啊 一般要考什么内容啊

您好 山香教育宿迁分校为您解答！
可以看山香教育

教育理论
专业知识
考试内容主要是要看公告的
像宿城区宿豫区
会考
教育理论
专业知识

8. 宿迁宿城区教师编制考试考哪些内容

主要是教育学心理学两门，另外还有关教材教法方面的知识我是一名小学老师，仅供参考

9. 宿迁的教师编制考什么啊 我报的是小学综合实践

宿迁都是劳动合同制，到公办学校有编制的，但也是劳动合同制。

10. 有朋友知道考宿迁市幼儿园在编教师需要哪些条件吗是不是每年都会放编制呀

语文这些科目上课一定要认真 理科你懂就行 这样也可以节约脑力的 我们的老师回在数学课上不管好同学答的 只提醒我们关键的时候要听一下 最主要的是自己选择要点
不会的题目一定要弄懂 不会的一题都不能有 有所有时间问学霸 或者问老师
做好笔记 尤其是英语上的众多公式 光靠脑子是没法记的

报名网址：宿城区人民*网(宿城在线) www.sqsc.gov.cn 。
报名人员(以下简称考生)在网上报名遇到技术问题可咨询宿城区人社局(0527―82960398)。
2.资格初审与陈述申辩。
资格初审时间: 2023年3月8日9:00-3月14日16:00。
考生在资格初审中遇到问题可与宿城区人社局联系。
陈述申辩时间：2023年3月8日9:00-3月15日16:00。
考生对资格初审结果有异议的，可在规定时间内向宿城区人社局陈述申辩。
3.资格初审异议的处理：2023年3月8日9:00―3月15日18:00。
4.缴费确认。
考生通过资格初审、照片审核后进行缴费，笔试费用为100元/人。
完成缴费确认后，方视为通过该岗位网上报名。
缴费时间：2023年3月8日9:00-3月16日12:00。
5.注意事项。
考生在报名与资格初审中应注意下列事项：
(1)考生应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传考生本人的电子照片。
照片要求为：近期正面免冠二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
考生在填写信息和上传照片时，有弄虚作假行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。
(2)区委组织部、区人社局根据考生提供的信息进行资格初审。
考生网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询(最后一天报名的考生应及时查询)是否通过资格初审。
(3)考生只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。
报名期间，资格审查未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。
(4)通过初审后的应聘人员可以使用微信或支付宝，在网上缴纳报名费100元。
未缴费成功的考生，视为报名未通过。
享受最低生活保障的城镇家庭和农村贫困家庭的应聘人员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，参加笔试后5个工作日内，凭相关单位出具的证明联系宿城区人社局申请办理报名笔试费用减免手续。
联系*：0527-82960398。
(5)报名结束后，对报名人数达不到开考比例的岗位，相应核减直至取消招聘计划，已报考被取消岗位的人员，可重新补报其他符合条件的岗位，补报名时间：2023年3月17日 9：00―12∶00。
(6)考生网络报名后，应保持《报名表》上所填联系号码正常使用和畅通，因考生个人原因(如号码错误、改号、停机等)导致影响招聘工作的，责任和后果由考生个人承担。
6.网上打印笔试准考证。
通过缴费确认后的考生须按规定时间到原报名网站下载并打印《准考证》。
打印准考证时间：2023年3月30日―3月31日。
打印技术问题可咨询宿城区人社局(0527―82960398)。
(三)笔试
笔试由区委组织部、区人社局统一组织实施。
1.笔试时间和地点。
笔试时间：2023年4月1日9:00―11:30;笔试考试地点：见笔试准考证。
2.笔试内容。
管理类岗位、通用类专业技术岗位的笔试科目名称均为《综合知识和能力素质》，但考试内容各不相同。
经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同，统计和其他经济岗位的笔试试卷相同;“其他专技类”岗位与“管理类”岗位的笔试试卷相同。
各招聘岗位的类别见《岗位简介表》中“岗位类别”。
考试范围见《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。
考试不指定辅导用书。
3.考生应携带准考证和在有效期内的二代身份证(须与报名时姓名、公民身份号码相一致)，按照规定的时间到准考证上明确的考点参加笔试。
笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
4.笔试合格线。
笔试成绩以百分制计算，考生笔试成绩不低于笔试卷面总分50%的为合格，否则，取消其进入下一阶段程序的资格。
5.笔试成绩查询。
笔试成绩公布在宿城区人民*网(宿城在线) www.sqsc.gov.cn ，考生可通过身份证号和准考证号查询。
(四)报名资格复审和面试
1.确定资格复审人选。
在合格分数线以上，根据考生笔试成绩从高分到低分，按1：3的比例确定进入面试人选(末位成绩并列的，一并参加)。
不足1：3比例的，按实际合格人数确定进入面试人选，笔试成绩占总成绩的50%。
2.资格复审。
考生报名资格的复审工作由区委组织部、区人社局负责。
资格复审时，考生须提供符合本公告、《岗位简介表》中所列出的报考条件要求的所有有效证件和材料。
包括但不限于：
(1)2023年普通高等学校应届毕业生需提供身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高等学校毕业生就业协议书》，以及满足《岗位简介表》“其他要求”一栏中所列条件的证明材料。
其中：委培、定向、联办的毕业生还需提供委培、定向、联办单位出具的同意报考证明，并经所在院校同意。
(2)社会人员(含在职人员)需提供身份证、学历证书，以及满足《岗位简介表》“其他要求”一栏中所列条件的证明材料。
其中：留学归国人员还需提供国家教育行政部门认证的学历证明。
(3)公办学校在职教师(含非在编教师)需提供身份证、学历证书、学校及其主管部门出具的同意报考证明，以及满足《岗位简介表》“其他要求”一栏中所列条件的证明材料。
(4)机关公务员(含参公管理单位人员)需提供身份证、学历证书、《公务员登记表》或《公务员录用审批表》、单位同意报考证明，以及满足《岗位简介表》“其他要求”一栏中所列条件的证明材料。
(5)事业单位人员需提供身份证、学历证书、《事业单位聘用合同书》、事业单位及其主管部门出具的同意报考证明，以及满足《岗位简介表》“其他要求”一栏中所列条件的证明材料。
考生提供的各类证书和证明材料，必须确切证明能满足本公告及《岗位简介表》所要求的条件，不得弄虚作假。
所有材料均需要提供原件和一套复印件供区委组织部、区人社局审核。
3.递补规则。
经区委组织部、区人社局现场审核，认为考生提交的材料不符合本公告和《岗位简介表》所要求条件的，当场告知考生资格复审结果。
考生无异议的，区委组织部、区人社局可在报考同一岗位合格线以上的考生中按排名成绩从高分到低分依次递补。
考生对资格复审结果有异议的，应现场提出陈述申辩，逾期视为无异议。
4.面试缴费。
考生在资格复审通过之后，现场缴纳面试费用100元/人。
5.确定面试人选。
资格复审完成后，区委组织部、区人社局将面试人选名单在宿城区人民*网(宿城在线) www.sqsc.gov.cn 公布。
6.面试。
面试由区委组织部、区人社局统一组织实施，面试时间、地点以《面试通知书》为准。
(1)面试形式。
面试形式为结构化面试。
(2)面试合格线。
面试采用百分制，考生面试成绩须达到50分为合格，否则，取消其进入下一阶段程序的资格。
但对于形不成竞争的岗位(指参加面试人数等于或少于计划招聘人数的岗位)，考生面试成绩须达到60分为合格。
面试成绩当场告知考生。
(3)总成绩合成。
规则如下：
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(五)体检
体检工作由区委组织部、区人社局统一组织，体检时间另行公告。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检费用由考生自理。
体检人选确定。
根据考生总成绩从高分到低分(总成绩相同的，笔试成绩高者优先，如笔试成绩仍相同，另行组织考试确定)，按岗位招聘计划数1：1的比例确定体检人选。
体检合格人员作为考察对象。
(六)考察
考察工作由区委组织部、区人社局组织实施。
考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》执行，考察对象个人信用、违法犯罪记录等情况纳入考察范围。
若报名时在职但考察前已辞职的，须提供合法有效的《解除聘用(劳动)合同证明书》。
未按时提供上述证明材料的，视为考察不合格。
考察结束前，除资格复审已提供同意报考证明的考生外，其余考生须提供原单位出具的《同意报考证明》。
考察合格人员为拟聘用人员。
(七)公示和聘用备案
考察结束后，拟聘用人员名单将在宿城区人民*网(宿城在线) www.sqsc.gov.cn 公示7个工作日，公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，由区委组织部、区人社局按程序办理聘用手续;反映的问题经查实后影响聘用的，取消聘用资格。
被聘用人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理。
在体检、考察、公示阶段，因各种原因出现缺额的，区委组织部、区人社局将在本岗位面试考生中按考生总成绩从高分到低分依次递补。
聘用备案后，因各种原因再出现缺额的不再递补。
五、纪律与监督
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持按规定的程序、条件和标准组织实施，严禁弄虚作假、徇私舞弊。
招聘工作接受纪检机关和社会的监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职、失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。
考生应注意：自2018年1月1日起，考生在事业单位公开招聘所有环节中存在的各种违纪违规(含不诚信)行为，按规定记入全国统一《事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库》，记录期限为五年或长期记录，并严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(国家人社部令第35号)予以惩戒。
构成犯罪的，依法追究刑事责任。
六、其他事项
(一)公告发布。
本公告由*宿城区委组织部、*宿城区委编办、宿城区人社局共同发布。
(二)政策口径。
专业设置、年龄、工作经历等相关政策口径如下：
1.专业设置。
招聘条件中 “专业”的设置目录为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》。
专业条件中还包括部分未列入专业参考目录，但有院校开设，并且有事业单位需要的专业。
专业参考目录和招聘条件中都未列出的专业、留学人员的毕业专业，由区委组织部、区人社局根据招聘公告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。
专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。
2.年龄计算。
18周岁以上，35周岁以下，是指1987年3月8日至2005年3月13日之间出生。
3.工作经历。
“工作经历”计算截止日期为2023年8月31日。
“工作经历”的起始时间，以合法有效的录(聘)用审批表、劳动(聘用)合同等证明材料中填写的时间为准。
4.取消聘用资格。
拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，区委组织部、区人社局可在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘同一单位或者部门的资格。
5.技工院校学历。
技工院校技师班(预备技师班)毕业生可按照本科学历参加事业单位招聘。
6.最低服务期。
除06岗位(区融媒体中心)最低服务期限5年外，所有招聘岗位录用后最低服务期限3年。
7.择业期。
择业期内未就业的普通高校毕业生可以报考面向2023年应届毕业生招聘的岗位。
择业期为毕业后两年内，从毕业证书落款日期起算。
8.基层项目人员。
从国家统一招生的普通高校毕业，经我省项目管理办公室选拔派遣，服务期满且考核合格后2年内的“西部计划”“苏北计划”“三支一扶计划”志愿者，以及外省选派的江苏省生源“西部计划”志愿者。
上述人员报考2023年普通高校应届毕业生职位，具有研究生学历并取得相应学位的报考者不受生源地限制，其他报考者须为江苏生源;报考其他职位，具有普通高校本科及以上学历(非在职)的，不受生源地限制。
若以其非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大、函授等)或者按照以前取得的学历(如研究生以其本科学历)所对应专业报考时，视为社会人员，不能按应届生身份报考。
9.应征入伍人员。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2023年普通高等学校应届毕业生岗位。
10.其他事项。
2023年普通高等学校应届毕业生须在2023年8月31日前取得相应的学历、学位、各种证书等，其他人员须在报名开始之日前取得。
国(境)外相关人员报考的，按国家、省有关规定执行。
政策
报名系统技术咨询：0527―82960398(宿城区人社局事业单位人事管理科)
监督举报*：0527―82960826(宿城区纪委监委派驻第三纪检监察组)
*宿城区委组织部
*宿城区委编办
宿城区人社局
2023年3月3日
附件：1.宿城区2023年事业单位统一公开招聘工作人员岗位简介表
2.江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录
3.江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料： https://www.87dh.com/xl/

考试内容如下。
1、编外考试具体的考试的内容不同，有的考综合基础知识的相关内容，有的会考职测。
2、还有专业性比较强的会考与岗位相关的专业知识。
3、面试一般也是结构化面试为主，有的面试可能会考专业测试，具体的考试内容需要以各单位的招聘公告为准。