胶州事业单位人员编制招聘 胶州城投普通员工工资多少

问题一：加入* 需要考试吗？ 编制*需要考试。
*有两种，事业编制的*和合同*。前者要参加事业单位招人考试，内容和考公务员差不多，申论和行政职业能力测试，也有些单位会额外增加专业知识考试。后者属于意愿加入，不通过考试。
*的定位是“辅助”警力，属于专业的群防群治队伍，不具有行政执法权。在机构性质上，虽然*队伍属于财政补助性事业单位，但它不偿一级授权联防队。

问题二：报考*也需要参加公务员考试吗？ 需要参加考试，但不是公务员考试！通常是局里报名，考试，培训，上岗。
当然，有的地方培训会放在某些运动场之类的地方，而不放在局里

问题三：做*要考试吗？ 应该有的是需要的
即使需要考试也是很简单的
但是面试是一定的

问题四：*招聘考试一般考些什么？ 我们这的*基本都是40、50人员，或是其他企事业单位抽调在职人员。一般社招*是没有什么具体要求的，只要是身体健康、无不良记录就基本可以。
即便是考试的话，那么也不会有什么实质性问题的，毕竟*、辅警和治安员没有执法权、不晋升、不配枪、不着警用制服、无警用证件。所以基本上就是熟人点头的事。
至于*等无执法权一说，是正统规定。不过具体还得看地方是怎么安排的，但这类人员到了公安部是不认为在编的。

问题五：*考试一般考什么 我是七月份考的，笔试是考了《行政职业能力测验》，题目有一百道，大概100分钟的时间，你可以*一本书看看，多做些题目，把关 一下正确率和时间，这种考试难度不大，竞争也一般，不算激烈，只要稍加努力，就没有问题。
面试就是有三个问题，具体的我说不上来了，不过和这个交通执法的有关，考你的反应能力和处理问题的能力，可以多向那些交警请教一下，这个也是没有什么太大的难度的。
面试过后，是体检，
最后是培训，这个和前面比较起来可是比较难过的一关，看看你到底是不是有吃苦精神，适不适合从事这个工作，这个时候你可要注意了，表现积极一些，就应该没有什么问题了。
朋友，祝你考试顺利!

问题六：*可以做考试员吗？ 1.为什么要当* ?
一、就业需要
二、交通管理的需要，光凭交警是无法适应当前交通管理需要的。
三、交通*可以缓解警力不足的问题。
2.对*这份工作有什么看法?
*的定位是“辅助”警力，属于专业的群防群治队伍，不具有行政执法权。在机构性质上，虽然*队伍属于财政补助性事业单位，但它不是一级授权联防队。*必须在在编民警的带领下开展各项工作。在涉及需依法定职权才能完成的任务时，只能由在编民警完成，*仅起辅助作用。从法理上讲，*拥有的只是权利而非权力，此权利与一般公民所享有的没有差别。在执法权限的规定上，*制度并没有突破联防队（工纠队）的规定
3.以后要怎么做好*这份工作?
*是由公安局直接领导的据有企业性质，事业管理，实行全员劳动合同制的专业*队伍。
其主要任务是：协助公安机关加强治安防范，加强外来人口和公共复杂场所、特行行业、重点区域、路段、居民区的整治与管理，预防和减少各类刑事案件，治安案
件和灾害事故发生，主动发现、检举、揭发各类犯罪线索，协助公安机关侦察破案，打击犯罪，抓获现行犯罪分子，推动社区管理和安全文明社区创建工作的发展，
具体工作职责是：
①在各级公安机关的统一组织和基层民警的带领下，参与严打整治斗争集中统一行动，对重点单位、部位、路段、场所等处开展执勤巡逻和安全检查，协助民警盘
查守侯，发现违法犯罪人员；
②协助公安机关和民警对辖区内特种行业、公共娱乐服务场所、治安复杂地区进行治安管理和整治；
③协助公安机关和民警开展辖区安全防范、交通安全和法制宣传教育工作；
④协助公安机关和民警负责对外来暂住人口、出租房屋的管理工作；
⑤协助街道办事处、居委会做好社区外来暂住人口的计生、劳务管理及其他相关工作；
⑥协助公安机关和民警做好群众报警求助，参加抢险救灾和重大节庆的保卫工作
大体也就这样，其他的还是需要楼主加油努力把！

问题七：*考试一般都是考什么？ 地方不一样的话管理也不一样，有的地方不交三金的
有的地方就交。工资待遇到不是很高。最搞也不过是1200元。有的地方还是800多一点。考试都是书本知识，选择判断多一些。他们应该给你发一本书，交通安全法的书，都是些常识例如说超载多少人罚款多少的选择题或者判断题
最后3个是简答题，你为什么来干*什么什么的，写写就行了没什么难度！

问题八：*还用考试吗？ 答不上，你是不是要去

问题九：*转民警要不要考公务员？ 要考,因为警察是国家工作人员……要通过公务员考试才可以
现在警校只是招收高中升学的，从社会上招罚的可行性不大
刚刚出来的文件说，公大和刑警学院今年将继续招收高中学生

问题十：加入* 需要考试吗？ 编制*需要考试。
*有两种，事业编制的*和合同*。前者要参加事业单位招人考试，内容和考公务员差不多，申论和行政职业能力测试，也有些单位会额外增加专业知识考试。后者属于意愿加入，不通过考试。
*的定位是“辅助”警力，属于专业的群防群治队伍，不具有行政执法权。在机构性质上，虽然*队伍属于财政补助性事业单位，但它不偿一级授权联防队。

不全是啊！

你看一下胶州市今年的事业单位招聘简章吧：

胶州市2009年事业单位公开招聘工作人员简章

根据青人办发[2009]92号文件《关于核准2009年胶州市所属事业单位招聘人员计划的通知》的规定,我市非教育系统事业单位公开招聘工作人员60名（卫生系统30名,其他事业单位30名）。现将有关事项公布如下：

一、招聘范围和条件

1、遵纪守法，品行端正，身体健康。

2、2008年、2009年未择业的全日制普通高校非师范类本科及以上学历毕业生。

3、2006年、2007年服务胶州市的“三支一扶”大学生。

4、符合招聘岗位所需的其他资格条件。

二、招聘专业及数量

请参见附件《胶州市2009年事业单位公开招聘工作人员职位需求表》

三、招聘办法

（一）报名与资格审查

1、时间：2009年7月22日― 7月24日（上午9：00―11：30，下午1：30―5：00）。

2、地点：胶州市人才市场（胶州市北京路2号，胶州市行政服务中心大楼裙楼五楼）。

3、提交材料：报名时须提交身份证、毕业证、学位证、报到证、户口迁移证（户口簿或户籍证明）、协议书等材料的原件及复印件（应届毕业生需提交身份证、毕业生推荐表）、近期一寸同版免冠照片4张。报考人员缴纳笔试考务费40元，进入面试的须缴纳面试考务费70元（持特困家庭高校毕业生就业服务卡免缴考试费用）。

4、经资格审查符合报考条件的人员填报《胶州市2009年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》，每人限报一个职位，同时领取准考证。

5、报名结束后，最终确定的应聘人数达不到规定比例1：3的招聘岗位，计划招聘1人的取消招聘计划，计划招聘2人以上的按规定的比例相应核减招聘计划。急需紧缺岗位可适当放宽。

6、2006年、2007年服务本市的“三支一扶”大学生报考职位不受生源地限制，笔试成绩加10分。

（二）笔试

1、时间：2009年7月26日上午。

2、地点：以《笔试准考证》上地点为准。

3、非卫生类毕业生笔试内容为公共基础知识，卫生类毕业生笔试内容为医疗卫生相关知识（均不指定教材）。笔试总分值100分。

4、由招聘录用主管部门根据应聘人数和考试情况确定最低资格分数线。

（三）面试

1.面试采取全封闭结构化面试方式，主要测试报考人员报考职位所必须的基本素质、专业能力。面试总分值100分。

2.职位计划为1至9人的按笔试总成绩和职位计划1：3比例进入面试范围（急需紧缺岗位构不成比例的，则参加笔试人员全部进入面试范围）；职位计划为10人以上的按笔试总成绩和职位计划1：2比例进入面试范围。构不成比例的职位，面试人员面试成绩达不到60分的取消聘用资格。

3.报考非卫生事业单位的面试时间为2009年7月30日；报考卫生系统的面试时间为2009年8月1日。

4.面试结束后，按笔试成绩占50%，面试成绩占50%加权计算报考人员的总成绩。

5.因应聘人员达不到规定比例而取消或核减的招聘计划补加给综合管理类职位和乡镇卫生院临床医学职位。

（四）体检考核

1. 根据招聘计划分职位按总成绩由高分到低分按1：1比例确定体检人选，组织体检。因体检、考核不合格造成的空缺，从该职位人员中按总成绩由高分到低分依次递补，如总成绩相同的按笔试成绩由高到低递补。

2.2009年 8月3日按有关规定进行封闭式体检（费用自理），同时按招聘计划组织考核。

（五）公示聘用

对考核合格人员在网上公示七天。公示期满无异议的办理聘用手续。

四、成绩及有关事项公布

各项成绩及信息发布均在胶州人才网上（ http://www.jzrc.gov.cn ）进行。

1．2009年7月25日对已报考的2006年、2007年服务胶州的“三支一扶”大学生进行加分公示。

2．2009年7月28日公布笔试成绩和进入面试人员名单。

3. 2009年8月2日公布面试成绩、总成绩及进入体检人员名单。

4．2009年8月6日公布体检合格人员名单和进入考核人员名单。

5. 2009年8月11日至17日对拟聘用人员进行公示。

6．2009年8月18日公布聘用人员名单。

五、待遇和管理

被招聘人员列事业编制，享受所在事业单位工资福利待遇。试用期为一年，并由胶州市人才交流服务中心实行人事代理一年。

被聘用人员须按《胶州市事业单位人员聘用暂行办法》（胶政发[2007]37号）规定签订聘用合同。

六、其他规定

1．对体检和其他环节弄虚作假，或隐瞒真实情况，致使体检和其他结果失实的毕业生，不予聘用或取消聘用。

2．聘用人员要在规定时间内到就业单位报到上班，逾期未报到者，取消其聘用资格；

3．对试用期满考核合格的人员办理转正定级手续；考核不合格的，经人事部门批准，按有关规定进入人才市场另行择业。

4．此次公开招聘工作由市人事局、市卫生局组织进行。监察局对整个招聘工作进行监督。

咨询*：0532-82288273

监督*：0532-82288035

附：《胶州市2009年事业单位公开招聘工作人员职位需求表》（请点击下载查看）

二○○九年七月十六日

截止2022年12月9日显示：教师招聘网。
2022胶州公办教师招聘信息公告在教师招聘网看。选聘范围：教育部直属师范大学2023届山东省生源国家公费师范毕业生（含符合跨省就业规定的外省生源公费师范毕业生）。
选聘岗位：聘用学校为胶州市公办中小学校，具体工作单位安排根据学校需求和应聘人员学科情况进行双向选择。聘用后为财政拨款事业编制，签订事业单位聘用合同。

亲，很高兴为您解答城*司员工工资待遇亲，您好城*司员工工资待遇城投集团的员工年薪都在10万以上。
亲，您好城*司的发展前景主要在于几个方面：一、其所属地方*的级别，目前的城*司从省级副省级到地市级、县级再到区级都有，地方*层级不同，对城*司的资产注入、业务开展的影响是很大的，一般来开，地市级以上的城*司的资产质量相对不多，人员也较为稳定（这个可能与待遇有关）。二、城*司资产质量也决定了其发展前景，目前，大部分城*司的收入是比较多元的，但是盈利仍然集中在土地转让，其他的资产例如公园、公交公司、自来水业务等资产，盈利性很差的。所以，未来的发展，不是很好说，因为土地转让收入还能不能继续发展，发展到什么程度仍不确定；三、城*司的人员安排，如果城*司的人员安排仿照事业单位编制的话，还是有可能向其他单位调用的，这个都不好说。整体看，城*司的待遇还不错，队伍也都比较稳定，工作强度不大。一年10万(到手现金)，加五险一金有12万以上，这只是普通员工的。
亲亲、您好、朋友这边还有什么问题吗？

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城*司员工有编制吗

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亲~您好，很高兴为您解答。城*司员工没有编制哦。因为其员工属于合同工。一般来说城*司董事长和总经理是由*任命的，他们大多数属于*公务人员，而城*司高管则是国资委聘用，但是在员工方面则主要采取与一般企业一样的对外招聘制度。
2022-11-11
服务人数312
城*司员工有编制吗?

万物生长IN
服务态度好
城投集团员工不是事业编制，其员工属于合同工。董事长和总经理是*任命，高管是国资委聘用，员工对外招聘。城市投资公司是城市建设投资公司的简称。是中国各大城市的*投融资平台。
2022-09-23
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城*司这个单位怎么样？

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城*司是城市建设投资公司的简称，是全国各大城市*投资融资平台，起源于1991年，承担相应的*职能，是特殊市场经营体。此类城*司大多是不具备盈利能力的，属于事业单位或者国有独资公司性质，他们是通过*补贴的方式实现盈利，属于带有*性质的特殊市场经营体。
2022-02-10
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城*司进去容易吗?

职场教官小牛牛
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亲您好很高兴为您解答城*司进去容易吗?容易哦，并不难啊。国企/平台公司，做人大于做事，风险控制大于业绩。进去做事前多想，听你直属领导的具体安排，很多基础工作真的只需要认真负责细心就能做好，很多具体工作，真的就是智力正常的高中生就能搞定的，不用担心、不会有太大的压力
2022-09-02
服务人数2576
城*司进去容易吗?

职场导师珍珍
职场引路人
亲您好，不好进的，内推，比较容易，中层及以上熟人介绍，正好有岗位空缺，面试走个过场，回家等入职通知，正常发挥基本就稳。社招，比较难，走常规招聘程序，参加结构化面试，在-众竞争者中优胜劣汰，有被录用的可能，但难就难在城投好点的岗位通常优先内推，专业性强or工作量大的才偶尔对外公开招聘。
2022-11-17
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最常见的就是找一份工作，开始按部就班的生活；有资金有想法的毕业生会去创业；还有的就是继续提升自己的学历。

其实大多数大学毕业生都是在毕业之后通过各种渠道找一份工作，先让自己有一份收入来源，能养活自己，再去考虑别的事情，而有些比较有冲劲有胆量的，会去创业，不想给别人打工受气，学习成绩好想继续深造的，考研、读博等，每个人都有自己不同的选择。

我妹妹在大学时期学习的是物流管理，她跟我说很后悔选了这个专业，好像没有一点用处，毕业出来工作之后也确实没找到跟专业对口的工作，为了温饱在学校附近的驾校做文员，主要是负责招生和填写资料等，4000块的工资不包吃住，而且公司不*社保，其实算下来一个月也剩不了多少钱，她做了几个月就不做了。

今年2月份的时候有个亲戚想招一个信得过的人做财务，加上我妹妹刚好大学毕业出来，问我妹妹有没有兴趣过去他那里做，她思量了几天决定过去，犹豫的原因是因为她对这方面的知识完全不懂，现在也是一边工作一边学习，在学习新的知识内容，一切都是新的起点。

我有一个表哥，他是本科毕业的，至于他学的是什么专业我就不知道了，他是比较有想法的人，毕业出来之后就跟别人合伙想开厂，当然前期没有那么多的资金投入，两个人租了一个很小的店面做档口，去了解各种各样的玻璃规格和学习各种相关的知识，就这样做了几年才正式开了一家玻璃厂。

这些年来他一直在跑业务在打拼，到十几年过去了，已经和别人合伙开了三家玻璃厂，把生意做得风生水起，去年还在广州*了房，是一个很有胆量而且看事物很有眼光的人，在我们的家族里面，就数他是最有能力的了。

不过不是每个人最终都能创业成功，创业必然是有风险的，就看你有没有那个胆量去拼一把了。

不过每个人的选择不同，别人做的工作未必适合你，既然你选择的是电脑艺术专业设计，说明你对电脑这方面挺感兴趣的，可以学习PS以后接触电商行业，帮别人修图片，等你积累经验之后还可以尝试着自己设计一些新的款式，这份工作的工资还是挺高的，我身边做这个行业的大多都是7000+的工资，也可以去影楼影片做修图师，工作也是比较自由轻松的。

首先你要明确自己感兴趣的是什么，才能围绕着这方面去找一份让自己喜欢的工作，不然别人给你再多的建议都没用，生活是自己在过的，别人无法帮你做选择。