衢州事业单位招聘今日招聘 2013年衢州市市属事业单位招聘公告 报名地址 职位表...

衢州市属事业单位报考人数是指在衢州市范围内，向市属事业单位提出申请并具备一定条件的人数。这些人通常需要通过公开招聘、公开考试等方式来进入事业单位工作。报考人数的多少反映了衢州市属事业单位的吸引力以及就业市场的竞争情况。
具体来说，衢州市属事业单位报考人数的多少与以下因素有关：一是该市属事业单位的数量和规模，如果单位数量多、规模大，那么报考人数相应也会增多；二是市场供求关系，如果市场上岗位需求大于供给，那么报考人数会相应增多；三是单位的待遇和福利，如果单位的待遇和福利优厚，那么报考人数也会相应增多。
总之，衢州市属事业单位报考人数是一个反映就业市场状况和单位吸引力的重要指标，对于*制定相关政策以及单位招聘管理都具有重要的参考价值。

2013年衢州市市属事业单位招聘公告
为满足衢州市市属事业单位对工作人员的需求，优化事业单位人员结构，提高事业单位人员素质，进一步推进人事制度改革。根据《衢州市市属事业单位紧缺专业、特殊岗位认定和优秀人才外招办法(试行)的通知》(衢市人劳公〔2008〕148号)精神,现将衢州市市属事业单位赴省内高校招聘优秀毕业生、紧缺人才公告如下：
一、招聘计划
根据各单位申报需求，经审核， 衢州市市属事业单位赴省内高校招聘优秀毕业生、紧缺人才237人。(具体计划详见附表)。
二、招聘的范围
面向2013届、2014届浙江大学、浙江工业大学、浙江财经大学会计类专业、浙大城市学院医学类专业、浙江传媒学院播音与主持艺术专业的优秀毕业生。
三、报考条件
1、遵守国家宪法、法律、法规;
2、愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正;
3、身体健康;
4、符合招聘岗位所需的其他资格条件。
职位表下载可以在这里下载：
v.huatu.com/news/20131108/82059.html

【 #事业单位# 导语】2018浙江衢州开化县部分事业单位赴高校招聘紧缺人才3人公告已公布，报名：12月1/8/14日截止。 为您整理了招聘条件和报名程序，供您参考。为满足开化县事业单位对紧缺人才的需求，优化单位人员结构，提高单位人员素质，根据《关于印发开化县事业单位赴外招聘紧缺人才办法(试行)>的通知》(开人社〔2013〕132号)精神，经研究，决定赴浙江师范大学等高校招聘紧缺人才3名，现将有关事项公告如下：

招聘条件

1.遵守国家宪法、法律、法规;

2.愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守纪律，品行端正;

3.身体健康;

4.符合招聘岗位所需的其他资格条件。

报名程序

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采用按单位按岗位的办法，按照报名、比选、综合素质考评、考试、考核、体检、聘用等程序进行招聘。

(一)发布招聘信息

通过开化新闻网(http://khnews.zjol.com.cn/)、开化县人力资源和社会保障局(http://www.kaihua.gov.cn/col/col1363746/index.html)和相关高校等网站向社会发布招聘信息。

(二)报名和资格审查

1.报名时间和地点：各高校人才招聘现场会发布的时间和地点。请有报考意向的人员及时登录各相关高校网站查阅，时间如有变动以各高校网站发布的招聘现场会的公告为准。

①12月1日浙江师范大学(金华)，设面试点;

②12月8日湖南师范大学(长沙)，设面试点;

③12月14日哈尔滨师范大学(哈尔滨)，设面试点。

2.报名者需带材料：报名表(见附件1)、身份证、就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、所就读大学出具的学历证明和党员(预备党员)证明、专业等级证书、计算机等级证书、学校出具并盖章的学业成绩表、各类获奖和荣誉证书以及其它能证明个人相关能力水平的证书或材料等原件及复印件，一寸免冠近照1张。

3.资格审查：用人单位根据报名者提供的资料进行资格审查和比选，择优确定参加考试对象。报名者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消聘用资格。

(三)考试

1.综合素质考评：根据符合条件报考对象的就读学校、学历层次、学业成绩、技能特长、荣誉获奖以及在校综合表现等进行综合素质考评，具体考评内容见附件2。

2.专业技能测试：主要考察应聘者的专业技术水平，同时了解应聘者的求职意向、专业知识掌握情况、组织协调能力、应变能力和集体意识等。专业技能成绩满分为100分，合格分为60分。

根据总成绩从高分到低分(总成绩=综合素质考评×40%+专业技能测试×60%)按照招聘计划数1:1的比例确定入围考核对象，并在规定时间内签订就业协议书，否则视作自动放弃。考试总成绩满分为100分，合格分为60分。总成绩不合格者，不能列入考核对象。

考试详细地点另行通知。考试由主管部门组织实施，人力社保部门全程参与。

联系方式

聘用人员见习期结束并确定续聘前，应按要求办理落户手续。首次签订聘用合同的期限为5年。人员聘用后，须在本县服务满5年。

咨询*：开化县文化馆肖老师0570-6526918

开化县青少年宫华老师0570-6014432

点击下载>>>

1、浙江省开化县部分事业单位2018年赴高校招聘紧缺人才报名表.docx

2、浙江省开化县部分事业单位2018年赴高校招聘紧缺人才综合素质考评内容 .docx

2020年浙江衢州事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，浙江事业单位考试网为大家整理了2020年浙江事业单位考试信息，需要详细了解浙江省事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：

2019浙江衢州市属事业单位招聘77人公告（2019年5月8日发布）

(七)笔试

1.衢州职业技术学院的专业教师岗位及实验员岗位笔试科目为教育类公共知识和专业知识，满分为100分，其中教育类公共知识占20%，专业知识占80%。

2.其他岗位笔试内容为公共科目和专业科目两门，每个科目满分均为100分。

笔试内容详见考试大纲公告，公告通过衢州市人力资源和社会保障网发布。

笔试时间：2019年6月9日。报考人员须同时携带准考证和有效二代身份证，按规定时间和地点参加考试。

笔试成绩在笔试后15天内公布。

笔试的、考务工作由市人力资源和社会保障局统一组织。

原标题：衢州市人力资源和社会保障局关于2019年市属事业单位公开招聘工作人员公告