2017高密事业单位招聘 高密市事业单位公开招聘高校毕业生考试每几年举行一...

【 #教师招聘# 导语】2022年山东潍坊高密市教育系统秋季公开招聘优秀人员简章已发布，报名时间：2022年9月22日—9月24日， 考 网现将招聘公告原文发布如下： 　　为加强教育系统人才队伍建设，补充2022年度部分招聘空余计划，按照《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《关于转发*山东省委组织部山东省人力资源和社会保障厅关于优化事业单位人事管理的通知>的通知》和省、市事业单位公开招聘及人员控制总量备案管理有关规定，山东省高密市教育系统秋季公开招聘11名优秀人员，现就有关事宜公告如下：

一、招聘计划

具体招聘岗位、数量，详见《2022年高密市教育系统秋季公开招聘优秀人员一览表》（附件1）。本次公开招聘的学前教育幼儿教师正式聘用后，由设岗学校按照一体化运行管理模式统一调配。

二、招聘范围及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国*的领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，符合新时代中小学、幼儿园教师职业行为十项准则要求，无违法犯罪等行为记录。

3.具有适应岗位的身体条件、心理素质，符合招聘体检标准。

4.年龄在40周岁及以下（1981年9月22日及以后出生）。

5.符合招聘岗位的学历学位、专业要求，所学专业应与报考岗位要求的专业一致。专业是否相符，除报考条件明确要求的外，按照国务院学位委员会、教育部颁布的《学位授予和人才培养学科目录》和教育部颁布的《普通高等学校本科专业目录》执行。海外留学归国人员应聘须具有经国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心认定的同等学历、学位证明。

应聘人员应具有2022年9月22日前取得的相应学历学位证书。

6.符合招聘岗位的资格要求。应聘人员应具有招聘岗位规定的教师资格。教师资格证上标注的任教学科为外语或其他等学科不明确的，应在报名时提供认定机构盖章的《教师资格认定申请表》作为判断依据。对于在2021年及2022年中小学教师资格考试中受疫情影响的考生（2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”），可以凭2021年及2022年中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单、准考证等能够证明受疫情影响相关证明材料参加考试，通过考试的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，必须在上岗后1年内取得报考岗位要求的教师资格证书。自正式聘用起1年内，未取得教师资格证的解除聘用合同。

（二）其他条件

1.在职人员应聘的需经有审批权限的业务主管部门同意，服务期限内的服务基层项目人员需经服务单位和项目主管部门同意方可报名。上述人员应在现场报名时提供有效书面证明，不能提供的视为自动放弃。

2.应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。

（三）下列人员不在招聘范围内：高密市机关事业单位在编工作人员（含在编教师、控制总量人员）不得应聘；现役军人不得应聘；全日制普通高校在读学生不得应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘；在各级各类公务员、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的不得应聘；被人民法院公布的失信被执行人不得应聘；曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不得应聘；被开除中国*党籍的人员不得应聘；法律法规规定不得聘用的其他情形人员。

三、招聘程序及办法

（一）报名。采用现场报名的方式进行。应聘人员在报名前，请仔细阅读简章、岗位要求及有关规定，确认符合拟应聘岗位的条件后再进行报名。因没有仔细阅读简章等通知公告信息而造成的所有责任，由应聘人员自负。

报名地点：高密市招生考试研究院（山东省潍坊市高密市月潭路与平安大道交叉口东北50米，高密一中西邻，珠江帝景西北侧约100米）。

报名时间：2022年9月22日—9月24日（上午8：30—11：00；下午2:00—5：30）。

现场报名时，报名人员需扫描场所码，出示山东省电子健康通行码绿码、通信大数据行程卡绿卡、48小时内核酸检测阴性报告后，方可进入报名场所。

每人限报一个岗位。报名人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，报名人员的姓名、身份证号码等个人信息与考试时使用的身份证件所载信息必须真实一致。有提供虚假报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格且5年内不得参加高密市教育系统公开招聘考试。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

（二）资格审核。报名时需提交以下材料进行资格审核：

（1）《2022年高密市教育系统秋季公开招聘优秀人员报名表》（附件2，原件1份）。

（2）《2022年高密市教育系统秋季公开招聘优秀人员报名汇总表》（附件3，原件1份，同时用U盘携带电子版）。

（3）身份证（提供原件、复印件一份）。

（4）学历学位证书（须在2022年9月22日前取得，提供原件、复印件一份），海外留学归国人员应聘须具有经国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心认定的同等学历、学位证明。

（5）毕业证、学位证网上验证材料（提供原件一份），考生在“中国高等教育学生信息网（学信网）”打印《教育部学历证书电子注册备案表》，在“中国学位与研究生教育信息网（学位网）”打印《教育部学位与研究生教育发展中心认证报告》。

（6）教师资格证（提供原件、复印件一份，对于在2021年及2022年中小学教师资格考试中受疫情影响的考生需提供2021年及2022年中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单、准考证等能够证明受疫情影响相关证明材料）。

教师资格证上标注的任教学科为外语或其他等学科不明确的，应提供认定机构盖章的《教师资格认定申请表》作为判断依据。

（7）教师资格证网上验证结果（提供原件一份）：考生在“中国教师资格网”（网址： https://www.jszg.edu.cn/ ）打印证书验证界面截图。

（8）有工作单位的应聘人员，须提交由用人权限部门或单位出具的同意报考证明（附件4），“人事关系所在单位意见”“人事档案管理部门意见”栏均需填写，并加盖公章。无工作单位的应聘人员需提供档案管理部门出具的档案管理证明（附件5），填写“档案管理部门意见”栏并加盖公章。

考生应当按上述材料的序号先后顺序整理，其中笔试准考证、身份证、学历学位证书、教师资格证等原件经审查人员验证后退回本人。高密市教育和体育局安排专人根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并及时反馈审核结果。对未通过审核的人员，说明理由；对提交材料不全的，说明缺失材料并退回应聘人员补充。一经审查通过，不能更改。

资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合招聘条件的，一经查实立即取消考试或聘用资格。

（三）缴费。根据山东省发展和改革委员会、山东省财政厅《关于重新明确机关事业单位人员录用考试报名考务费标准问题的通知》（鲁发改成本〔2018〕1427号）核定的标准,笔试考务费每人每科40元。

拟享受减免考务费用的最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象，审查通过后，在报名时提供相关证明材料办理减免手续。减免考务费所需证明材料包括：最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证，脱贫享受政策人口和防返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县（市、区）乡村振兴部门出具的有关证明。以上材料均需同时提供复印件。

未在报名时缴费或办理减免手续的，视为自动放弃。缴费成功后不再办理退费手续。

（四）计划调整。对最终报名确定的应聘人数达不到面试比例的招聘岗位，计划聘用l人的，取消聘用计划；计划聘用2人及以上的，按岗位要求的比例相应核减聘用计划。被取消招聘岗位的应聘人员，可在规定时间内改报符合条件的其他岗位，改报只进行一次，未通过资格审查的不能改报。审查通过的应聘人员注意关注核减和取消岗位公告，并保持联系方式畅通。

（五）笔试准考证领取。笔试准考证领取时间另行公告。笔试准考证将用于参加笔试、面试、考察、体检等工作，请妥善保存。

（六）考试。考试分为笔试和面试，考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

1.笔试（100分）。笔试具体时间、地点另行公告。

笔试科目分两科，包括教育理论知识和学科专业知识。科目一：教育理论知识（100分），考试内容为教育学和教育心理学等知识；科目二：学科专业知识（100分），考试内容为报考岗位应具备的基本专业知识等。笔试科目一、科目二分别按30%、70%折算后计入笔试成绩。

笔试结束后，根据招聘岗位和招聘人数，由高分到低分按比例确定面试人选，面试人选按1:3的比例确定，并按程序面向社会公布。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘主管部门根据岗位招聘计划和笔试情况确定。

2.面试（100分）。采用学科试讲的方式进行面试。其中幼儿教师岗位和学前教育管理岗位的试讲内容为幼儿园教材，剩余岗位的试讲内容为相应学科的高中教材。面试顺序由考生抽签确定。面试成绩由考官当场评判，去掉一个分、一个最低分后综合计算平均成绩。成绩在本场面试结束后向应聘人员当场宣布。实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，以该考生当日参加同一考官组所有考生的平均分数，确定该岗位专业测试的最低分数线。对面试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入考察和体检。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选，笔试成绩仍然并列的，采取加试的方式确定考察和体检范围人选。考生面试成绩低于60分的不能进入考察体检范围。

具体面试时间、地点等事宜另行公告。

（七）考察、体检和选岗。考察、体检、选岗的具体时间另行公告。

1.确定入围人员。按照报考岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察、体检范围人选。对放弃考察、体检、选岗资格或考察、体检不合格等造成的空缺，从同一岗位人员按总成绩依次等额递补。对于在考察、体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消拟聘用资格。

2.考察。根据实际需要，采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行考察。主要侧重考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、所提供相关信息是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）及我省关于干部人事档案工作的有关规定，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。应聘人员不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃。

按照人民检察院、教育部、公安部《关于印发关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见>的通知》（高检发〔2020〕14号）要求，对应聘人员的性侵违法犯罪信息进行查询。经查询发现有性侵违法犯罪信息记录的，考察一律定为不合格。所有报名成功的人员均默认同意授权高密市教育和体育局按照有关规定对其相关信息进行查询。

3.体检。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员对体检结果有疑问，须在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，逾期视为认同体检结论。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。未按规定时间、地点参加体（复）检的，视为自动放弃。体（复）检费用由应聘人员承担。

4.选岗。考察、体检合格人员根据考试总成绩从高到低的顺序，按照招聘计划依次自主选择设岗学校。入围选岗人员按规定时间，到指定地点报到，参加岗位选择。在规定时间内，未参加岗位选择或不选择岗位的，视为自动放弃。

（八）公示和聘用。拟聘用人员名单按规定公示7个工作日，公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见；对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

聘用人员与用人单位签订聘用合同，按规定约定试用期，试用期满且考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用人员最低服务年限为五年（含试用期），未满最低服务年限申办离职的，不予办理相关手续。人员控制总量备案管理教师依据《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法（试行）》（鲁人社发〔2017〕53号）等有关规定执行。

四、疫情防控

在公开招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请应聘人员理解、支持和配合。

五、其他

高密市人力资源和社会保障局、高密市教育和体育局共同组织实施招聘工作，并接受社会监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。

高密市人民*网站（*信息公开）教师公开招聘栏目、“高密教育发布”微信公众号为指定的招聘信息发布平台。应聘人员在应聘期间要及时了解招聘平台发布的最新信息、公告，预留联系*保持全天24小时畅通有效。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，后果自负。

本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次招聘有关的培训班、辅导网站、上网卡和考试教材、辅导用书等，均与本次招聘组织无关。

其他未尽事宜，按照上级相关规定执行。本简章由高密市教育和体育局负责解释。

高密市教育和体育局地址：高密市康成大街2999号，融智商务综合体7号楼3楼西。

网站地址： http://www.gaomi.gov.cn/xxgk/fdnr.html?classinfoid=1471749919982358528

咨询*:0536-2323281、19953665709，请在工作日期间（上午8:30-11:30，下午2:00-5:30）拨打咨询*。

1.2022年高密市教育系统秋季招聘优秀人员一览表

2.2022年高密市教育系统秋季公开招聘优秀人员报名表

3.2022年高密市教育系统秋季公开招聘优秀人员报名汇总表

4.同意报考证明模板

5.档案管理证明模板

高密市人力资源和社会保障局 高密市教育和体育局

2022年9月9日



原文标题：2022年高密市教育系统秋季公开招聘优秀人员简章
文章来源： http://www.gaomi.gov.cn/149/47721/1568133559699509248.html

一、笔试时间地点
1.笔试时间：2020年10月31日上午9:00-11:00
2.笔试地点：高密市滨北学校(高密市文昌街569号，地图搜索也可能为662号)
二、打印准考证时间
2020年10月27日10:00—10月31日8:00登录报名网站，打印笔试准考证并认真查看《考生须知》。下载《考生健康信息采集表》如实填写(需签字按手印)后于笔试当日上交。
三、考试须知
考点7:30开始组织考生入场，考试开始30分钟后禁止考生进入考场，请考生预留充足入场时间。考生自行准备相关考试用品，携带以下材料接受身份验证：
1.二代身份证或临时身份证(有效期内)
2.准考证
3.《考生健康信息采集表》(笔试)
4.山东省电子健康通行码(现场*出示)

基本上高密事业单位的招聘会一年至少有一次，根据事业单位的用人需求而定，有的会很多单位连招有的是某个大单位自己招。大型的招考时间上会比较固定，其他小型的时间比较散。而且省属的招聘高密户籍的也可以参加。
至于高校毕业生，基本上每次都会有80%以上的岗位可以适用于高校毕业生。当然这种是大部分情况下。
本次高密事业单位的报名已经开始具体情况如下：
2012年潍坊高密事业单位面向社会公开招聘工作人员79名。报名采取网上报名、资格审查、网上缴费、网上打印准考证的方式进行。
【报名时间】：2012年9月6日8：30—9月16日17：00
【综合类】：公共基础知识（主要包括时政热点、哲学与政治经济学、中国特色社会主义理论体系、计算机基础知识、法律基础知识、人文与科技知识、公文写作与处理）和综合能力测试（主要包括数量关系、判断推理、阅读理解、资料分析等方面的内容），各占50%，满分100分，一张试卷。
【卫生类】：一是报考西医类的考生笔试内容为《人体解剖学》、《生理学》、《病理学》、《药理学》，各占25%，满分100分，一张试卷；二是报考中医类的考生笔试内容为《中医基础》、《中药学》、《医古文》、《方剂学》，各占25%，满分100分，一张试卷。笔试时间：2012年9月22日上午8：30—10：30；笔试地点见准考证。
【面试】时间为9月27日上午8：30开始，主要测试报考人员的综合分析、组织协调、反应应变、语言表达、举止仪表等方面的能力和素质。每个面试人员的面试时间为8分钟，其中，思考时间4分钟，答题时间4分钟。
这些信息都可以在我们网站上看到。祝楼主好运。

您好，中公教育为您服务。

您好，2014年潍坊高密市事业单位公开招聘人员报名情况公示（9月18日）已经更新，请点击链接下载：

2014年潍坊高密市事业单位公开招聘人员报名情况公示（9月18日）

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

2017年济南市考试录用公务员报考指南明确规定了报考公务员需要的基本条件。规定如下：
2017年济南市考试录用公务员报考指南
一、关于报考条件
1. 报考公务员需要哪些基本条件？
⑴具有中华人民共和国国籍；
⑵18周岁以上、35周岁以下（1981年3月23日至1999年3月23日期间出生），2017年应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄放宽到40周岁以下（1976年3月23日以后出生）；
⑶拥护中华人民共和国宪法；
⑷具有良好的品行；
⑸具有正常履行职责的身体条件；
⑹具有符合职位要求的工作能力；
⑺具有大学本科以上文化程度，或具有山东常住户口的大学专科毕业生（含山东生源全日制普通高等院校2017年应届专科毕业生）；
⑻具备拟任职位所要求的其他资格条件；
⑼法律、法规规定的其他条件。

2. 哪些人员不能报考？
（1） 现役军人；
（2） 在读的非应届毕业生（也不得以已取得的学历作为条件报考）；
（3） 在职的公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员；
（4） 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
（5） 在中央及各地公务员考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
（6） 公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的；（7）具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。
此外，报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系的公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员所在的同一机关或单位的招考职位，也不能报考录用后即形成公务回避情形的机关（单位）或相应职位。
受过劳动教养、少年管教或强制隔离戒毒的人员，不得报考公安机关（含森林公安机关，下同）、监狱、戒毒机关。

3.应回避亲属关系指的是什么？
根据《公务员回避规定（试行）》，应回避的亲属关系是指：
⑴夫妻关系；
⑵直系血亲关系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女；⑶三代以内旁系血亲关系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；
⑷近姻亲关系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。
4. 2017年毕业的定向生、委培生是否可以报考？

2017年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考；如定向或委培单位为实施公务员法的机关或参照公务员法管理的机关（单位），则不得报考。

政法干警招录培养体制改革试点班招考的学员在校培养期间不能报考。

5. 报考人民警察职位对年龄有什么特别要求？
报考公安机关、监狱、戒毒机关人民警察和人民法院、人民检察院司法警察职位的，报考人员年龄为18周岁以上、30周岁以下（1986年3月23日至1999年3月23日期间出生），2017年应届硕士、博士研究生（非在职）以及报考公安机关法医职位和监狱、戒毒机关医疗技术、心理矫正职位，年龄不超过35周岁（1981年3月23日以后出生）。报考公安特警的人员，年龄不超过25周岁（1991年3月23日以后出生）。
6. 报考公务员（人民警察）对身体条件有什么要求？
公安机关、监狱、戒毒机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察职位，以及检验检疫、安监等部门对身体条件有特殊要求的职位，报考人员除应当符合《公务员录用体检通用标准（试行）》对身体条件的要求以外，还应当符合《公务员录用体检特殊标准（试行）》有关职位对身体条件的要求。

其中，报考人民警察（含司法警察）职位的人员，除具备录用公务员的基本身体条件外，还应当符合外观无明显疾病特征（如五官畸形、不能自行矫正的斜颈、步态异常等），无影响面容且难以治愈的皮肤病（如白癜风、银屑病、血管瘤、斑痣等），无色盲，无嗅觉迟钝，无文身，无肢体功能障碍；单侧裸眼视力不低于4.8，报考公安机关法医（狱医）、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、安全防范技术、排爆、警犬技术等职位和监狱戒毒单位财务管理、信息技术、监管信息管理、医疗技术、心理矫正等职位的，单侧矫正视力不低于5.0；单侧耳语听力不低于5米等身体条件的要求。
特别提醒：对于录用公务员身体条件的要求，在报考公务员前，报考人员请参阅《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）、《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）等公务员录用体检规定，结合自身身体状况正确选报职位，以免给个人造成损失。
7. 为什么在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员不能报考？
中组部、人社部、国家公务员局目前已在面向社会考录公务员工作中明确，在职公务员和参照公务员法管理人员不能报考。近年来我省公务员公开遴选已经逐步制度化、规范化，畅通了基层公务员向上流动的渠道。为此，省公务员主管部门决定，我省公务员录用考试不再面向在职公务员、参照公务员法管理的机关（单位）工作人员。面向基层选调生考选省、市级机关公务员一并纳入公开遴选。
8. 招考职位表中所要求的专业应如何理解？

招考职位表中所要求的专业类别等以教育部最新版高等教育专业目录为主要依据，以报考人员所获毕业证或国家承认的学历教育证书上注明的专业为准。对有专业方向要求的，报考人员应提供相应证明。

9. 报考资格条件中要求的各项资格（资质）条件的截止时间是如何确定的？

2017年应届毕业生的学历及学位证书必须在2017年7月31日前取得，其他报考人员的国家承认的学历学位证书必须在2017年3月23日前取得。

基层工作经历截止时间为2017年3月。

职位要求的其他资格条件（如相关等级证书等）应在2017年3月23日前取得。

10.报考人员在报名参加招考时符合报考条件，但在招考过程中，自身的资格条件发生变化，不再符合报考条件，应如何处理？

资格审查贯穿于公务员招考全过程。报考人员一旦发生被其他机关确定为拟录用公务员、成为在读的非应届毕业生、被取消学历学位以及其他失去报考资格条件等情形，应如实向招录机关报告情况，并停止参考行为，招录机关不再将其列为面试、体检、考察和拟录用人选。

11.本次招考中所指“应届毕业生”是如何界定的？

本次招考提到的“应届毕业生”，是指纳入全国统一招生，国内普通高等学校、承担研究生教育任务的科学研究机构中，普通高等学历教育（不含成人自考、远程教育、函授及其他形式的高等学历继续教育）2017年毕业的学生（非在职）。

12. 留学回国人员报考需要提供哪些材料？

取得国外学历学位证书的留学回国人员和在港澳台取得学历学位的人员报考公务员的，除需提供现场资格审查时所要求提供的有关材料外，还要提供国家教育部门的学历认证的有关证明材料。

学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站（ http://www.cscse.edu.cn ）查询认证的有关要求和程序。

学历认证材料的有关证明材料，必须在2017年3月23日前取得，在现场资格审查时与其他材料一并递交审查。

13. 在全国各军队院校取得学历证书的人员可否报考？

在全国各军队院校学习，获得教育部门认可的军队院校学历证书的人员就读期间必须为现役军人，报考时须提供当年军人服役证明；在全国各军队院校学习，获得教育部门认可的国民教育序列学历证书的人员，当年必须参加全国统一招生考试、经省级招生部门录取。

14. 关于基层工作经历如何理解？

招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。

毕业生在校期间的社会实践、实习、*等不能作为基层工作经历。

入学前具有基层工作经历的应届毕业生，如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考具有2年以上基层工作经历要求的职位。

15. 基层工作经历起始时间如何界定？

⑴在县级以下党政机关、事业单位、国有企业的人员，其基层工作经历的起始时间自报到之日算起。

⑵参加“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员，其基层工作经历的起始时间自报到之日算起。到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，其基层工作经历的起始时间从工作协议约定的起始时间算起。

⑶离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，其基层工作经历的起始时间自报到之日算起。

⑷到其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，其基层工作经历的起始时间以劳动合同约定的起始时间算起。

⑸自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历的起始时间自营业执照颁发之日算起。以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。
“2年以上基层工作经历”中“2年”的计算方法是：截止到2017年3月，报考人员在基层工作的时间足年足月累计为2年。
16. 我省高级技工学校（技师学院）高级班毕业生可否报考？
具有山东常住户口的我省高级技工学校（技师学院）高级班毕业生可报考符合职位资格条件，不限专业、最低学历要求为大专的招考职位。

我省高级技工学校（技师学院）包括：山东劳动技师学院、山东工程技师学院、山东化工技师学院、山东工业技师学院、山东医药技师学院、山东技师学院、济南市技师学院、山东冶金技师学院、济南交通技师学院（原济南交通高级技工学校）、济南铁路高级技工学校、山东蓝翔高级技工学校、山东深泉高级技工学校、青岛市技师学院、青岛四方机车车辆技师学院（原四方机车车辆高级技工学校）、青岛海洋技师学院、即墨市高级技工学校、平度市高级技工学校、青岛市石化高级技工学校、淄博市技师学院、山东水利技师学院、山东煤炭技术学院、枣庄技师学院、山东枣庄矿业集团技术学院（原枣矿集团高级技工学校）、滕州高级技工学校、东营市技师学院、烟台市技师学院、烟台工贸技师学院、山东省城市服务技师学院（原山东省城市服务技术学院）、龙口市高级技工学校、烟台机械工程高级技工学校、山东龙口矿业集团高级技工学校、山东港口工程高级技工学校、山东黄金高级技工学校、潍坊市技师学院、潍坊市工程技师学院（原诸城市高级技工学校）、高密市高级技工学校、潍柴高级技工学校、潍坊北海高级技工学校、昌乐县高级技工学校、济宁市技师学院、山东兖矿技师学院（原兖矿集团技师学院）、济宁市工业技师学院（原兖州市高级技工学校）、济宁市第二高级技工学校、山东山推高级技工学校、泰安技师学院（原泰安市高级技工学校）、泰安市岱岳区高级技工学校、肥城市高级技工学校、新汶矿业集团公司高级技工学校、山东肥矿技师学院、威海技师学院、威海市文登技师学院、威海市技术学院、威海机械工程高级技工学校、威海市高级技工学校、山东华夏高级技工学校、日照市技师学院、莱芜技师学院、临沂市技师学院、鲁南技师学院、山东交通技师学院、山东煤炭技师学院、临沂市建筑高级技工学校、德州市技师学院、山东华宇技师学院、德州走四方高级技工学校、聊城市技师学院、滨州市技师学院、滨州市技术学院、鲁中高级技工学校、滨州市高级技工学校、菏泽技师学院、菏泽市交通高级技工学校、菏泽高级技工学校、菏泽化工高级技工学校、山东公路技师学院、胜利石油高级技工学校、东平县高级技工学校、（原山东民族技师学院）。

17. 哪些人员可以报考“面向服务基层项目人员”职位？
我省统一实施招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员（不含2013年-2015年省委组织部选调的到村任职优秀高校毕业生，以下简称服务基层项目人员），服务满2年且完成聘用合同（协议书）规定的服务期限、考核合格后，可报考“面向服务基层项目人员”招考职位。其中，报考非乡镇机关的“面向服务基层项目人员”招考职位的，必须为2013年-2015年招募和选派的“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”的服务基层项目人员。已享受优惠政策被录用为公务员或聘用为事业单位工作人员的，不得再次报考“面向服务基层项目人员”招考职位。

参加以上项目的人员报考的，要提供相应的证明材料。⑴“选聘高校毕业生到村任职”项目的人员，须出具县以上组织部门考核认定的证明材料；⑵“三支一扶”计划项目的人员，须出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上人力资源社会保障部门出具的考核材料；⑶“大学生志愿服务西部计划”项目的人员，须出具共青团山东省委考核认定的证明材料、共青团中央统一*的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表。上述由组织、人力资源社会保障部门和团省委出具的考核认定证明材料，应明确说明其在“选聘到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”时的工作表现、思想政治表现，以及报到时间、服务期限（时间具体到月份），其中，因借调（帮助工作）到县级以上（含县级）机关事业单位工作满1个月及以上的时间应单独标明，不计入服务基层项目人员的服务年限。以上材料在考生参加面试前与其他材料一并递交审核。

18. 2017年聘用合同或协议到期的服务基层项目人员能否报考“面向服务基层项目人员”职位？

服务基层项目人员的聘用合同或协议书规定的服务期限在2017年到期的，可以报考“面向服务基层项目人员”招考职位。

19. 有的地方服务基层项目人员与主管部门签订的聘用合同（协议书）规定服务期为3年，而在服务基层项目人员实际服务期满2年时，有关部门即出具了“服务期满、考核合格”的证明，能否报考“面向服务基层项目人员”职位？
未完成聘用合同（协议书）规定的服务期限的服务基层项目人员不得报考面向服务基层项目人员招考职位，但主管部门（单位）与其签订的聘用合同、协议或其他形式约定报考公务员享受定向考录优惠政策服务期限的，可按聘用合同、协议或其他形式的约定报考。

20. 服务基层项目人员是否可以报考“面向服务基层项目人员”职位以外的其他招考职位？
服务基层项目人员可以报考面向服务基层项目人员招考职位以外的其他招考职位，但必须符合招考职位所要求的资格条件。

21. 服务基层项目人员在服务期内被借调到县级及以上机关事业单位工作，借调期间是否计入服务基层人员的服务年限？
若服务基层项目人员在服务期内被借调到县级及以上机关事业单位工作满1个月及以上的，借调（帮助工作）时间不计入服务基层项目人员的服务年限。服务基层项目人员在合同或协议约定的服务地服务时间累计不满一个合同期的，不享受定向考录优惠政策，不得报考面向服务基层项目人员招考职位。

22. 服务基层项目人员在服务期内就读全日制研究生，或在其他企事业单位工作，是否可以报考“面向服务基层项目人员”职位？

服务基层项目人员在服务期内就读全日制研究生、在其他企事业单位工作、未经县级以上主管部门批准长时间不在岗的，其在合同或协议约定的服务地工作时间累计不满一个服务期的，不享受定向考录优惠政策，不得报考面向服务基层项目人员招考职位。

23. 哪些人员可以报考“面向本土优秀人才”职位？

在招考单位所在县（区）近3年（2014年4月至2017年3月）连续在岗工作，具有招考单位所在县（区）户籍，思想政治素质好、品行端正、遵纪守法、廉洁奉公、工作作风扎实、工作实绩突出、群众公认，并由个人向有用人权限部门（单位）党组织或乡镇、街道办事处党（工）委提出报名申请，获得党组织推荐的人员，可以报考该招考单位的“面向本土优秀人才”职位。

在网上报名期间和面试前的现场资格初审（审查）时，报考人员须提交有效居民身份证、户口簿、学历（学位、毕业）证及其他证明材料。⑴在职事业编制人员，须提交所在有用人权限部门（单位）党组织出具的推荐信；⑵村（社区）两委成员，须提交所在乡镇、街道办事处党（工）委出具的推荐信；⑶其他当地企业、民办个体经济组织、非企业单位（组织）等法定用人单位的工作人员，须提交所在有用人权限部门（单位）党组织或营业所在地的乡镇、街道办事处党（工）委出具的推荐信、履行期间的正式劳动合同（工商营业执照）以及省内社保部门出具的单位近3年（2014年4月至2017年2月）为其缴纳保险的证明材料（列明人员参保起止年月）。推荐信内容应当明确报考人员所在工作单位及驻地、工作时间，以及报考人员近3年的政治素质、品行作风、遵纪守法、工作实绩等表现情况。

24. 公安机关招考职位中的“公安专业”范围是什么？

公安机关人民警察职位关于“公安专业”资格条件的范围包括：公安学、公安技术一级学科下的各研究方向的研究生专业，治安学、侦查学、国内安全保卫、刑事科学技术、公安视听技术、经济犯罪侦查、警犬技术、公安管理学、涉外警务、安全防范工程、交通管理工程、警务指挥与战术、禁毒学、犯罪学、公安情报学、网络安全与执法、消防工程、消防指挥等18个本科专业，治安管理、交通管理、信息网络安全监察、特警、警察管理、公共安全管理、警察指挥与战术、刑事科学技术、警犬技术、刑事侦查、国内安全保卫、经济犯罪侦查、禁毒、侦查、刑事技术等15个专科专业。