事业单位取消公开招聘 事业单位公开招聘人员暂行规定废止了吗?

没有。根据查询相关资料得知，要求在全省事业单位实行公开招聘人员制度，没有废止，为使社会各界全面了解《暂行办法》的主要精神，把实行事业单位公开招聘人员作为深化事业单位人事制度改革的重要任务，作为贯彻落实党中央深化干部人事制度改革的重要举措落到实处。

是要清退的。
对于应公开招聘却未进行公开招聘的事业单位，会做出相应的纪律处理。对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格。对违反有关事业单位公开招聘规定的受聘人员，一经查实，解除 聘用合同 ，予以清退。

不是取消是改革。

《事业单位人事管理条例》（以下简称《条例》）实施，对事业单位岗位设置、公开招聘、竞聘上岗、聘用合同、奖惩争议、工资福利和社会保险等人事管理主要环节作了明确规定，是我国第一部系统规范事业单位人事管理的行政法规。

《事业单位人事管理条例》要求建立“激励与约束相结合的事业单位工资制度”和“事业单位工作人员工资的正常增长机制”。《条例》明确，事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。

扩展资料

全面加强事业单位党的建设

《决定》提出，全面加强事业单位党的建设，完善事业单位党的领导体制和工作机制。党政军民学，东西南北中，党是领导一切的。事业单位量大面广，直接面对基层、服务民生，是我们党的重要执政基础。

实践证明，我国公益事业取得长足发展，根本在于党的坚强领导。只有在党的领导下，事业单位才能坚持以人民为中心的理念，为人民提供更好的服务。

要在事业单位建立健全党的领导体制，保障党组织领导核心和政治核心作用充分发挥，真正将党的领导融入事业单位治理的各个环节，切实提高党组织把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和定力。

要保证党的路线、方针、政策在事业单位中得到不折不扣的贯彻执行。要落实好从严治党要求，确保事业单位党员、干部遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，为人民群众提供优质高效的公共服务。

参考资料来源： 人民网—人民日报：加快推进事业单位改革

参考资料来源： 中国*新闻网—事业单位改革：三千万个饭碗里装着转