事业单位招聘信息私信 事业单位编制是怎么回事?

1、参加考试。包括中直、省直、市直、县直事业单位招考。这是最近5年进人的主要方式，分高者得。

这个问题下面，很多答主都说这种方式很公平，其实我想说，公平个P！这里的公平，是建立在和你竞争的人，都是外来户。

什么意思？比如，你这个岗位1：5入围，其他4个人都不是职工子弟，那你可以凭借实力考上！

但凡有职工子弟，你就别想这个事情了。

2、退伍安置。大概2011年还是2012年之前，职工子弟当2年义务兵，退伍就给安置到父母所在单位。进去是工勤岗，既然是*，自然有办法转成技术岗，评职称的速度，比985、211毕业的高材生，快的不是一点两点。

这可能也是以前当兵都要走后门的原因。。。

现在好像要当兵十多年才给安置，也算是又堵住了一条*的路。

3、进国企。到中层，转到事业单位，再转到公务员系统。这条路，相对难走，处级以上实权父母方可为之。

好像挺多官员的子女走这条路。

4、人才引进。公务员可以直接定级别，拿待遇。事业单位除了钱，别的就。。。

比如，有些高校，说是给几十万安家费，再赠送一套房子。等人过来，签了*身契约，就变卦了。

比如，答应了给50万。不好意思，我们财务现状你是知道的，老师的工资都经常发不出来。所以，这个安家费，没法一次性给你，咱们分五年给完。。。

房子倒是真的给你，不过没有产权，你不能交易，不能继承。你可以和家人一直住在这里，不要房租，水电全免。

总结一句话，事业单位那是领导的自留地。以前吃相太难看，现在大家都是绅士，就得注意影响。

事业单位有编制，但不是都有。

事业单位招聘公告上会有说明，有编制的话，在公告中会有标注信息，具体内容以公告为主。事业单位非编制的，需要与其他人力资源机构签订合同，这类的都是派遣形式。

事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。事业单位有编制，福利待遇会比派遣的员工更完善，在晋升渠道上也会更顺利。

事业单位编制是为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

适用单位主要有：科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位，社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。

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1、公示后，人社局要进行审批和办理入职备案手续。审知核内容一般是招聘单位主道管部门提交的体检情况报告、拟聘用人员人事档案（包括学历、学位证书原件及复印件、档案审查登记表、学历验专证报告等）、事业属单位聘用人员审批表、事业单位拟聘用人员花名册。
2、如果以很多单位一起招考的，那么要等所有单位全部公示完毕手续送到人事局后才一次性批的，人事局每个月都要召开一次会议通过的。我这里有一次一个应届学生在东北读书，结果花了两个月的时间才搞好。