宁波事业单位英语招聘 2013年宁波有出哪些事业单位的招聘公告,有不限户口...

【 #教师招聘# 导语】2022浙江宁波市体育局直属事业单位公开招聘教师公告已发布，报名时间：11月28日17：00截止， 无 现将招聘公告原文发布如下： 　　根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，市体育局直属单位宁波体育运动学校，决定面向社会公开招聘事业编制教师2名。现就有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

宁波体育运动学校(市一少体)是宁波市体育局直属事业单位，机构规格相当于行政正处级，经费预算形式为全额拨款，是宁波市一所面向全省招生、培养体育后备人才的全日制重点体育中专学校，是综合性“国家重点高水平体育后备人才基地”。学校集学前教育、九年制义务教育和中专教育为一体，开设有田径、体操、艺术体操、足球、篮球、排球、沙滩排球、射击、射箭、自行车、蹦床技巧、击剑、马术、冰雪、街舞等15个奥运竞技项目。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。

三、招聘对象基本条件

（一）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有适应岗位要求的身体条件；

（四）2023年普通高校应届毕业硕士研究生（可以以已取得的学历学位证书报考）；

（五）以第二专业报名的，其第二专业须取得教育部学历认定。

（一）报名和资格初审

1.报名。2022年11月18日至11月28日17：00之间可以通过网上在线报名。每位应聘人员限报一个岗位。报名地址: https://wj.*.com/s2/11155288/2771/ ，在网上填写报名表后，还要把报名登记表（附件1《宁波市体育局公开招聘事业编制教师报名登记表》）、身份证、户口本或生源地证明、毕业生推荐表、学生证、本科学历学位证书、研究生学历学位证书、荣誉证明、专业方向证明等打包上传。

2.网上资格初审。招聘单位对应聘人员网上提交的报名材料进行资格初审，符合条件的报名人员参加考试。资格初审通过人员名单将于11月29日在宁波市体育局网站通知公告栏（下同）予以公布，请关注并打印初审合格证明。

如符合条件的报名人数与招聘岗位指标数之比不足3:1的，则相应核减或取消招聘指标，核减或取消的招聘指标同时公布。

（二）考试

考试含初试、笔试、资格复审和面试四个环节。

1.初试。

通过网上资格初审的考生获得初试的考试资格。初试具体时间、地点、形式另行通知。

初试形式为结构化面试，主要考察应聘人员的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。初试满分100分，合格分为60分。在初试合格人员中，根据初试成绩从高到低，按实际招聘指标数1:5的比例确定笔试人员，不足比例的按实际人数确定（放弃不予递补）。如遇进入笔试的最后一名初试成绩并列的，并列人员全部进入笔试。

初试成绩和进入笔试人员名单一般于初试结束后1个工作日内在宁波市体育局网站公布。

2.笔试和资格复审。

笔试时间、地点、形式以宁波市体育局另行通知为准，请随时关注宁波市体育局网站。

笔试形式为闭卷，内容包括教育教学理论、学科专业知识及教材教法等。笔试满分为100分。

笔试结束后进行资格复审，请随带原籍户口本、身份证、学生证、相关荣誉证书等原件，以及近期免冠1寸正面照1张（详见附件2：资格确认报名材料清单）。

考生所提供的材料必须真实，如有作假，一经查实，取消继续考试及录用资格。应聘人员证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者，资格复审不予通过，资格复审不合格者淘汰。

根据初试和笔试成绩之和从高分到低分，在资格复审合格人员名单中按招聘指标数1：3的比例确定进入面试环节人选，不足比例的按实际人数确定(放弃不予递补)。如遇进入面试的最后一名初试和笔试成绩之和并列的，并列人员全部进入面试。

笔试成绩和进入面试人员名单一般于笔试结束后1个工作日内在宁波市体育局网站公布。

3.面试。

面试具体时间、地点、形式以宁波市体育局另行通知为准，请随时关注宁波市体育局网站。

面试形式为试讲，主要考察应聘人员的课堂教学能力、口头表达能力、综合分析能力、教育教学基本知识等综合技能。面试满分为100分,合格分为60分，面试成绩60分及以上的，计入总成绩。

总成绩计算方法：总成绩=初试30%+笔试40%+面试30%。

根据总成绩，从高分到低分按实际招聘指标数1：1的比例确定体检对象。如遇总成绩相同，按面试成绩排序；若总成绩和面试成绩都相同，则再按笔试成绩排序。

总成绩和进入体检环节名单一般于面试结束后1个工作日内在宁波市体育局网站公布，请关注宁波市体育局网站，并保持*畅通。

（三）体检

1.体检标准和程序参照公务员录用体检通用标准执行。体检工作按人社部、原卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）执行。

2.体检按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）政策执行。

3.报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检（受疫情影响除外）。体检不合格者淘汰，合格者进入考察。体检费用由考生自理。

（四）考察

对体检合格人员开展组织考察，考察工作参照《公务员录用考察办法（试行）》（2021年8月25日*中央组织部制定2021年9月17日发布）执行。自愿放弃考察者，须向宁波市体育局提交书面申请。考察结果为“不宜录用事业单位工作人员”的淘汰。

（五）录用

1.考察合格者，在宁波市体育局和市人力资源和社会保障局网上公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响录用的，报市人力资源和社会保障局审批后办理录用手续，由用人单位按规定与其签订聘用合同。对反映问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

2.因体检、考察对象放弃体检、考察，或体检、考察不合格，造成拟录用人员数不足招聘计划的，按总成绩从高分到低分依次递补。

六、其他事项

（一）被聘用人员需自愿服从组织分配，接到聘用通知后，必须在规定的时间内报到，无正当理由不在规定期限内报到的，取消聘用资格。

（二）被录用人员在办理录用手续时未能取得相应学历学位证书的，取消录用资格，留学人员凭教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书(留学人员毕业证书、认证书两证取得时间为2022年9月1日至2023年8月31日)办理聘用手续，不能在2023年8月31日前提供报考岗位规定的毕业证书、学位证书、境外学历学位认证书，或毕业证书上的学历、专业与报考岗位所要求的学历、专业不相符的，取消聘用资格，空缺名额不再递补。

（三）下列情形者视同2023年普通应届毕业生对待：1.在两年择业期内未落实工作单位的毕业生（就业协议书未签订或签后依规撤销，一般无社保缴费记录，人事档案仍保留在毕业学校或各级人才中心、就业指导中心、公共就业服务机构）；2.列入国家统招计划，由培养学校统一进行就业推荐和毕业派遣，按培养计划应于2023年毕业，有类似初次就业需求的非全日制研究生（不含在职攻读学历学位人员）；3.按国家政策规定享受应届毕业生就业待遇的其他情形。

（四）新录用的人员按有关规定实行试用期，期满经考核不能胜任教育教学工作的，取消聘用资格；未取得教师资格证书的应届毕业生须在2024年8月31日前取得相应教师资格证书，届时未取得的解除聘用合同。

（五）按照《关于建立“三项制度”进一步规范事业单位进人的通知》(甬人社发〔2015〕177号)规定，对有与领导干部(含事业单位负责人)系夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员参加领导干部任职的部门所属事业单位或本单位公开招聘，领导干部(含事业单位负责人)应当逐级落实事前报备制度。

（六）报考者在选拔程序各环节中的违纪违规行为，按照国家人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部35号令)处理。

（七）本次招聘将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，严格落实疫情防控措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。

（八）本公告由宁波市体育局负责解释

本次公开咨询*：0574-87905045(报名考试期间不受理)。

本次公开招聘监督*：0574-89186147；89186149。

附件1：宁波市体育局公开招聘事业编制教师报名登记表(1).doc

附件2：资格确认报名材料清单(1).doc

附件3：专业方向证明(1).docx

宁波市体育局

2022年11月18日

2022浙江宁波市体育局直属事业单位公开招聘教师报名入口

原文标题：宁波市体育局直属事业单位公开招聘教师公告
文章来源： http://tyj.ningbo.gov.cn/art/2022/11/18/art_1229044577_4141030.html

宁波最近出的事业单位有点多，具体为
1、2013年宁波市鄞州区乡镇（街道）事业单位公招事业人员60名，公告 http://ningbo.offcn.com/html/2013/07/2397.html ；
2、慈溪市招聘事业单位工作人员90名，公告 http://ningbo.offcn.com/html/2013/08/2475.html ；3、2013年宁海县事业单位公开招聘工作人员107名，公告 http://ningbo.offcn.com/html/2013/08/2541.html ；
4、2013年奉化市部分事业单位公开招聘工作人员52名，公告 http://ningbo.offcn.com/html/2013/08/2584.html

先不限制户口的可以去公告看下以及下载职位表看下具体招考情况

七夕相关活动 http://www.offcn.com/zg/qxyhhd/

【 #事业单位# 导语】2022浙江省宁波省工程学院公开招聘事业单位编制人员公告已发布。报名时间：2022年7月27日9:00时至7月29日16:00时。 无 为您整理了以下内容，供您参考。

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，宁波工程学院决定面向全国公开招聘事业单位编制的辅导员、职员、会计财务、实验员、体育教师岗位共30名。现就有关事项公告如下：

一、招聘单位简介

宁波工程学院是由教育部批准设立、宁波市*举办的全日制普通本科院校，创建于1983年，是教育部“卓越工程师教育培养计划”首批61所实施院校之一，浙江省应用型建设示范试点高校，国家产教融合发展工程建设高校。学校占地面积1900亩，建有翠柏校区、风华校区和杭州湾校区三个校区，现有14个二级学院，教职工1176人，全日制本科学生13800余人。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过资格审查、笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

（一）具有中国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（二）遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质；

（三）具有招聘岗位所需的学历、学位、资历、专业、任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

（四）具有适应岗位要求的身体条件；

（五）具备岗位所需的其他条件。

四、招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件（见附件）

注：1.年龄、工作经历的计算截止时间均为公告发布之日。

2.2022年普通高校应届毕业生（2021年10月1日至2022年9月30日毕业）可凭学生证、就业协议或就业推荐表报名，但须在2022年9月30日前取得相应的学历学位，到期未取得的不予录用；2021年10月1日至2022年9月30日获取学历学位证书的（境）外留学回国（境）人员可等同于国内2022年普通应届毕业生，报考时仍未毕业的可凭国（境）外学校学籍证明报名，但须于2022年12月31日前取得国家教育部出具的学历学位认证书（到期未取得的不予录用）。

3.凡公告中提到的工作经历均为全职工作经历，需提供劳动合同、缴纳社保以及人事部门出具的所从事工作岗位的职责及内容的证明。

五、招聘办法和步骤

（一）报名程序

1、网上报名

时间：2022年7月27日9:00时至7月29日16:00时。

报考者登陆宁波市考试网上报名系统( https://bm.nbrc.com.cn/ )，选择进入“宁波工程学院公开招聘工作人员”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，严格按照招聘所设条件进行报名，每位报考者只能选报一个单位一个职位，填报过程中请认真填写报考信息。逾期不再受理注册及报名。

2、资格初审

时间：2022年7月30日9:00时至8月1日16:00时。

此期间，招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审，应聘人员提供个人信息必须真实有效。初审期间系统不对考生开放。

3、查询并再次报名

时间：2022年8月2日9:00时至8月2日16:00时。

已报名人员登录系统查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他职位；未通过的可再次报名并接受资格初审，资格初审在再次报名之日起1天内完成。

4、缴费确认

时间：2022年8月3日9:00时至8月5日16:00时。

报考辅导员、职员、会计财务岗位人员在规定时间内登陆宁波市考试网上报名系统( https://bm.nbrc.com.cn/ )，选择进入“宁波工程学院公开招聘工作人员”，通过资格初审人员，在规定时间内进行缴费确认，并查询是否完成。未按时缴费确认的，视作自动放弃报考（注：辅导员、职员、会计财务岗完成缴费才算报名成功，其他岗位无需缴费）。

笔试考务费标准：50元/科/人（浙价费〔2018〕21号）

报考同一岗位的缴费确认人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的缴费确认时间内，符合报考条件的缴费确认人数和招聘计划数比例不足3：1的，将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘（同一岗位招聘指标为数个的，相应核减招聘指标；招聘指标为1个的予以取消）。

教师（实验员）、体育教师岗位根据以往招聘情况，经市人力资源和社会保障局核准，认定本次招聘的排球教师岗位为紧缺岗位，符合招聘条件的考生人数与招考岗位数比例达不到3：1时，按符合招聘条件考生人数进入考试程序。

准考证下载打印具体时间将在宁波工程学院人事处网站（ http://rsc.nbut.edu.cn ）公告，请予关注。

已报名并缴费确认的人员，在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统( https://bm.nbrc.com.cn/ )，选择进入“宁波工程学院公开招聘工作人员”，下载打印准考证。

（二）考试

本次公开招聘考试中辅导员、职员、会计财务岗位采取笔试+面试相结合的办法，其余岗位采取试讲+技能测试相结合的办法，其中笔试、面试均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题，试讲和技能测试由学校命题。

1、笔试

笔试总分100分，辅导员、职员岗位笔试内容为与岗位相关的公共知识，包含大学心理学、高等教育学等相关知识，会计财务岗位笔试内容为与岗位相关的财会知识，以闭卷方式进行。笔试时间、地点和具体考试事项详见准考证。考生凭身份证和准考证参加笔试。

笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试对象（不足比例按实际人数）。笔试成绩以及进入面试人员名单将于笔试结束15个工作日后在宁波工程学院人事处网站（ http://rsc.nbut.edu.cn /）招聘信息栏公布。

2、资格复审

招聘单位将在面试前对入围人员进行资格复审，具体时间、地点另行通知。

参加资格复审者请携带附件《宁波工程学院公开招聘工作人员报名表》、身份证、学历（学位）证书（属于2022年普通高等院校应届毕业生的可凭学生证，属于2021年10月1日至2022年9月30日获取学历学位证书的国(境)外留学回国(境)人员可凭国境外学校学籍证明，其他港澳、国外留学回国(境)人员可凭教育部中国留学服务中心出具的国境外学历、学位认证书、劳动（聘用）合同（或养老保障交费凭据）、单位出具的从事相关岗位工作经历证明等原件及复印件。

证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不能通过资格复审；不按规定的时间和地点参加资格复审者视作自动放弃。复审未通过或未按规定时间参加资格复审者不得参加面试。通过资格复审的考生现场领取《面试通知单》，考生凭身份证和准考证，按照《面试通知单》上规定的时间和地点参加面试。因复审未通过或未参加而出现入围面试名额空缺时，根据笔试成绩按高分到低分依次通知递补，依次通知最多2名报考人员。

3、面试

面试主要测试报考者口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。

面试总分为100分，不足60分者淘汰。

面试时间和地点另行通知，考生凭准考证、身份证，按照《面试通知单》上规定的时间和地点参加面试。不按规定的时间和地点参加的视作放弃；因此产生的空缺名额不递补。

4、试讲和技能测试

试讲主要对报考者的教学能力、专业知识、专业技能和职业素养等进行考察，技能测试主要测试报考者的实操能力。

需要进行试讲和技能测试的岗位首先进行技能测试，根据技能测试成绩从高分到低分按1：3比例确定试讲对象（不足比例按实际人数）。试讲和技能测试的内容和办法在宁波工程学院人事处网站（ https://rsc.nbut.edu.cn/ ）另行通知。试讲和技能测试分别为100分，不足60分者淘汰。

5、成绩

辅导员、职员、会计财务岗位考试总成绩为笔试成绩50%+面试成绩50%之和，教师（实验员）、体育教师岗位考试总成绩为试讲成绩50%+技能测试成绩50%之和。在成绩合格人员中，按考试总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，总成绩相同的分别按笔试、技能测试成绩排序。考生可在面试后3个工作日登录宁波工程学院人事处网站，查看考试总成绩和面试成绩以及参加体检与考核人员名单。

（三）体检与考核

参加体检人员在接到*通知后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准符合《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》要求。

体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

（四）公示与聘用

拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波工程学院网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

本次公开招聘咨询*：0574—87616030，联系方式：宁波市江北区风华路201号，联系人：罗老师。

附件2：健康申报表.docx

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和《宁波市卫生局直属医疗卫生单位公开招聘工作人员实施细则》的有关规定，经市人事局同意，决定对部分直属事业单位需要补充的工作人员面向社会公开招聘。现就有关事项公告如下：
一、招聘原则和办法
公开招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优聘用的办法进行。
二、招聘名额和岗位
本次局直属医疗单位面向社会公开招聘工作人员 263 名。具体招聘单位、岗位、人数、对象范围和学历、专业要求及其他资格条件、面试比例、体检标准详见附件。
三、招聘对象基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵纪守法、品行端正，具有良好的医德和职业素养；
3、具有国家承认的学历和招聘岗位所需的专业知识、文化程度及业务能力；
4、适应岗位要求的身体条件；
5、具备岗位所需要的其他条件。
四、招聘工作的方法和步骤
（一）报名与资格审查
1、报名时间：2008年1月21至1月23日（上午：8：30—11：30，下午1：30—5：00，其中1月23日毕业生洽谈会现场报名时间为：上午8：30—下午3：00）。
2、报名地点和联系方式详见附件，其中1月23日报名地点在宁波市国际会展中心（市第19 届大中专毕业生洽谈会市卫生局直属医疗单位摊位）。市卫生局联系*为：0574--87363579。
3、报名办法：先从网上下载并填好报名表（一式2份详见附表），在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、学生证、学校推荐表、近期免冠2寸照片2张及相关证件的原件和复印件，由本人自行报名，每人限报一个单位。
4、考试收费标准按照省物价局、省财厅《关于事业单位公开招聘人员考试收费的复函》（浙财综字[2007]2号）规定，收取笔试考务费80元（每科40元）。
5、笔试准考证的领取。资格审查合格的考生，凭身份证和招聘单位出具的考务费收据于2008年1月23日（上午8：30—下午3：00）在宁波市国际会展中心（市第19 届大中专毕业生洽谈会市卫生局直属医疗单位摊位）领取笔试准考证。
6、为了体现公平竞争，报考同一岗位的招聘人数与应聘人数之比不能低于1：3，达不到这一比例的，原则上减少该专业招聘计划，或取消招聘。
（二）考试
本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。
1、笔试。笔试分为专业科目（含职业道德及相关法规要求）和英语科目。笔试时间为2008年2月22日上午8 ：30—11 ：30，考生持身份证和笔试准考证参加考试，考试地点详见笔试准考证。
2、面试。笔试结束后，依据笔试成绩顺序，从高分到低分按照公布的报考职位比例确定进入面试人员。考生可于2月下旬在宁波卫生网（ www.nbws.gov.cn ）查看笔试成绩和进入面试人员名单。
面试工作按招聘单位分步骤进行。各招聘单位面试工作具体安排请注意宁波卫生网上的通知。
面试结束后，根据考生笔试成绩的50%和面试成绩的50%之和，从高分到低分每个岗位按1 ：1的比例确定体检、考核对象，考生可登陆宁波卫生网查看总成绩和进入体检考核人员名单。
（三）体检。由各招聘单位自行组织进行，体检标准除行业有特殊要求外（见附件），参照浙江省人事厅印发的《浙江省国家公务员录用体检标准》执行。
对体检不合格者，取消其资格，并依据考试综合成绩依次递补。
（四）体检结束后，由招聘单位组织考核，考核内容参照公务员（应届毕业生）考核方法。市卫生局根据考试、考核和体检结果，确定拟聘用人员名单，报市人事局核准后，
在宁波人事编制网（ www.nbrs.gov.cn ）、宁波卫生网（ www.nbws.gov.cn ）上向社会进行公示，公示期为7个工作日。
公示结束后，如无异议，拟聘用人员与招聘单位签订就业协议书，届时办理聘用手续。拟聘用人员不按时签订协议的视作自动放弃。

宁波市海曙区人民*办公室公开招聘下属事业单位工作人员简章

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经海曙区编委办、海曙区人力资源和社会保障局核准，宁波市海曙区人民*办公室决定公开招聘下属事业单位事业编制工作人员1名。现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
接待联络工作人员1名。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考察等程序公开招聘事业编制工作人员。
三、招聘条件
1、政治素质好，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业素养和吃苦耐劳的精神；
2、宁波市海曙、江东、江北、鄞州区户籍（户籍以2012年4月8日户口所在地为准，应届生要求海曙、江东、江北、鄞州区生源）；
3、年龄在35周岁及以下（1977年4月7日以后出生）；
4、大学本科及以上学历，学士及以上学位，大学英语四级及以上水平，专业不限；
5、身体健康。
四、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：2012年4月7日—4月8日（8：30-11∶30，13∶30-16∶30）。
2、报名地点：宁波市海曙区人民*办公室（宁波市灵桥路229号）3207会议室。
3．报名时需携带资料：
（1）户口簿（应届毕业生持原籍户口簿，集体户口人员持集体户口簿首页复印件及本人信息页原件或户口所在地户证中心户籍证明）原件及复印件；
（2）身份证原件及复印件；
（3）毕业证书、学位证书、英语等级证书原件及复印件，港澳、国外留学归来人员须持教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件，尚未发放 毕业证书、学位证书的2012年全日制普通高校应届毕业生持学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省 级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）；
（4）近期一寸免冠彩照2张；
（5）报名之前下载并填写《海曙区人民*办公室公开招聘下属事业单位工作人员报名表》（附件）一式二份，接受资格审查；
（6）其他报名相关材料。
4．各职位报名人数低于招聘职位指标数6倍的，取消招聘指标。
（二）领取准考证，参加笔试
4月12日--4月13日（上午8：30—11：00，下午1：30—4：30）到海曙区人民*办公室3405室领取准考证，笔试时间暂定4月中下旬， 具体时间地点详见准考证。报考者同时携准考证和身份证按照准考证上规定的时间和地点参加考试。笔试科目为《综合知识和写作》一门，满分为100分。笔试对 象不按规定的时间、地点参加笔试的，视作放弃笔试，不再进入之后的程序。
根据笔试成绩从高分到低分按照招聘职位指标数1:3的比例确定面试人选。不足规定比例的，按实际人数确定。4月底前公布笔试成绩和参加面试人员名单。
（三）面试
面试时间另行通知。面试主要对面试对象的言语表达能力、逻辑思维能力、应变能力、人际协调能力、综合分析能力、个性特征等进行面对面的测试。面试成绩满分 为100分，不足60分者淘汰。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试，不再进入之后的程序。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩按照 1:1合成总成绩。根据总成绩（若总成绩相等，以笔试成绩高的排名在前）从高分到低分按照招聘职位指标数1:1的比例确定参加体检人选。
（四）体检
体检时间另行通知。体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公 〔2005〕68号）及人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社 部发〔2010〕19号）执行。体检合格者进入考察，体检不合格者淘汰，体检费用由个人自理。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，不 再进入之后的程序。
（五）考察
考察时间另行通知。考察包括政审和现实表现考察。考察结果分为合格、不合格，不合格者淘汰。
（六）确定拟聘用人员名单、公示
根据考试、体检、考察结果，按照总成绩从高分到低分择优确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单确定后公示7个工作日。公示无异议按照有关规定办理聘用手续。
由于体检、考察等原因造成拟聘用人员空缺的，由招聘单位商区人力社保局决定是否递补。递补人员名单在报考本职位的面试合格人员中按照总成绩从高分到低分顺次确定，重新进行体检和考察。
本次公开招聘工作邀请区纪检监察部门全程监督。
有关招聘信息可登录宁波市海曙区人力社保局网站（网址： www.nbhsrs.gov.cn ）和海曙区*网站（网址 http://www.haishu.gov.cn ）查询。
咨询*：87295459；监督*：87192397。

附件：海曙区人民*办公室公开招聘下属事业单位工作人员报名表.doc

宁波市海曙区人民*办公室
二○一二年三月二十七日