武汉地铁事业单位招聘 武汉地铁招聘安检员怎么样,是不是属于地铁公司还是...

我们现在所生活的时代到处都充斥着压力和残酷的现实，而最近令我感受颇深的则是来自于工作方面的残酷的现实。

作为一名山东人，学业压力和工作压力都是比较大的，学霸纵横的地域，不仅给了人们太多的升学压力，在工作方面，也有着令人残酷的地方，比如一年一度的公务员招考和事业单位招考，人们想要抓住这样的铁饭碗，拥有一份正式而有保障的工作，实在是难上加难！

首先，残酷的现实之一是岗位少而报考的人数却数不胜数，换言之就是狼多肉少，僧多粥少，所以，千军万马过独木桥，留下的人寥寥无几。

再者，在山东今年的事业单位招聘中，更为残酷的现实也出现了，那就是在报考条件中，出现了更高的门槛，专科学历的毕业生，能够报考的岗位是少之又少，大多数岗位的最低报名条件已经调整到允许师范类的本科或非师范类的专科考生来报考，而对于那些非师范类的考生们，无异于是晴天霹雳，让人备受打击！

所以，我觉得这个现实对于那些辛苦备考的考生们而言真的是很大的打击了，我一个朋友就是如此，感觉自己的努力直接付诸流水。因为毕竟备考真的是一件非常辛苦的事情，如果当自己一直以来辛苦做的事情不能再进行，或者说没有资格再进行下去的话，真的是让人不能接受的！

所以，现实就是如此的残酷，我们能做的，只能是接受命运的洗礼，用其他方法去克服它，或者，另找出路！

地铁员工工资在4000-5000左右。
在地铁工作的普通工作人员转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。
除此之外还有一些 绩效奖金 、补贴。进入地铁工作，工作相对来说比较稳定，因为属于国有企业单位，所以员工的 五险一金 都是有的，每年会不定时发放一些实物福利。

一般的大型国有企业或者事业单位都会有编外人员，像一些基层岗位例如保安，保洁，部分普通工人等，因为人数较多，岗位不是很重要，所有一般都是采用劳务派遣的形式参加工作。
如果和本公司签合同，就算是公司的正式员工，就必须享受公司拥有的一切福利，比如社保公积金，带薪休假，年终奖等，但是企业也不是傻子，一般不会提供和正式员工一样的福利，这类人员统称为编外人员，一般都是采用劳务派遣的形式，
就是说人员虽然是公司直接招聘的，但是签劳动合同是和派遣公司签，这样名义上你是派遣公司的人，但是实际工作是在事业单位上班，工资也是由单位发，但是其他一些更好的福利却不会享受到，因为名义上你还是派遣公司的人，不知道懂了没。。。