事业单位招聘单位意见 政审单位意见怎么写

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重庆市事业单位聘用及待遇

经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，按人力社保局通知的时间，持相关证件到指定地点报到。招聘单位主管部门提出拟聘用意见，填写《重庆市事业单位公开招聘人员审批表》和《重庆市事业单位拟聘用人员名册》，报人力社保局审批。

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1.要有标题，居中写这样几个字：单位政审意见。 字体要大一些，居中。
2.要有称呼。一般要有对方的函调证明材料信，有这份函调信，你才能进行政审，所以顶格写写：*某某某党支部委员会，加冒号。
3.空两个格，写我方很高兴为某某某的政治面貌家庭情况等做一下证明。最后要有：特证明如下几个字，加冒号。
4.另起一行写，某某出生年月，出生地，何时大学毕业，何时在何地工作。简历要简单清楚明了。
5.要写清楚该同志的政治面貌，工作作风，思想品质等等，一个小型的总结，主要是政治方面的。
6.直系亲属情况，有没有关押的，杀人的，犯罪的，参加反动活动的，要如实填写，曾经参加过都要如实写。
7.最后要写上该同志的政治审查是合格的，要写清楚政审人名字。要盖章，最后还要写清楚年月日。
政审标准：
1、录用考核中发现有下列情况之一者，视为考核不合格：对党的路线、方针、政策和国家的法律有抵触行为的；受过刑事处分的。
受行政处分未解除处分的；受党内警告、严重警告处分未满一年，受撤销党内职务以上处分未满两年的；有流氓、盗窃、贪污、赌博、诈骗等不法行为的。
2、组织纪律松懈，经常违反本单位规章制度的；一年内病假累计超过两个月的；超计划生育的；有其它不宜到机关工作的问题。
法律依据 ：
《事业单位公开招聘人员暂行规定》
第九条 应聘人员必须具备下列条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需要的其他条件。

意见通常都填写“同意”然后填写日期、盖章。

这种表格里的审查栏报考人不需要管，都是需要发表单位进行审核，或者原工作单位、社区等单位盖章。

招聘范围、条件及程序

第一条 事业单位招聘人员应当面向社会，凡符合条件的各类人员均可报名应聘。

第二条 应聘人员必须具备下列条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）岗位所需的专业或技能条件；

（五）适应岗位要求的身体条件；

（六）岗位所需要的其他条件。

第三条 事业单位公开招聘人员，不得设置歧视性条件要求。

第四条 公开招聘应按下列程序进行：

（一）制定招聘计划；

（二）发布招聘信息；

（三）受理应聘人员的申请，对资格条件进行审查；

（四）考试、考核；

（五）身体检查；

（六）根据考试、考核结果，确定拟聘人员；

（七）公示招聘结果

（八）签订 聘用合同 ，办理聘用手续。

第五条 招聘计划由用人单位负责编制，主要包括以下内容：招聘的岗位及条件、招聘的时间、招聘人员的数量、采用的招聘方式等。

第六条 国务院直属事业单位 的年度招聘计划须报 人事部 备案；国务院各部委直属事业单位的招聘计划须报上级主管部门核准并报人事部备案。

各省、自治区、直辖市人民*直属事业单位的招聘计划须报省（区、市）*人事行政部门备案；各省、自治区、直辖市*部门直属事业单位的招聘计划须报上级主管部门核准并报同级*人事行政部门备案。

地（市）、县（市）人民*所属事业单位的招聘计划须报地区或 设区的市 *人事行政部门核准。

第七条 事业单位招聘人员应当公开发布招聘信息，招聘信息应当载明用人单位情况简介、招聘的岗位、招聘人员数量及待遇；应聘人员条件；招聘办法；考试、考核的时间（时限）、内容、范围；报名方法等需要说明的事项。

第八条 用人单位或组织招聘的部门应对应聘人员的资格条件进行审查，确定符合条件的人员。