南京卫生事业单位技师招聘 南京全额事业单位待遇

南京公务员待遇还是非常不错的，不同的区公务员待遇其实差别不是很大，不同的单位可能待遇差别会大一些，下面是南京市不同的区公务员的待遇，大家可以参考一下：
（1）秦淮区普通公务员：每月到手8500左右，年底13薪。公积金4000，年终奖50000，每年总到手18万-19万。
（2）鼓楼区普通公务员：每月到手9200左右，年底13薪。公积金4000多，年终5w+，总的一起20万以上。
（3）玄武区普通公务员：每月到手9000左右，年底13薪。公积金4000+，年终奖5万，总包一年20万左右。
（4） 建邺区普通公务员：每月到手8000左右，公积金4000，年底13薪，年终3-5w。加上各种补贴一起总包17左右，整体待遇在几个区里算比较差的。
（5）浦口区普通公务员：月入9000左右，13薪。公积金4000+，年终奖5万左右。加上其他的补贴，到手20万左右。
（9） 栖霞区普通公务员：月到手9000左右，公积金3000左右，年终13薪，奖金5w＋。其中要看单位评分情况，再加上各种调休补贴，总体在20万左右。
（7）雨花台区普通公务员：月到手8500左右，13薪。公积金4000左右，年终奖5万左右，总包一年在19万左右。
（8）江宁区普通公务员：每个月到手约9000左右，13薪。 每个季度考核奖8000左右，年终5万左右，公积金4400，一年到手在20万左右。
（12）六合区普通公务员：月到手7500左右，公积金2500，13薪，奖金3.5w～5w。其中要看单位评分情况，再加上各种调休补贴，总体在18-20万。
（9）高淳区普通公务员：月到手7700左右，公积金1700，13薪，年底奖金正常在5w左右，总体一起18w多一点。
（10）溧水区普通公务员：月到手8500左右，公积金2000左右，13薪，年终奖5万左右，总体上每年比高淳高2万左右。

南京市卫计委直属事业单位招考，卫生管理类是属于管理类的
江苏事业单位考试科目：
《综合知识和能力素质》(管理类岗位)
《综合知识和能力素质》(通用类专业技术岗位)
《综合知识和能力素质》(工勤技能类岗位)
测试时限：《综合知识和能力素质》(管理类岗位)、《综合知识和能力素质》(通用类专业技术岗位)两门科目均为150分钟，满分为150分;《综合知识和能力素质》(工勤技能类岗位)为90分钟，满分100分。

南京事业单位考试科目：《综合知识和能力素质》。

考试时间：2023年4月1日。管理类岗位考试时间为9：00-11：30，通用类专业技术岗位考试时间为9：00-11：30，工勤技能类岗位考试时间为9：00-10：30。

事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。

南京事业单位考试内容：

管理类岗位、通用类专业技术岗位、工勤技能类岗位的笔试科目均为《综合知识和能力素质》，但笔试内容各不相同。

其中，管理类岗位的笔试类别为管理类，通用类专业技术岗位的笔试类别分为法律类、计算机类、经济类（会计、审计）、经济类（统计及其他经济）和其他专技类，通用类专业技术岗位中的“其他专技类”与管理类岗位的笔试内容相同，工勤技能类岗位的笔试类别为工勤类。各岗位具体笔试内容，详见《岗位信息表》中“笔试类别”。

南京全额事业单位待遇是月薪6000元左右，有五险一金。根据查询相关信息显示，南京市事业单位人员转正之后，月工资到手6000元左右，公积金2000左右，住房补贴每月的金额和公积金差不多，高温补贴每月300元，生日费400元，伙食单位都有免费午餐，有五险一金并包吃饱住。