事业单位招聘笔试考务简报 事业单位工作简报范文【多篇】

事业单位工作简报范文【多篇】

事业单位工作简报范文一：

为了认真贯彻全国整顿和规范市场经济秩序领导小组第五次、第六次会议精神，落实农业部、公安部、工商总局、质检总局和供销总社等五部门《20**年全国农资打假工作方案》的总体安排，农资打假部际协调小组组织农业部、公安部、工商总局、质检总局、国家经贸委、监察部、供销总社、最高检察院、最高法院等九个农资打假部际协调小组成员单位组成七个农资打假联合检查组，于9月16～20日分别赴河南、吉林、陕西、云南、湖北、广西和江苏等七省(区)进行了农资打假联合督查。

督查期间，各个督查组按照全国整顿和规范市场经济秩序领导小组第五次会议开展”回头看”活动的总体精神，根据今年第二次农资打假部际协调小组会议的要求，检查了所督查省(区)上半年农资打假大要案查处情况和农资监管有关专业法律法规执行情况，主要是《种子法》、《农药管理条例》、《兽药管理条例》、《饲料及饲料添加剂管理条例》、《肥料登记管理办法》等及其配套规章制度的实施情况，听取了广大基层干部和群众对农资打假工作的反映、意见和建议，通过问卷调查对地方农资打假进行了全面评价分析。

各个督查组反映，所到的省(区)都能认真贯彻党中央、国务院关于整顿和规范市场经济秩序的各项精神，从当地实际出发，努力落实五部门《2017年全国农资打假工作方案》，积极开动脑筋、想办法，开创性地开展工作，使今年的农资打假工作取得了积极进展。无论是从各部门、各地反映的情况看，还是从统计数字上看，今年农资打假工作的力度都比以往要大，并且取得了明显成效。联合督查组调查问卷统计结果表明，今年农户和经营户对农资打假工作在总体上是基本肯定的，满意程度达到了70%，同时希望进一步加大打击假冒伪劣农资的力度。

通过这次农资打假联合督查，不仅了解了各地农资打假进展情况，推动了地方农资打假工作，发现了一些具有重要参考价值的打假工作典型，而且对于进一步理清了今后农资打假的工作思路具有重要意义，各个督查组一致认为，今后一个时期，要从整体上推进农资打假工作向纵深发展，必须坚持把农资质量抽检作为打假的一项常规性工作不断加强，把打假工作的着眼点从农资经营者和使用者拓展到农资生产领域，通过积极发展连锁配送等新型流通业态提高优质农资的.市场占有率，农业系统要切实实行政企分开，加强综合执法，切实增加农资打假投入。

全国农资打假部际协调小组组长、农业部整顿和规范市场经济秩序领导小组组长、农业部副部长范小建对此次联合督查高度重视，先后两次召开专门会议。9月2日召开第二次农资打假部际协调小组会进行了部署动员，10月11日主持召开第三次农资打假部际协调小组会议，专门听取各个督查组的汇报，进行了总结，并要求各有关单位认真学习贯彻全国整顿和规范市场经济秩序领导小组第六次会议精神，做好今年农资打假工作总结，及早研究明年工作思路。

今年农资打假联合督查有四个突出特点：一是态度认真，下去督查的同志在出发前都做了充分准备;二是重点突出，与上年比较，督查重点转向依法打假、查处大要案，并在工作思路上有了比较深入的探索;三是调查深入，通过问卷调查直接倾听人民群众的呼声，使联合督查工作向纵深发展;四是配合默契，农资打假部际协调小组成立以来，建立了充分信任、相互配合的工作机制，人员相对稳定，对农资打假工作的认识不断深入。

事业单位工作简报范文二：

一、镇党委高度重视，工作组行动迅速。**13日，在征求了带队领导、县委常委王雪峰部长意见之后，××镇党委书记曹乃平、副书记马兵林及镇上主要领导，及时召集驻村工作组全体同志，召开了专门会议，就驻村开展集中整建工作进行了周密部署，会议学习了县委1号、2号文件精神，学习了《驻村工作人员管理及考核办法》，明确了工作组的职责和纪律，曹书记对工作组和集中整建工作提出了严格明确的要求。元月15日，镇党委副书记、工作组组长马兵林同志带领工作组进驻仓房堡，在安排好工作组成员住处后，立即投入紧张的工作之中。

二、整建工作顺利开展，扎实有效。

1、及时召开支委会、两委会、党员会和群众代表会，组织村两委成员、全体党员和群众代表认真学习了县委1号、2号文件和县委组织部《关于开展第一批“问题村”集中整建工作的实施方案》，特别是学习了县委刘书记和郑书记的讲话精神。镇党委曹书记亲临会议，勉励村“两委”班子和广大党员要抓住工作组进驻的机遇，认真学习、深刻反思、统一认识，切实解决工作中存在的问题，团结一致，齐心协力，促进村上经济有大发展、农民收入有大提高、乡村面貌有大改变。

2、狠抓学习培训工作。为了保证学习培训取得实效，我们采取了灵活多样的学习方式：一是召开会议集体学习;二是配发资料，分头自学：工作组为村上印制学习手册5本，复印学习资料30份，配发学习笔记本30本，使村干部、党员和群众代表基本保证人人手中有学习资料，有学习笔记;三是*结对子，帮助学习：工作组成员和村两委成员*结对子，一个工作组成员包抓一个村委成员，帮助其学习，帮助其提高认识;四是分组学习：把全体党员和群众代表分成5个学习小组，工作组成员每人负责一个学习小组，扎扎实实，深入学习。开办了学习园地，张贴学习心得体会，确保了学习质量和学习效果。

3、扎实开展党课教育和农村致富科技知识培训。一是镇党委曹书记和马书记亲自为村全体党员讲了两堂党课，激励广大党员要充分发挥党员的先锋模范作用，勇作群众致富的带头人，共同促进仓房堡村经济快速发展。二是组织村委成员、全体党员和群众代表观看了《党的十六大精神》、《》、《》、《》等电教片。三是聘请县农艺师王世贞为村委成员、全体党员和群众代表做了一下午农村致富科技知识培训，听讲的党员、群众热情高涨，纷纷踊跃发言提问，学习、掌握致富的技术和本领。

三、学习培训、提高认识阶段成效显著。

1、通过学习，全体村干部、广大党员和群众代表对集中整建工作认识明确、思想统一、态度端正，人均记学习笔记字数均在5000字以上，工作组成员、村两委班子成员和党员每人写学习心得体会1篇，党员教育宣传面达百分之百，其中教育宣传面达百分之九十。

2、两委班子成员已经初步认识到各自在过去工作中存在的问题和不足，开始自我反省，表现出了主动配合、团结协作的自觉性。

3、广大党员、群众初步焕发出创业、致富、发展、增收的热情。人人建言献策，积极配合工作组工作;个个渴望致富信息，自觉学习农业科技知识。

四、工作组纪律严明，作风过硬，初步形成较强的凝聚力和战斗力。组长马兵林同志从元月15日起，就一直带领工作组吃住在村里，亲自召集并主持会议、上党课、联系聘请农业专家，带头走访群众、撰写学习心得体会、记学习笔记，模范遵守工作纪律，认真履行组长职责，为工作组树立了榜样。在他的带领下，工作组其他成员均能严格遵守纪律，服从领导，认真负责，扎实工作，作风过硬，为集中整建工作顺利有效的开展打下了良好的基矗。

一、 招聘的岗位
中学教师120名，小学教师20名（详见招聘职位表）。
二、应聘人员的资格条件
（一）基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
3.具有岗位所需的专业技术条件、任职资格、职业资格及技能要求；
4.身体健康；
5.非广州市常住户口人员（含增城市、从化市）应符合广州市人口准入条件；
6.具备岗位所需要的其他条件。
（二）具体条件：
1.社会人员应聘须具备以下条件：
（1）有广州市常住户口（不含增城市、从化市）的人员：
本科以上学历或中级（小学高级教师、中学一级教师）以上专业技术资格的，年龄限40周岁以下（1966年6月1日后出生）；
研究生学历或本科学历且具有中学高级教师职称的，年龄限45周岁以下（1961年6月1日后出生）；
（2）非广州市常住户口（含增城市、从化市）的人员（其中已婚人员的配偶无广州市常住户口也必须具备同等条件）：
本科以上学历同时具有学士以上学位或中级（小学高级教师、中学一级教师）以上专业技术资格的年龄限35周岁以下（1971年6月1日后出生）；
国民教育序列研究生毕业，同时具有硕士学位或中级以上专业技术资格，年龄限40周岁以下（1966年6月1日后出生）；
（3）所有应聘人员必须持有教师资格证。
2.应届毕业生应聘须具备以下条件：
（1）具有大学本科以上学历，同时具有学士以上学位；
（2）通过普通话水平测试――应聘语文教师职位的必须达到二级甲等及以上，应聘其他职位的应达到二级乙等及以上；
（3）通过计算机水平考试――非计算机专业毕业生计算机水平考试理科毕业生须达到一级，计算机及相关专业应达二级以上；
（4）英语专业毕业生英语水平必须在专业四级以上；
（5）非师范专业毕业生须已修教育学和教育心理学。（因学校未组织参加有关考试、测试而未取得有关证书，确实优秀的应聘者可以先接收，应聘者应在试用期内自行考取有关证书，否则解除聘用关系，退*遣单位或人才交流服务机构。）
三、招聘办法
（一）报名
应聘者登录中国广州人事网（ www.gzpi.gov.cn ）、海珠区公众信息网( www.haizhu.gov.cn )、海珠区人事信息网（hzqrsj.haizhu.gov.cn）、海珠区教育信息网( www.haizhuedu.net )、海珠人才网（ www.hzrcw.com.cn ）进行网上报名。报名时间为4月17日8∶00时至23日17∶00时。
每位应聘者限报2个职位（在职教师需在备注栏中注明档案所在单位名称、详细地址和邮政编码）。所报职位中分第一志愿和第二志愿，以第一志愿职位为主，第二志愿职位作为补录用，如果不发生补录，则第二志愿职位无效。
招聘方在网上对应聘者资格条件进行初审，通过资格初审的应聘者，通过网上支付系统交费，交费截止时间为4月25日17∶00时。4月27日8∶00时至4月30日12∶00时，参加笔试者通过上述网站下载打印笔试准考证（免考笔试人员交费后无需打印准考证）。
（二）考试
考试由笔试、面试、教育教学能力测试（说课或试教）三个环节组成。
（1）笔试
笔试内容包括：教育学、心理学方面的基本理论知识，课堂教学常规知识、教学技能，新课程改革理念，有关基础教育的政策、法规，公文写作常识，逻辑、语言能力等。
具备中级以上职称的报考者免笔试直接进入资格审查和面试。
笔试时间为5月7日，具体时间及考场安排以准考证为准。
笔试成绩于5月9日后在海珠区公众信息网、海珠区人事信息网、海珠区教育信息网上公布。
（2）资格审查和面试
5月13日进行资格审查，通过资格审查者方可参加面试（资格审查地点另行通知）。不按规定时间参加资格审查者视为放弃面试资格。
确定资格审查和面试名单的方法：1.按笔试成绩高低顺序，以招考人数与笔试人数1∶10（招考人数为1人的职位）或1∶7（招考人数为2人的职位）或1:5（招考人数为3人及3人以上的职位）的比例确定从笔试进入资格审查和面试的人员名单。报名比例低于1∶5的职位，所有参加笔试人员均进入资格审查和面试。2.符合条件免考笔试的人员，全部进入资格审查和面试。
参加资格审查者应提供以下材料作为资格审查的依据：
社会人员提供本人身份证、结婚证、户口簿、计划生育证明、学历证书、学位证书、职称资格证书、教师资格证书、荣誉证书、发表的论文、作品等资料的原件、复印件（A4规格），以及本人简历。
应届毕业生提供就业推荐表、就业协议书（暂缓就业的毕业生提供暂缓就业协议书、毕业证书、学位证书）、身份证、计划生育证明、普通话水平测试等级证书、计算机水平等级证、英语水平等级证（英语专业）、广州生源的毕业生要交户口簿（地址页、本人页，农业户口不能接收）、非师范专业毕业生须递交修学教育学和教育心理学证书等资料的原件、复印件（A4规格）。
应聘者应符合公布职位的资格条件，所提交材料必须与报名时填写的情况一致，如有不符或弄虚作假之处，取消面试资格。
面试主要考察应聘者与职位相适应的情况，包括口头表达能力、掌握相关专业知识的情况及判断、分析能力等。
（3）教育教学能力测试
按面试成绩的高低顺序，以各职位招考人数与面试人数1∶5（招考人数为1人的职位）或1∶4（招考人数为2人的职位）或1:3（招考人数为3人及3人以上的职位）的比例确定从面试进入教育教学能力测试人员的名单。教育教学能力测试采用说课或试教的形式。教育教学能力测试成绩60分以上者方可进入体检和考核。
（三）体检和考核
按教育教学能力测试成绩高低顺序，以1∶1的比例确定参加体检人员名单，体检标准参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格者进行考核。考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面。体检或考核不合格的，按教育教学能力测试成绩高低递补。
（四）补录
当某一职位第一志愿考生中符合录用条件的人数未能达到招聘人数时，在第二志愿考生中进行补录。参加补录的对象为进入第一志愿单位的教育教学能力测试而未能被录用者。补录人员直接参加补录单位的教育教学能力测试，最后根据补录名额，在参加补录的人员中以1∶1的比例确定体检和考核的人员名单。
（五）录用和公示
拟录用名单在海珠区公众信息网、海珠区人事信息网和海珠区教育信息网上公示，公示时间为5天。公示期满办理接收或调动手续。
（六）关于收费的说明
通过网上资格审核者交纳报名、笔试考务费（未参加笔试而直接进入面试者为面试考务费）等费用，每人55元。未能通过面试前进行的资格审查或因本人原因未能参加考试者不予退费。通过笔试进入面试的人员，每人另收30元的面试考务费。
咨询*：84394556 84447094
附件：招聘职位表
广州市海珠区人事局 广州市海珠区教育局
二����六年四月十日