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事业单位私自招聘合同工 我是靠关系进的事业单位 人家说我是吃事业费的合同...

更新:2023年06月23日 08:41 好一点

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事业单位合同工是什么意思?用不用考试?会不会被无故...

1、事业单位合同工,是指,没有编制的人员。
2、有些单位会需要考试,有些不需要,要看单位情况。
3、因为是没有编制的,无故解聘情况可能发生,但只要没有太大的过错或者什么变故,一般不会的。
4、合同工一般实行的是人事代理,即单位把这部分人事权力转交到一些人力资源公司或者人才市场,当然,合同也是和这些公司或市场签,合同一般是一年一签。
5、很多人是这样的,先进事业单位干合同工,然后在里面等编制(当然现在编制的话,大多数是需要考试的)。
6、如果你那家事业单位工资待遇福利都非常OK,那你可以试试,如果一般,我觉得十几万有点多了。其实,有实力的话,可以去参加公考的,笔试过后,面试的话,那啥十几万。。。你懂的。

我是靠关系进的事业单位 人家说我是吃事业费的合同...


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我不是很懂事业费是什么哈,但是去看了看,但是我个人认为吧,这个社会靠关系进工厂并不可怕,怕的事你真的没能力胜任你得到的工作,好好的珍惜,拿出你的实力,让别人不说那样的,证明给自己看。下面是我找到关于事业费的解释,你做个参考看看哇。
事业单位业务费:
指用于行政事业单位日常工作的办公费用。包括办公费(笔墨纸张、清扫用具等)、邮电费、水电费、会议费、公用取暖费、差旅费、培训费、器具设备车船保养修理费、机动车船用油和燃料费、场地车船租赁费、公路养路费等及书报杂志的支出以及日常印刷费支出
事业单位公务费:
指学校为开展教学活动所购*的材料支出(含教学业务用材:教师用教材、纸笔、墨等耗材;体育用品耗材;实验用品耗材);为开展教学的其他活动经费。因工作需要召开的专题会议开支,因工作需要的各项参观学习、考察活动支出以及处室值班加班支出等

事业单位招聘合同制人员有编制吗


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01事业单位招聘合同制人员有编制吗

事业单位招聘合同制人员一般是 没有 正式编制的。事业单位内人员包括 正式编制员工、合同制员工及劳务派遣员工 ,合同制员工及劳务派遣员工都是非正式事业编人员,区别在于:劳务派遣是我们所说的临时工,由劳务公司和你签合同,工资也是劳务公司给你发;而合同工是单位和你签,工资方面比劳务派遣高,和正式编制人员的工资差距较小。虽然事业单位合同工的待遇和正式职工差的不是特别大,但是在提拔任用方面因为没有编制,兑现职称工资和提拔任用通道都不太畅通。但不管是合同制员工还是劳务派遣员工,工资待遇和职业发展机会都大大不如正式编制人员,所以还是尽量考事业单位统一招聘考试。

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02如何考正式的 事业单位编制

一般情况下,通过事业单位统一招聘考试考入事业单位的基本上都是有正式编制的,如果想考正式编制,可以关注当地人社局官网、人事考试中心官网及当地*门户网站发布的招聘信息,比较大型的考试一般一年有 1-2次 ,需要抓住机会报考。通过官方发布的招聘公告,我们可以知道报名的网站及时间、考试的内容及时间、是否有编制情况等,如果公告上说清楚是“本次公开招聘进入事业单位的为编制内正式工作人员”,则百分百为正式编制。

知道了如何报名,下面再来说说的内容,考事业编分为笔试和面试环节,笔试一般考的是综合应用能力、职业倾向性测试、公共基础知识等等;面试多为结构化面试,个别岗位还会采取专业测试、试讲等方式,可以结合当地的事业单位招聘公告来查看。

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