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更新:2023年06月25日 04:37 好一点

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考事业编在哪里看岗位?

事业单位的招考岗位考生可以登录人力资源网站或者当地的人事考试网上查看,当然考生报名的网站也是可以查看到的。查看之后考生需要根据自己的条件来筛选岗位。

一、事业编岗位在哪里查

1、全国多省份事业单位 联考 ,需要查询该省人事考试网或者人社局官方网站。

2、省份自己组织的 统考 ,需要查询省市人社局官方网站。

3、市或者县区组织的,要查询市或者区县的人社局官方网站。

4、 单位单独招聘 的,需要去该单位官网查看招聘公告,比如xx地方天文台等。注:招聘公告也可以在该省市区人事网站上查到,具体以官方为准。

5、关注考试相关网站。如官方微博,官方微信公众号等。

>详细阅读:考事业编在哪里看岗位?

二、 事业单位考试

事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。

笔试一般会考 《职业能力测验》和《公共基础知识》 ,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。

面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。

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事业单位是有人员编制数限制的,招聘进人也有着严格的条件限制。在人员编制指标有空缺、招聘增人通过有关部门批准的情况下,所招聘的人员正式入编,成为编制内的正式工作人员。如果工作需要,但单位人员编制已满员或本人不符合入编条件,那么所招聘的人员只能作为编制外工作人员。事业单位从事临时性工作的人员也属于编外人员。编外人员的工资保险福利费用从单位自有资金列支,与在编人员是有些区别的。

如何区分事业单位招聘有无编制?


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首先看的是标题。有些事业单位会在标题直接简单粗暴的写“某某单位公开招聘事业单位编制人员”,“某某事业单位选聘在编人员公告”,对于这种公告,毫无疑问肯定是有编制的。 领取事业单位备考资料
若是编外的,有些单位也会直接在标题中体现出来。比如编外、劳务派遣、合同工制等,一眼就可以看出来,这类单位招的不是编制岗。

其次,也可以看看正文里面的聘用待遇。公告的正文一般都会有有“聘用及待遇”部分,这部分会介绍聘用的条件,试用期长短和相关待遇福利等等。其中编制岗一般会有类似以下这种文字描述,聘用人员与招考单位签订《XX省事业单位聘用合同》,纳入编制管理,享受事业单位在编人员的有关待遇。如果是非编制的话,则不会有这种描述,有些公告也会写明“此岗位不占用事业编制”或者和第三方劳务派遣公司签合同。查看更多 事业单位招聘信息 ,更多问题可 咨询老师

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