好一点小编带来了广州公共事业单位招聘 2015年广州有哪些事业单位招聘人员?,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!

广州事业单位考试内容:
1、综合类考试内容为公共基础知识,主要包括法律法规、政治经济理论、时事政治、科技知识、市情市况等基础性知识。
2、教育类考试内容为教育学、教育心理学相关知识和应用以及综合知识等;
3、医疗卫生类考试内容为临床医学等11个专业基础知识;
4、其他专业类分计算机和财会两类试卷,考试内容为相关专业基础知识和公共基础知识。
事业单位考试又称事业编制考试,这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施)。

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2015年广州事业单位招聘信息汇总
最近的招聘有2015年广州市番禺区残联下属事业单位招聘13名租赁岗位合同工公告等,
(一)报名方式:采取先网上预报名,再现场资格审核的方式进行。未完成网上预报名的,不接受现场报名及资格审核。
(二)网上受理考生报名时间:2015年7月20日上午9:00时至2015年7月22日下午5:30时。应聘者可通过http://www.pyrc.com.cn/“单位招考”栏进入网上预报名。
(三)现场资格审核时间:2015年7月23日,上午9:00时-11:30时,下午3:00时-5:00时。
(四)现场资格审核地点:广州市番禺区人才市场(番禺区市桥街平康路德胜广场4楼招聘大厅)。
(五)资格审核时应聘者须提供的证件、资料及有关要求:
1.本人身份证、户口簿、毕业证书和学历证书的鉴定证明。
2.职位表上要求的有关资格证明材料。
3.计划生育证明(未婚的出具未婚证明)。
4.相关单位出具的在职工作证明。
5.所有证件均要求提供原件及复印件(A4规格)。
6.打印《番禺区残联下属事业单位招聘租赁岗位合同工报名表》一式一份,表格网上预报名后可自动生成。
(六)报考人数与招考职位数比例不得少于2:1,比例不足的,相应减少或取消招考职位数。
(七)应聘者应符合公布职位的资格条件,所提交的材料必须真实、准确,与打印的《番禺区残联下属事业单位招聘租赁岗位合同工报名表》的情况一致,如有不符或弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格,或不予聘用,或取消聘用资格。
(八)应聘人员须本人亲自参加现场资格审核,不接受委托报名和资格审核;每人仅限报考其中一个职位。
(九)经资格审核合格、同意报考人员,于2015年7月30日网上打印准考证,不另行通知。规定时间内未打印准考证而造成不能参加考试的,后果自负。
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事业单位考试流程:
1、个人报名
报名人员登陆指定的报名网站(各地人事考试信息网),如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过,不能更改。
报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。注:部分地区采取现场报名。
2、单位初审
招聘单位指定专人负责资格初审工作,在报名期间查看本单位的网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料,对前一天的报名人员进行资格初审,并在网上公布初审结果。如果招聘单位在几个工作日内(各地方规定不同),未对报名人员信息进行处理,则视为初审通过。
网上报名期间,招聘单位会公布咨询*并安排专人值班,提供咨询服务。对通过资格初审的人员,招聘单位应留存应聘人员的报名信息,以供资格审查时参考。报名人员在网上提交报考信息后,可在第二天至查询时间截止之日前登录网站,查询报名资格初审结果。
通过资格初审的人员,要于规定日期前登录当地人事考试信息网,进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。缴费成功后,下载打印准考证(准考证一般在考前一周可以打印)。
3、资格审查
事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人员名单确定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘单位提交本人相关证明材料。取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的,则视为弃权。
经审查不具备报考条件的,经主管机关核准后,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。
4、笔试
笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定最低合格分数线,由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。
5、面试
面试在事业单位公开招聘主管机关的指导下,由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施,面试方案的备案应在面试前一周完成。达到笔试 合格分数线的应聘人员,根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定面试人选。
笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到规定招聘比例的,按实有合格人数确定。面试人选确定后,由招聘单位张榜公布并通知本人。
面试结束后,按笔试成绩和面试成绩计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩,确定进入考核体检范围人选。
6、签订合同
经考试、考核、体检合格的拟聘用人员,公示7日无异议的,由聘用单位或其主管部门提出聘用意见,报人事厅备案。符合聘用条件的,由人事厅发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理调动、派遣等相关手续,双方按规定签订聘用合同,确立人事关系。
受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。试用期一般不超过3个月;情况特殊的,可以延长,但最长不得超过6个月。受聘人员为大中专应届毕业生(含择业期限内)的,试用期可以延长至12个月。
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广州市花都区2014年事业单位公开招聘121名人员实施方案 (职位表本链接内下载)
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省*令第139号)、《广州市事业单位公开招聘人员试行办法》(穗人发�z2005�{131号)、《关于印发广东省事业单位公开招聘人员笔试和面试工作规范的通知》(粤人社发�z2013�{108号)和《关于进一步规范我市事业单位公开招聘工作的通知》(穗人社发�z2013�{108号)的规定,经区委区*同意,花都区拟面向社会公开招聘事业单位工作人员。为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行,特制定本实施方案。
一、招聘对象
具有国家承认学历的大专毕业以上人员。
二、招聘单位、职位
本次招聘人数为121人。具体招聘单位、职位和人数详见《广州市花都区2014年事业单位公开招聘人员职位表》(附件1)。
三、报考条件
(一)基本条件。
应聘人员除应具备广东省、广州市事业单位公开招聘人员的相应资格条件外,还应同时符合下列基本条件:
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。
3、符合计划生育政策规定。
4、身体健康,能胜任应聘岗位的工作。
5、非广州市户籍报考者应符合《广州市人民*印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10号)(附件4)规定的广州市人口准入基本条件。
凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查,以及处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受其报名。
(二)资格条件。
具体资格条件要求详见《广州市花都区2014年事业单位公开招聘人员职位表》(附件1)。报考者的年龄、工作经历年限计算以2014年6月30日为界(以年龄要求30周岁以下为例,即要求报考者须是1984年6月30日后出生,年限要求以此类推)。
四、招聘程序
本次公开招聘按照发布公告、现场报名、资格审查、考试、体检、考核、公示和录用等程序进行。
(一)报名。
1、报名时间:2014年7月29日(星期二)至2014年7月31日(星期四),咨询*:020-36899084。
2、报名地点:广州花都海豚俱乐部会所三楼(广州市花都区新华街天贵路花都广场东南侧)。
3、报名要求:
(1)本次招聘采取现场报名方式报名。报考者须提供本人毕业证书、学位证书、身份证、户口本、专业技术资格证书、执业资格证、工作经历证明等与报考职位条件相关资料的原件和复印件,近期免冠小一寸彩色照片2张。原件审核后退回,并交复印件存档备查。
报考者应按照《广东省考试录用公务员专业目录(2014版)》(附件2)专业目录中的名称和代码选择相对应的职位报考。报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。报考者不得报考所学专业代码与招考职位专业代码不一致的职位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择专业目录中的相近专业报考,所学专业必修课程须与报考职位要求专业的主要课程基本一致,并在资格审核时提供毕业证书(已毕业的)、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
(2)符合条件的报考者填写《报名表》(附件3)一式一份,每人限报一个职位。可在花都区人力资源和社会保障局网 http://rsj.huadu.gov.cn 下载《报名表》。
(3)符合报考资格人员名单于2014年8月13日前在花都区人力资源和社会保障局网公布。
(4)领取准考证时间:2014年8月15日(上午8:30至12:00,下午14:30至17:00),地点:广州花都海豚俱乐部会所三楼(广州市花都区新华街天贵路花都广场东南侧)。代领准考证者须提供委托书,逾期未领取准考证者视作自动放弃考试。
报考者应符合公布职位的资格条件,所提交的材料必须真实、准确,且需与在《报名表》中填写的情况一致,如有不符或弄虚作假的,一经查实,即取消资格。
(二)考试。
考试分笔试(满分100分)、面试(满分100分)两部分,考试总成绩为100分,按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试总成绩;笔试、面试合格分数线均为60分,考试总成绩合格分数线为60分,低于60分不予聘用。招聘人数1人的职位,若招聘人数与报考人数比例不足1:3的,不予开考;招聘人数2人及以上的职位,若招聘人数与报考人数比例不足1:3的,可视报考人数情况调整招聘人数(具体调整情况以公告为准)。
1、笔试。
(1)笔试时间:2014年8月16日(星期六)下午。
(2)笔试地点:以准考证为准。
(3)笔试内容:公共理论知识,主要是马克思主义哲学原理、*思想概论、*理论、“三个代表”重要思想、党的十八大精神、科学发展观、社会主义市场经济理论、公文写作、时事政治和行政能力测试等。
在笔试合格分数线60分的基础上,按拟招聘职位人数与应聘人数1:3的比例依据笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试人选,面试人数如达不到设定的比例的,可按实际符合面试条件的人数进行。笔试成绩、面试人员名单和面试具体时间、地点安排于2014年8月26日下午17:30前在花都区人力资源和社会保障局网公布。
2、面试。
(1)面试时间:2014年8月28日(星期四)至8月30日(星期六)。
(2)面试地点:以准考证为准。
(3)面试内容:采用结构化面试方式,主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、综合分析能力、计划组织能力、言语表达能力、举止仪表等。
(三)体检。
在笔试、面试和考试总成绩合格的基础上,按招聘职位人数1:1的比例依考试总成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。如果同一职位的考生总成绩相同,则笔试成绩高的考生确定为体检人选。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。因考生体检不合格出现的空缺职位,可按照相应职位考生的总成绩从高分到低分依次递补。体检费由应聘人员个人负担。
(四)考核和公示。
由招聘单位组成考核小组,对体检合格的人员进行考核。考核主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、学历情况、工作实际和计生等,并核实其是否具备报考资格。在体检和考核合格的考生中择优确定拟聘用人员进行公示,公示7个工作日。公示期满没有异议的,按有关规定办理聘用手续。
(五)录用。
确定聘用的人员提供学历(学位)证书的鉴定证明后,办理聘用手续(农业户口毕业生需办理农转非手续),纳入事业单位编制管理,按规定签订聘用合同,聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。同时实行试用期,试用期满考核不合格的,取消聘用资格。
五、相关事宜
各相关单位要高度重视本次招聘人员工作,严肃人事工作纪律,严格按规定办事,工作中要接受群众监督,严防弄虚作假、徇私舞弊现象发生。
本次招聘工作不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。社会上任何以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次招聘无关。
本方案未尽事宜,按相关规定处理。本方案由花都区人力资源和社会保障局负责解释。
点击下载:1. 广州市花都区2014年事业单位公开招聘人员职位表
2.广东省考试录用公务员专业目录(2014版)
3.报名表
4.广州市人民*印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知
广州市花都区人力资源和社会保障局
2014年7月14日
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