宁波江东事业单位招聘 2012年浙江宁波余姚事业单位招聘报考时间,谁知道? -...

更新：2023年06月25日 21:57 好一点

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宁波市海曙区人民*办公室公开招聘下属事业单位工...

宁波市海曙区人民*办公室公开招聘下属事业单位工作人员简章

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经海曙区编委办、海曙区人力资源和社会保障局核准，宁波市海曙区人民*办公室决定公开招聘下属事业单位事业编制工作人员1名。现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
接待联络工作人员1名。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过笔试、面试、体检和考察等程序公开招聘事业编制工作人员。
三、招聘条件
1、政治素质好，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业素养和吃苦耐劳的精神；
2、宁波市海曙、江东、江北、鄞州区户籍（户籍以2012年4月8日户口所在地为准，应届生要求海曙、江东、江北、鄞州区生源）；
3、年龄在35周岁及以下（1977年4月7日以后出生）；
4、大学本科及以上学历，学士及以上学位，大学英语四级及以上水平，专业不限；
5、身体健康。
四、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：2012年4月7日―4月8日（8：30-11∶30，13∶30-16∶30）。
2、报名地点：宁波市海曙区人民*办公室（宁波市灵桥路229号）3207会议室。
3．报名时需携带资料：
（1）户口簿（应届毕业生持原籍户口簿，集体户口人员持集体户口簿首页复印件及本人信息页原件或户口所在地户证中心户籍证明）原件及复印件；
（2）身份证原件及复印件；
（3）毕业证书、学位证书、英语等级证书原件及复印件，港澳、国外留学归来人员须持教育部留学服务中心出具的境外学历、学位认证书原件及复印件，尚未发放毕业证书、学位证书的2012年全日制普通高校应届毕业生持学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）；
（4）近期一寸免冠彩照2张；
（5）报名之前下载并填写《海曙区人民*办公室公开招聘下属事业单位工作人员报名表》（附件）一式二份，接受资格审查；
（6）其他报名相关材料。
4．各职位报名人数低于招聘职位指标数6倍的，取消招聘指标。
（二）领取准考证，参加笔试
4月12日--4月13日（上午8：30―11：00，下午1：30―4：30）到海曙区人民*办公室3405室领取准考证，笔试时间暂定4月中下旬，具体时间地点详见准考证。报考者同时携准考证和身份证按照准考证上规定的时间和地点参加考试。笔试科目为《综合知识和写作》一门，满分为100分。笔试对象不按规定的时间、地点参加笔试的，视作放弃笔试，不再进入之后的程序。
根据笔试成绩从高分到低分按照招聘职位指标数1:3的比例确定面试人选。不足规定比例的，按实际人数确定。4月底前公布笔试成绩和参加面试人员名单。
（三）面试
面试时间另行通知。面试主要对面试对象的言语表达能力、逻辑思维能力、应变能力、人际协调能力、综合分析能力、个性特征等进行面对面的测试。面试成绩满分为100分，不足60分者淘汰。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试，不再进入之后的程序。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩按照 1:1合成总成绩。根据总成绩（若总成绩相等，以笔试成绩高的排名在前）从高分到低分按照招聘职位指标数1:1的比例确定参加体检人选。
（四）体检
体检时间另行通知。体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）及人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）执行。体检合格者进入考察，体检不合格者淘汰，体检费用由个人自理。体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检，不再进入之后的程序。
（五）考察
考察时间另行通知。考察包括政审和现实表现考察。考察结果分为合格、不合格，不合格者淘汰。
（六）确定拟聘用人员名单、公示
根据考试、体检、考察结果，按照总成绩从高分到低分择优确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单确定后公示7个工作日。公示无异议按照有关规定办理聘用手续。
由于体检、考察等原因造成拟聘用人员空缺的，由招聘单位商区人力社保局决定是否递补。递补人员名单在报考本职位的面试合格人员中按照总成绩从高分到低分顺次确定，重新进行体检和考察。
本次公开招聘工作邀请区纪检监察部门全程监督。
有关招聘信息可登录宁波市海曙区人力社保局网站（网址： www.nbhsrs.gov.cn ）和海曙区*网站（网址 http://www.haishu.gov.cn ）查询。
咨询*：87295459；监督*：87192397。

附件：海曙区人民*办公室公开招聘下属事业单位工作人员报名表.doc

宁波市海曙区人民*办公室
二○一二年三月二十七日

2020年浙江宁波鄞州区事业单位招聘公示和聘用有什么...

2020年浙江宁波鄞州区事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，浙江事业单位考试网为大家整理了2019年浙江事业单位考试信息，需要详细了解浙江事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：

(七)公示与聘用

考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日。公示结束前环节若出现岗位名额空缺的，在面试合格人员中，按考试总成绩从到低分依次等额递补。

公示期满后无异议的，拟聘用人员办理聘用手续。无正当理由不在规定时间内办理手续的，视作自动放弃。在办理聘用手续时若发现应聘人员不符合招聘条件的，取消聘用资格。空缺名额不再递补。

拟聘用人员为农业家庭户的,必须在试用期或执行初期工资期间，办理农转非迁户手续;没有办理的，在试用期或执行初期工资期满时，解除聘用合同。

原标题：2019浙江宁波鄞州区事业单位招聘87人公告

文章来源： http://www.nbyz.gov.cn/

2012年浙江宁波余姚事业单位招聘报考时间,谁知道? -...

您好，中公教育为您服务。

浙江宁波余姚事业单位招聘报考时间其他招考信息暂未公布，现只有2015余姚市商务局招聘1人公告。

更多详情请点击： http://zj.offcn.com/html/2015/01/57808.html

一、招聘岗位

文书档案管理员一名，要求：大专以上学历，文秘、中文、汉语言等相关专业，能熟练掌握计算机操作及办公软件,普通话标准。

二、招聘条件

1、户籍：余姚市户籍人口，年龄30周岁以下(1985年1月1日后出生)，居住余姚城区。

2、具有良好的职业操守，工作认真负责，大局意识和服务意识强。

3、报考人员须具有国家承认的学历，毕业证书上的学历和专业必须与招聘岗位的学历和专业要求相符。

三、招聘办法

1、招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。

四、报名。

1、报名时间：2015年1月18日―20日(上午8：30―11：30，下午1：30―4：30);

2、报名地点：余姚市阳明西路718号-A三楼(余姚市人才市场管理办公室)宁波东方人力资源服务有限公司余姚分公司;

……

更多咨询请点击浙江人事考试网。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

2015年浙江省宁波市象山县事业单位招聘公告 - 百度...

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，象山县人民*金融工作办公室等2家事业单位决定面向社会公开招聘事业编制工作人员,现将有关事项公告如下：

一、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过考试、体检和考察等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

二、招聘范围、对象及基本条件

(一)招聘范围和对象：

1、年龄在35周岁以下，即1980年11月25日(含)以后出生。

2、面向全国，户籍不限。

3、截止2015年11月25日，现役军人不能报考，在全日制普通高校就读的非2015年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2015年应届毕业的专升本、硕士、博士研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，原为公务员被辞退未满5年的人员，在人事考试中被认定实施了作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及具有规定不得录用为事业人员的其他情形的人员，不得报考。

5、报考人员不得报考与录用单位有公务员法第六十八条所列回避情形的职位。

(二)招聘条件：

考生在报名之日须提供国家承认的学历证书，且要符合招聘职位所需的学历和专业要求。以第二专业报名的，其第二专业须取得教育部学历认定，报名时须提供相应的证明或说明。

三、招聘计划

2015年象山县人民*金融工作办公室等2家事业单位共计划招聘事业编制工作人员2名，招聘计划详见附件1。

四、招聘办法和步骤

(一)报名与资格审查

1、报名时间：2015年11月25日下午13：30―16：30。报名截止时间：2015年11月25日下午16：30。

2、报名地点: 象山县人力社保局人事管理科(象山县天安路999号南部新城商务楼1号楼520室)，联系*：0574-65796632。

3、报名办法：下载并填好《象山县公开招聘事业单位工作人员报名表》(附件2)，一式二份，在规定时间内携带报名表和相关资料到现场报名。请考生来报名前事先复印好资料，备齐材料。

考生须携带学历学位证书、执业资格证书、身份证等相关证件的原件和复印件及同一底版近期免冠1寸正面照3张。

留学人员(持境外学历学位人员)须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位证书认证书;委培生须取得委托培养单位同意报考的书面证明。

考生如确因特殊原因本人不能到场报名的，代报名人须持考生亲笔签名的书面委托书(附件3)、被委托人身份证和上述资料方可办理报名手续。

4、在规定的报名时间内，同一职位符合报考条件的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将取消该职位招聘。

其中，县残疾人康复综合服务中心(宁波市康复医院象山分院)的临床职位为紧缺职位，符合条件的考生人数与招聘职位数比例原则上要求达到3：1，若不足3：1的，按符合条件的考生人数进入考试程序。

(二)考试

本次公开招聘职位为我县高层次人才和紧缺职位，考试采用直接面试的办法进行，其中临床职位面试专业知识，金融职位采取结构化面试，面试由县人力资源和社会保障局人事考试中心具体组织实施。面试总分为100分，不足60分者淘汰。面试时间另行通知。

在面试合格人员中，根据成绩从高分到低分排序，按1：1的比例确定体检、考察对象。

(三)体检

体检标准和程序参照公务员录用体检通用标准执行。

体检工作由县人力社保局人事考试中心组织，招聘单位主管部门负责实施。体检医院为市公务员主管部门和卫生计生行政部门指定的县级以上综合性医院，具体体检医院由县人力社保局人事考试中心确定。

纪检监察部门、县人力社保局及招录单位主管部门在录用过程中对考生的体检结论有疑问的，必要时，可以要求考生进行复检。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检不合格者淘汰，合格者进入考察。

(四)考察

考察工作由县人力资源和社会保障局人事考试中心组织，招聘单位主管部门负责实施。考察按《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)和《关于修订〈浙江省公务员录用考察工作细则(试行)〉有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)执行。考察结论为不宜录用者淘汰，合格者进入拟录用人员名单。

(五)公示与录用

拟录用人员名单由主管部门报县人力资源和社会保障局审核后，在象山县人力资源和社会保障局网站公示7个工作日，同时公布举报*。公示期满后，没有反映或反映的问题经查不影响录用的，办理录用手续并签订聘用合同;对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

在办理录用手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，取消录用资格。

被录用人员接到录用通知书后，必须在规定的时间内报到，无正当理由不在规定期限内报到的，取消录用资格。

拟录用人员凡属农业家庭户的，必须在试用期(见习期)或执行初期工资期间，办理农转非迁户手续;没有办理的，在试用期(见习期)或执行初期工资期满时，解除聘用合同。

五、其他事项

(一)本次公开招聘的信息、实施过程有关情况及拟聘人员公示信息均在象山县人力资源和社会保障局网站(www.xsrlsb.gov.cn)上公布，请考生注意浏览，并欢迎社会各界监督。

(二)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

(三)体检、考察过程中如出现职位空缺的，在报考该职位的合格人员中按从高分到低分排序递补。但自拟录用人员办理录用手续之日起出现的职位空缺，均不予递补。

(四)拟录用人员涉及聘用(劳动)合同的，自公示结束日起3个月内由本人解决，3个月内未解决的，取消录用资格。

(五)新聘用人员须服务满5周年后，方可向所在单位提出交流到县外的申请。

(六)特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。广大报考者不要轻信，切勿上当受骗。