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龙川事业单位招聘 经济

更新:2023年06月27日 08:11 好一点

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龙川事业单位招聘 
  经济

基本介绍

  • 中文名称 :淳安县
  • 外文名称 :Chun'an County
  • 别名 :千峰郡
  • 行政区类别 :县级
  • 所属地区 :中国华东
  • 下辖地区 :11个镇、12个乡
  • *** 驻地 :千岛湖镇新安北路18号
  • *区号 :0571
  • 邮政区码 :311700
  • 地理位置 :浙江省杭州市、新安江上游
  • 面积 :4417.48平方千米
  • 人口 :460769人(2017年户籍)
  • 方言 :徽语严州片淳安方言
  • 气候条件 :亚热带季风气候
  • 著名景点 :千岛湖、月光岛
  • 火车站 :淳安站
  • 车牌代码 :浙A
  • 民系 :吴越民系
  • 行政代码 :330127
建制沿革,行政区划,地理环境,位置境域,地貌,水文,气候,自然资源,矿产资源,植物资源,动物资源,土壤资源,人口,经济,综述,第一产业,第二产业,第三产业,社会事业,科技,教育,文化,体育,卫生,社会保障,交通运输,旅游景点,

行政区划


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  经济 淳安县辖11个镇、12个乡,有425个行政村、10个社区、1个居民区: 镇:千岛湖镇、汾口镇、石林镇、大墅镇、姜家镇、梓桐镇、中洲镇、文昌镇、枫树岭镇临岐镇、威坪镇。 乡:里商乡、屏门乡、浪川乡、安阳乡、王阜乡、瑶山乡、宋村乡、鸠坑乡、左口乡、金峰乡、富文乡、界首乡。

旅游景点


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  经济 黄山尖 千岛湖位于浙江省杭州西郊的淳安县境内,东距杭州129公里,西距黄山130公里。 千岛湖湖区面积573平方公里,因湖中1078个芊芊翠岛而得名。178亿立方米的水体,是太湖的4倍,杭州西湖的3000个,水体能见度常年保持在9-12米,属国家一级水体,被誉为“天下第一秀水”。 千岛湖相继获得了首批全国重点风景名胜区、国家AAAAA级旅游景区、全国青年文明号景区、中国十大魅力休闲旅游湖泊、中国最佳自然生态魅力名镇、国际花园城市、中国旅游强县等诸多荣誉。

自然资源


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  经济

矿产资源

矿产资源点多、面广、规模小。燃料矿主要有石煤、沥青煤;非金属矿主要有黄铁矿、磷矿、萤矿、耐火粘土、纬晶岩、大理岩和石英(脉)等;金属矿主要有磁铁矿、赤铁矿、锡铁矿、褐铁矿、铁铜锡矿、铜锌、铅锌矿、铜矿、锑矿、钨矿、汞矿、钒矿、钼矿、铍矿、毒砂矿等。按矿种分类,淳安县有燃料矿产15处,非金属矿产53处,金属矿产84处。

植物资源

淳安县植被属中亚热带常绿阔叶林北部亚地带,为浙皖山丘青岗、苦槠林栽培植被区,淳安县森林覆盖率达65%,其中千岛湖内森林覆盖率达82.5%,生物种类繁多、资源丰富。已鉴定维管束植物1824种,蕨类植物35科69属126种,种子植物159科761属1698种,属国家保护植物18种。

动物资源

野生动物有兽类51种,鸟类224种,爬行类50种,昆虫类16目320科1800种;两栖类2目4科12种,鱼类有13科94种,属国家一级重点保护的野生动物有云豹、金钱豹、黑麂、中华秋沙鸭、白颈长尾雉等5种,属国家二级保护的有猕猴、黑熊、穿山甲、水獭、大灵猫、金猫、河麂、鬣羚、海南�Z、鸳鸯、黑翅鸢、黑鸢、蛇雕、白尾鹞、赤腹鹰、松雀鹰、灰脸�\鹰、普通�\、大�\、林雕、红隼、灰背隼、燕隼、游隼、勺鸡、白秋鹤,褐翅鸦鹃、领角�^、斑头鸺�m、鹰�^、长耳�^、仙八色鸫、雀鹰、苍鹰、白鹇、草�^、短耳�^、鼋、大鲵等41种。

土壤资源

土壤分为4个土类、9个亚类、29个土属,40个土种,以红壤、黄壤、岩性土、水稻土为主。其中红壤为本县面积最大的土属,淳安县有412.11万亩;黄壤土55.26万亩;岩性土92.14万亩;水稻土27.25万亩。土壤粘质占22.56%,砂质占28.41%,砾质占20.77%。

广东省龙川县乡镇卫生院在编不在岗分流安置办法? - ...

医药卫生人员分流改制工作方案范文

各有关部门要强化工作责任,维护和谐稳定。基层医药卫生人事改制及人员分流关系到乡镇卫生院职工的切身利益。精心组织实施,妥善安排分流人员。要保证医疗卫生服务,做到改革期间有人干事、有人管事,坚持工作连续性。要加强宣传引导,深入细致地做好思想政治教育工作,从政治上、生活上关心分流人员,争取他对改革的理解和支持,确保分流安排工作平稳顺利,确保社会和谐稳定。

扎实推进基层医疗卫生机构人事制度改革,为认真做好全县基层医药卫生体制综合改革工作。根据《安徽省人民*关于基层医药卫生体制综合改革的实施意见》皖政〔 〕66号)规定,结合我县实际,制定本实施方案。

一、指导思想和基本原则

(一)指导思想。以科学发展观为指导。以优化卫生人才资源配置、提高卫生服务质量为核心,引入竞争机制,建立健全能进能出和激励有效的人事管理制度,加强基层医疗卫生队伍建设,推进乡镇卫生院管理体制和运行机制改革,促进我县基层医疗卫生事业的科学发展。

(二)基本原则。一是坚持深化改革。实行人员聘用制度、岗位管理制度和资格准入制度,优化人员结构,提高人员素质,加强基层医疗卫生队伍建设。二是坚持依法办事,严格执行政策。严格执行国家法律、法规和政策规定,规范操作顺序,确保分流安排工作规范有序进行。三是坚持以人为本,维护和谐稳定。维护人民群众的根本利益,保证广大职工的合法权益,确保社会和谐稳定。

二、乡镇卫生院人事制度改革的任务

(一)科学设置岗位。各乡镇卫生院(分院)核定的编制范围内。科学合理设置岗位。专业技术岗位的设置,以医、药、护、技等岗位为主体,并根据工作需要适当设置非卫生专业技术岗位,其中医药卫生类专业技术岗位不低于总岗位数的80%根据乡镇卫生院承当的主要职责,公共卫生服务岗位应占总岗位数的20%-40%

拟制本单位岗位设置方案,各乡镇卫生院依据核定的编制和职责任务。于 年9月30日前报县医改办(设在县卫生局)设岗方案由县卫生局审核、县人社(人事)部门核准后,批复至各乡镇卫生院,并予以公示。

(三)工作人员竞聘定岗。乡镇卫生院院长确定后。

不具备执业资格和相应专业学历的人员,2资格准入。实行资格准入制度。不得参与相应岗位竞聘。不具备执业(从业)资格的人员不得进入卫生专业技术岗位。

已经实现社会化服务的一般性劳务工作,鼓励各单位实行后勤服务社会化。不再设置相应的工勤技能岗位。

由县医改办按规定逐人审核、确认并公示。3确定竞聘人员。各单位将确定竞聘人员名单上报县医改办。

县卫生、人社(人事)监察等部门根据核准的岗位设置方案,4组织竞聘上岗。年10月。制定具体的竞争上岗方法,组织乡镇卫生院人员竞聘上岗。

如无相应空缺岗位,5统筹调剂。对具有执业(从业)资格的卫生专业技术人员。可以高职低聘、转岗聘用。对未聘人员中的卫生专业技术人员,可由县卫生局会同县人社(人事)部门视情在本县卫生系统内统筹调剂,参与竞聘上岗。

依照国家和省有关规定签订聘用合同,6实行全员聘用。乡镇卫生院实行全员聘用制度。聘期3年,实行合同管理。县人社(人事)卫生部门按规定对乡镇卫生院完成岗位设置、组织人员定岗并签订聘用合同的情况进行认定。对符合政策规定,完成规范的岗位设置和岗位聘用的根据所聘岗位确定岗位工资待遇。年11月1日起,全县各乡镇卫生院全部实行人员聘用制。

必需按规定要求在县编制部门核定的编制内和县人社(人事)部门核准的岗位设置方案和年度招聘计划内,今后乡镇卫生院岗位空缺需补充工作人员。面向社会公开招聘,采取*息、资格审查、考试考核、竞争择优等规范顺序组织实施。新进人员一律实行聘用制。

(四)人员分流安顿

1分流对象

本次改革分流对象为乡镇卫生院的两类人员:一是定岗竞聘中未聘的编人员(含政策性安排人员)二是临时聘用现在岗人员(含 年1月1日以后自聘现在岗人员)包括定岗竞聘中的未聘者和未纳入竞聘范围的人员。

竞聘定岗前应按规定料理退休手续。 年12月31日前已达国家法定退休年龄的编人员。

由县人社(人事、劳动)部门料理相关手续,分流对象分类逐人填写《乡镇卫生院在编分流人员安排意愿表》和《乡镇卫生院自聘分流人员安排意愿表》经乡镇卫生院初审报县医改办审核、确认后。落实相关待遇。此项工作于 年12月底前完成。

2安排措施

1编分流人员

乡镇卫生院如有空缺岗位,②3年过渡安置。3年过渡期间。符合岗位条件的分流人员可以参与竞聘上岗,同等条件下,优先聘用。分流人员待遇第一年按原基本工资的80%发给,职务补贴按最低职务规范发给,物价性补贴照常发给;第二年,按我县最低工资规范发给,物价性补贴照常发给;从第三年起,按县*规定的最低生活保证规范发给,不计算连续工龄,直至达到法定退休年龄,按规定料理退休手续。

兴办或领办经济实体。分流人员与单位解除人事(劳动)关系后,③鼓励自谋职业。支持鼓励分流人员自谋职业或自主创业。一次性发给相当于本人3年基本工资的弥补金,另按自己连续工龄计算,每1年工龄,加发自己解除人事(劳动)关系前1个月实发基本工资的弥补金,参与企业职工基本养老安全。

经本人申请,④支持学习深造。对40周岁以下(截至 年12月31日)与单位解除人事(劳动)关系的分流人员。单位批准并通过国家考试参与大专以上正规学历教育的除享受鼓励自谋职业的政策外,可一次性补助50%学费。学习期满后,不再安排工作。对经学习提高后获得国家供认的大专以上学历或取得相应执业(从业)资格的如原乡镇卫生院有相应空缺岗位,可优先聘用;如无空缺岗位,也可推荐到专业对口、有空缺岗位的其他基层医疗卫生机构或村卫生室聘用。

参与企业职工基本养老平安时,上述与单位解除人事(劳动)关系的分流人员。解除人事(劳动)关系前按国家政策规定可计算为连续工龄的工作年限,视同缴费年限;符合享受失业等平安待遇条件的按规定享受相应待遇。

2临时聘用分流人员

享受以下待遇:此类人员与原单位解除劳动关系。

②落实相关安全。按规定参与企业养老安全;符合享受失业等平安待遇条件的按规定享受相关待遇。

可由乡镇卫生院推荐到村卫生室聘用,③视情推荐聘用。对具有相应执业(从业)资格的卫生专业技术人员。并报县卫生局备案。

三、组织实施

(一)加强组织领导。基层医药卫生人事制度改革及人员分流工作涉及面大、政策性强、社会关注水平高。县人社(人事、劳动)编制、监察、财政等部门要密切配合,积极稳妥地组织实施。

(二)保证工作经费。人事制度改革尤其是人员分流过程中。由县财政纳入预算,统筹布置。

(三)实行人事代理。县人社(人事、劳动)等部门要积极主动地为分流人员料理档案管理、流动、职称评定等手续(3年内免收代理费)和党团组织关系接转等事宜。

(四)严肃组织纪律。严格执行有关政策规定。对在人事制度改革及人员分流过程中弄虚作假和违反政策的单位和个人,要严肃查处,依法依纪追究责任。

淳安县详细资料大全

淳安县,隶属于浙江省杭州市,位于中国浙江省西部,东与建德、桐庐接壤,南连衢州、常山,西与徽州休宁县、歙县毗连,北接临安。面积4417.48平方千米,是浙江省面积最大的县。

淳安县建置于208年,为划歙州(歙县)东乡、南乡而设,时称始新县和新定县。1958年10月,撤销遂安县,并入淳安县。1963年,淳安县划属杭州市,县人民 *** 驻千岛湖镇新安北路18号。2018年重新确认国家卫生县城(乡镇)。

淳安县是著名国家级风景区千岛湖所在地,也是浙江省 *** 批准的革命老根据地县。2019年3月,被列为第一批革命文物保护利用片区分县名单。

安徽新华学院学前教育是师范类吗?

安徽事业单位招聘网同步绩溪县人民*发布录用公示:2021年宣城绩溪县事业单位招聘拟聘用人员名单公示(第一批)。更多关于绩溪县事业单位招聘,事业单位聘用,绩溪事业单位名单的相关资讯,请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群。
2021年绩溪县事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员名单公示(第一批)
根据《2021年绩溪县事业单位公开招聘工作人员公告》,经过笔试、专业测试、体检、考察等程序,现将2021年我县事业单位公开招聘工作人员第一批拟聘用人员名单(见附表)予以公示,公示时间:2021年12月1日-12月7日。
监督*:0563-8160523
联系*:0563-8158075
附件:2021年绩溪县事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员信息表(第一批)
绩溪县事业单位公开招聘工作领导小组
2021年12月1日
2021年绩溪县事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员信息表(第一批)序号姓名岗位代码性别出生 年月籍贯政治 面貌毕业院校及所学专业学历学位毕业 时间拟聘用单位备注1汪哲13070011997.12绩溪县团员安徽理工大学 计算机科学与技术本科学士2019.06绩溪县信息服务中心2胡明智13070051999.01宣州区团员阜阳师范大学 体育教育本科学士2020.07绩溪县教育考试中心应届毕业生岗位3洪方霜13070051997.11歙县团员上饶师范学院 行政管理本科学士2021.07绩溪县教育考试中心应届毕业生岗位4何朦朦13070051998.02怀宁县团员海南师范大学 旅游管理本科学士2020.07绩溪县教育考试中心应届毕业生岗位5冯春云13070191997.03绩溪县团员莆田学院 医学检验技术本科学士2021.07绩溪县妇幼保健计划生育服务中心应届毕业生岗位6杨丹13070201988.07宁国市群众安徽医科大学 医学影像学本科2020.01绩溪县妇幼保健计划生育服务中心7洪志远13070221997.05绩溪县团员上海建桥学院 计算机科学与技术本科学士2021.06绩溪县人民医院应届毕业生岗位8胡婷13070231990.10绩溪县群众西安交通大学 护理学本科2019.01绩溪县疾病预防控制中心9唐敏婕13070241994.08绩溪县团员安徽农业大学 会计学本科2021.07绩溪县疾病预防控制中心10胡玉洁13070251998.04绩溪县团员皖西卫生职业学院 医学检验技术大学专科2019.07绩溪县疾病预防控制中心应届毕业生岗位11叶光宇13070261998.11绩溪县团员安徽工程大学 建筑电气与智能化本科学士2021.06绩溪县重点项目事务中心应届毕业生岗位12葛兆鑫13070271997.12绩溪县团员安徽工程大学 电子信息科学与技术本科学士2021.06绩溪县水库移民事务中心应届毕业生岗位13汪元欢13070281998.01绩溪县团员福建师范大学闽南科技学院 通信工程本科学士2019.06绩溪县科技创新服务中心应届毕业生岗位14张江帆13070281997.09绩溪县团员滁州学院 机械设计*及其自动化本科学士2020.07绩溪县科技创新服务中心应届毕业生岗位15柯仲盛13070291992.01歙县群众巢湖学院 电子商务本科学士2016.07绩溪县科技创新服务中心16胡伟13070301996.10绩溪县团员安徽农业大学经济技术学院 财务管理本科学士2019.07绩溪县龙川(中心)敬老院应届毕业生岗位17叶伟明13070311999.06南陵县团员安徽财经大学 经济学本科学士2021.07绩溪县公共就业人才服务中心应届毕业生岗位18魏宣13070321993.05宣州区群众国家开放大学 法学本科2020.01绩溪县公共就业人才服务中心19胡倩13070331999.06绩溪县团员安徽财经大学商学院 工商管理本科学士2021.07绩溪县劳动人事争议仲裁院应届毕业生岗位20鲁雪萍13070351998.12宁国市团员阜阳师范大学 人文地理与城乡规划本科学士2020.07绩溪县经济开发区自然资源和规划所应届毕业生岗位21陈虹13070371998.04舒城县团员安徽财经大学 环境设计本科学士2020.07绩溪县历史文化名城保护事务中心应届毕业生岗位22张晨曦13070391995.09绩溪县团员铜陵学院 材料成型及控制工程本科2017.07绩溪县历史文化名城保护事务中心23刘子豪13070401996.09马鞍山市团员海南师范大学 金融学本科学士2018.07绩溪县建筑业管理服务站24喻原13070411997.03绩溪县团员合肥学院 工程管理本科学士2019.07绩溪县建筑业管理服务站应届毕业生岗位25张彤丹13070421999.01绩溪县团员安徽外国语学院 汉语国际教育本科学士2021.07绩溪县运输事业发展中心应届毕业生岗位26陈金军13070431986.02绩溪县群众中央广播电视大学 会计学本科2012.01绩溪县运输事业发展中心27祝志超13070441998.06岳西县团员安徽工程大学 英语本科学士2020.06绩溪县运输事业发展中心应届毕业生岗位28孙芝伟13070451992.06宣州区群众安徽财经大学 法学本科2019.07绩溪县交通运输综合行政执法大队29纪子楠13070461996.12绩溪县预备 党员河南城建学院 交通工程本科学士2021.07绩溪县公路事业发展中心应届毕业生岗位30曹倩雯13070471995.04泾县团员安徽国际商务职业学院 商务英语大学专科2018.07绩溪县农业综合行政执法大队定向招聘服务基层项目人员和退役大学生士兵31李全13070471994.10太和县团员中国劳动关系学院 旅游管理大学专科2019.06绩溪县农业综合行政执法大队32汪芳�S13070481998.08绩溪县团员绍兴文理学院元培学院 汉语言文学本科学士2021.06绩溪县农业综合行政执法大队应届毕业生岗位33胡慧婷13070491996.10绩溪县团员无锡太湖学院 数字媒体艺术本科学士2019.06绩溪县农业综合行政执法大队应届毕业生岗位34纪婷13070491997.04池州市预备 党员安徽农业大学经济技术学院 国际经济与贸易本科学士2021.07绩溪县农业综合行政执法大队应届毕业生岗位35洪健波13070491997.12绩溪县团员宿州学院 测绘工程本科学士2020.07绩溪县农业综合行政执法大队应届毕业生岗位36周佳13070501998.06绩溪县团员河海大学文天学院 水务工程本科学士2021.06绩溪县农业农村水利项目管理服务中心应届毕业生岗位37钱润13070511998.06郎溪县团员河海大学文天学院 信息管理与信息系统本科学士2020.06绩溪县农业科技信息中心应届毕业生岗位38李飞跃13070531997.04绩溪县党员池州学院 测绘工程本科学士2020.07绩溪县扬溪源水库管理中心39胡适霖13070531994.08绩溪县团员大连理工大学 水利水电工程本科2021绩溪县扬溪源水库管理中心40周欢13070531998.06绩溪县团员长沙理工大学 测绘工程本科学士2020.06绩溪县扬溪源水库管理中心41杨孟亚13070541998.07宣州区团员阜阳师范大学信息工程学院 财务管理专业本科学士2020.07绩溪县扬溪源水库管理中心应届毕业生岗位42方宏斌13070551998.09绩溪县团员河海大学文天学院 国际经济与贸易本科学士2020.06绩溪县文化市场综合执法大队应届毕业生岗位43曾雨梦13070551997.03广德市团员北京师范大学珠海分校 物流管理本科学士2019.07绩溪县文化市场综合执法大队应届毕业生岗位44王凯13070561994.08绩溪县党员常州大学 材料工程硕士研究生2020.07绩溪县图书馆应届毕业生岗位45李俊杰13070571996.09宣州区团员四川传媒学院 音乐学本科学士2019.06绩溪县文化馆应届毕业生岗位46陈默13070581993.02安庆市群众四川音乐学院绵阳艺术学院 音乐表演本科学士2017.07绩溪县文化馆47程实13070591997.07广德市团员四川传媒学院 服装与服饰设计本科学士2019.06绩溪县文化馆应届毕业生岗位48汪涛13070601999.01绩溪县团员淮北师范大学 历史学(师范)本科学士2021.07绩溪县文物所应届毕业生岗位49纪向荣13070611993.06绩溪县群众安徽大学 英语本科2019.06绩溪县文物所50程浩13070621997.08江苏省 宿迁市团员无锡太湖学院 财务管理本科学士2020.06绩溪县许家朋烈士陵园管理服务中心51胡清毓13070631998.03绩溪县团员铜陵学院 审计学本科学士2019.07绩溪县许家朋烈士陵园管理服务中心应届毕业生岗位52袁杨13070641996.08宣州区团员黄山学院 社会体育指导与管理本科学士2019.07宣城市绩溪军用饮食供应站应届毕业生岗位53戴军13070651995.02宣州区党员安徽警官职业学院 劳动与社会保障大学专科2018.07绩溪县应急救援指挥中心定向招聘服务基层项目人员和退役大学生士兵54易怀波13070651995.06宣州区团员哈尔滨师范大学 生物技术本科学士2018.06绩溪县应急救援指挥中心55谢涛13070661998.05广德市团员西安培华学院 国际经济与贸易本科学士2021.06绩溪县应急救援指挥中心应届毕业生岗位56章爽13070661997.10绩溪县团员安徽工程大学 环境工程本科学士2019.07绩溪县应急救援指挥中心应届毕业生岗位57冯子芳13070661997.07绩溪县团员铜陵学院 会计学本科学士2021.07绩溪县应急救援指挥中心应届毕业生岗位58覃晓娟13070671991.12宁国市群众安徽财经大学 会计学本科2016.07绩溪县应急救援指挥中心59章伟玲13070681999.07绩溪县团员安徽师范大学 食品质量与安全本科学士2021.06绩溪县市场监管综合行政执法大队应届毕业生岗位60吴晓婷13070691990.11广德市党员国家开放大学 会计学本科2019.01绩溪县市场监管综合行政执法大队61查康敏13070691997.04庐江县团员铜陵学院 会计学本科学士2019.07绩溪县市场监管综合行政执法大队62叶音音13070701999.02绩溪县团员蚌埠学院 应用化学本科学士2021.06绩溪县市场监督检验所应届毕业生岗位63方蓉13070711999.01绩溪县预备 党员巢湖学院 广告学本科学士2021.07绩溪县消费者权益保护委员会秘书处应届毕业生岗位64谭莹13070721997.03芜湖市团员南京大学 人力资源管理本科2019.06绩溪县知识产权服务中心65吕文13070731990.01旌德县党员安徽农业大学 林学本科2020.07绩溪县林业有害生物防治检疫站66董思雨13070741996.03广德市党员黄山学院 酒店管理本科学士2020.07绩溪县林业产业项目中心应届毕业生岗位67曹好飞13070761998.06绩溪县团员安徽工业大学 会计学本科学士2020.07绩溪县城乡居民医疗保险服务中心应届毕业生岗位68宋昔洛13070771998.03宣州区团员安徽师范大学 俄语(中外合作)本科学士2020.07绩溪县群众来访联合接待服务中心应届毕业生岗位69魏硕枫13070781998.06无为市团员安徽三联学院 财务管理本科学士2020.06绩溪县扶贫开发信息中心应届毕业生岗位70杨荣13070791996.06泾县团员国家开放大学 汉语言文学本科2021.07绩溪县扶贫开发信息中心71程自良13070801996.10庐江县团员阜阳师范大学 行政管理本科学士2020.07绩溪县文学艺术界联合会应届毕业生岗位72宋子荣13070811998.07临泉县团员阜阳师范大学 人文地理与城乡规划本科学士2021.07龙川风景名胜区管理委员会应届毕业生岗位73刘素洁13070821997.03绩溪县团员黄山学院 旅游管理本科学士2020.07安徽省绩溪清凉峰自然保护区管理站应届毕业生岗位74蓝图13070831996.08宁国市团员合肥师范学院 网络与新媒体本科学士2019.07绩溪县融媒体中心应届毕业生岗位75陈祥13070841998.05黄山区党员黄山学院 播音与主持艺术本科学士2021.06绩溪县融媒体中心应届毕业生岗位,男播音主持76舒越13070851996.09宣州区预备 党员淮北师范大学 特殊教育本科学士2018.07绩溪县融媒体中心77唐俊13070861992.10绩溪县群众安徽师范大学 环境工程本科学士2014.07绩溪县机关事务管理服务中心定向招聘服务基层项目人员和退役大学生士兵78程理行13070871994.03绩溪县团员合肥工业大学 食品科学与工程本科学士2017.07绩溪县机关事务管理服务中心79胡莹13070881998.03绩溪县团员淮南师范学院 财务管理本科学士2021.07绩溪县国有资产投资运营中心应届毕业生岗位80汪业稳13070891995.10绩溪县党员湖北工业大学 环境工程硕士研究生2021.06华阳镇村镇建设事务中心应届毕业生岗位81周丹13070901998.01芜湖市团员滁州学院 视觉传达设计专业本科学士2020.07华阳镇为民服务中心应届毕业生岗位82童振雨13070911993.12宣州区团员华南农业大学园艺学院 设施农业科学与工程本科学士2016.07华阳镇农业农村发展中心83孙子钦13070922000.10绩溪县团员铜陵职业技术学院 会计大学专科2021.07华阳镇财政管理服务中心应届毕业生岗位84章鑫13070931996.02绩溪县团员安徽工程大学 机械设计*及其自动化本科学士2019.07华阳镇综合行政执法大队应届毕业生岗位85汪璇13070931997.08绩溪县团员河北美术学院 广播电视编导本科学士2019.06华阳镇综合行政执法大队86汪舸13070941992.10绩溪县群众宁波职业技术学院 建筑工程管理大学专科2014.06临溪镇村镇建设事务中心87程蕊13070951998.04绩溪县团员合肥财经职业学院 税务大学专科2019.06临溪镇农业农村发展中心应届毕业生岗位88程振科13070961996.08绩溪县团员安徽交通职业技术学院 市政工程大学专科2018.06长安镇综合行政执法大队89汪晨13070971998.03绩溪县团员合肥财经职业学院 证券与期货大学专科2019.06长安镇为民服务中心应届毕业生岗位90鲍姝瑶13070981999.11绩溪县团员安徽审计职业学院 会计大学专科2020.07长安镇农业农村发展中心应届毕业生岗位91许腾飞13071011999.08绩溪县团员淮北师范大学 学前教育本科学士2021.07上庄镇综合行政执法大队应届毕业生岗位92徐志明13071031999.03宣州区团员中南林业科技大学 园林技术大学专科2020.06上庄镇农业农村发展中心应届毕业生岗位93胡方军13071061995.10绩溪县团员江西工程学院 材料工程技术大学专科2019.07上庄镇财政管理服务中心定向招聘服务基层项目人员和退役大学生士兵94洪江13071071996.02绩溪县团员安徽建筑大学 测绘工程本科学士2018.07上庄镇村镇建设事务中心95侯金梅13071092000.08利辛县团员安徽警官职业学院 法律事务大学专科2021.07瀛洲镇综合行政执法大队应届毕业生岗位96夏齐宇13071111999.01广德市团员安徽警官职业学院 司法信息技术大学专科2019.07瀛洲镇为民服务中心应届毕业生岗位97章俊一13071111998.07浙江省 安吉县党员巢湖学院 会展经济与管理本科学士2021.07瀛洲镇为民服务中心应届毕业生岗位98汪蕊琦13071121998.02绩溪县团员闽南理工学院 经济学本科学士2020.07瀛洲镇财政管理服务中心应届毕业生岗位99王涛13071141990.10宁国市群众吉林农业大学 动物医学本科学士2013.06瀛洲镇农业农村发展中心100陈颖13071161998.02绩溪县团员安徽外国语学院 物流管理大学专科2019.07伏岭镇为民服务中心应届毕业生岗位101冯可屯13071171999.11绩溪县团员安徽水利水电职业技术学院 电气自动化大学专科2020.07伏岭镇为民服务中心应届毕业生岗位102胡乾源13071181997.08绩溪县团员合肥信息技术职业学院 电子商务大学专科2019.07伏岭镇农业农村发展中心应届毕业生岗位103汪弋13071191998.10绩溪县团员上海中侨职业技术学院 汽车运用与维修技术大学专科2019.07伏岭镇村镇建设事务中心应届毕业生岗位104汪俊13071211996.03绩溪县团员合肥师范学院 市场营销本科学士2018.07伏岭镇财政管理服务中心105马超13071221998.01宣州区团员安徽大学法学院 法学本科2020.12扬溪镇综合行政执法大队应届毕业生岗位106鲍雪美13071231995.08桐城县团员六安职业技术学院 文秘大学专科2017.07扬溪镇为民服务中心107胡艺璇13071241997.08绩溪县团员浙江财经大学东方学院 应用统计学本科学士2019.06扬溪镇为民服务中心应届毕业生岗位108方书雯13071241998.08绩溪县团员江西应用科技学院 环境艺术设计大学专科2019.07扬溪镇为民服务中心应届毕业生岗位109钱成勇13071251997.05郎溪县团员安徽新华学院 金融管理大学专科2019.07扬溪镇农业农村发展中心应届毕业生岗位110王辰璐13071251999.05绩溪县团员大连民族大学 通信工程本科学士2021.06扬溪镇农业农村发展中心应届毕业生岗位111程婷13071261998.10绩溪县团员常州大学 国际经济与贸易本科学士2021.06扬溪镇财政管理服务中心应届毕业生岗位112武慧丽13071271997.11旌德县党员江西环境工程职业学院 旅游管理大学专科2018.07扬溪镇财政管理服务中心113程雄杰13071281997.09绩溪县团员郑州科技学院 市场营销本科学士2019.07金沙镇为民服务中心应届毕业生岗位114胡伟萍13071291995.11绩溪县团员河海大学文天学院 信息管理与信息系统本科学士2017.06金沙镇农业农村发展中心115张俊洁13071311995.10广德市团员杭州电子科技大学信息工程学院 电子商务本科学士2020.06金沙镇农业农村发展中心应届毕业生岗位116朱思奇13071311996.12岳西县团员蚌埠学院 食品科学与工程本科2020.06金沙镇农业农村发展中心应届毕业生岗位117殷梦婷13071311996.09广德市团员巢湖学院 市场营销本科学士2019.06金沙镇农业农村发展中心应届毕业生岗位118程柯伟13071321997.12绩溪县团员安徽工业经济职业技术学院 建筑工程技术大学专科2019.07家朋乡综合行政执法大队应届毕业生岗位119程鹏13071321998.10宣州区团员池州学院 休闲体育本科学士2021.07家朋乡综合行政执法大队应届毕业生岗位120何蕾13

人口

2017年,淳安县总户数146647户,户籍人口460769人。在户籍人口中,男性233277人,女性227492人。其中千岛湖镇户籍人口83572人,比上年末增加959人。全县人口出生率10.89‰,人口自然增长率3.97‰。

2021年江苏省扬州市江都区教育系统事业单位招聘109...

根据我区教育事业发展和人才队伍建设需要,按照国家和省有关公开招聘事业单位工作人员规定,扬州市江都区教育系统事业单位现面向社会公开招聘教师,公告如下:
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
(二)拥护中国*领导和社会主义制度,思想政治素质好,热爱教育事业,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正;
(三)符合《2021年3月扬州市江都区教育系统事业单位公开招聘教师岗位条件简介表》(以下简称《岗位简介表》,附后)中各岗位所规定的具体资格条件;
(四)身心健康,能适应岗位要求,年龄为18周岁以上、35周岁以下(1985年3月30日至2003年4月2日期间出生,其他限定的年龄计算参照此方法进行); 普通高校硕士及以上学位2021年毕业研究生(非在职), 依法退出现役的退役军人,已聘用在江苏省内中小学(含幼儿园、特殊教育机构、普通中小学、成人初等中等教育机构、职业中学)教学岗位工作达5年及以上的人员,年龄可放宽至40周岁(1980年3月30日及以后出生);
(五)具备《教师资格条例》规定的相应教师资格证书。“相应教师资格证书”是指:应聘人员应具备等于或高于所报考岗位学段的教师资格证书,且学科与所报岗位一致;
(六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省的有关规定执行;
(七)符合招聘公告规定的其他条件。
应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的,不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。
现役军人,国民教育序列普通高校在读非2021届毕业生,不得报考。
新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行,根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告(简章),被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员,不得报考。
2021年8月31日前,5年服务期未满的新录用公务员(含参照公务员法管理单位工作人员),或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员,或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员,不得报考。
二、招聘单位、招考岗位条件
可直接登录江都区教育网( www.jiangdu.gov.cn/jdjyj )和江都区人力资源和社会保障网( www.jiangdu.gov.cn/jdrsj ),查询《2021年3月扬州市江都区教育系统事业单位公开招聘教师岗位条件简介表》,也可登录扬州市人力资源和社会保障局网站(hrss.yangzhou.gov.cn)通知公告栏查询。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试(实际操作能力测试,以下统称面试)、体检、考察、公示和聘用等程序进行。招聘过程中将统筹做好疫情防控工作,应聘人员须认真遵照执行防疫动态最新要求。
(一)报名与资格初审
1.报名方式及时间
考试报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费,通过网络同步进行。应聘人员在江都区教育局确定的网站上按岗位要求和网上提示如实填写本人信息。
报名、照片上传时间:
2021年3月30日09∶00-4月2日16∶00;
资格初审时间:
2021年3月30日09∶00-4月3日16∶00;
缴费时间:
2021年3月30日09∶00-4月5日16∶00。
报名网址:江都区教育局网站( www.jiangdu.gov.cn/jdjyj )
应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审,通过资格初审的,不能再报考其他岗位。通过初审后进行缴费,完成缴费后,报名方为有效。应聘人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。
2.报名注意事项
(1)应聘人员要仔细阅读并确认诚信承诺书,应按岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息,所填信息须与本人所持有效证件、证书等保持一致,并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为20Kb以下)。
应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的,一经查实,即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。
(2)报名前,请务必认真阅读招聘公告、报考指南、《岗位简介表》等,弄清具体规定,遵循相关要求,准确选报岗位。
(3)应聘人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名;报名必须使用在有效期内的二代身份证;资格未初审或资格初审未通过的,在报名时间截止(4月2日16∶00)前可以改报其他岗位。
考生应在规定时限内尽早选择岗位进行报名,以便在资格审查未通过时,可及时改报其他岗位。
(4)开考比例为3:1。报名结束后,达不到开考比例的岗位,按规定的办法、程序,适当降低开考比例;此后仍无法开考的,相应核减该岗位招聘计划,直至取消该岗位(其中,不同单位因招考条件相同而按同一岗位招聘的,岗位招聘计划核减后,相关单位招聘计划最终在该岗位拟聘用人员确定后,根据拟聘用人员自主选择受聘情况相应自然减少乃至取消)。有关情况,及时在相关网站公布;报考被取消岗位并通过该岗位资格审查且缴费成功的人员,可于4月8日09:00-16:00重新登录江都区教育局网站( www.jiangdu.gov.cn/jdjyj )改报其他符合条件的岗位。
(5)享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员,先在网上缴费,于笔试结束后第2-3个工作日凭相关单位出具的证明到江都区教育局人事科(江都区仙女镇龙川北路8号江都区教育局行政楼207室),经其审核确认后按规程办理减免报名费用手续。
(6)通过报名资格初审的应聘人员,须及时缴纳报名费用,逾期未缴费视作报名无效。
3.网上打印准考证
应聘人员应在2021年4月15日-17日内自行登录江都区教育局网站( www.jiangdu.gov.cn/jdjyj )下载并打印准考证。
4.资格初审
考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格初审工作,由江都区教育局负责。报名期间,江都区教育局公布咨询*,并在规定时间内安排专人值班,回答应聘人员关于考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格的咨询,确保报考咨询*畅通。资格初审期间,江都区教育局根据招聘公告规定的报考资格要求和岗位所需条件,依据网上应聘人员提供的信息进行资格审查,并在应聘人员提交报名信息后24小时内提出审查意见。对符合报考条件的,不得拒绝报名;对未通过资格审查的,应说明理由;对填报材料不全或需应聘人员补充说明的事项,应注明缺失或需说明的内容,并退回应聘人员补充。如应聘人员对本人资格初审未予通过有异议的,可及时向江都区教育局进行陈述、申辩,最迟不得超过4月3日18:00;江都区教育局应及时对资格初审异议进行处理并告知结论,最迟不得超过4月4日12:00。
对通过报名资格审查的人员,下载留存报考者的报名信息,以供面试前资格复审时使用。
(二)笔试
笔试全部采取闭卷考试方式。
笔试主要考察学科(专业)知识,笔试内容详见《岗位简介表》。笔试采用百分制计分,合格分数线为50分。
笔试日期:2021年4月18日上午。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情况需要调整,将提前10日在江都区教育局网站( www.jiangdu.gov.cn/jdjyj )、江都区人力资源和社会保障网站( www.jiangdu.gov.cn/jdrsj )另行公告,请报名成功者给予关注。笔试地点设在江都区。
考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。
按目前疫情防控有关要求,考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报,考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃,并无干咳等异常症状的,方可进入考点参加考试。
(三)面试人选确定和报考资格复审
(1)面试人选确定
对合格分数线及以上人员,按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。各岗位之间不进行调剂。
(2)报考资格复审
面试前,对面试人选进行报考资格复审。考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格复审工作由江都区教育局负责。
复审不合格的,取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时,在报考同岗位的笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选(含同分并列者)。为确保面试工作顺利进行,面试人选递补及有关工作须在面试前3天截止。
应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的,可在接到复审结论之日起3个工作日内,向江都区教育局进行陈述、申辩。
进入资格复审范围的应聘人员,以及其他笔试成绩排名较前的人员,请在成绩公布后保持报名时所填联系方式的畅通,联系不到者视为自动放弃。
(四)面试
面试主要考察考生教育教学水平、心理素质、语言表达、协调应变能力、仪表举止、爱好特长等综合素质。
面试以微型课堂教学形式进行。音乐、体育、美术教师岗位另增加专业技能测试。微型课堂教学内容在报考岗位对应的学科(专业)教材(或相关内容)中指定,微型课堂教学时间不超过10分钟,考生提前40分钟按指定内容独立备课。专业技能测试方式由评委现场公布。
面试采用百分制计分(其中音乐、体育、美术教师岗位微型课堂教学占面试成绩的40%,专业技能测试占面试成绩的60%),合格分数线为60分。面试成绩不合格者不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。
本次考试(笔试、面试)均不指定复习教材(辅导用书),不组织、也不指定任何机构组织考前培训。
(五)体检
符合上述“(四)面试”有关最低合格标准的人员,按其笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算合成总成绩。
根据入围考生考试总成绩,按用人单位招聘岗位计划数1�U1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同,以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员;如笔试成绩仍相同,则另行加试并从高分到低分确定参加体检人员。
对依法退出现役的退役军人、新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等,在同等条件下按国家有关规定执行。
体检工作由江都区教育局统一负责,按有关规定实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。
(六)考察
体检合格人员的考察工作由招聘单位和江都区教育局参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施,江都区教育局统筹负责,江都区人力资源和社会保障局负责监督、指导和检查。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
(七)公示
考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单由江都区教育局、江都区人力资源和社会保障局按规定在江都区教育网、江都区人力资源和社会保障网等有关网站公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。
拟聘用人员名单公示后,应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的,江都区教育局可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本部门的资格。
(八)聘用
公示期满,符合聘用条件的,由招聘单位将相关材料经江都区教育局审核后,报江都区人力资源和社会保障局进行招聘结果备案,办理有关聘用手续(其中,不同单位因招考条件相同而按同一岗位招聘的,由江都区教育局负责组织拟聘用人员按照考试总成绩从高分到低分的顺序自主选择各自受聘单位。如其中同一岗位考生考试总成绩相同,以笔试成绩从高分到低分确定选岗顺序;如笔试成绩仍相同,则另行加试并从高分到低分确定选岗顺序)。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议等)或存有其他人事劳动等关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。招聘结果备案后放弃聘用资格的不再递补。
因资格审查或体检或考察不合格等原因,取消考生相应资格时,江都区教育局及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。
聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。
四、聘后管理及待遇
聘用人员实行6个月试用期制度(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月)。试用期满经考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用资格,自谋职业。聘用待遇按有关规定执行。
拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。
五、纪律与监督
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开、程序公开、结果公开,自觉接受社会的监督,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报*:江都区纪委监委驻区教育局纪检监察组0514-86532745,江都区纪委监委派驻区*办公室纪检监察组0514-86860499。
六、本公告中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本项,未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。
本公告由扬州市江都区人力资源和社会保障局、扬州市江都区教育局负责解释
咨询*:0514-86533860、80804280
扬州市江都区人力资源和社会保障局
扬州市江都区教育局
2021年3月25日

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交通运输

2017年,淳安县杭黄铁路建设顺利推进,千黄高速9月份如期开工建设。全县公路总里程2741公里,其中高速公路13公里、国道54公里、省道29公里、县道780公里、乡道246公里、村道1619公里;有公路桥梁669座,有公路隧道80座。完成县交通重点项目投资25.60亿元;完成淳安县千威公路珍坞段改建工程及淳安县中洲镇 *** 至纪念馆公路改建工程;完成县乡公路大中修105公里,村道大中修140公里;续建联网公路30公里、农村公路安保工程50公里、病危桥改造10座、隧道照明增设5座、边坡治理6处。 千岛湖镇城区现有公交线路13条,公车112辆,其中37辆为清洁能源公车,25辆为新能源纯电动公车,公交出行分担率为22.6%;汾口镇公交线路2条,公车6辆。2017年共更新和新增118辆油气两用节能环保计程车;农村客运老人减免政策继续实施,共减免费用达1576.35万元;推进客运村村通工程,全县423个行政村已100%实现村村通客车的目标,真正做到“全面通、持久通、安全通”。 水路: 湖内开通航线23条341公里,127个大小码头遍布湖区沿岸,西北达安徽省黄山歙县。 千岛湖大桥 公路: 东北有淳(安)新(登)05省道直达杭州,中途与320国道线交汇;东南有千岛湖支线高速与杭新景高速贯通,可走高速直达杭州、龙游、景德镇等;另有淳(安)建(德)06省道直达建德并与320国道接轨;西南有淳(安)开(化)公路直达开化, 并延伸至衢州,中途接黄衢南高速至黄山市,全程仅130公里,车程不到2小时;千(岛湖)汾(口)公路2007年底开通;北有淳(安)分(水)05省道转16省道至临安于潜与杭徽高速交汇直达黄山。 铁路: 金(华)千(岛湖)铁路直达千岛湖站, 经金华中转可与浙赣线连线。 航空: 距杭州萧山国际机场156公里,距衢州机场130公里。

社会事业

科技

截至2017年,淳安县专利申请520件,下降3.35%,其中发明专利150件、实用新型262件、外观设计专利108件;授权专利278件,下降4.47%,其中发明专利24件,实用新型专利148件,外观设计专利106件。 全年新增市级以上高新技术企业5家,其中国家高新技术企业2家,认定通过率100%。“浙江省谷神能源锂电池研究院”通过省级部门认定,实现了我县省级企业研究院“零”突破。培育市级以上科技型企业17家,其中省科技企业9家,市级农业科技企业6家,市级雏鹰企业2家。牵头完成伊斯特与杭州银行科技支行专利权质押融资契约的签署,实现专利权质押融资“零”突破。组织实施“利用海洋糖提高鲟龙免疫力技术研究”、“电动汽车用锂离子动力电池产业化开发”等8个产学研合作及重大科技创新项目。

教育

截至2017年,淳安县有普通高中5所,在校学生5796人,国中15所,在校学生8952人,国小59所,在校学生15254人,幼稚园38所,在园幼儿8087人;职业高中2所,在校学生3264人,特殊教育1所,在校学生35人。顺利通过浙江省教育基本现代化县预评估。青溪新城幼稚园、千岛湖茶苑幼稚园建成投入使用,南景幼稚园主体建设完成。青溪国小迁建工程稳步推进,千岛湖镇第七国小、南山学校国中部综合楼和淳安中学综合楼工程启动建设。全县国小国中入学率和巩固率均达100%,国中升高中比率达99.5%。

文化

截至2017年,淳安县共有文化馆(站)24个,公共图书馆22个(含乡镇分馆),艺术馆1个,农家书屋435个,电影院3家。全县公共图书馆拥有藏书115万余册,业余文艺团队近千支。建成县图书馆新馆、县博物馆,完成年度55处村级文化设施建设、第九轮14处农村历史建筑修缮工程,芹川王氏宗祠被列为第七批浙江省省级文保单位。探索建立“主客共享”公共文化服务模式,建成渡空间等11处新安书屋,推出了公共图书进精品酒店、民宿活动。举办全县青年歌手大赛、排舞大赛、农村文艺汇演、“唱响千岛湖”原创歌曲大赛暨秀水节闭幕式等大型民众文化活动,各乡镇、村开展各类民众文化活动2000余场。出版发行了《睦州非遗》、《睦剧经典唱腔集翠》光碟,睦剧小戏《旧梦重圆》、《鸳鸯马》首登央视录制,《心愿》荣获杭州市精神文明建设“五个一工程”奖。

体育

截至2017年,淳安县全力竞办杭州亚运项目,脚踏车、公开水域游泳、铁人三项等3个大项落户淳安。成功举办中国脚踏车联赛、斯柯达脚踏车系列赛、千岛湖国际铁人三项赛、千岛湖马拉松大赛、中国・杭州环千岛湖国际公路脚踏车赛、国际泳联10公里马拉松游泳世界杯赛、千岛湖公开水域游泳公开赛、全国登山健身步道联赛、千岛湖国际毅行大会、中国大学生健康活力大赛等国际性、全国性重大赛事。

卫生

截至2017年,淳安县有各类医疗机构322家,医护人员2573人。2017年全县门急诊293.91万人次,增长5.99%;出院人次6.01万人次,增长3.65%。其中,基层门诊159.13万人次,增长6.87%,占全县总门急诊人次的54.14%,出院人次3356人次,增长28.58%。继续推进“人才 *** ”战略和“人才兴院”工程,通过自主公开招聘全日制本科及以上紧缺专业人才59人,其中研究生12人、副高及以上职称人才5人;通过社会公开招聘下属事业单位工作人员86人;柔性引进省市级医学专家105人;定向招生委培生23人,20名毕业定向委培生已分配到岗。 新增市级医学重点学科5个;入选省级以上综合类医学会委员9人,其中国家级2人;获省科研项目9个;举办市级以上继续教育培训班8个;县一医院成功申报设立博士后工作站。继续推进县一医院、县中医院三乙创建和县妇保院二甲创建。加快推进县一医院二期、县中医院后勤综合楼PPP项目。 新引进淳安仁医堂中医门诊部、淳安千湖中医门诊部、淳安恩泽眼科医院等5家民营医疗机构,建成新富骨伤医院住院综合楼,推进黄峰康恩医院异地搬迁。 全年共上报出生5018人,同比减少281人,下降5.30%,计画生育率98.57%;全年6452名奖扶对象和478名特扶对象,发放奖特扶助金952.39万元;完成独生子女家庭意外伤害险25440户。

社会保障

截至2017年,淳安县各类养老保险应参保人数382602人,已参保人数362911人,参保率达96.5%;全县各类医疗应参保人数460664人,已参保人数460341人,参保率为99.92%;工伤保险参保人数为90319人,比上年底净增1944人;生育保险参保人数为50154人,比上年底净增3912人;失业保险参保人数为50337人,比上年底净增1502人。 全县有福利院、乡镇敬老院、民办养老机构等福利机构33家,机构养老床位3617张,供养老人1065人;全县共有19323人享受低保、残保待遇。

建制沿革

淳安县历史悠久,在新石器时代就有人类活动。 春秋属吴、越战国属楚、秦时为歙县辖地。 东汉建安十三年(公元208年),孙权遣威武中郎将贺齐击山越,分歙县东之叶乡置始新县,分歙县南之武强乡置新定县。此为淳安、遂安建县之始。 西晋太康元年(公元280年)改新定县为遂安县。 隋开皇九年(公元589年)改始新县为新安县,并遂安、寿昌县入新安县。仁寿三年(公元603年),遂安县从新安县分出复立。大业三年(公元607年)改新安县为雉山县。 唐文明元年(公元684年),复改雉山县为新安县。 枫树岭镇的卫星地图 开元二十年(公元732年)改新安县为还淳县,永贞元年(公元805年),避宪宗李纯名讳,改还淳为青溪县。 北宋宣和三年(公元1121年),改睦州为严州,咸淳元年(公元1265年)改为建德府,隶属未变。 元时,淳安、遂安属建德路;明、清属严州府。 民国元年(1912年)属浙江省;3年(1914年)属金华道;24年(1935年)属第五行政督察区。 1949年,淳安、遂安两县改隶第四行政督察区。 千岛湖 解放后,初属建德专署,1950年撤建德专署,改属金华专署。 1955年划归复设的建德专署。 1958年撤建德专属,淳安属金华专属。1958年10月,淳安、遂安两县合并为淳安县。 1963年,淳安县划属杭州市。

地理环境

位置境域

淳安县 淳安县位于浙江省西部,地处北纬29°11′~30°02′,东经118°20′~119°20′。 淳安县北接临安,东邻桐庐、建德,南连常山、衢县,西南与开化接壤,西与安徽休宁、歙县毗连。全境东西长96.80公里,南北宽94.40公里,面积4427平方公里,占全省总面积4.35%,是浙江省面积最大的县。距杭州市区151公里。

地貌

淳安县属浙西山地丘陵区,由中低山、丘陵、小型盆地、谷地和水库组成。淳安县地势四面多山,中间为丘陵,略呈盆地状。主要山脉有白际山脉、千里岗山脉、昱岭山脉。最高点为千里岗山脉主峰磨心尖,海拔1523米。

水文

淳安县各河流统属钱塘江水系。境内溪河纵横、流向复杂、水系呈羽状。淳安县境内的主要河流有新安江以及新安江的两个支流―遂安港、东源港。新安江,又名徽港,1985年浙江省钱塘江河源河口调查考察确认,新安江全长373公里,境内长82.69公里,主要支流有桐溪、六都源、鸠坑源、梓桐源、云源港、清平源和商家源;东原港又名进贤溪、富强溪,今流长40.90公里。主要支流有十八都源,潭头源和琅洞源;遂安港,全长80余公里,主要支流有武强溪,凤林港、浪川溪、上梧五都源、上坊溪、丰家溪、龙泉溪和龙川溪。 最大的湖泊为千岛湖,为一人工湖泊。新安江全长293公里,淳安境内68公里。

气候

属中亚热带季风气候,温暖湿润,雨量充沛,四季分明。 1961年至1980年间,淳安县年平均温度为17摄氏度,1月份平均温度5.0摄氏度,7月平均温度28.9摄氏度。年平均降雨量1430毫米,年平均日照时数为1951小时。

经济

综述

2017年,淳安县实现地区生产总值(GDP)255.70亿元,按可比价格计算,增长8.6%。其中第一产业增加值36.25亿元,第二产业增加值77.70亿元,第三产业增加值141.75亿元,分别增长4.1%、2.4%和14.2%。全县按户籍人口计算的人均GDP达到55496元,增长8.4%。按国家公布的2017年平均汇率折算,人均GDP达到8219美元。三次产业结构比为14.2:30.4:55.4,第三产业比重同比提高4.4个百分点。 全县信息经济(智慧经济)实现增加值19.96亿元,按可比价格计算,增长43.7%,占全县GDP的比重为7.81%,比重较上年提高2.59个百分点。 全县实现财政总收入30.91亿元,增长13.3%,其中地方财政收入17.27亿元,增长8.6 %。全年地方财政支出57.37亿元,下降4.5%。其中:社会保障和就业支出7.54亿元,增长5.2%;住房保障支出1.46亿元,增长16.8%;文化体育和传媒支出1.11亿元,增长2.3%。 全县居民消费价格总水平比上年上涨1.3%。八大类商品和服务项目价格呈“七升一降”格局(见下表)。 全县共有市场经营主体22857户,其中企业7856户、个体工商户14230户、农民专业合作社771户,分别占总数的34.4%、62.2%、3.4%。全年新增市场主体4550户,其中企业1953家,个体工商户2558户,农民专业合作社39户;新增市场主体比上年同期增长24.9%,其中企业、个体户及农民专业合作社分别增长33.1%、21.9%和5.3%。 全县城镇新增就业人数2948 人,失业人员再就业2217人,其中就业困难人员再就业594人。城镇登记失业率控制在2.62 %以内。全年共完成各类培训4377人次,其中职业技能培训3097人次,创业培训849人次,失业人员适应性培训431 人次。 全县完成固定资产投资174.42亿元,增长8.8%,其中第一产业投资7.98亿元,增长53.4%;第二产业投资37.38亿元,增长13.6%;第三产业投资129.06亿元,增长5.6%。完成基础设施投资55.04亿元,增长23.6%。

第一产业

2017年,淳安县完成农林牧渔业总产值51.38亿元,增长5.4%。其中,农业产值34.33亿元,增长6.5%;林业产值7.13亿元,增长7.7%;牧业产值6.50亿元,下降2.6%;渔业产值2.58亿元,增长2.8%。实现农林牧渔业增加值36.69亿元,增长4.1%。据粮食监测推算数据显示,全年粮食种植面积24.7万亩,粮食总产量7.26万吨。茶叶产值7.47亿元,增长11.8%;蚕茧产量2284吨,下降13.8%;肉类17967吨,下降1.5%;禽蛋5865吨,增长2.9%。 千岛湖 全县有驰名商标3件、省著名商标12件、市著名商标29件和县知名商标43件;有省名牌产品8件、市名牌产品5件和县知名产品41件;有无公害农产品171个、面积14.8万亩,本年新增30个、面积1.8万亩;有机农产品企业69家、证书102张,有机认证面积63万亩,本年新增15家、证书18张。 全年百源经济工程70个子项目已完工25个,在建36个,共完成投资4616万元。在建社会投资项目116个,计画投资超10亿元,已完成投资4.84亿元,其中本年新增产业项目63个,完成投资2.07亿元,提升项目53个,完成投资2.77亿元。10条源共新增流转土地5094亩(部分源含林地、园地等),拆除有碍观瞻建筑6018平方米。

第二产业

2017年,淳安县工业增加值增长4.3%。规模以上工业*产值增长2.9%;规模以上工业新产品产值增长0.1%;新产品产值率21.6%,比上年下降0.6个百分点。高新技术、装备*业、战略性新兴产业增加值分别增长6.0%、0.5%、6.2%。 全年实现建筑业增加值15.64亿元,下降5.6%。全县在库总承包和专业承包资质的纯建筑企业47家,完成建筑业总产值32.39亿元,增长4.3%;房屋建筑施工面积133.1万平方米,下降7.8%;房屋建筑竣工面积55.4平方米,下降1.4 %。 完成房地产开发投资43.59亿元,增长9.9%,占固定资产投资完成额的25.0%。房屋施工面积361.56万平方米,增长20.7%;竣工面积79.28万平方米,增长307.0%。全年商品房*面积44.22万平方米,增长2.5%;实现商品房*额38.25亿元,增长4.5%。 新安江水电站排泄

第三产业

2017年,淳安县实现社会消费品零售总额90.99亿元,增长12.5%。按城乡分,城镇消费品零售额55.34亿元,增长12.8%;乡村消费品零售额35.65亿元,增长12.0%。按行业分,批发零售业零售额72.24亿元,增长13.1%;住宿餐饮业零售额18.75亿元,增长10.2%。 全县实现自营进出口总额16843万美元,下降8.4%,其中自营出口15120万美元,下降8.4%;进口1723万美元,下降7.6%。 全年实际到位资金(不含外资)77.38亿元,增长9.2%,其中服务业到位资金53.33亿元,增长16.8%,工业到位资金18.27亿元,下降10.1%。实际到位外资3375万美元。 全年共接待国内外游客1540.62万人次,实现旅游经济总收入157.73亿元,分别增长21.6%和31.6%。其中乡村旅游接待游客638.80万人次,实现乡村旅游收入7.36亿元,分别增长31.2%和38.1%。 全县金融机构本外币各项存款余额315.21亿元,增长10.1%,其中人民币存款余额313.73亿元,增长10.1%;金融机构本外币各项贷款余额214.91亿元,增长15.1%,其中人民币贷款余额214.84亿元,增长15.1%。

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