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辽宁丹东事业单位招聘教师报名时间,报名入口链接、...
笔试题都是机密,没法知道啊~知道的话也不敢泄密的~
只能找公告和报名方式给你了
有2015年的,有2016年的。
2015辽宁丹东市委党校教师招聘7人公告
为完善我校师资队伍建设,充分发挥好党校在我市党员干部教育培训中的主阵地作用,经研究,决定面向全国公开招聘教师。公告如下:
一、招聘原则及方式
招聘原则:公开、公平、公正、择优。严格履行招聘程序。
招聘方式:采取笔试、教学试讲和面试相结合的方式进行。
二、招聘专业及人数
计划招聘7人,均为事业编制。需求岗位、所学专业、招聘人数等相关信息请参见招聘计划(附件1)。
三、招聘条件与要求
(一)应聘者必须是2016年8月前毕业的全日制博士研究生或硕士研究生。 要求第一学历为全日制本科毕业,年龄在35周岁以下(1980年11月30日以后出生)。
(二)思想政治素质好,忠诚党的干部教育事业,热爱教学科研工作。
(三)遵守宪法和法律,具有良好的道德品行。
(四)身体健康,符合专业所需技能条件和其他条件。
四、信息发布
2015年10月15日,在丹东市人事人才网(lndd.hrss.gov.cn)及部分高校(北京、沈阳、大连、长春所在地的几所高校)网站发布招聘信息。
五、报名事项
(一)报名时间:2015年10月15日至11月15日
(二)报名方式:采取现场报名或邮寄报名方式。
1、现场报名:请应聘者在丹东市人事人才网网站(lndd.hrss.gov.cn) 或登录网易163邮箱(dddxgkzp@163.com,密码dddx123456)下载《*丹东市委党校招聘教师报名表》,并如实填写相关信息。同时,请携带本人有效身份证明、本科以上学历学位证书原件(2016年应届生须提供在读证明)和个人简历、业绩成果等能反映本人综合素质的材料复印件,直接到丹东市委党校人事处进行现场报名。如因个人填写信息失实或有误所造成的一切后果由个人负责。
2、邮寄报名:请应聘者将上述材料复印件邮寄至丹东市委党校人事处并*联系确认(有效身份证明、本科以上学历学位证书、2016年应届生须提供在读证明、公开发表的科研成果及所获奖励证书等原件不寄送,考试时请携带,以备审核),报名时间以寄出邮戳时间为准。
六、资格审核
(一)初审。对报考人员提供的报名材料进行资格初审,资格初审合格人员进入考试环节。符合条件的报名人数与招聘岗位人数比例低于5:1的,则减少相应专业岗位招聘人数或取消相应专业岗位的招聘。初审通过人员名单将在dddxgkzp@163.com邮箱公示,并以*、信函通知本人。
(二)复审。考试前,对报考人员进行报考资格复审。资格复审时,报考人员应提供符合报考条件的报名材料原件,如发现弄虚作假及其他不符合报考条件等情形的,取消考试资格。
资格审查贯穿招聘全过程,如个人条件不符合申报岗位要求,随时发现均可取消其应聘资格。
七、考试相关要求
(一)考试时间和地点:11月底――12月上旬。在丹东市委党校设置考场。具体时间,另行通知。
(二)考试内容:考试采用笔试、教学试讲和面试相结合的办法进行。
1、笔试:时间为100分钟。以考察专业知识的深度与广度为主。分值100分,按20%计分。
2、教学试讲:以笔试成绩由高到低为序确定入围试讲、面试的人员。入围试讲、面试的人数按各岗位招聘人数1�U5的比例确定。试讲时间为30分钟。要求考生在指定时间内完成备课并进行试讲。考察内容主要包括专业知识、业务能力等。分值100分,按60%计分。
3、面试:教学试讲结束后进行面试。时间为20分钟。考察内容包括角色认知、政治素养、综合分析能力等。分值100分,按20%计分。
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2016丹东事业单位教师岗招聘条件
2016辽宁丹东市事业单位教师岗招聘541人,招聘对象为符合招聘基本条件和招聘岗位资格条件的社会在职、非在职人员。丹东事业单位教师岗招聘条件如下:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)具有符合岗位要求的工作能力;
(六)年龄没有特殊要求的,均为18 周岁以上、35周岁以下,即为1981年1月1日(含)至1998年1月1日(含)期间出生的;
(七)具有招聘岗位所要求的资格条件。
招聘岗位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。曾在军队团和相当于团以下单位工作过,可视为具有基层工作经历。基层工作经历的截止时间为2016年7月31日。招聘岗位信息表中“具有基层工作经历”中所要求的“两年以上”均为“两年(含)及以上”。有工作单位的报考人员须自行解决与原工作单位的人事、劳动关系,出现纠纷责任由考生自负。
招聘岗位明确要求为普通高校应届毕业生的,报考人员应为2016年7月31日前毕业的普通高校应届毕业生。国家统一招生的2014、2015届普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位,其档案保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,能按普通高校应届毕业生派遣的,可按普通高校应届毕业生对待。有社会工作经历的2014、2015届的普通高校毕业生不能以应届毕业生的身份报考。
招聘岗位明确要求报考人员应具备××证书的,报考人员持有的证书须为2016年7月31日前发放的。2016年普通高校应届毕业生取得的毕业证书及学位证书的截止日期为2016年7月31日。
招聘岗位明确要求报考人员具有某地区户籍的,户籍落户的截止时间为2015年12月2日。2016年普通高校应届毕业生户籍落户的截止时间为2016年7月31日。
现役军人、报名时为在读的非应届毕业生、试用期内的机关和事业单位工作人员,不得报考。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及国家法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
2016辽宁丹东市事业单位教师岗招聘539人公告
根据《丹东市事业单位公开招聘人员办法》,*丹东市委组织部、丹东市人力资源和社会保障局决定组织2016年全市事业单位工作人员公开招聘,现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
符合招聘基本条件和招聘岗位资格条件的社会在职、非在职人员。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)具有符合岗位要求的工作能力;
(六)年龄没有特殊要求的,均为18 周岁以上、35周岁以下,即为1981年1月1日(含)至1998年1月1日(含)期间出生的;
(七)具有招聘岗位所要求的资格条件。
招聘岗位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。曾在军队团和相当于团以下单位工作过,可视为具有基层工作经历。基层工作经历的截止时间为2016年7月31日。招聘岗位信息表中“具有基层工作经历”中所要求的“两年以上”均为“两年(含)及以上”。有工作单位的报考人员须自行解决与原工作单位的人事、劳动关系,出现纠纷责任由考生自负。
招聘岗位明确要求为普通高校应届毕业生的,报考人员应为2016年7月31日前毕业的普通高校应届毕业生。国家统一招生的2014、2015届普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位,其档案保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生,能按普通高校应届毕业生派遣的,可按普通高校应届毕业生对待。有社会工作经历的2014、2015届的普通高校毕业生不能以应届毕业生的身份报考。
招聘岗位明确要求报考人员应具备××证书的,报考人员持有的证书须为2016年7月31日前发放的。2016年普通高校应届毕业生取得的毕业证书及学位证书的截止日期为2016年7月31日。
招聘岗位明确要求报考人员具有某地区户籍的,户籍落户的截止时间为2015年12月2日。2016年普通高校应届毕业生户籍落户的截止时间为2016年7月31日。
现役军人、报名时为在读的非应届毕业生、试用期内的机关和事业单位工作人员,不得报考。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及国家法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
三、报名事项
(一)报名前资格初审时间和地点
1、报名前资格初审时间
2015年12月9日至2015年12月12日每天上午9:00至11:30时,下午13:00至16:30时;2015年12月13日上午9:00至11:30时。
双休日不休息,正常受理报名前资格初审。
2、报名前资格初审地点
详见2016年丹东市事业单位公开招聘工作人员岗位信息表(附件1)。
(二)考试报名时间和地点
1、考试报名时间
2015年12月9日至2015年12月13日每天上午9:00至11:30时,下午13:00至16:30时。
双休日不休息,正常受理现场报名。
2、考试报名地点
丹东市人力资源和社会保障局二楼(地址:丹东市滨江西路6号)。
(三) 报名程序
今年我市事业单位公开招聘工作人员考试仍然要求考生诚信报名。
1、报名方式。本次考试采取现场报名的方式。报考人员登录丹东市人力资源和社会保障局网站(lndd.hrss.gov.cn),认真阅读本次公开招聘公告、岗位信息表(见附件1)及报考指南(见附件5)等相关材料,填写并打印《2016年丹东市事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(以下简称《报名表》,见附件2)和《2016年丹东市事业单位公开招聘工作人员考试准考证》(以下简称《准考证》,见附件3),照片要求为电子版近期蓝底彩色证件照。《报名表》和《准考证》的电子版照片须为同一底版。
报考人员填写《报名表》时要根据招聘岗位的资格条件,真实、准确地填写各项内容。填写《准考证》的内容为:姓名、身份证号码、报考单位、报考岗位、岗位代码。其余内容通过丹东人力资源和社会保障局网站查询后填写。
2、报名前资格初审。报考人员携带填写完毕并打印(含照片)的《报名表》、身份证、学历证书、学位证书、资格证书、户籍等证书原件,及招聘资格条件要求提供的相关证明材料,到资格初审单位(见附件1)进行报名前资格初审。资格初审单位审查完报考人员相关证件及证明材料后,符合招聘条件要求的,在报考人员《报名表》“资格初审意见”一栏填写“建议报考XX岗位”,同时审查人员签名并加盖资格初审单位的公章。招聘岗位注明限招退役士兵的,还需提供退役士兵证书及招聘岗位要求的其它材料。由于2016年普通高校应届毕业生毕业证书、学位证书还没有发放,故由报考人员对照相关要求诚信报名。资格审查最终结果以市委组织部、市人社局复审和用人单位考察时再审结果为准。
3、现场报名。报名时,报考人员需携带资格初审单位签署的建议报考XX岗位、审查人签名并加盖资格初审单位公章的《报名表》和《准考证》各1份(打印纸均为A4纸),到报名地点进行现场报名。报名费为50元。
沈阳市人事局组织的事业单位招聘 体检指定医院是哪...

您好,中公教育为您服务。
沈阳*202医院
沈阳*202医院体检中心成立于1998年,为东北地区首家平面一站式体检机构,积淀了十四年的工作经验,全心致力于打造沈阳地区一流的健康体检中心。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
今年内黄医疗集团招聘是乡镇编制吗

是的。是公务员编制。
为进一步加强内黄县第二医疗健康服务集团人才队伍建设,优化人才结构,满足我县人民日益增长健康需求,根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)、《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社事业〔2016〕4号)、《关于加强和改进我省贫困县事业单位公开招聘工作的实施意见》(豫人社〔2017〕75号)等文件规定及上级有关精神,经县委县*研究同意,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,决定面向社会公开招聘114名工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘计划
具体招聘单位、岗位、人数和资格条件等详见《2022年内黄县第二医疗健康服务集团公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。
二、招聘条件
(一)应聘人员必须具备下列条件
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 遵守宪法和法律;
3. 具有良好的品行;
4. 岗位所需的专业知识或技能;
5. 适应岗位要求的身体条件;
6. 报考年龄要求:30周岁以下指1992年1月1日及以后出生;35周岁以下指1987年1月1日及以后出生;40周岁以下指1982年1月1日及以后出生。年龄认定以个人有效身份证为准。
7.招聘岗位有户籍要求的须在2022年8月31日及以前具有内黄县户籍。
8. 岗位所需要的其他条件。
2023年沈阳体育学院公开招聘工作人员公告?

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定,结合我单位实际,拟面向社会公开招聘工作人员。
现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的普通高等院校2023年应届毕业生及社会在职、非在职人员。
二、招聘基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)年满十八周岁,具有良好的品行;
(四)具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需要的其他条件,详见《沈阳体育学院2023年公开招聘工作人员计划信息表》。
曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。
应聘人员年龄原则上不超过35周岁(1987年2月18日及以后出生)。
招聘岗位对年龄有特殊要求的,按岗位要求的年龄条件执行。
应聘人员的资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。
海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。
2023年普通高校应届毕业生可先行报名及考试,经考试、体检、考察、公示并于2023年12月31日之前取得毕业证书、学位证书的,可按规定聘用,否则不予聘用。
三、招聘方式
招聘采取考试考核方式。
四、招聘工作步骤
(一)发布招聘信息
招聘人员岗位计划信息在辽宁人事考试网(
www.lnrsks.com
)和沈阳体育学院官方网站(/210.30.157.118:8801/zp.html)注册并登录,填写个人信息,并根据应聘岗位具体条件和要求,将本人身份证、本科学历证及学位证、硕士学历证及学位证、*党员证明、工作经验证明、学生干部经历证明、其他附件等相关证明材料的原件扫描件放至一个WORD或PDF文档中作为附件进行上传后报名。
应聘人员进入系统后,请详细阅读“应聘须知”。
需提供相关证明材料要求如下:
1.二代居民身份证(或有效期内的临时身份证和带照片的户籍证明)正反面;
2.学历证、学位证及学信网查询的《教育部学历证书电子注册备案表》;应届毕业生因暂未取得学历学位证书的,须提供加盖公章、注明毕业时间的在校证明及学信网查询的《教育部学籍在线验证报告》;
3.有工作经验和学生干部经历要求的岗位,提供由毕业院校相关职能部门出具的证明(需出具证明部门负责人签字后加盖公章,并注明单位名称、地址、联系人及*);
4.招聘岗位要求是*党员(含预备党员)的,需提供加盖所在党支部印章的证明材料或个人档案中入党志愿书。
报名实行诚信承诺制度,报名者填报的信息应真实有效,如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。
每名报名者只能报考一个岗位,报名与考试时使用的身份证应一致。
招聘岗位有效报名人数与招聘计划人数达不到2:1时,将取消或削减该岗位招聘计划。
报考已取消岗位的考生,可以在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。
未在规定时间内改报的,视为放弃报考。
(三)资格审查
我单位将严格按照公告及岗位资格条件,对考生报名资格进行审查确认。
主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书以及应聘岗位信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。
资格审查贯穿招聘全过程,一经发现应聘人员不符合报考岗位要求或弄虚作假的,随时取消其考试和应聘资格。
笔试成绩公布后,将对进入面试范围人员进行资格复查。
现场资格审查时间及相关事宜将在沈阳体育学院党委教师工作部(人事处)网站()公布。
未在规定时间接受资格审查者,视为自动放弃。
(四)考试考核
考试考核分为笔试和面试两个环节。
1.笔试
笔试为1个考试科目,笔试内容注重职业素质与专业能力。
笔试采取闭卷的方式进行,满分为100分,成绩保留两位小数。
笔试的要求、时间、地点和笔试成绩将通过沈阳体育学院党委教师工作部(人事处)网站()公布。
笔试结束后,我单位对成绩进行汇总分析,确定最低合格分数线。
2.面试
按照招聘计划与面试人数1:3的比例,依照笔试成绩从高到低的顺序,确定各岗位参加面试人员名单。
未达到笔试最低合格分数线的,不能参加面试;最后一名面试人员的笔试成绩并列者,同时参加面试。
面试前,因应聘人员自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的,将进行递补。
递补工作原则上在资格审查结束后的3个工作日内完成。
若面试人员已公布,递补面试人员来不及公布的,可不再公布,由我单位向其他进入本岗位面试的应聘人员说明情况。
递补后未达到规定的面试比例的,按实际人数确定面试人选。
面试注重专业知识、业务能力和岗位职责特点,体现对选聘人员任职条件的要求。
面试相关事宜和参加面试人员名单将在沈阳体育学院党委教师工作部(人事处)网站()公布。
面试满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的,不能聘用。
笔试、面试成绩按4:6权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩,总成绩在沈阳体育学院党委教师工作部(人事处)网站()公布。
(五)体检
根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序,按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。
总成绩并列者,根据面试成绩由高到低的顺序确定。
如面试成绩也并列,采取面试加试的方式确定参加体检人员。
体检人员名单在沈阳体育学院党委教师工作部(人事处)网站()公布。
体检工作参照《关于修订及的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。
对身体有特殊要求的招聘岗位,参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。
体检由学校统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院进行。
应聘人员对体检结论有疑问要求复检的,可在接到体检结论的7日内,以书面形式向我单位提出。
另有规定的,从其规定。
复检将在应聘人员提出申请的7个工作日内安排。
复检内容为对体检结论有影响的项目,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。
体检合格者确定为拟考察人员。
(六)考察
我单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解,并对被考察人员资格条件进行复查。
考察中发现不符合聘用条件的,取消其聘用资格,并将结论及依据明确告知被考察人员。
考察合格者,确定为拟聘用人员。
(七)公示与聘用
拟聘用人员信息统一在辽宁人事考试网(
www.lnrsks.com
)和沈阳体育学院党委教师工作部(人事处)网站()公示7个工作日。
公示结束后,对公示无疑义且取得毕业证书、学位证书的人员办理备案手续。
对于公示有疑义的人员,学校将调查核实,并提出处理意见。
公开招聘的人员按规定实行试用期制度,试用期6个月(初次就业签订3年以上聘用合同的,试用期为12个月),国家另有规定的按规定执行。
试用期包括在聘用合同期限内。
试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、纪律与监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊,全程接受纪检监察部门和社会监督。
报考者有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,均取消考试或应聘资格,并将有关情况通报其所在学校或单位。
构成犯罪的,依法追究刑事责任。
具体事宜依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。
六、其他
(一)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。
敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。
(二)考生自报名至拟聘用人员公示(资格审查、笔试、面试、体检、考察)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便我单位联络,因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。
(三)在招聘期间,如不按本公告完成规定招聘步骤(程序)的,视为自动弃权。
(四)在体检和考察环节,因体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺,不进行递补。
(五)应聘人员弄虚作假,或以其他不正当手段获取应聘资格的,以及在考试考核过程中作弊的,一经发现,取消应聘资格,如果已经聘用的,解除聘用关系。
(六)本次公开招聘工作人员计划信息表中所列专业名称参照《2016年辽宁省省直事业单位公开招聘人员专业(学科)指导目录》。
七、其他未尽事宜按有关文件规定执行。
本公告最终解释权归沈阳体育学院所有。
报名
纪律监督*:024-89166616(工作日9:00-16:00)
沈阳体育学院
2023年2月16日
附件:沈阳体育学院2023年公开招聘工作人员计划信息表
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在事业单位招聘考试中,行测数学运算题可以通过一些简便的计算方法快速得到答案,比如整除特性、比例法、特值法、尾数法等等,但还有一种快速解题的方法就是利用选项的相关性来得到答案。很多...
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某村种植甲种玉米a公顷和乙种玉米b公顷,总产量为x千克;水稻的种植面金币玉米的种植面积少2b公顷,水稻的总产量比玉米的产量的2倍少y千克...
玉米的单位面积产量为:x/(a+b)=x(a �C b)/[(a+b)(a �C b)]=(a �C b)x/(a2 �C b2)(千克/公顷);水稻的单位面积产量为:(2x �C y)/(a �C b)=(2x �C y)(a+b)/[(a �C b)(a+b)]=(2x �C y)(a+b)/...
搜狗问问2013-12-24
11-20条
百度教育
某人*甲乙两种水果,甲种水果比乙种水果多*了3千克,共用去44元.已知甲种水果每千克3元,乙种水果每千克4元.问这个人*了甲乙两种水果各多少千克?答案解析 【解答】 解:设这个人*了甲种...
百度
人教版 七年级上第三章:一元一次方程3。4实际问题与一元一次方程(word版,无答案了)学科网
4.某水果*店用1000元购进甲、乙两种新出产的水果共140千克,这两种水果的进价、售价如表所示:进价(元/千克)售价(元/千克)甲种 5 8 乙种 9 13(1)这两种水果各购进多少千克?(2)若该...
学科网2019-06-22
第六单元 统计单元检测-学科网
哪种粮食存的最少?[来源:学科网](2)你还能提出什么数学问题?(1)甲乙两个粮库玉米库存的最多,豆类库存的最少。(2)甲粮库共库存粮食多少千克?乙粮库共库存粮食多少千克?
学科网2017-10-10
【剑桥加油站】三―六年级精选一题-美篇
六年级 商店购进甲、乙两种不同的水果糖,所花的费用之比为2:1。已知甲种糖每千克24元,乙种糖每千克8元,如果把两种糖混在一起成为什锦糖,那么什锦糖每千克多少元?
美篇2020-02-19
初中数学《数据的收集与处理》教案设计
乙种玉米极差为470-430=40千克。所以甲种玉米较稳定。还可以用方差来比较哪一种玉米稳定。s甲2=100,s乙2=200。s甲2<s乙2,所以甲种玉米的产量较稳定。
m.010zaixian.com2021-08-31
有两袋玉米,甲袋玉米的质量是乙袋的一点八倍。如果从甲袋往乙袋里装80千克玉米,两袋就一样多了,原来_360问答
如果从甲袋往乙袋里装80千克玉米,两袋就一样多了,原来两袋玉米各有多少千克。先写等量关系式,再用方程解答。(1.8倍乙袋-80千克)-(乙袋+80千克)=0解:设乙袋玉米有x千克。1.8x-80-(x-80)=00.8x...
360问答2016-09-04
有两块地,第一块m亩,收玉米a千克,第二块n亩,收玉米b千克,则这两块玉米地平均每亩产玉米()百度知道
回答:4
选A
百度知道
家长帮
3.商店里有相同重量的甲乙两种糖,甲种糖10元2千克,乙种糖10元1千克,营业员为了省事,把两种糖混在一起*10元1.5千克,当*完后发现比分开*少了60元,商店里原有甲乙两种糖各多少千克?希望...
家长帮
甲、乙两块棉田,平均亩产185千克,甲棉田是5亩,亩产203千克,乙棉田亩产170千克,乙棉田有多少亩?
蒋芷瑶 设乙田x亩 通过平均产量算得总产量为185*(5+x)千克 通过甲乙两田分别产量算得总产量为203*5+170*x千克 两者相等得方程185(5+x)=203*5+170*x 解方程得x=6 即乙田有6亩
芝士回答
两袋玉米共重182千克,如果从甲袋中取出1/8放入乙袋中,两袋的重量相等,这两袋玉米原来各重多少千克?雨露学习互助
1-1/8×2=3/4 甲袋有:182÷(1+3/4)=104千克 乙袋:182-104=78千克 甲袋重1638/17千克 乙袋重1456/17千克
雨露学习互助
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21-30条
有两袋玉米,甲袋玉米的质量乙袋的1.8倍,如果从甲袋取出80千克放入乙袋,两袋就一样重,原来各有多_百度知道
回答:1
有两袋玉米,甲袋玉米的质量乙袋的1.8倍,如果从甲袋取出80千克放入乙袋,两袋就一样重,原来各有多 有两袋玉米,甲袋玉米的质量乙袋的1.8倍,如果从甲袋取出80千克放入乙袋,两袋就一样重,...
百度知道2014-05-21
140千克甲种稻谷出米91千克,乙种稻谷出米105千克,如果两种稻谷一样重,哪种出米多一些?现有甲乙两种稻谷分别是1200千克,总共出米多少...
所以乙种稻谷出米要多一些。2。现有甲乙两种稻谷分别是1200千克,总共出米:1200*(0.65+0.75)=1680(千克)。满意请采纳为答案
搜狗问问2013-08-18
甲乙两块稻田,平均公亩产490千克,甲稻田有6公亩,公亩产稻谷500千克,乙稻田公亩产475千克,求乙块稻田有多少公亩?业主生活-房天下问答
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王伯伯家去年每亩产玉米1200千克.今年由于旱灾.减产四成.今年亩产多少千克?题目和参考答案―青夏教育精英家教网―
答:今年亩产720千克. 本题关键是理解成数的含义,几成就是百分之几十.然后找准单位“1”,解决问题. 练习册系列答案 年级 高中课程 年级 初中课程 高一 高一免费课程推荐!初一 初一...
青夏教育
有两袋的大米,甲袋大米的重量是乙袋大米的3倍,如果再往乙袋大米装5千克大米,两袋大米就一样重,原来两袋大米各有多少千克?
�q⌒瑾念微凉 25 次浏览 2010.09.11 提问 我来回答 最佳答案 本回答由达人推荐 匿名用户 2010.09.11 回答 甲:3×(5÷2)=7.5 乙:5÷2=2.5 17 其他回答(3)
搜狗问问
span>农科院对甲、乙两种甜玉米各._芝士回答
span>农科院对甲、乙两种甜玉米各10块试验田进行试验后,得到甲、乙两个品种每公顷的平均产量相同,而甲、乙两个品种产量的方差分别为</span><imgsrc=
芝士回答2022-03-24
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某农科所在8个试验点对甲、乙两种玉米进行对比试验,这两种玉米在各试验点的亩产量如下(单位:千克): 甲:450,460,450,430,450,460,440,460 乙:440,470,460,440,430,450,470,...
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甲乙两种食品共100千克,现在甲食品降价20%,乙食品提价20%,调整后甲乙两种食品售价均为每千克9.6元,总值比原来减少140元,请问甲食品有多少千克?() A.25千克 B.45千克 C.65千克 D.75千克 ...
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内蒙古华图2022-04-26
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