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顺德餐饮加盟品牌排行榜 从喜茶到哥老官,北京人想吃网红美食有多难? - 百度...

更新:2023年08月06日 23:36 好一点

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麦当劳创始人的有关咨询

1、创始人简介

雷·克洛克(Ray Kroc 1902.1.14-1983.1.14)是麦当劳之父,快餐巨人。出生在洛杉。
他曾是一个急于上战场的小伙子。为了能在当时的红十字会做一名救护车司机,他对自己的年龄撒了个无伤大雅的小谎,辩枯随即参加培训。但他从未离开那里去战场,因为之后不久,一战就结束了。后来克洛克白天推销纸杯,晚上为电台弹钢琴。 克洛克被普林斯发明的一种新型的5轴多功能奶昔搅拌器的速度和效率给迷住了,他用房子的抵押款和积蓄设法从普林斯那里取得了独家代理权。 接下来的17年,他穿越美国全境,不知疲倦地推销这种搅拌器。不知不觉,他52碎了。52岁的雷·克洛克认为餐饮业最重要的两个元素是低价和整洁,并由此营建了世界上最庞大的快餐王国:麦当劳。

2、麦当劳简介

1937年,麦当劳兄弟在洛杉矶东部的巴沙地那开始经营简陋的汽车餐厅,并很快取得成功。但效仿者很多,致使生意萧条。1938年,兄弟俩关闭了汽车餐厅,转营快餐,很快生机勃勃。1953年,一个名叫福斯的人仅向麦当劳兄弟付了1000美元便取得了麦当劳的特许经营权,接着先后批准了十余家特许加盟店。由于这些快餐店无义务遵循麦当劳的经营程序,所以严重损害了麦当劳的形象和声誉。(连锁经营中统一管理的重要性)1954年,克罗克作为麦当劳特许经营的代理商,替麦当劳兄弟处理特许经营权的转让事宜。克罗克规定特许转让费为950美元,很快他便将麦当劳演绎为一家优秀的公司,因而人们常常把克罗克视为麦当劳的创始人之一。1961年,麦当劳兄弟以270万美元的价格把麦当劳全部转让给了克罗克。在后来的30多年里,由于克罗克经营有方,麦当劳快餐店成为发展最快的世界性企业。麦当劳快餐店以其温馨的店堂气氛和特许加盟(经营)制度,被世界公认为名牌快餐店之一。

麦当劳公司的总部坐落在伊利诺斯州的橡溪镇,在这里现任美国总公司总裁杰克-格林勃克和国际部总裁詹姆斯-肯特鲁卜领导着这个拥有数十亿美元资产的国际性公司。麦首庆当劳是世界上最大的餐饮集团,开设有麦当劳的国家和地区超过了联合国的席位。从1955年创办人雷-克罗克在美国伊利诺斯普兰开设第一家麦当劳至今,它在全世界已拥有28,000多家餐厅,遍及全球128个国家和地区。其中最南位于纽西兰茵薇卡其尔,最北位于芬兰旅游胜地罗凡尼米。在地球上,每隔15小时,就有一家麦当劳餐馆开业。在中国,麦当劳已经开设了400多家餐厅。麦当劳的大黄金拱门已经深入人心,成为人们最熟知的世界品牌之一。

二、克罗克的麦当劳神话

1937年,狄克·麦当劳与兄弟迈克·麦当劳在洛杉矶东部开了一家汽车餐厅。由于他们*的汉堡包味美价廉,深受顾客欢迎。虽然每个汉堡包只*15美分,但年营业额仍超过了25万美元。这是相当可观的数目。随着汽车餐厅越来越多,经营也越来越乱。针对这种情况,麦当劳兄弟大胆进行特许经营,开始*麦当劳的特许经营权。1953年,第一位加盟者福斯以1000美元的价格购*到麦当劳特许经营权,在凤凰城开了一家麦当劳快餐店。他得到的帮助除了新建筑的设计、一周货款和快捷服务的基本说明,其它什么都没有。无论在财务上还是在经营上,加盟店都完全依靠自己,当然没有义务按照麦当劳的规定行事。这种“大撒肥”式的经营方式,造成了管理上的混乱。许多麦当劳加盟店随心所欲地改变自己汉堡包口味或者经营品种,严重损害了麦当劳的声誉及其方便快捷的独特经营方式。十几家麦当劳加盟店的经营状况普遍笼罩在失败的阴影之中。这时,一位名叫克罗克的人找到了麦当劳兄弟。
当时克罗克只是一位纸杯和混拌机的推销商,但是对于麦当劳的巨大的发展潜力,他比麦当劳兄弟还要清楚。当时美国小家庭日益普遍,家人一起出门的次数增多,生活节奏越来越快。克罗克知道,像麦当劳这样干净卫生、经济合算、品质优良、方便快捷的家庭餐馆,一定会大受欢迎。他看准了郊区年轻家庭巨大的市场潜力。当时为这一市场服务的餐馆很少,麦当劳正好可以填补这个空间。另外,开设一家麦当劳餐馆当时只需7.5万美元。用特许经营方式经这个体系,实在是再合适不过了。只要能够得到麦当劳的特许经营权,他就可以在大小城镇开设麦当劳餐馆。

克罗克马上与麦当劳兄弟洽谈,结果得到了他们的支持,成为麦当劳在全美者灶握唯一的特许经营代理商。1955年克罗克成立特许经营公司——麦当劳公司系统公司(1960年改名为麦当劳公司)

1955年,克罗克在芝加哥东北部开设了第一家真正意义上的现代麦当劳特许经营店。该店体现了克罗克对快餐店的理解,那就是重视品质、服务、卫生和经济实惠。由于一开始克罗克就打算把该店作为未来加盟店的样板,所以他创建了一套极其严格的经营制度。以后建立特许经营系统时,克罗克也严格执行这一制度。这就是著名的以QSCV(Quality——汉堡包质优味美、营养全面;Service——服务快速敏捷、热情周到; Cleanness——店堂清洁卫生、环境宜人; Value——价格合理、优质方便)为核心的统一经营系统。该系统规定每家麦当劳加盟店的汉堡包品种、质量、价格都必须一致,甚至店面装修与服务方式也完全一样。所有麦当劳快餐店使用的调味品、肉和蔬菜的品质都由总店(特许经营总部)统一规定标准。*工艺也完全一样,例如麦当劳在汉堡包的原料方面有一条严格的标准:麦当劳汉堡包的脂肪含量应该在17%至20.5%之间,并且拒绝使用添加剂;另外还规定肉饼必须由83%的肩肉与17%的上等五花肉混制。炸薯条所用的土豆是专门培育、精心挑选的,并经过适当的存储时间调整淀粉和糖的含量,炸好后立即*给顾客。若七分钟内未售出。就将其报废。其他方面的规定更是不厌其烦。
克罗克首先改变了原来麦当劳系统中特许人与受许人互相不相干的状况,他认为特许人的成功取决于受许人的成功。只有当每个受许人富裕了,整个特许经营系统才能变得更强大。那么,如何才能使受许人有利可图呢?唯一的方法就是给予受许人足够的支持,对受许人进行培训,使他们掌握经营秘诀,克罗克非常重视加盟店的经营情况。因为每一家加盟店的特许费只有950美元,其它费用是按加盟店的营业额1.9%收取的,所以总部的利润与加盟店的经营状况密切相关,总部与加盟店的经济利益是一致的。
克罗克给快餐业带来了革命性的新观念。他以公平、互惠的精神订立特许经营合同。他的初衷很简单,那就是,要使麦当劳成为一个稳定且以品质标准统一著称的公司。为此,他必须能够在一定程度上控制前来购*特许权的投资人,因而也就必须放弃一些短期的利益。

克罗克从不把特许权*给实力雄厚的人,深怕他们有一天超过总部,难以控制。他的逻辑是:“如果你*出一大块区域的特许权,那就等于把当地的业务全部交给了他。他的组织代替了你的组织,你便失去了控制权。”

就这样,通过是否给予特许权,克罗克控制了加盟者,促使他们注重品质、清洁、服务与价值。克罗克认为这是保持麦当劳长期获利的重要原因。

除了出色的管理才能外,克罗克在经营战略方面也有许多独特之处。首先,他对快餐市场进行了广泛的而细致的调查,把麦当劳的市场定位在美国中下层家庭。考虑到这些家庭的大部分成员在一天的工作劳累之后需要经济、方便、价廉的麦当劳汉堡包。为了方便顾客用餐,克罗克把快餐店开设在人们工作的居住的场所附近。

克罗克认为麦当劳这一全球最大的快餐公司制定了具有战略意义的经营方针,即“QSGV”,以此作为全体员工的工作准则,保证麦当劳的服务质量。另外,克罗克非常重视食品*的规范化和系统化,他要求所有麦当劳快餐店*的汉堡包都要有相同的口味、质量、甚至大小,而且建立专门的肉类、蔬菜和餐具供应系统,遵守统一的规范,这也是特许经营店最具有优势一个环节。克罗克还注意招贤纳士,引进人才,并定期对员工进行培训,提高员工的素质和服务水平。克罗克非常重视研究开发。他派人协助农场和工厂改革铃薯的种植和加工方法,为牛奶介绍新的工作方法,改进养牛方法和肉品*方法,发明高温效率烹饪器材,提高包装和分销技术。这些努力自然会带来更好的产品。闻名遐迩的薯条就是一例。麦当劳公司成立不久,就耗时十年,耗资300万美元改良了薯条的*方法。投资额之大,令许多食品商咋舌。尽管遇到重重困难,但克罗克的坚强信念没有动摇,仍然勇往直前。

1968年麦当劳有1000家店铺,1978年就达5000家。经过40余年的发展,目前麦当劳已有28000余家店铺,遍布全球128多个国家和地区。1965年4月15日,麦当劳公司股票上市时,每股为22.5元,不到一个月就涨了一倍。20年后,股价约为原来的175倍。正是由于克罗克的卓越管理和苦心经营,麦当劳才由一家默默无闻的快餐店迅速成长为今天的快餐业之王。麦当劳的成功是个奇迹,而克罗克正是奇迹的创造者。

三、麦当劳在中国

自从麦当劳1990年在深圳开设中国第一家分店以来,麦当劳目前已经在中国开设了400多家分店。麦当劳在全球各地都采取特许经营的方式扩张,在中国发展都以合资方式。麦当劳在内地主要以购*或租赁地产的形式与内地企业或个人合作,主要是因为法律和市场条件的限制。

■麦当劳中国扩张简史

1990年 中国第一家麦当劳餐厅在深圳开业
1991年 北京第一家麦当劳餐厅开业
1993年 广州、佛山、东莞、厦门第一家麦当劳餐厅开业
1994年 上海、天津、福州第一家麦当劳餐厅开业
1995年 武汉、南京第一家麦当劳餐厅开业
1996年 珠海、中山、大连、扬州第一家麦当劳餐厅开业
1997年 沈阳、嘉兴、青岛、泉州第一家麦当劳餐厅开业
1998年 惠州、长沙、江门、黄埔、汕头、顺德、南海、江阴、宁波第一家麦当劳餐厅开业
1999年 济南、合肥、成都、长春第一家麦当劳餐厅开业
2000年 哈尔滨、南宁、郑州第一家麦当劳餐厅开业

麦当劳不久前作出了在全球关闭250家店的决定,理由是这些店的利润下降,甚至出现亏损,但同时宣布从现在到2003年,每年要确保在中国新开100家店。

英文全称: McDonald's
公司类型: 上市公司(纽约证券交易所)
现在广告语: I'm lovin' it!
成立于: 1954年
总部位于: 美国伊利诺州欧克布鲁克(Oakbrook, Illinois)
重要人物:
雷·克洛克(Ray Kroc),创始人
安德鲁·麦肯纳(Andrew J. McKenna),董事会非执行主席
吉姆·斯金纳(Jim Skinner),董事会副主席兼CEO
迈克尔·罗伯茨(Michael Roberts),总裁兼COO
主要产业: 餐馆
雇员数目: 418,000人
主要产品: 连锁快餐、甜点、童装等
收入: 1.5亿美元 (2006年)
官方网站: http://www.mcdonalds.com
[编辑本段]麦当劳公司(McDonald's Corporation)简介
MCD是全球最大的连锁快餐企业。是由麦当劳兄弟和Ray Kroc在50年代的美国开创的、以*汉堡为主的连锁经营的快餐店。在世界范围内推广,麦当劳餐厅遍布在全世界六大洲百余个国家。麦当劳已经成为全球餐饮业最有价值的品牌。在很多国家麦当劳代表着一种美国式的生活方式。
麦当劳的开心乐园餐免费赠送玩具,如迪士尼电影的人物公仔,对未成年人颇有吸引力。
由于所代表的快餐文化被指责对公众健康产生影响,例如:高热量导致肥胖,以及缺乏足够均衡的营养,很多人抨击其为“垃圾食品”。以本国的饮食文化为荣的法国很多人不喜欢麦当劳,把麦当劳归为美国生活方式入侵的代表。
[编辑本段]公司概况
以色列的“麦当劳”店麦当劳公司旗下最知名的麦当劳品牌拥有超过31000家快餐厅,分布在全球121个国家和地区。在世界各地的麦当劳按照当地人的口味进行适当的调整。另外,麦当劳公司现在还掌控着其他一些餐饮品牌,例如午后浓香咖啡(Aroma Cafe)、Boston Market、Chipotle墨西哥大玉米饼快餐店、Donatos Pizza和Pret a Manger。
麦当劳公司2001年的总收入达到148.7亿美元,净利润为16.4亿美元。
大多数麦当劳快餐厅都提供柜台式和得来速式(drive-through的英译,即指不下车便可以够用餐店的一种快餐服务。顾客可以驾车在门口点菜,然后绕过餐厅,在出口处取餐。)两种服务方式,同时提供室内就餐,有时也提供室外座位。
得来速餐厅通常拥有几个独立的站点:停车点、结账点和取货点,而一般而言后两个站点会并在一起。
(有消息称,由于美国北达科他州的员工最低工资明显低于俄勒冈州和华盛顿州,麦当劳公司计划在2005年初尝试着在北达科他州法戈设立*服务中心,用来接受处理来自俄勒冈州和华盛顿州的得来速*订单,以缓解那种现象。)
在有些地区,公路干道两旁会设有麦大道(McDrive)是一种无柜台无座位的为了款待夜游驾车人仕所开设的大道,这种大道往往作为得来速餐厅的简化方式出现在闹市区这种人口高密度一带。
一些专门的主题餐厅仍然保留着,比如摇滚麦当劳50年代主题餐厅,还有一些经过精心挑选,坐落在近郊地区以及某些城市的大型室内或室外游乐场的麦当劳餐厅。它们被称作麦当劳乐园(McDonald's PlayPlace,旧称PlayLand)这种类型的餐厅最早于70年代和80年代在美国本土出现,而在国际上的现身就稍晚一些:比如加拿大的大部分地区直到90年代中期才陆续出现。
麦当劳公司每年会将营业额的一部分用于慈善事业。创始人雷·克洛克在去世时,用他的全部财产成立了麦当劳叔叔慈善基金。
因麦当劳固定*可口可乐公司提供的碳酸饮料,麦当劳实际和可口可乐结成了战略联盟。
麦当劳提供的食品
汉堡包
单层吉士汉堡
双层吉士汉堡
乾酪汉堡/双层乾酪孖堡
巨无霸
麦香鸡
板烧鸡腿堡(原味/辣味)
麦辣鸡翅
麦香鱼
鱼柳堡
蛋香牛堡
猪柳汉堡/麦香猪柳蛋汉堡
麻辣(原味)特级板烧鸡腿堡
麦香猪柳蛋松饼
麦香猪柳松饼
烟肉蛋松饼
热香饼
早晨全餐
珍宝三角(卡罗比牛肉/黑椒鸡腿)
鲜蔬足尊牛堡
甜香玉米杯
麦香脆鸡卷
薯条
扭扭著条
麦乐鸡(鸡块)
碳酸饮料(可乐/芬达/雪碧/零度可口可乐)
橙汁
咖啡、红茶、热巧克力
特级香滑咖啡(2007年3月28日后已取代原有咖啡)
特级浓滑奶茶
奶昔(云尼拿、巧克力、草莓)
新地(巧克力、草莓、菠萝、摩卡)
脆皮甜筒
麦旋风
派(苹果派/粟米派/香芋派/香蕉派/菠萝派/绿豆派/红豆派/田园派/椰子派)
蔬菜色拉
(以上食品部分为地区性推广产品,部分为短期促销产品)
套餐类型:
超值套餐:主餐+薯条+饮料
开心乐园餐:主餐+配菜+饮料+免费玩具
麦当劳管理之道

麦当劳的黄金准则是顾客至上,顾客永远第一。提供服务的最高标准是质量(Quality)、服务(Service)、清洁(Cleanliness)和价值(Value),即QSC&V原则。这是最能体现麦当劳特色的重要原则。Quality是指麦当劳为保障食品品质制定了极其严格的标准。 严格的检查监督制度
为了使各加盟店都能够达到令消费者满意的服务与标准化,除了上述理念和规范以外,麦当劳公司还建立了严格的检查监督制度。麦当劳体系有三种检查制度:一是常规性月度考评,二是公司总部的检查,三是抽查(在选定的分店每年进行一次)。公司总部统一检查的表格主要有食品*检查表、柜台工作检查表、全面营运评价表和每月例行考核表等;公司总部的抽查资料有分店的账目、银行帐户、月报表、现金库和重要档案等,详略不等。而对每个分店的一年一次的检查一般主要由地区督导主持,主要检查现金、库存和人员等内容。地区督导常以普通顾客的身份考察食品的新鲜度、温度、味道、地板、天花板、墙壁、桌椅等是否整洁卫生,柜台服务员为顾客服务的态度和速度等。
完备的培训体系
麦当劳非常重视员工培训,并建立了较完备的培训体系。这为受许人成功经营麦当劳餐厅、塑造“麦当劳”品牌统一形象提供了可靠保障。麦当劳的培训体系是在职培训与脱产培训相结合。脱产培训主要是由位于芝加哥的汉堡大学(Hamburger University)完成。汉堡大学是对分店经理和重要职员进行培训的基地。1992年在北京开办的中国第一家麦当劳餐馆的4名管理人员就毕业于汉堡大学。汉堡大学提供两种课程的培训,一种是基本操作讲座课程(BOC),目的是教育学员*产品的方法、生产及质量管理、营销管理。作业与资料管理和利润管理等;另一种是高级操作讲习课程(AOC),主要用于培训高层管理人员培训上,其内容包括QSC&V的研究、提高利润的方式、房地产、法律、财务分析和人际关系等。目前亚洲地区的培训在澳大利亚的汉堡大学完成
联合广告基金制度
设立广告基金是麦当劳的重要营销策略。由于大部分加盟者只有一家或少数几家店,不可能负担大部分广告费用,而大家联合起来,就可以筹集到较丰厚的广告基金。为了能够让麦当劳在更大范围做电视广告,1966年麦当劳总部决定建立联合广告基金制度,并组建了麦当劳全国加盟者联合广告基金会,基金会的资金来源于参加这一计划的加盟店和麦当劳公司直营店,其额度大约占每年总营业额的3%-4%。麦当劳除了总公司广告部以外,在美国各地还有若干个广告基金。这样,品牌宣传的广告经费就充足了。经营者们利用这笔巨大的款项,可以做强势广告宣传。
在宣传“麦当劳”品牌的过程中,坚持统一广告与区域性广告相结合的原则。即不同的地区、不同的广告基金,在宣传同一个品牌时可以实行不同的创意。也就是说,各个地区是根据自己地域的促销重点和当地价值观、消费习俗等作不同的广告设计来对同一个汉堡包进行宣传。这也是麦当劳公司特许经营体系独具特色之处。
以租赁为主的房地产经营策略
麦当劳公司的收入主要来源于房地产营运收入、从加盟店收取的服务费和直营店的盈余三部分。由于加盟者一般都没有足够的资金支付3万美元的土地费用和4万美元的建筑费用,也常无力争取贷款。麦当劳公司就负责代加盟商寻找合适的开店地址,并长期承租或购进土地和房屋,然后将店面出租给各加盟店,获取其中的差额。这是麦当劳公司收入的主要来源。这实质是麦当劳房地产公司(为实施房地产策略而成立的公司)用各加盟店的钱*下房地产,然后再把它租给出钱的加盟店。这种房地产经营策略,实际上是把第一债权人的权利转让给了麦当劳房地产公司,以使它能具备从银行取得贷款的资格。这既解决了加盟者开店的资金困难,又增加了麦当劳公司的收入,同时,通过控制房地产,更有利于麦当劳加强对受许人的管理。资料表明,至20世纪80年代中期,麦当劳的近万家餐馆中,有60%的房地产权属于麦当劳总部,另40%是由总部出面向当地房地产主承租的。由此,房地产收入成为麦当劳的主要收入。麦当劳收入的1/3来自直营店,其余来自加盟店,其中,房地产收入占这部分收入的90%。
相互制约、共荣共存的合作关系
麦当劳在处理总部与分店关系上非常成功,主要有三个特点:
其一是麦当劳收取的首期特许费和年金都很低,减轻了分店的负担;
其二是总部始终坚持让利原则,把采购中得到的优惠直接转给各特许分店;
其三是麦当劳总部不通过向受许人*设备及产品来牟取暴利(许多特许组织都通过强*产品的方式获得主要利润,这就容易使总部与分店发生冲突)。
麦当劳的诚意换来了加盟者和供应商的忠诚,麦当劳与加盟者、供应商的关系是相互制约、共存共荣的合作关系。这种共存共荣的合作关系,为加盟者各显神通创造了条件,使各加盟者营销良策层出不穷,这又为麦当劳品牌价值的提升立了汗马功劳。如,风靡全世界的“麦当劳叔叔”就是一个成功的加盟者与广告公司创造出来、总公司启用并推广的,“联合广告基金会”模式也是由麦当劳加盟者创立(1996年)的、被总公司采用的。另外,加盟者对总公司的合理建议,也形成了动力,促进了麦当劳公司的改革,从而“麦当劳”品牌增强了市场竞争力,麦当劳公司也获得更大的发展。
[编辑本段]麦当劳在中国的发展
随着中国经济的发展,麦当劳在中国内地的市场也有着迅猛的扩展。现在, 麦当劳的670家餐厅遍布在跨越中国25个省市和直辖市的108个次级行政区域。我们十分重视中国市场,并会在投资回报最大的基础之上,继续扩展我们的连锁餐厅。目前,我们的员工人数超过5万人,其中99.97%是中国员工。我们在中国的供应商系统亦拥有超过1.5万名的员工,总投资达5亿美元。
● 1990年,麦当劳在深圳开设中国的第一家餐厅。
● 1992年4月,北京王府井麦当劳餐厅开张,成为麦当劳在全世界面积最大的餐厅.
● 麦当劳在广州的第一家餐厅开张时创造了麦当劳历史上的最高*额记录。
● 南京夫子庙餐厅开张时创造了麦当劳历史上最高的每笔交易平均消费额。
● 2003年8月,麦当劳于天津首先开展特许经营业务。
社会职责
回馈社会是麦当劳重要的经营原则。我们鼓励雇员利用工作的时间和设备从事麦当劳的慈善事业。麦当劳社会责任的事例包括:
● 儿童教育 — 世界儿童日通过捐赠慈善机构,来支持贫困儿童的教育;麦当劳叔叔教孩子们学英语等。
● 体育运动 — 倡导积极的生活方式,鼓励我们的顾客支持慈善马拉松赛跑,奥林匹克日长跑活动,校运会捐赠,以及麦当劳叔叔校外活动等等。
环境保护
为了下一代着想,麦当劳认为有责任保护环境。 麦当劳环境保护的活动有:
● 社区清洁日:我们鼓励顾客和分店员工参与社区清洁活动
● 植树活动
● 废旧电池和报纸回收
● 遵循动物福利并并避免对森林的破坏。
● 与麦当劳合作的供应商,都应争取最低的废品率和最高的能效比。
● 10%的废品将通过当地的处理厂制成动物饲料和其他副产品。
● 使用不含氟氯化碳的冷却系统、包装以及其他的餐厅设备。
人员承诺
麦当劳中国尽可能雇佣本地员工。事实上,中国的5万名员工中,有99.7%是本地聘任的。我们也雇佣残疾人士,帮助他们重投社会的怀抱,为社会出一份力。
除了给予员工合理公平的报酬之外,麦当劳也会提供全面的培训,使他们能确保麦当劳所遵循的“品质、服务、清洁卫生及物有所值”的经营哲学。我们的员工均致力于实现麦当劳的品牌使命 ,那就是要使麦当劳餐厅成为顾客最喜爱的用餐场所和方式。
该企业品牌在世界品牌实验室(World Brand Lab)编制的2006年度《世界品牌500强》排行榜中名列第五。该企业在2007年度《财富》全球最大五百家公司排名中名列第三百二十九。
1981年,当麦当劳连锁店在马尼拉开张时,几乎所有人都相信,这家国际快餐业霸主很快就会把其金色拱门标志插满菲律宾大街小巷,和麦当劳采取一致定位的快乐蜂当时的11家店肯定性命难保。可如今20多年过去了,快乐蜂在菲律宾的店铺扩展到420家,员工有4万多人,在菲律宾快餐市场占有65%的份额。据快乐蜂的高层介绍,提供适合菲律宾人口味的食品,是成功的原因之一。
一个人口不到一亿,诞生过世界上最好的“菲佣”的国家,成功的把世界最大的餐饮巨头抛在身后,而且在法国,三明治的*是薯条、汉堡的十几倍,那我们中国,应该依靠什么来打败麦当劳呢?市场机会在哪里呢?
为什么是麦当劳
麦当劳的核心产品是什么?汉堡可乐薯条而已,顾客就真的喜欢这些食品吗?针对16岁以下的群体寻找答案,有90%表示喜欢,但是针对16岁以上人群,其喜爱率随着年龄增加而逐渐下降。包括很多个人出差人士、时尚人士、朋友聚会等,去麦当劳不是因为喜欢,而是感觉到“卫生和方便”。
“儿童乐园”牢牢抓住了低龄顾客,“卫生和方便”使很多临时顾客趋之若鹜,麦当劳其实不是*产品,而是*环境和体验,从最早“给孩子过生日”的诱惑式营销到今天的“我就喜欢”,包括“麦当劳不只是一家餐厅”或者“24小时店”,中国的快餐企业哪家能够和麦当劳比肩?
首先我们看永和(永和豆浆和永和大王虽然不是一家企业,但是为了研究方便,我们把他们称之为永和模式),主要*油条、豆浆和包子等产品,首先就是产品给顾客的感觉不同。在美国本土,炸鸡、可乐、薯条都是垃圾产品,没有价值感。但是由于他们进入中国时中国民众对于国外企业和产品的盲目崇拜,以及远远高于大饼油条的价格,在百姓心目中建立了高档场所的形象。在很多90年代初期的作品中,很多当时的白领都以去麦当劳聚会为荣。虽然今天看来简直就是笑话,但是在当时,在没有网络互动的时代,消费基本都是受广告和环境影响,麦当劳的“时尚和卫生”却是得到社会普遍认可的。
而永和模式也已经取得了一定的成功,但是离麦当劳还有相当的距离。首先就是产品的选择,这些产品面临着巨大的竞争,街头小摊的便利、价格、以及大部分产品不能方便外带。当年红高粱挑战麦当劳的案例已经足够深刻了:一个产品“跳不出碗带不出店”,而且一次消费时间又相对漫长,巨大的店面成本使创业初期的红高粱不堪重负,以及缺乏规范化管理,很难在激烈竞争中取得优势。
中国第一家麦当劳餐厅
位于繁华的深圳东门的麦当劳餐厅,是中国大陆第一家麦当劳餐厅。于一九九零年十月八日开业。

从喜茶到哥老官,北京人想吃网红美食有多难? - 百度...


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在北京,网上流传着一条排队定律:“如果想要晚上在一家网红餐厅坐上桌,早餐别吃就得去。”

文 | 周子豪 李小趣

编辑 | 赵磊

运营 | 月弥

生活在北京的人们似乎早已习惯这种景象:一家新开的网红餐厅,要么排一整天的队,要么过三个月再吃。更让北京人民难以接受的是,为什么很多网红品牌已经在其他地方火了很久,开了许多家店,却总是很晚才来到北京,但真当它们来的时候,排队又成了一种心甘情愿,这也大大提高了排队的辛苦程度。

八月初,美蛙火锅哥老官在北京朝阳大悦城开了北京首店,排队盛况再次上演。作为2014年就成立的餐饮企业,哥老官已经在全国开了60多家分店,当它因食品安全上热搜的时候,许多北京人民还发出疑问,这是家什么店?早在2019年,哥老官就在天津开了一家店试水,直到最近才姗姗来到北京,许多人都在其公众号和微博留言:“赶紧来北京!想吃哥老官还得去天津吃,太难了!”

除了排队难,身为一线城市中的顶流,北京经常被网友调侃戏称为“ 美食 荒漠”。许多南方人来北京生活后很难想象,“走一路都碰不到一家便利店就算了,怎么想认真吃个饭都没有更多的选择空间呢?”等到那些小红书上的潮流 美食 一来北京,人们纷纷*排队,似乎在向更多潜伏观望的品牌宣示:“别等了快来赚钱吧!”

这不禁让人困惑,是北京凭“实力”让外地 美食 没有市场,还是地方餐饮实在不敢进京赶考?

哥老官来了,一天都没了

十点半到店,前面还有三百桌。

开业第三天,一个周一的早晨,常年混迹京城各大网红餐馆,靠倒*排位号发财的张全亮早早来到了大悦城门外,等待商场开门第一个冲进去。料到可能会排长队,他特地雇了几个帮手一起来轮换取号,准备从中大赚一笔。

但今天有些意外。等张全亮挺着四十多岁中年男人的啤酒肚一路小跑奔到哥老官门店前时,许多年轻人都已经排成S型的队伍拐了好几个弯。看到眼前乌泱泱的排队人群,张全亮一时间愣了神,没反应过来。

“这还能赚啥钱?”猛敲着脑袋的他也没明白自己输在哪:“不是十点钟才开门的吗?他们到底是从哪儿蹿上来的?”

开业不到两天,小红书上就已流传起一套评论过千的早起排队秘籍:到大悦城楼下的超市坐货梯上楼,蹭辅导机构的早课电梯上楼,从地下车库绕道走楼梯上楼…即使商城的大门紧闭,也有大约两三百人通过各种途径爬了上来。

家住海淀区的王杰已经第二次来排哥老官了。开业首日那天他中午12:00取的单,直到晚上10:00左右都没吃上。作为北京的地道吃货,在他印象里,“只要是外地来的 美食 ,不排队反而不正常。”前不久牡丹园附近开了一家广州顺德菜馆,王杰下午三四点钟取号时就已满座,也是足足等了四小时才上桌。这一次,时间正值工作日,王杰特地调休了一天,早上七点就起床开车跨越半个北京,从西边一路开到东边,才取上了个第60号。

哥老官的北晌搏指京门店不算大,大小桌合一块儿不一定有五十桌。虽然有2.5小时的规定用餐时间,但翻台的频次还是略低,一般三小时才过号十几桌,这意味着取号第200桌后的基本没有希望在当天吃到。这样一来,代排、黄牛党纷纷坐地起价,晚高峰时一张现入座的黄牛号票价炒到150元。

哥老官门口排队等号的食客们。图 / 樊梦悦

北京市民们为了吃上最火爆、最潮流的 美食 ,比其他地方要艰难得多。自掏腰包*张“入场券”,成了许多人迫不得已的选择银旅。

大学生凯东是代排人群中的一员。潜在一个北京探店福利群的他,2019年便开始*北京内火热餐馆的代排业务。“每单价格看排位号和具体餐馆的火热程度,一般像哥老官这种,取上号代排三小时才能用上餐的,最低也要80元。”考虑到最后能双保险把钱赚走,凯东往往会把各种桌型的号都取一遍。在他的观察里,大桌的翻台率会比小桌更快。

与此同时,商家似乎也耍着小聪明:排三人位号比较少时,明明是四人位的中桌,店员也会先安排两人进去坐。“这不也是种资源浪费吗?让人家故意在外面等宴配着?”

看着身边纷涌而至的人流,凯东感到哭笑不得:“你说能有多好吃吗?我在杭州尝过,味道也就是正常火锅味,排7个小时其实真不值得。多亏这是北京,啥外地来的网红餐馆都能火一阵儿。”

某 美食 相关平台上,不少消费者给哥老官打了低分,原因是排不上队和黄牛横行。图 / *截图

北京 美食 ,进不来也出不去

北京人想吃吃不上的网红店,不止哥老官一家。

如果你还记得2017年末喜茶北京首店开业的盛况,那么哥老官的S形队伍,只能算小场面。某种意义上,喜茶的入驻 “打响了北京网红餐饮排队史的第一枪”:根据当时的报道,三里屯太古里店、朝阳大悦城店的平均排队时长超过4小时。喜茶朝悦店开业10小时,已接待1299人,在每人限*3杯的情况下,平均每分钟*出4.33杯。

北京人民馋喜茶久矣。根据喜茶官网,这个创建于2012年的广东茶饮品牌,先是在东莞、中山等广东城市全面铺开,2015年就入驻了深圳、广州和广西南宁。2017年入驻杭州和上海后,喜茶才决定进入北京。也就是说,一线城市里,北京人民是最后喝上多肉葡萄的,甚至还晚于一些二三线城市。

不仅喝奶茶比别人慢半拍,最近获番茄资本近亿元投资的网红火锅店巴奴毛肚火锅,2001年就从河南起家,主打适合北方人口味的川渝火锅,开了数十家店后,2012年从河南出来先是进军无锡市场,直到2018年才踏入北京,一年后才开了第二家北京分店。根据美团点评数据,两家店分别入选2019必吃榜·北京必吃餐厅与西单火锅Top2。喝不到茶颜悦色也就罢了,就连郑州人开的川渝火锅,北京人也尝不到“鲜”。

在新中式正餐领域,外婆家、绿茶、九毛九等全国门店数超100家的超级餐饮连锁品牌,都在北京“姗姗来迟”。就连算命算出“遇海必返,逢京必发”的西贝莜面村老板贾国龙,在北京起步后向南方扩张,目前西贝莜面村在上海的门店数量已经超过北京。

不仅外地网红店入驻慢,北京的本地餐饮品牌也难以走出去。创始于北京的餐饮连锁品牌眉州东坡,目前全国约有门店62家,北京轰轰烈烈地开了45家,上海仅有2家,深圳、广州查无此店。根据大众点评数据,眉州东坡在眉州,开店3家,平均打分4.6。而外地游客必打卡的北京 美食 之胡*小、四季民福烤鸭,前者专注于簋街,后者仅在北京开了18家分店,尚未有向外地发展的势头。

北京另一个名副其实的“排队王”是火烧云傣家菜:从2011年开第一家店起,火烧云门前的长队就仿佛祖传的一般,日日出现在店门口,风雨无阻。根据小红书上的探店repo,在火烧云,工作日排队2小时以上已是常态,节假日排4、5个小时也不算稀奇。16:30放号,17:00当日号已领光;领号桌数达到2/3才开餐,来早来晚都要等。或许,这就是来自“傣味顶流”的底气。

“有朋自远方来,先吃火烧云。”火烧云大概是为数不多从北京起步的网红餐饮,自2018年进入上海市场后,更是连开了3家分店,每一家都复现了北京疯狂的排队画面。不过,无敌长的队伍也没能阻挡住它落寞的步伐:2020年,北京火烧云鼓楼店关店,只剩位置稍偏的京广桥店、蓝色港湾店继续营业。

全聚德大概是为数不多“走出去”的北京 美食 ,但这个在十几年前就成功上市的餐饮龙头,依然没有成为排队十几个小时的“网红 美食 ”。窄门餐眼数据显示,全聚德在国内目前共有90家门店,北京独占24家。历年财报显示,2011年以后,全聚德的门店营收逐年下滑,品牌创新始终是发展瓶颈。在上海,全聚德天目西路店的大众点评评分仅为4.1——在食客口碑面前,“老字号”不好使了。

据DT 财经 统计,在微博搜索“ 美食 荒漠”时,北京以800多条提及量断层取得C位。而在高德地图上,宜家家居的餐厅一度被评选为“北京 美食 排行榜”第五名。这并不意外:具有地域特色的护国寺小吃、姚记炒肝味道太“独特”,瞄准中高端市场的眉州东坡、俏江南又缺乏辨识,最值得期待的“潜力股”胡*小走不出簋街,四季民福出不了胡同。北京特色 美食 ,被困在六环内。

宜家家居的餐饮荣登“北京 美食 排行榜”第五名。图 / 视觉中国

北京很高贵,网红餐厅不配

北京与网红餐厅注定少了一些缘分。排队一天也好,黄牛抢号也罢,初期的火爆不会必然带来盈利:进京赶考的餐饮企业,都堪称慎重再慎重,一来是北京开店成本太高,二来竞争过于激烈,还有就是北京人民见得多了,总会“喜新厌旧”。

哥老官的主力战场在华东一带。通常情况下,餐饮公司入驻新地区时,会单独成立分公司以便管理。企查查显示,2019年时哥老官就已成立北京餐饮分公司,注册资金为100万元。但高昂的运营成本,使得强势如哥老官,也需“观望”两年后才正式入驻。

一名哥老官的工作人员向每日人物表示,北京的高运营成本是公司迟迟难以北上的主要原因之一。原材料方面,除蔬菜类是北京地区的供应商配送外,其余肉类等都是靠上海地区总部配送入京,冷链运输成本高。据了解,哥老官的每一只牛蛙进京的成本都要比其他地区贵上2元钱。

除此以外,地租成本也是阻碍网红店进京的重要原因。“哥老官最初是朝阳大悦城邀请我们入驻的,北京的核心商圈并不多,好位置至少是起眼的。”上述工作人员表示,起初哥老官2019年在天津开店后,反响较好,才引起北京商圈的注意,主动联系他们希望入驻。而他们能入驻朝阳大悦城这一黄金地段,也是缘于上一家餐饮店的撤资离去。

经每日人物查证,朝阳大悦城附近公开*的临街商铺,价格约为10元/ /天,而在寸土寸金的朝阳大悦城,常年出租率维持在98%以上,一“坑”难求,租金连年上涨。如果算上人力、水电等成本,没有商场的优惠政策,盈利的确难以保证。

2016年碟滋味进京发展的时候,那时候全国也已有五六十家店。碟滋味在北京选址拿了个五六百平的店,开始第一家店的营业。但刚刚开业不久,就感到在北京地区的竞争过大,品牌较为老化的碟滋味无法和北京其余强大的新型餐饮抗衡。2018年底时,碟滋味的全国店面数量已经突破130多家,一年新增了60多家店。在新疆喀什的400平米直营店,28天突破100万的营业额。与此同时,他们也收缩战线,关闭了北京的店面,正式退出北京市场。

在餐饮品牌策划人白墨看来,在三四线城市开店扩张的效果不一定比北京差,因为那里租金底、成本低,这些年居民的消费能力也并不弱。

北京网红店的匮乏,也反映出餐饮行业自身的困境。中国饭店协会出版的《2020年餐饮业年度报告》显示,2019财年,调研企业净利率均值仅为10.46%,餐饮企业的“三高”问题依然明显:原料进货成本、人力成本以及三项费用成本是成本中占比最高的三项。“薄利多销”是餐饮行业的特征,但在北京,由于地租、进货和人力成本大幅增加,本就不多的利润被再次压缩了。

《 财经 》杂志曾就餐饮投资问题采访番茄资本创始人卿永、文和友投资人宋向前等人。卿永提到,餐饮行业的年死亡率约30%,2020年餐饮行业关店350多万家,新开250多万家。宋向前则表示,餐饮行业只有20%的人赚钱。在这样一个高进入率、高淘汰率的市场,进驻北京这样成本高、人口流动率高、生活节奏快的城市,意味着更高的风险。如果无法满足北京食客“喜新厌旧”的口腹之欲,难免会像西贝、呷哺呷哺等企业一样遭遇“中年危机”。

呷哺呷哺由之前的一人一锅吧台坐,转型成了普通的餐厅卡座。图 / 大众点评

而对连锁品牌来说,“连住利益、锁住管理”也是成功的关键。除了品类选择外,还需要在直营、加盟、特许加盟中做设计,进行利益分配和运营水平提升。“连锁品牌需要巨型供应链、标准门店管理水平的结合,这一行看似进入门槛很低,但是其实很高。”宋向前在采访中表示。像哥老官、巴奴毛肚火锅这样只允许直营、采用统一供货商和运输链的品质餐饮,往往打不过允许加盟、进货成本可压缩的麻辣烫、拉面和云南米线。

这些年,高调进入却最终败走北京市场的网红店并不算少。2020年,门店数量位列全国第三、已在香港上市的九毛九西北菜,宣布退出北京、天津市场。根据其官方公告,品牌受疫情影响需“降低租金、所用原材料及消耗品的成本以及其他经营开支”,而京津门店客流量普遍较少,成为被优化的首选。

连网红店都很难在北京存活,更不用说整体被吐槽“又贵又难吃”的老字号。今年3月,狗不理位于北京大栅栏街的门店正式闭店,该店是狗不理在北京的最后一家直营店,该店的闭店意味着这个百年老字号正式退出北京市场。

高品质餐饮在北京存活,需要更高的管理智慧、更低的运营成本和更强的抗风险能力,这意味着扩张策略的精心设计、低成本冷链物流的支撑,以及资本的重度参与,而小吃快餐在这些方面远胜于中高端品质餐饮。因此,北京成为了沙县小吃、兰州拉面和张亮麻辣烫的天下,而非哥老官们的战场。

不过,也不必太“可怜”北京人民的胃:没了流水的网红餐厅,还有铁打的驻京办。

新疆巴州驻京办金丝特餐厅的大盘鸡,被认为是北京最正宗大盘鸡之一。图 / 大众点评

参考资料:

1.《万字长文:五年数据洞察中国餐饮大趋势》,餐企老板内参

2.《餐饮投资火爆:最好和最后的十年》,读数一帜

3.《餐饮股大退潮,到底谁在裸泳?》,表外表里

4.《中国十大“ 美食 荒漠”,第一名众望所归》,DT 财经

5.《帝都开业首日排队排到星巴克门口!喜茶离成为“巨头”还有多远?》,餐企老板内参

6.《2020年餐饮业年度报告》,中国饭店协会

7.全聚德2011~2020年财报

部分数据来自窄门餐眼、企查查


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顾名思义,就是清补而不上火。往清水里加入杞子、淮山、红枣、党参,如果想让味更鲜浓一点,还可以加入百合、芡实、玉竹、薏米等,开火把水煮滚,简单而健康的汤底就出来了。
2、粥水汤底:
源自于顺德的粥水汤底,其实种类也不少。有米、水一起的粥水派,也有米粒无踪的无米派,还有由至少三种米混熬而成的多米派。但无论是用哪种,对于消去打边炉带来的火气和食材本身的油腻都有很好的作用。而且粥水本就清淡而又绵绵滑滑,就像打了个芡一样,保持了食材的鲜嫩,令它不容易烫老,汤底味道更加清鲜。难怪越来越多的人都舍“清补”而选择“粥水”。
3、骨汤汤底:
广东人喜欢喝汤,素来喜欢以高汤为底,加上其他海鲜、肉类,更觉得鲜甜味美。所以骨汤也是边炉上的常客。用猪骨熬成的汤香味浓郁,再搭配各种丸子或肉片,很是香浓。
4、沙茶汤底:
清淡吃多了难免会觉得寡味,这时是需要来点*的。但川味麻辣火锅又*了点,潮汕沙茶牛肉火锅,似乎就刚刚好了。一般的潮汕牛肉火锅会用牛肉丸、牛腩、牛筋还有萝卜等做成清汤,而沙茶牛肉火锅则是在所有东西下锅前,先让沙茶酱和油下锅,让沙茶酱在锅里慢慢爆香,然后才加入其它东西煮滚。出来的汤底不用试也能想象到它的香。
5、肉汁做汤底:
冬天一到,各种“带火”滚着的香肉煲就纷纷露头。看着滚烫的浓稠肉汁,识食的食客自然不愿浪费,立刻找来白菜、生菜、香菜等当令的蔬菜,还有黑木耳、金针菇、土豆等往汁里涮。吸收了肉汁的浓厚味道,涮出来的菜肴特别惹味,而蔬菜本身又可以解腻,一举两得。

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