国考报名人数不足怎么办

最近经常有小伙伴私信询问国考报名人数不足怎么办相关的问题，今天，好一点小编整理了以下内容，希望可以对大家有所帮助。

本文目录一览：

• 1、国考报名人数不足怎么办
• 2、大学招生如果报考上线人数不足计划招生人数会怎么办？
• 3、部分学校出现招生未满员现象， “强基计划”遇冷了吗？

国考报名人数不足怎么办

国考报名人数不足，依然会正常开考。最新的2017年国考公告中未提到达不到报考比例取消职位的消息。
国考报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下（1980年10月15日至1998年10月15日期间出生），2017年应届硕士研究生和博士研究生（非在职）人员年龄可放宽到40周岁以下（1975年10月15日以后出生）；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员，中央机关直属市（地）级机构职位、县（区）级及以下职位（含参照公务员法管理的事业单位）15%左右的计划用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。地处艰苦边远地区的中央机关直属机构县（区）级以下职位（含参照公务员法管理的事业单位）根据《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》（人社部发〔2014〕61号）采取措施适当降低进入门槛。
招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，曾在市（地）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。以上基层工作经历计算时间截止到2016年10月。
现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员，不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员被辞退未满5年的，以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。

大学招生如果报考上线人数不足计划招生人数会怎么办？

如果报考上线人数不足计划招生人数（也就是生源不足），这样的高校会向考生征集补录的，在此种情况下学校可以向省招办申请降分，降分幅度一般在省控线以下20分之内。符合条件的考生可以填报征集志愿。
如果生源严重不足，学校也可能调整在你地区的招生计划，将招生名额调整到生源充足的地区。

部分学校出现招生未满员现象， “强基计划”遇冷了吗？

现在有很多高校里边都出现了招生未满的现象，但是有一些高校的学校里边。都存在强基计划，说这些又遇冷了吗？有一些从小时候都存在很高的理想，想去一个自己梦寐以求很久的一个学校。但是在曾经的有很多老师告诉我们，如果一个学校遇到非常有高精英高智商的学生，就不会被“卡脖子”。可是往往遇见那些源于基础知识非常薄弱的，他们的基础不够牢固，知识也是非常的地动山摇。这些就会被一些学校而“卡脖子”。

有一些学校招生是对自己的学校名气加分，他们这个强基计划到底是遇冷还是遇热？那么热是什么呢？热它也存在一定的原因，有可能他想招一些一流高校的技术人才，所以说他就会表现出招生未满的现象。这也是看看他们存在的一些人数，比如他们的人数也确实是满员，所以说这就是遇冷了。

由于现在学校都是对外自由自主招生，所以说就做到了家长会相对的做比较，现在的学校也会把培养人材放在了方案之内。有很多都分布为了精英班，重点培养班，还有一些都是老师1对1的辅导等等。可能在这些培养学子的过程中，有很多高校也会出现很多难题，除了这些强基计划之外，还有一些对新人的培养。有的做不到对新学生的一些融合，还是分开了。

现在通过中考的这些方面来看。强基计划其实不仅是大学生的事。可能也是现在小孩子一个成长的一个过程，可能从幼儿，小学，初中，都要培养孩子的一些有理想的课程。让他们的才艺精大博深，自己强大之后，你就会选择自己的中意的学校，目标也都存在自己的手掌中，不会被这些强基计划遇冷。

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