海淀区事业单位招聘 本人考上了北京市海淀区教委的事业编,要我现在就去...

符合的。

2014年海淀区教委所属事业单位招聘435人公告(第二次)
按照北京市和海淀区关于事业单位补充人员公开招聘的有关规定，海淀区教委决定开展2014年面向毕业生第二次公开招聘事业单位工作人员工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次公开招聘共涉及海淀区教委所属事业单位435个岗位，具体要求详见附件。
二、报名条件
1、限列入国家统一招生计划(不含委培生、定向生)的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的2014届毕业生和列入国家统一招生计划(不含委培生、定向生)的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的2013届未派遣的北京生源毕业生。
2、遵守宪法和法律，具有良好的品行;
3、具有岗位需要的专业和技能;
4、符合岗位要求的身体条件;
5、毕业时能如期取得岗位要求的学历、学位证书;
6、招聘单位岗位所规定的其他条件;
7、符合公开招聘回避制度的有关规定;
8、上岗时需具有岗位要求的相应资格证书;
9、非北京生源毕业生须符合2014年北京市进京落户条件。
三、招聘程序
(一)现场报名
须本人亲自现场报名,每人限报一个岗位。
1、报名时间： 2014年7 月16日9:00―14：00
2、报名地点：各招聘单位
3、报名者须于2014年7月15日下午15:00前先登录 www.rc.bjedu.cn (海淀区教育人才网站)填写个人信息(每人限填写一个岗位信息)。
(二)现场报名时所需材料(均需一式两份)
1、网上信息填写合格人员，通过网上系统打印《海淀区教委所属事业单位2014年公开招聘报名表》;
2、北京生源需提供户口簿(卡)原件首页及本人页复印件;
3、身份证原件及复印件;
4、能够证明具备招考单位所需资格条件的其他证明材料的原件及复印件;
5、就业推荐表原件及复印件;
6、由学校教务部门出具的成绩单原件及复印件，要求所有成绩全部通过，无补考;报考北部农村学校者选修课程允许1-2门有补考合格。
7、学生证原件及复印件;
8、大学英语相关等级证书原件及复印件;
9、由毕业高校的毕业生就业工作部门开具统招证明的原件及复印件。2013届未派遣的北京生源毕业生还需提供学历、学位证书、学历认证材料和由毕业高校开具的档案存放在该校且未派遣证明的原件及复印件。
四、考试
1. 初试(笔试)
初试成绩实行百分制，及格线为60分。初试由区教委统一组织，具体要求另行通知。初试成绩将于考试结束十个工作日后在海淀区教育人才网
( www.rc.bjedu.cn )公布。在初试成绩合格人员中根据每个岗位初试成绩由高到低的顺序按照1：3的比例确定拟进入复试人员(达到或超过约定
比例的按照约定比例确定拟进入复试人员;未达到约定比例的按照初试合格人数确定拟进入复试人员)。
2. 资格复查
招聘单位将拟进入复试人员相关材料交区教委相关部门进行资格复查。资格复查通过人员进入复试。
3. 复试
复试成绩实行百分制，及格线为60分。复试由招聘单位组织，具体要求另行通知。
应聘人员的考试综合成绩计算方法为：初试成绩占30%，复试成绩占70%。综合成绩及格线为60分。
复试成绩及综合成绩将于考试结束十个工作日后在海淀区教育人才网( www.rc.bjedu.cn )公布。
招聘单位在复试成绩合格人员中，根据每个岗位综合成绩从高到低的顺序按照1：1的比例确定拟参加考核和体检的人选。
4. 岗位调剂
第一轮面试结束之后，将进行岗位调剂工作。调剂岗位将在海淀区教育人才网
( www.rc.bjedu.cn )统一公布并报名，调剂具体时间另行通知。初试成绩达到合格分数线、第一轮面试
未通过且符合拟调剂职位的资格条件的报考
者，方可参加调剂。每人限报一个调剂岗位，按照教师类岗位、非教师类岗位分岗调剂。调剂面试人选，按照调剂报名人员初试成绩由高到低的顺序按照1：3的比
例确定拟进入调剂复试人员。资格复审和调剂报名等具体事宜，在第一轮综合成绩公布后，可登录海淀区教育人才网( www.rc.bjedu.cn )查询。
五、考核、体检和公示
招聘单位组织考核和体检工作。考核内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照《公务员录用体检通用标准
(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《体检操作手册》和《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手
册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。应聘人员对体检结果有疑问的，本人可申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次。
招聘单位将考核和体检均通过的拟聘用人员信息在本单位公示7个工作日。公示一经开始，不再顺延。公示无异议的按有关规定办理调入手续。
六、资格审查
资格审查贯穿公开招聘工作全过程。应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

是的，海淀区事业单位可以申请人才引进。依据《海淀区事业单位人才引进办法》（海淀区人才工作办公室令[2016]10号），海淀区事业单位可以通过申请的方式引进合格的人才，以满足单位的发展需求。申请条件主要包括：一是具有国家规定的专业技术职务资格，二是符合国家规定的企业职工社会保险政策，三是具有良好的业务基础和职业技能。具体申请流程为：一是单位准备申请材料，二是单位提出申请，三是人才工作办公室审核申请，四是发放人才引进证书。申请过程中需要提供的材料包括：申请书、人才招聘申请表、申请人的个人简历、学历学位证书复印件及其他证明材料等。

为激励本市广大适龄青年报名参军，从去年冬季征兵开始，在校大学生应征服现役2年，除享受每年1.8万元的优待金外，退役后还给予发放一次性助学金。其标准由原来统一的1万元，调整为与批准入伍所在区县城镇籍义务兵退伍自谋职业一次性经济补助标准相同。在校大学生服役助学金补助最高的区县可达6.7万元，最低的也在3万元以上。　　今年，有关部门拟定了《关于做好退役大学生士兵就业工作的通知》，明确了他们在公务员考录和事业单位、国有企业、非公经济组织招聘等方面享受的优惠。事业单位招聘和市属国有企业将定向招聘退役大学生士兵，岗位数量不低于当年符合条件的退役大学生士兵人数的15%。 希望对您有帮助！

请慎重。
2011年11月我为女儿办理了西城的事业编，上班的一周就签了聘用合同。
你最好去区人事局调配科查一下，批了编制吗，注意，事业单位干部编一定是签订聘用合同，如是劳动合同就不对了，还会丢掉以前的干部身份。
办理聘用手续不可能用一年，上半年公示招聘的6月底前一定办完。

近两年,由于新冠疫情的关系,卫健委开始大批量招录人才,来缓解用人紧张的情况。有的小伙伴已经投入到积极备考中,但还有一部分人持观望的态度。事业单位工作稳定有编制,福利待遇有保障,这么香,到底好不好考?今天跟大伙聊聊医疗卫生事业单位考试的那些事儿!
孙子在《谋攻第三》中写道:“知己知彼,百战不殆;不知彼而知己,一胜一负;不知彼不知己,每战必殆。”又在《地形篇》中写道:“知己知彼,胜乃不怠;知天知地,胜乃不穷。”由此可见两方交战,知己知彼的一个重要性。这句话同样适用于想要参加卫健系统所属事业单位考试的同学。
事业单位考试就是一场无声的战役,是一次改变命运的机会。很多同学想要参加考试,但是却并不了解考试难度,觉得困难重重,有些同学甚至打起了退堂鼓。那今天就带领大家一起走进医疗卫生招聘考试,揭开它的神秘面纱,看看它真的像大家想象的那么难吗?
我们说事业单位,是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。它不属于*机构,它的人员与公务员性质也是不同的。我国的事业单位大体可以分为“参照公务员”(如看守所、交警队)、“全额拨款”(如学校)、“财政补贴/差额拨款”(如医院)、“自收自支”(如出版社)四类。事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。那么我们的卫生系统事业单位包括哪些部门呢?卫生类事业单位主要包括各级各类医院、乡镇卫生院、妇幼儿童医院、疾病控制中心、卫生监督局、合作医疗管理办公室、食品药品监督局等。由此可见,我们各位小伙伴,不单单可以去医院工作,也可以去技术学校进行工作,选择渠道多元也是我们的优势所在
一、卫健系统所属的事业单位都有哪些?
卫生局是*主管卫生工作的组成部门,卫生局管理的下属单位很多,当地疾控中心、人民医院、中医院、卫校、妇幼儿童医院、卫生监督所、乡镇卫生院等等都属于卫生局的下属单位。
二、事业单位工作稳定有编制,福利待遇有保障,好考吗?
事业单位不能说是特别难考,但还是有一定难度的,原因如下:
1.事业编制岗位数量有限。 近些年来,由于国家政策的实施,各单位编制数量严格限制,每年申请通过的编制数量非常有限,从近五年数据来看,每年招聘人数都在不断缩减。
2.竞争力越来越大。 随着事业编制岗位的缩减,事业编考生反而越来越多,事业单位的考试分数不断提高,并且竞争力越来越大,同学们考试压力大,无形当中增加了事业编考试的难度!
3.考试题目多样化。
事业单位考试形式包括笔试和面试。考察的知识面广,知识点零散,并且考题多样化趋势也越来越明显,在实际考试中,事业单位考试更注重考生与岗位匹配度,在考题的设定中,更注重从微观层面考察考生,这些都在无形中增加了事业单位考试的难度。
三、事业单位考试都考什么?
医疗卫生事业单位招聘岗位不同,考试的范围也不同。
以报考临床医学为例,主要考试的内容有综合基础知识、医学基础知识、临床专业知识。医学基础知识包括解剖学、生理学、病理学、药理学、诊断学。临床专业知识考试的科目有内科学、外科学、妇产科学、儿科学。个别的地区只考医学基础知识或只考临床专业知识的。
护理岗,有的地区也要考医学基础知识,但是还是以护理基础知识和护理专业知识为主,考试的科目主要是基础护理学、内科护理学、外科护理学、妇科护理学、儿科护理学,个别地区单考基础护理学。
在事业单位考试中题型多种多样,既有客观题,也有主观题。客观题主要是单选题、多选题、判断题。主观题包括填空题、名称解释、简答题、论述题、病例分析题等。主观题当中病例分析题比较难,要想解答的正确完整,要有相应的临床经验,还要有扎实的医学知识,更要有答题的技巧。多数地区考试以客观题为主,南方地区考卷中多有主观题。
根据历年考情来看,考试形式主要包括笔试和面试两部分。首先来说笔试,从考试内容来说,各地市的考情不同,所考查的内容也有些许差异。以吉林为例,主要考查内容为专业知识,包括基础护理学、内科护理学、外科护理学、妇产科护理学、儿科护理学,其中基础护理学占比较大,其次是内科、外科,妇科及儿科考查相对较少。而内蒙古通辽市笔试内容为公共基础知识+医专业基础知识两部分,除我们护理专业知识外,法律、时政、政治、公文、管理、经济、科技人文、省情省况等公共基础知识也是考查内容。而从题型来说,各个地市也不尽相同。例如吉林,更多以单选、多选、判断题形式出题,而北京海淀区则包含名词解释、单选、多选、判断题以及简答题、案例分析题等,但不外乎客观题和主观题两种。
再来说面试,面试也包括结构化面试、和专业相关的结构化面试、专业操作、专业问答等多种形式,甚至一个省内不同地市考查方式也不同。以吉林省为例,吉林市面试包括护理结构化和医疗结构化,而延吉市多以专业知识问答为主,比较特殊的是辽源市则是专业操作。
由此可见事业单位考试对我们来说是有优势的,但是笔试和面试也有一定难度,这就要求大家一定要认真备考。在这里给大家两个学习的小建议。
一、学会总结。
对于一些重点、考点进行归纳总结,可以利用表格或者口诀形式,更有利于记忆。
二、学会刷题 。备考时要将看书与刷题结合,学会如何审题,从题干中抓取关键词,在做题过程中可以加深对知识点的印象,也可以拓展更多知识。
综上,对于事业单位考情的把握,要密切关注公告,仔细研读探讨,才能做好考试内容的把控,复习时才能有的放矢,有针对性的进行备考,达到事半功倍的效果。
通过上面的介绍想必各位考生对医疗卫生事业单位考试的难度及内容都有所了解了,希望对大家的备考有所帮助。