2019玉溪事业单位招聘 2019玉溪事业单位ABCDE类有什么区别?

笔试时间：2019年5月19日(星期日)上午8:30-12:00

笔试科目：08_30-10_00职业能力倾向测验

打印准考证时间为2019年5月17日至开考后半小时内。笔试地点详见准考证。

玉溪市2020年事业单位公开招聘笔试将于8月15日进行，玉溪市设59个考点开考。为维护考试期间各考点及周边区域空中安全，确保考试安全顺利进行，根据相关法律法规规定，现将有关考试区域禁飞事项通告如下：

按照云南省公安厅《关于加强“低慢小”航空器管理的通告》和玉溪市2020年事业单位公开招聘笔试安保工作要求，自2020年8月15日8时至2020年8月15日12时止。

在全市59个考点（玉溪技师学院、玉溪第一中学北校区、玉溪第一中学南校区、玉溪第三中学、玉溪师院附中、玉溪卫生学校、玉溪二职中、玉溪五中、玉溪六中、马桥中学、李棋中学、玉溪一小文化校区、玉溪一小山水校区、玉溪聂耳小学新兴校区、玉溪四小、玉溪市江川区第一中学、玉溪市江川区大街街道大街小学（本部）、玉溪市江川区大街街道大街小学（大庄校区）等

2020年云南省玉溪市事业单位招聘暂未发布，预计将于2020年4月初发布。为了帮助广大考生备考，云南事业单位考试网在这里为大家整理了2019年云南玉溪市事业单位招聘工作人员公告信息，需要详细了解云南省玉溪市事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：

参考信息：玉溪市2019年事业单位公开招聘工作人员公告900人(2019年4月4日发布)

笔试

招聘岗位人数与通过资格审查并交费的人数比例达到1∶3方可开考(不限开考比例的岗位除外)，达不到的取消该招聘岗位或递减该招聘岗位人数，被取消招聘岗位的报考人员不可再报本次招聘的其它岗位，请考生慎重选择报考岗位。

本次笔试为云南省人力资源和社会保障厅统一组织的笔试。笔试分为五个类别：综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)(中医临床岗位、西医临床岗位、药剂岗位、护理岗位、医学技术岗位、公共卫生管理岗位)。每个类别分别进行《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》考试，每科满分为150分，笔试分值300分，计入综合成绩时按百分制折算。

综合应用能力(C类)科目作答时可能需要使用直尺，请参加《综合应用能力(C类)》一科的考生特别注意在考试时须携带的文具包括：黑色字迹的签字笔或钢笔、直尺(应为无计算、存储或通信功能的普通直尺)、2B铅笔、橡皮。

笔试时间：2019年5月19日(星期日) 上午8:30-12:00

笔试科目：08�U30-10�U00　职业能力倾向测验

10�U00-12�U00　综合应用能力。

考试类别以《玉溪市2019年事业单位公开招聘工作人员岗位表》中各岗位公布的为准。

两场考试连续进行，中途不休息。

打印准考证时间为2019年5月17日至开考后半小时内。笔试地点详见准考证。

玉溪市2019年事业单位公开招聘工作人员考试不指定辅导用书，未委托任何培训机构开展考前培训。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站、书籍材料或发送QQ信息、微信、*短信等均与本次招聘工作主管机关无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

原标题：玉溪市2019年事业单位公开招聘工作人员公告

来源：玉溪人才网

一、2019年云南教师招聘考试时间集中在2019年4―6月份之间。根据历年云南教师招聘考试公告信息及考试内容，2019年云南教师招聘考试可划分为四大类型：云南事业单位教师类（D类）招聘考试；昆明普岗教师招聘考试、曲靖普岗教师招聘考试云南特岗教师招聘考试；云南昭通教师补员招聘考试；云南临聘教师及合同制教师招聘考试四大类别，考试内容及范围各有侧重。

二、云南各州市教师招聘历年考情分析
1.云南事业单位教师招聘考试：普岗、D类。
（1）普岗教师招聘考试：昆明，曲靖两个地区。
曲靖普岗教师招聘考试内容及分值比例：《教育学》50分+《教育心理学》50分+《教法技能》50分+《专业知识》100分。总分共计250分。
昆明普岗教师招聘考试内容及分值比例：
①盘龙区（中小学、学前教育）：《综合应用能力》100分。
②五华区中小学：《综合应用能力》100分。
③五华区学前教育：《学前教育学+学前卫生学+学前心理学》100分。
④除五华、盘龙以外的其他地区：《专业知识》100分。
（2）2019年云南事业单位教师类（D类）
玉溪事业单位教师类（D类）招聘考试、大理事业单位教师类（D类）招聘考试、保山事业单位教师类（D类）招聘考试、普洱事业单位教师类（D类）招聘考试、怒江事业单位教师类（D类）招聘考试、版纳事业单位教师类（D类）招聘考试、昭通事业单位教师类（D类）招聘考试、临沧事业单位教师类（D类）招聘考试.....2019年云南事业单位教师类（D类）招聘考试全省统一组织，全省中小学及学前教育共用一套试题。
2019年云南事业单位教师类（D类）招聘考试内容及分值比例：《综合应用能力》150分 + 《职业能力倾向测验》150分。
2019年云南事业单位教师类（D类）招聘考试时间：主要集中在5月份左右，请各位考生提前备考。
2.云南特岗教师招聘考试：
中小学――特岗教师考试内容及分值：《教育学+教育心理学》20分+《专业知识》100分。
学前教育――特岗教师考试内容及分值：《学前教育学+学前卫生学+学前心理学》120分。
云南特岗教师招聘考试时间：主要集中在5月份左右，具体考试信息以公告通知为准。
3.云南昭通教师教师补员招聘：
云南昭通教师补员招聘考试内容及分值比例：《教育学+教育心理学》100分+《专业知识》100分。
云南昭通教师补员招聘考试时间：主要集中在10―12月份，每年考试时间不统一，具体参照各年考试公告。
4.云南临聘教师|合同制教师招聘考试：
考试内容及分值比例
招聘时间：主要集中在5到7月份，少数部分是在3月份和9月份会招聘。
该类考试各区自行组织，考试内容及形式都不统一。
5.其他条件及要求：学历基本上都只要本科生，招聘岗位对专业要求基本上要对应，语文岗位必须要有二级甲等普通话证书，英语至少要有四级，学前教育普通话基本需过二级甲等。
6.招聘环节：第一环节笔试（按1：3进入面试）；第二环节面试（1：1进入体检）；第三环节体检；第四环节录用。

每年事业单位考试分为A、B、C、D、E类五大类，这五类有一个共同点，那就是公共科目均为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。

一、综合管理类(A类)

综合管理类(A类)：主要倾向于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位。

二、社会科学专技类(B类)

社会科学专技类(B类)：主要适用于事业单位人文社科类专业技术岗位。

三、自然科学专技类(C类)

自然科学专技类(C类)：主要适用于事业单位自然科学类专业技术岗位。

四、中小学教师类(D类)

中小学教师类(D类)：主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。

五、医疗卫生类(E类)

医疗卫生类(E类)：主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。考试内容包括综合应用能力和职业能力倾向测试。

扩展资料：

我国的事业单位主要包括各级党政机关，教科文卫，以及新闻出版、体育、环境监测、城市建设等等，此外，还有一些机关的附属机构和法律服务所等。

中国的公共服务主要是*机关、事业单位、非*组织以及部分国有企业的下属单位等共同提供。

事业单位的分类主要有三大类：公益性、准公益性、经营性。

事业单位工作人员大体分为编制人员和非编制人员（非编制人员就是本单位自行外聘的人员，就象企业聘用一样，由单位自行规定其待遇，付给其工资，与地方财政没有关系）。

所以，非编制人员的待遇不一定比编制人员差。多数改革后的事业单位对新进的人员，包括事业编制的人员在审查档案后，交给人才中心保管。另外国家也在积极推行事业单位人员雇佣制这将逐渐改变事业单位编与企业编的差距。

参考资料来源： 百度百科――事业单位考试