江苏东台事业单位招聘 教师招聘条件必须是大学专业与所报科目一样嘛? - 百...

尊敬的用户，江苏省事业单位统考是指江苏省各级事业单位联合招聘的考试，参加对象为符合条件的应届毕业生和社会人员。目前，江苏省事业单位统考的参考城市包括南京、苏州、无锡、常州、徐州、连云港、淮安、盐城、扬州、镇江、泰州、宿迁等12个市。这些城市都是江苏省的重要城市，拥有较为发达的经济和文化，同时也是事业单位的集中地。如果您想参加江苏省事业单位统考，可以选择就近的城市进行报名和考试。希望我的回答能够帮助到您。

首先报考教师招聘考试要有相应学科的教师资格证，然后就是考虑报考职位是否会限制专业的问题。 江苏教师招聘考试中大部分岗位对专业有限制，部分地区部分岗位无专业限制。
大多招聘不限专业地区：常州、淮安、泰州、徐州
部分地区招聘不限专业地区：扬州、南通、盐城、宿迁、连云港
专业限制较严地区：南京、苏州、无锡、镇江，这些地区往往只有少量岗位不限专业。
以下是江苏各城市教师招聘考试对于专业限制的一些分析（按2021年教招考情）：
1、南京、镇江、苏州
苏州地区教师招聘均限制专业;
镇江教师招聘中，只有扬中部分中小学教师岗位不限专业。
南京地区：限制专业。部分区面向在职教师招聘岗位部分不限专业。
2、无锡
江阴C类岗位不限专业
其他地区不限专业的地区/岗位有：梁溪区部分幼儿教师岗位、惠山区社会人员岗位。宜兴部分中小学及中职教师、幼儿教师岗位不限专业。
3、常州
大多不限专业。2021年常州教招统考中，除了溧阳的特殊教育和常州市直的高职校广告设计与*岗位外，其他岗位均不限专业。
常州备案制及员额制教师招聘中，除了钟楼区的特教岗位及新北区部分初中及小学教师岗位外，其余岗位不限专业。
4、盐城
盐城不限专业地区或岗位有(2020年):盐都区、阜宁县、大丰区中小学和职校、东台中小学和幼儿、建湖中小幼及中专文化课教师、滨海县农村中小学、射阳中小学、响水中学(下半年)、亭湖区部分中小学教师岗位。
5、淮安、泰州、宿迁
淮安：除淮安经开区中小学岗位外，其余地区教师招聘均不限专业。
泰州：除了市直属的高中教师岗位及其他地区的中职及特殊教育教师岗位外，其余均不限专业。
宿迁这些地区/岗位不限专业：宿豫区、泗洪中小学、泗阳初中小学及中职文化课教师、沭阳中小学、洋河新区、湖滨新区、经开区。
6、扬州、南通
南通不限专业地区/岗位：通州湾、如皋、启东小学及特教、海门小学及幼儿、崇川中小学及部分幼儿教师岗位、经开区部分初中及小学教师岗位。
扬州不限专业地区/岗位：江都区中小学教师岗位不限专业(初高中政治限制专业);宝应小学岗位不限专业;高邮部分中小学及特教岗位不限专业。
7、连云港（2020）
东海县：初中、小学及部分幼儿教师岗位不限专业;
灌云：一招限制专业，二招小学教师岗位不限专业;
徐圩新区：部分小学语数及幼儿教师不限专业;
经开区：小学语文教师不限专业(以应届毕业生身份报考限语文教学相关专业)
8、徐州：
这些地区/岗位不限专业：
市直属、丰县、睢宁不限专业;
新沂:除部分高中和中职岗位外，其余不限专业；
鼓楼区：除了特教和部分幼师岗外，其余不限专业;
邳州区：除了心理健康和中职岗外，其余不限专业
云龙区：除学前岗外，其余岗位不限专业;
泉山区：幼儿及特教岗位限制专业，其余不限专业;
经开区：中职教师岗位限制专业，其余不限专业;
沛县：不限专业;
铜山区：部分特教和及中职学校教师限制专业，其余不限专业;
贾汪区：部分中等专业学校教师岗位限制专业，其余不限专业。

2013年江苏省东台市事业单位招聘考试职位表，建议你在华图网校下载。
你还可以在华图网校下载如下表格：
1、《东台市2013年下半年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》.xls
2、《东台市公开招聘事业单位工作人员报名表》.doc
新聘人员实行试用期管理，试用期为6个月(2013年应届毕业生试用期为12个月)，试用期满经考核不合格者，取消其聘用资格;考核合格者，享受所属事业单位相关待遇。
招聘岗位
招聘岗位详见附件《东台市2013年下半年部分事业单位公开招聘工作人员岗位表》。
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江苏省东台市民政局关于公开招聘东台市婚姻登记中心工作人员简章

为加快我市婚姻登记规范化建设步伐，经研究决定，面向市内外公开招聘东台市婚姻登记中心工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
东台市婚姻登记中心工作人员2人。
二、应聘条件
1、遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感。
2、具有岗位所要求的专业知识和工作能力。
3、全日制普通高等院校本科及其以上毕业生，且具有学士及其以上学位。
4、身体健康。本科生年龄在25周岁以下（1985年7月1日以后出生）。硕士及其以上研究生年龄放宽到30周岁（1980年7月1日以后出生）。
5、专业不限。
三、报名办法
1、报名时间：2010年7月28日―8月3日。
上午8∶30―11∶30下午3∶00―5∶30
2、报名方式：
⑴现场报名。报名地点为东台市民政局办公室（永康路27号）。联系人：王厚来。
⑵预约报名。外地考生可打*联系报名。联系*：0515―85211410、0515―88108826；传真号码：0515―86031760。
3、报名要求：
⑴报考人员必须仔细阅读招聘简章，如实提交相关材料。
⑵普通高校2010年应届毕业生须提供本人身份证、毕业证书、学位证书、报到证，学校暂未发放毕业证书、学位证书、报到证的须提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》；其他人员须提供本人身份证、毕业证书、学位证书、户籍证明、单位同意报考的证明。上述材料均需提供原件和一份复印件，并交近期同底版免冠一寸照片3张，报名费90元，如实填写《东台市公开招聘事业单位工作人员报名表》一式两份。
⑶预约报名的人员须在报名时，到东台人事网下载并如实填写《东台市公开招聘事业单位工作人员报名表》，报名表和上述要求的相关材料传真给接受报名机构的联系人。在领取笔试准考证（本科生）或考核通知书（硕士及其以上研究生）时，须将相关材料原件提交给接受报名的机构审核。
开考比例为3∶1。报名人数与计划招聘人数达不到3∶1比例的，则相应核减招聘计划，直至取消该岗位。硕士及其以上研究生不受开考比例限制，优先考核聘用。
四、考试考核方式、内容和实施办法
1、考试考核方式
考试包括笔试和面试，均实行百分制。考试结束后，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算考试总成绩。
硕士及其以上研究生采取考核方式。
2、考试考核内容
笔试内容包括：公共基础知识和专业知识（婚姻登记管理和相关法律法规等）。面试采取结构化面谈方式。
笔试时间见准考证。
硕士及其以上研究生考核为结构化面谈，内容为应聘人员的政治素质、综合分析能力、计划组织能力、沟通协调能力、语言表达能力和职位要求的相关专业知识、业务水平等。考核时间见考核通知书。
3、实施办法
笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按不超过计划招聘人数3倍的比例确定面试人选。面试结束后，按计划招聘人数1∶1的比例，根据考试总成绩，从高分到低分确定体检、政审人选，考试总成绩出现同分数时，笔试成绩高者优先。
硕士及其以上研究生根据考核成绩在达合格分数线(60分)及以上人员中从高分到低分，按计划招聘人数1∶1的比例，确定体检、政审人选。
五、体检、政审
体检参照执行《公务员录用体检通用标准（试行）》，政审主要考察应聘人员的德能勤绩等方面的情况。遇到体检、政审不合格的按考核成绩、考试总成绩从高分到低分一次性递补。
六、聘用及待遇
拟聘用人员公示7天后，办理聘用手续，在东台市民政系统服务年限不低于3年。新聘人员实行试用期管理，试用期满经考核不合格者，取消其聘用资格；考核合格者，享受所属事业单位相关待遇。
七、组织与监督
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受纪检监察部门和社会监督。对弄虚作假的报考人员，经主管部门查实后，取消其报考、聘用资格；对徇私舞弊的工作人员，一经查实严肃处理。招聘工作由东台市人力资源和社会保障局、东台市民政局共同组织实施，东台市纪委、监察局全程监督。
八、政策咨询
招聘政策咨询*：0515―85211410、0515―88108826，也可登陆东台人事网（ www.dtrs.gov.cn ）、东台民政网（ www.dtmzj.gov.cn ）。
本简章由东台市人力资源和社会保障局、东台市民政局负责解释。

附表：东台市公开选聘事业单位工作人员报名表（在本站下载中心下载）

二��一��年七月二十六日