好一点小编带来了阿里地区事业单位招聘 注意!2022年西藏将不再组织三支一扶考试!,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
2022年基本上全国各地区的三支一扶考试都已经完成了考试,西藏等个别地区由于时间安排等原因一直不曾组织考试,而前几天,西藏考试官方宣布2022年将不再单独组织三支一扶考试,具体原因是什么?快和我一起来本文中看看吧!

说实在话,这个不是你想离职就能离职的吧,除非说你已经工作满8年以上了。
在很多人的印象里,偏远山区做教师,一般都是代课老师,而且收入往往都很低,比如一两千,现实确实也如此,别说是偏远山区了,就是东部沿海很多乡镇的教师,每个月扣除五险一金也就是三四千块。不过9000元/月的在偏僻的地区并非说就不存在,比如国家为了支持西藏、新疆等边远地区的教育,在财政上的拨款力度都很大,而在西藏、新疆这些地区教书的老师,工资待遇也不会太低。
如下图所示,系2017年西藏是阿里地区的一则幼教(这还是只是幼教而已)的招聘公告,在这则公告里,我们可以看到在工资待遇一栏中写到:阿里地区新入职正式教师月工资水平为:大专学历9500元左右、本科学历9800元左右、硕士研究生学历10000元左右(当然这里没有写是五险一金之前还是之后,不过就算是扣除之前,工作几年之后,五险一金扣除达到9000元应该也不是难事)。
但是在这些地区的工作,并非说你随时想辞职就能辞职的,一般的要求是最低8年,否则要缴纳违约金(这个就跟公务员、事业单位一样,有要求最低服务5年的,未满五年离职的,你要赔偿违约金),在阿里地区的另一则公告之中,我们就看到,未满8年,不予办理有关的调动手续,按本人主动要求辞职处理,并按有关规定赔偿违约金。所以如果你工作服务未满八年,先了解下,这个违约金是多少,值不值得交。
辞职还是留下?
满八年了呢?要辞职还是走,关键看你自己个人的想法,如果对于我来说,此时会更加考虑另一半的问题。若自己已经有另外一半了,那么选择另一半的所在地,毕竟长期分居对于家庭、小孩的成长都不好;如果没有另外一半,一则自己热不热爱这里,二则在这边能否找到良伴,如果答案是否定的,那就走,答案肯定的可以留。毕竟除了为学生,为教育,也要适当为自己考虑。
总之,我非常敬佩在偏远地区无私奉献的各种正当职业的人,更向偏远地区支教的老师们致敬!工作是自己的,还需结合自身条件作出正确选择。
各位考生:
根据自治区新冠肺炎疫情防控工作部署要求,为统筹做好2022年高校毕业生就业工作,经研究,现就调整我区2022年“三支一扶”人员招募工作有关事宜公告如下:
一、考试
受疫情影响,不再单独组织2022年“三支一扶”招募考试工作。
二、成绩
本次招募以西藏自治区2022年公开考录(招聘)公务员和事业单位工作人员考试(以下简称“公考”)成绩为依据进行招募,特殊情况按照以下处理:
(一)同时参加公务员和事业单位工作人员两类考试的,以事业单位工作人员考试成绩为准。
(二)免试人员和只参加了公务员考试人员,纳入招募范畴,限报指定岗位。
三、岗位
我区2022年“三支一扶”招募岗位为1250个。为确保专业对口、人岗相适,结合我区公招考试笔试科目分类情况,将本次招募岗位划分为9类,同时为方便考生充分了解岗位信息,我们*了《西藏自治区2022年公开招募“三支一扶”人员岗位调整表》,请考生重点关注表中的“限制条件”栏,根据下面具体“岗位―科目”对应情况进行报名:
(一)研究生岗位,限报名公考免笔试的硕士及以上学历人员报名。
(二)“有公务员考试成绩无事业单位工作人员考试成绩”岗位,限仅有公务员考试成绩人员报名。
(三)“综合管理类(A类)”岗位,仅限公考笔试科目为综合管理类(A类)的人员报考。
(四)“社会科学专技类(B类)”岗位,仅限公考笔试科目为社会科学专技类(B类)的人员报考。
(五)“自然科学专技类(C类)”岗位,仅限公考笔试科目为自然科学专技类(C类)的人员报考。
(六)“小学教师”岗位,仅限公考笔试科目为中小学教师类(D类)―小学教师的人员报考。
(七)“中学教师”岗位,仅限公考笔试科目为中小学教师类(D类)―中学教师的人员报考。
(八)“医疗卫生类(E类)”岗位,仅限公考笔试科目为医疗卫生类(E类)的人员报考。
(九)“藏医药护理类(Z类)”岗位,仅限公考笔试科目为藏医药护理类(Z类)的人员报考。
四、报名
报名时间为9月19日―9月23日。请考生关注“西*事人才”微信公众号,点击“西*事人才系统”,进入“三支一扶”模块进行报名。系统登录时,账号为考生本人身份证号,密码默认为123456。登录后,考生必须确认*号码并修改密码。报名时,管理系统根据考生公考报考类型,引导考生自动获取可报岗位,考生选岗后确认提交报名。
五、审核
审核时间为9月26日―9月28日。各地市人社局、区直相关单位具体负责“三支一扶”报名审核的同志登录“三支一扶”信息系统,对报名本地本部门岗位的人员,依据公考成绩由高到低确认拟招募人员。免试人员通过一定形式的面试,由各地各部门确认拟招募人员。
自治区“三支一扶”协调管理办公室对各地市人社局和区直相关部门确认的拟招募人员进行审批,对在疫情防控一线志愿服务的报考人员,在招募时予以优先照顾。
六、派遣
派遣时间另行通知。
七、咨询
区直单位“三支一扶”招募咨询QQ:2358228626
拉萨市“三支一扶”招募咨询QQ:1193899171
日喀则市“三支一扶”招募咨询QQ:710368685
山南市“三支一扶”招募咨询QQ:295320308
林芝市“三支一扶”招募咨询QQ:719156246
昌都市“三支一扶”招募咨询QQ:450274218
那曲市“三支一扶”招募咨询QQ:171957580
阿里地区“三支一扶”招募咨询QQ:894171963
西藏自治区人力资源和社会保障厅
2022年9月18日
三支一扶优待政策具体情况:
(1)原服务单位有职位空缺或有相对应的自然减员需补充人员时,要聘用服务期满考核合 格的“三支一扶”大学生。相关事业单位公开招聘工作人员,应拿出不低于40%的比例,聘用 具有两年以上基层工作经历的高校毕业生,在同等条件下要优先聘用“三支一扶”大学生。
(2)对于准备自主创业人员,可享受行政事业性收费减免、*担保和贴息等有关政 策。
(3)服务期满且考核合格的“三支一扶”毕业生可以享受一定的政策加分或同等条件优先 录用。
(4)到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上,服务期满后3年内报考硕士研究生,同等条 件下优先录取。
(5)服务期满考核合格的“三支一扶”大学生,根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区 工作,凡落实了接收单位的,接收单位所在地区应准予落户。
(6)进入国有企事业单位时,由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资 标准,其服务期限计算为工龄,在今后晋升中高级职称时,同等条件下优先评定等。
其他相关政策:
补贴: “三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴,补贴标准根据每省情况 各不相同。各县(市、区)“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业 银行办理银行卡并负责按月发放。
保险: 服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求,为“三支一扶” 大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。
体检: “三支一扶”大学生体检费用标准为300元/人。
经费: “三支一扶”计划所需各项经费,由财政安排专项经费予以解决。其中,到30个经 济欠发达县服务的生活、交通补贴和保险费用,由省、市、县(市、区)财政按5:3:2的比例 负担;到其他县(市、区)服务的生活、交通补贴和保险费用,由所在市、县(市、区)财政 负担,省财政将通过不断加大转移支付力度对财政困难县予以支持。“三支一扶”大学生的体 检和培训费用由省财政承担,工作经费由各级财政承担。
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