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2022密云事业单位招聘 2023年北京服装学院第一批人才招聘公告?

更新:2023年05月01日 08:20 好一点

好一点小编带来了2022密云事业单位招聘 2023年北京服装学院第一批人才招聘公告?,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
2022密云事业单位招聘 2023年北京服装学院第一批人才招聘公告?

2022年上海南湖职业学院中职部招生简章官网*就业...

初中毕业生读职业学校有前途吗?对于很多初中毕业生来说,选择读职业学校是一个很好的选择。这样可以接受专业的培训,提高自己的就业竞争力。而且,职业学校的学生毕业后也能得到相应的职业资格证书,这对于就业是非常有利的。

上海南湖职业技术学院(中职部)简介:上海市南湖职业学校由原虹口区五所职业学校于2000年组建而成。学校现有三门路、密云路2个校区,占地面积137.6亩,建筑面积93927平米。学校现有教职工297人,在校生2434人。
2000年学校经教育部批准为首批国家级重点职校,上海市现代化标志性职校,2015年被教育部、人社部、财政部命名为“国家中等职业教育改革发展示范校”。学校先后荣获全国职业教育先进单位、全国教科文职工之家、上海市中等职业教育课程教材改革特色实验校、上海市学生行为规范示范校、上海市工人先锋号、上海市模范职工之家等国家级、市级荣誉百余项。
围绕产教融合、校企合作,培养经济社会发展需要的知识型、发展型、技术技能人才目标,学校形成了“改革•发展•特色”的办学思路和“把需要生活的人培育成生活需要的人”的办学宗旨,努力探索人才培养模式改革。学校与上海商学院、上海视觉艺术学院、上海杉达学院、上海电子信息技术学院、上海济光学院等开展了中职―本科(7年一贯),中职―高职(5年一贯)的贯通培养模式,与澳大利亚TAFE学院开展国际化办学,与多家企业开展现代学徒制试点,并积极推进“双证融通”,让学生获取学历证书与国家职业资格证书同步。
南湖职校建校以来,得到了各级领导的关心和中外人士的关注。原上海市两任市长徐匡迪和韩正都先后来到学校视察,勉励师生。学校的办学质量和水平已经形成了较好的品牌和口碑。
上海南湖职业技术学院(中职部)专业有哪些:序号专业名称所属类别12上海南湖职业技术学院(中职部)专业详细介绍专业名称:新能源汽车检测与维修技术
所属学校:上海南湖职业技术学院(中职部)专业大类:五年一贯制专业名称:新能源汽车检测与维修技术专业代码:506001专业方向:专业性质:品牌专业,精品特色专业对应职业工种:汽车机械及控制系统维修、汽车电器维修、汽车维修质量检验、车辆技术评估、汽车维修业务接待、汽车及零配件*毕业时职业技能所能考 出的职业资格证书:汽车维修工、汽车维修电工对应开放实训中心:职业教育(汽修)开放实训中心级别:市级专业介绍:本专业创办于1992年,是第二批国家示范校重点建设专业、上海市首批精品特色及品牌专业、国家骨干专业,学制三年。主要培养面向汽车维修、汽车售后服务等企、事业单位,从事汽车机电维修、汽车维护、汽车维修业务接待等工作岗位,培养具有职业生涯发展基础的应用型技术技能人才。学校拥有的市职业教育(汽修)开放实训中心(三星)累计投资3000余万元,面积达3500�O,实训工位近400个,设备设施完全能满足汽修专业在校学生的实训和对外的社会培训要求。学校的国家职业技能鉴定所(汽修)第三所,承担汽修类初、中、高级工、技师、高级技师的培训和鉴定,是社会培训A级资质单位。本专业有专任教师21名,其中,高级教师、高级技师占57%;中级教师、技师占52%。10人具有SGM铜级、英国IMI、中德国际合作SGAVE等项目技能证书或考官资格证书;10位教师曾参加过市级及以上的新能源新技术方面的培训;7位教师在市级及以上教学法评优、技能大赛中获一、二等奖。学校有一支科研能力强的教师队伍,先后完成6项市级及以上课题,并获市级以上一、二等奖;主编12本统编教材,完成8门市级精品课程资源、6门校级课程实训教学资源,形成了较成熟的课程体系。我校与上汽集团、上汽通用汽车公司、永达汽车集团、上海交运汽车集团等企业进行深入的校企合作。多年以来为通用汽车公司、大众汽车公司、众多汽车特约维修站、众多汽车4S店输送了数千名汽车维修与服务人材,广受汽车企业的好评。 核心课程:汽车结构与拆装、汽车使用与维护、汽车电气设备检修、汽车车身电气系统检修、新能源汽车维护、汽车配件管理、汽车维修服务接待等。 就业岗位:汽车检测、汽车维修、汽车服务接待、汽车保险理培、汽车*、二手车评估、事故车定损、汽车零配件管理、汽车装配、汽车零部件生产等岗位。专业建设成果: 2013年 星光计划职业院校技能大赛 市级 汽车维修 二等奖1人次,三等奖1人次 星光计划职业院校技能大赛 市级 汽车二级维护 一等奖2人次,三等奖2人次 2014年 “中华杯”职业技能竞赛 市级 汽车维修 三等奖1人次 第43届世界技能大赛上海地区选拔赛 市级 汽车技术 一等奖1人次 上海市职业技能竞赛 市级 汽车技术 二等奖1人次 2015级 星光计划职业院校技能大赛 市级 汽车维修 二等奖2人次 星光计划职业院校技能大赛 市级 汽车二级维护 三等奖2人次 2016年 全国职业院校技能大赛 市级 汽车空调维修 二等奖1人次 全国职业院校技能大赛 市级 汽车维修基本技能 三等奖1人次 2013年 上海市中等职业学校第三届校本教材展示交流评比活动 市级 《通用汽车维护实训》 优秀校本教材 星光计划职业院校技能大赛 市级 汽车维修技术 优秀指导教师奖4人次 2014年 基础教育科研成果网络博览会 市级 《汽车专业教学课程整合模式的理论与实践》 二等奖 2016年 上海市技师协会职业培训委员会2015年度课题研究评选活动 《行为导向教学法对汽车商务专业课程教学中的应用》荣获优秀奖专业名称:数字媒体技术
所属学校:上海南湖职业技术学院(中职部)专业大类:五年一贯制专业名称:数字媒体技术专业代码:506105专业方向:声音设计与*专业性质:重点建设专业对应职业工种:摄影师、摄像师、剪辑师、影视合成师毕业时职业技能所能考 出的职业资格证书:视频编辑(四级)对应开放实训中心:数字媒体实训室级别:校级专业介绍:一、 培养目标 我们致力于培养以下高新产业人才:了解创意产业的就业要求,具备独立学习与解决问题的能力,在摄录编领域技术熟练、综合能力过硬的技能性人才 二、 核心课程 摄影基础、摄像基础、三维动画设计、影视后期编辑、音乐鉴赏基础、录音技术、数字影视策划实训、影视特效 等课程 三、 师资介绍 本专业任教教师80%以上拥有硕士学历, 100%为双师型教师、拥有国家劳动局颁发的高级以上职业资格证书;拥有多名市金牌指导教师,区骨干教师和学科带头人,另聘请多位长期合作的企业专家作为特聘教授或讲师。 四、 实训设施 实训设施配套完备,拥有摄影棚、调音台、视觉特效工作室 、虚拟影像实验室、 影视后期合成室等多个实训室。 五、 校企合作及就业 校企合作资源丰富,正式签约的实习基地包括:上海广电影视*有限公司,上海幻维数码有限公司,费迪曼逊多媒体科技(上海)有限公司、汤池文化创意有限公司等多家单位。毕业后可从事摄影师、摄像师、剪辑师、影视合成设计师等岗位。 六、 专业优势 依托新兴产业,市场需求量庞大。强大的行业和企业背景,师资力量雄厚,实训配套设施完善。专业建设成果:2018年 15级数字媒体专业学生吴卓获得第十四届全国中等职业学校"文明风采"竞赛“摄影类”比赛一等奖; 2018年 16级数字媒体专业学生方婷等获得第十四届全国中等职业学校"文明风采"竞赛“摄影类”比赛二等奖; 2018年 16级数字媒体专业学生华怡雯等获得第十四届全国中等职业学校"文明风采"竞赛“摄影类”比赛二等奖; 2017年 16级数字媒体专业学生耿子淇获得全国职业院校技能大赛中职组《数字影音后期*技术》项目个人一等奖; 2017年 15级数字媒体专业学生崔依芸获得上海市“星光计划”第七届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项目一等奖; 2017年 16级数字媒体专业学生耿子淇获得上海市“星光计划”第七届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项二等奖; 2017年 15级数字媒体专业学生吴卓获得上海市“星光计划”第七届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项二等奖; 2017年 15级数字媒体专业学生刘少雨获得上海市“星光计划”第七届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项三等奖; 2017年 15级数字媒体专业学生黄朋获得上海市“星光计划”第七届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项三等奖; 2017年 15级数字媒体专业学生高庆获得第十三届全国中等职业学校"文明风采"竞赛“摄影类”比赛一等奖; 2016年 14级数字媒体专业学生刘佳荷获得全国职业院校技能大赛中职组《数字影音后期*技术》项目个人二等奖; 2016年 13级数字媒体专业学生朱凯丽获得第十二届全国中等职业学校"文明风采"竞赛“摄影类”比赛一等奖; 2015年 14级数字媒体专业学生刘佳荷获得全国职业院校技能大赛中职组《数字影音后期*技术》项目个人三等奖; 2015年 14级数字媒体专业学生刘佳荷获得上海市“星光计划”第六届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项二等奖; 2015年 12级数字媒体专业学生王钰榕获得上海市“星光计划”第六届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项二等奖; 2015年 13级数字媒体专业学生陈雪娇获得上海市“星光计划”第六届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项三等奖; 2015年 13级数字媒体专业学生吴昊获得上海市“星光计划”第六届中等职业学校职业技能大赛数字影视后期*项三等奖;上海南湖职业技术学院(中职部)师资怎么样?区骨干教师――刁彬彬
区骨干教师-凌佳文
区骨干教师-凌佳文
区学科培训工作室主持人――裘燕南
区学科培训工作室主持...
区骨干教师――张伟杰
区骨干教师――张伟杰
区骨干教师――董佳文
区骨干教师――董佳文
区骨干教师――管其林
区骨干教师――管其林
区骨干教师――匡家俊
区骨干教师――匡家俊
区骨干教师――罗勇
区骨干教师――罗勇
区骨干教师――倪�B
区骨干教师――倪�B
区学科带头人――刘迎春
区学科带头人――刘迎春
区学科带头人――陆莹
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全国大赛金牌指导教师-张勤
全国大赛金牌指导教师-...
星光大赛金牌教师―周贤恩
星光大赛金牌教师―周贤恩
星光大赛金牌教师―向冬莲
星光大赛金牌教师―向冬莲
星光大赛金牌教师―吴金莉
星光大赛金牌教师―吴金莉
星光大赛金牌教师―孟伟
星光大赛金牌教师―孟伟
星光大赛金牌教师―陆莹
星光大赛金牌教师―陆莹
上海南湖职业技术学院(中职部)学生宿舍/寝室介绍:可以申请住宿,学校按照学校的宿舍数量和申请人数按学生实际居住地有远到近原则分配。
上海南湖职业技术学院(中职部)收费标准:
上海南湖职业技术学院(中职部)收费标准
上海南湖职业技术学院(中职部)就业好不好?推荐就业,但不包分配;合作单位多,每年都举办面向毕业生的大型招聘会;薪酬有高有低,毕业生根据实际情况,与用人单位“双向选择”
上海南湖职业技术学院(中职部)上海南湖职业技术学院(中职部)地址:上海市虹口区三门路661号(近逸仙路)

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北京普通话考试一年几次?北京满分学习考试有几个场...


2022密云事业单位招聘 2023年北京服装学院第一批人才招聘公告?

北京普通话考试一年几次?北京满分学习考试有几个场地?
1、北京普通话考试一年几次?全国普通话等级考试是一年两次,全国统一的,具体安排看当地政策。
上半年是约3月报名,约5月考试。下半年是约9月报名,约12月考试。
1、普通话是以北京语音为标准音,以北方话(官话)为基础方言,以典范的现代白话文著作为语法规范的现代标准汉语。普通话作为联合国工作语言之一,已成为中外文化交流的重要桥梁和外国人学习中文的首选语言。2、《普通话水平测试等级证书》是由国家语言文字工作委员会统一*的,用来证明持证人普通话水平的证书。证书内记录着持证人参加普通话水平测试所获得的成绩和相应的等级。证书全国通用,终身有效。应试者参加普通话水平测试,成绩达到规定的相应级别,即可获得此证书。
普通话证书的作用1、为表演爱好者提供语言艺术水平鉴定;2、为影视话剧表演、配音、播音主持等语言艺术专业招生人员提供依据;3、有助于培养良好的语言表达和交流的习惯;4、申请认定小学教师资格和幼儿园教师资格,其普通话水平应达到二级甲等及以上标准;5、申请认定初级中学教师资格、高级中学教师资格、中等职业学校教师资格、中等职业学校实习指导教师资格,普通话水平应达到二级乙等及以上标准;6、个别少数名族地区三级甲等也可以考取,要根据自己所在地区的教育局文件为准。
普通话考试一年两次。
2、北京满分学习考试有几个场地?朝阳区南四环东路18号:密云三驾校院内 ,农业机械化学校院内 ,延庆县妫水南街,顺义顺平西路10号 ,滨河机动车检测场院内,朝阳区孛罗营北街1号, 海淀区北安河乡6号海淀驾校院内,大兴区黄村镇芦城乡狼垡,丰台区双林南路新丰考试场南门对面 ,顺义区后沙峪镇泗上村裕民大街17号京顺考试场旁 ,昌平区马池口镇马池口村北方检测场院内 。
所以希望大家遵守交通规则,不要乱开车,不然的话,会导致许多事故发生,也会导致自己无法开车,出门不方便。
如果被扣分的人不及时去办相关部门的手术,可能会导致很严重的后果,所以,希望,大家都要好好学习有关驾照和开车的事情,以上就我我的观点,
3、2021北京事业编考试时间表?每年事业单位招聘一般陆续是从4月份开始发布公告,备考周期一般在20-30天左右,具体可以参考往年考试公告,不会有太大幅度变动。
一般一年官方会公布,二十几次招聘公告,每一年的每一次的招考情况与笔试都不同。一般自4月份开始,各个城市会陆续发布招考公告。其中省直事业单位公告一年之内,有十几次招聘,较大规模的招考一般有2次左右。
与此同时每个地市事业单位招聘,都会有独立于省直之外的招考公告,年均3―4次招考公告,一般较大规模的招聘年均1―2次。
4、北京监理考试取消了吗?北京2022年监理考试取消了,北京地区2022年5月全国监理工程师等5项专业技术人员职业资格考试并入下一年度组织开展。
上述5项考试为:全国监理工程师、全国一、二级注册建筑师、全国环境影响评价工程师及全国上半年计算机技术与软件考试。
5、北京网约车驾驶员证考试难吗?不难。在刚推行时是有一定的难度,不过从2018年一月起,考试难度都将有所降低,现在想要考网页驾驶员还是比较容易的,只要你掌握驾驶员的一些知识就可以

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2023年北京服装学院第一批人才招聘公告?


2022密云事业单位招聘 2023年北京服装学院第一批人才招聘公告?
北京服装学院是一所历史积淀深厚、办学特色鲜明的时尚高校。
学校前身是1959年2月创建的北京纺织工学院,1961年7月更名为北京化学纤维工学院,1987年2月改扩建为北京服装学院。
1998年,学校划归北京市管理,是我国第一所公办服装高校。
学校秉承“与美同行”的校训,围绕服装服饰,以设计学为龙头,逐步形成了“以艺为主、服装引领、艺工融合”的办学特色,在服装服饰文化、服装服饰传承与创新设计、服装新材料和高性能服装、产品与数字化媒体设计等领域的理论研究及应用形成了独特优势。
设有服装艺术与工程学院、服饰艺术与工程学院、材料设计与工程学院、艺术设计学院、时尚传播学院、商学院、美术学院、文理学院,专业设置覆盖纺织服装全产业链,在服装服饰领域的学科和专业建设水平国内领先。
学校拥有全日制本硕博在校生7000余人,其中本科生6000余人,硕士、博士研究生1000余人。
坚持以设计学为龙头,设有7个一级学科硕士学位授权点,1个二级学科硕士学位授权点,5个硕士专业学位授权点,1个服务国家特殊需求博士人才培养项目。
设有多个国家级特色专业建设点,其中14个专业获批教育部“双万计划”国家级一流本科专业建设点,11个专业获批“双万计划”省级一流本科专业建设点。
建有全国“十佳”特色博物馆――民族服饰博物馆,收藏中国各民族的服装、饰品、织物、蜡染、刺绣等一万余件,集收藏、展示、修复、科研、教学等功能于一体。
设有多个国家级实验教学示范中心、国家级人才培养模式创新实验区,及近300个国家级、北京市级校外人才培养基地,为纺织服装、时尚和文化创意产业培养了众多优秀人才。
建校63年来,已培养数万名毕业生,专业基础扎实、创新能力突出、社会责任感强,在众多行业知名企业、科研院所担任高级管理职务,很多已成为行业骨干和领军人才。
学校创新创业氛围浓厚,毕业生自主创业率多年来均在5%以上,涌现出了例外、Grace Chen、UOOYAA、熙上等众多优秀设计师品牌,是活跃在行业前沿的创新力量代表。
学校拥有一支政治坚定、师德高尚、业务精湛、精于教书、勤于育人的师资队伍,多人享受国务院*特殊津贴,多人入选国家级教学团队负责人、北京学者、北京市战略科技人才、市级百千万人才工程、长城学者培养计划、教育部新世纪优秀人才、北京市教学名师、北京市优秀教师,汇集了“中国十佳服装设计师”“中国设计业十大杰出青年”“中国珠宝首饰设计大师”等众多领军人才和学者。
聘请蒋士成、孙晋良等院士,英国伦敦艺术大学前副校长、中央圣马丁设计学院前院长Jane Replay教授等国内外高端人才担任特聘专家或特聘教授,聘请凤凰卫视资讯台副台长、著名主持人吴小莉担任时尚传播学院院长,聘请乒乓球大满贯得主王楠、中国豫剧名家小香玉等社会知名人士担任客座教授,聘请北京设计学会创始人宋慰祖、同济大学教授林家阳等行业知名专家为特聘教授,学校成为了纺织服装、时尚和文化创意领域高层次人才的汇聚地。
学校积极发挥设计力、科技力、组织力、传播力四大优势,主动服务国家重大需求。
先后承担了2008年北京奥运会和残奥会、2009年新中国成立60周年庆祝活动群众*方阵、2011年深圳大运会、2014年南京青奥会、2014年APEC领导人会议、2016年里约奥运会、2018年庆祝改革开放40周年大型展览、平昌冬奥会“北京8分钟表演”、2019年新中国成立70周年群众*方阵、民兵方队和联欢活动、2020东京奥运会、建党100周年庆祝大会活动,以及有关行业系统具有特殊要求的服装设计,如神舟七、九、十、十一、十三系列航天服饰及舱内用鞋设计、南北极科考队手表的设计研发等重要设计创新工作,得到社会各界的高度认可。
在2022年北京冬奥会和冬残奥会上,学校积极发挥科研优势,把“科技助力冬奥”集中体现在9个比赛项目的服装设计和6个景观场馆的设计中,形成了21个服务冬奥科技成果。
学校圆满完成具有功能性与时尚感的火炬手服装、冬奥会制服及颁奖服设计任务,承担国家高山滑雪中心、首钢滑雪大跳台、北京冬奥组委总部等景观设计任务。
参与冬奥项目的团队教师被授予“中国冰雪科学家”、 2022年首都劳动奖章、北京“最美科技工作者”等,多名师生荣获北京冬奥会、冬残奥会先进个人。
学校积极服务北京“四个中心”功能建设,发挥北服时尚领域影响力,助力北京“国际消费中心城市”建设,与中国纺织工业联合会共同主办中国国际时装周,深化与朝阳区、海淀区、丰台区、通州区、密云区等各区和相关*部门、企事业单位合作,深化产学研融合和创意成果转化,以时尚赋能高质量发展。
服务纺织服装行业和文化创意产业,与江苏、浙江、广东、山东、辽宁等产业聚集地开展深度战略合作,建立多个产业园和校企研发机构,与深圳龙华区签订战略框架协议,助力粤港澳大湾区时尚文化建设。
与中国垒球协会、安踏、迪尚、爱慕、中丝、南山等企业开展合作,深化产学研,共同服务国家重大项目。
积极投身乡村振兴建设,发挥学校智力资源,开展*、援疆、援蒙等工作;参与美丽乡村建设,服务农民群众日益增长的美好生活需要,受到社会一致好评。
学校积极推进国际化办学。
对标国际一流时尚院校,与近60所国际知名院校建立合作关系。
连续获批国家留学基金委“优秀本科生国际交流项目”,获录“艺术类人才培养特别项目”、“国际建设高水平大学公派研究生项目”,推进国际联合课程合作,多渠道提升学生国际化培养力度。
积极参与国际时尚院校联盟(IFFTI)和国际艺术、设计和媒体院校联盟(CUMULUS)等平台活动,承办国际时尚院校联盟(IFFTI)年会,发起国际首饰设计高校联盟,主办国际青年设计师邀请赛(IYDC)、北京国际首饰双年展等高规格国际赛事、展览及论坛活动,全方位提升学校国际影响力。
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号)等文件规定,结合我校工作实际,现将2023年公开招聘相关事项公告如下:
一、应聘基本条件
1.热爱祖国,热爱人民,坚持中国*的领导,具有良好的世界观、人生观和价值观。
2.遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,遵守教师职业道德,恪守工作纪律,身心健康。
3.有事业心和责任感,有敬业、奉献和团队精神,实事求是,踏实肯干。
4.具备履行应聘岗位所需的学科背景、理论知识和实践能力。
5.列入国家统一招生计划的普通高等学校2023年应届毕业生(含两年内离校未就业的毕业生),非京生源应届生需符合进京条件。
留学回国人员,符合留学人员进京落户条件。
社会人员需具有北京市户籍,且行政关系在京。
6.符合事业单位公开招聘人员回避制度的要求。
二、人才类别及岗位需求
(一)高层次人才
1.引进对象
符合学校高层次人才条件的相关人员。
2.岗位需求(见附件)
3.薪酬待遇
按照高层次人才的相关规定执行。
(二)教师岗位
1.招聘对象:应届毕业生、符合调入条件人员或博士后出站人员。
2.岗位需求(见附件)
3.薪酬待遇
教师岗位全部实施预聘长聘制。
对于新入职教师,学校给予6-8年的预聘期;预聘期内通过评审者可晋升为长聘副教授或长聘教授。
(三)其他岗位
1. 招聘对象:应届毕业生、符合调入条件人员或博士后出站人员。
2. 岗位需求(见附件)
3. 薪酬待遇
按照现行的国家、北京市和学校的有关规定执行。
三、招聘程序
1. 制定招聘工作计划。
2. 发布招聘信息,征集人才信息。
3. 资格审查。
人事处按照公布的岗位条件对应聘人员的简历进行初筛,各部门进行复核,确定初试人选,并进行资格审查。
4. 部门初试。
各部门招聘小组对符合条件的应聘人员进行初试,初试对于不同岗位采取不同的方式,一般采取笔试、面试、试讲、能力测试等多种方式进行,部门招聘小组对应聘人员的初试情况进行打分,按照招聘岗位人数1:3比例确定复试人选(若实际结果不足1:3的,以实际人数为准)。
5. 学校复试。
学校统一组织笔试、心理测试、专家评审及面试工作,笔试围绕岗位需求,突出行业、专业和岗位特点进行分类命题;笔试、心理测试结束后,进行面试答辩。
学校聘用委员会依据考生笔试、心理测试、专家评审和面试表现等综合情况,对教师岗位和其他岗位在全校范围内分别进行排名,在核定的招聘岗位总量内确定拟聘人员。
6. 身体检查。
安排拟聘人员到指定医院进行体检。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
7. 阅档复查。
通过阅档等形式对拟聘人员的基本情况和资格条件进行复查,对拟聘人员进行政审及考察。
8. 确定聘用人选并公示。
根据复核和体检结果,经学校研究确定最终聘用结果,并进行公示。
9. 签订合同,办理相关手续。
四、报名时间及办法
1.请登录北京服装学院招聘系统(网址: www.edu.cn/bift )录入个人信息,每人限报一个岗位。
2.报名截止日期:2023年3月19日。
五、其他说明
1.资格审查工作贯穿公开招聘全过程,应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。
凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格,已办理聘用手续者取消聘用,由此产生的一切后果由本人承担。
2.应聘人员应按照我校规定的时限及要求,配合完成公开招聘各项工作,未按照规定时限和要求完成的,取消资格。
3.从资格审查到招聘工作结束,应聘人员应保证所留联系方式畅通,因联系不畅造成无法通知到的,后果由本人负责。
六、联系方式
地址:北京市朝阳区樱花东街甲2号 邮编:100029
联系*:010-64288355 联系人:袁老师
附件:《北京服装学院2023年第一批招聘岗位需求表》
北京服装学院人事处
2023年2月27日
附件:1.北京服装学院2023年第一批招聘岗位需求表

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请问一下现在贵州省哪些国企还在社会招聘土木造价工...


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请问一下现在贵州省哪些国企还在社会招聘土木造价工程师没有贵州国企招聘:2022贵州省建筑设计研究院有限责任公司春季招聘72人公告_贵州中公教育网
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2021年贵州省建筑设计研究院有限责任公司招聘公告_国企招聘_招录类新闻_易考吧
3.具备中级及以上职称、二级及以上造价工程师(安装专业)执业资格;4.具有3年及以上预算编制工作经验,熟练使用广联达等计量、计价软件操作,熟练使用OFFICE系列办公软件;5.具有较强的识图能力和...
易考吧
贵州贵阳土木工程招聘-2022年贵州中建建筑科研院招聘-北极星建筑工程招聘网
贵州中建建筑科研设计院有限公司2022年土木工程招聘信息,招聘贵州贵阳土木工程,介绍了贵州中建建筑科研设计院有限公司土木工程福利待遇怎么样,工作职能是什么,行业土木工程招聘求职找工作就...
北极星招聘2022-01-01
2022年中国电建集团贵州电力设计研究院有限公司(42人)华图教育
贵州院主要从事能源规划、电力规划、大中型火电、水电、新能源、输变电及民用建筑工程的规划、勘测、设计、施工、监理、咨询、造价,工程项目招标代理、地理信息和工程总承包、电力设施施工等...
华图教育2022-10-27
北京大学学生就业指导服务中心-招聘信息
中国建筑西南设计研究院有限公司(简称西南院)始建于 1950年,是中国同行业中成立时间最早、专业最全、规模最大的国有甲级建筑设计院之一,隶属世界500强企业 第 9位―中国建筑集团有限公司。...
北京大学学生就业指2022-11-30
【国企】贵州建工梵净山建筑工程有限公司2018年招聘工作人员公告(报名时间:4月10日至27日)【密云建造师学习资料交流组】
持注册造价工程师者优先。市场部资料员(制标员) (1)大学专科及以上学历。(2)具有工程或经济专业相关知识、具备法律法规相关知识。(3)熟练掌握计算机办公软件及投标文件编制软件运用。...
www.xyjqmoto.cn2022-07-24
2022贵州磷化(集团)有限责任公司招聘启事(445人)华图国企招聘网
贵州磷化(集团)有限责任公司(以下简称“贵州磷化集团”)成立于2019年6月,是贵州省国资委管理的大型 国有企业,主要业务包括磷矿采选、磷复肥、精细磷化工、硫煤化工、氟碘化工、建设建材、科技...
事业单位招聘考试网2022-10-27
招聘信息|招聘岗位|最新职位信息-智联招聘移动站
股东包括中国国际工程咨询有限公司(简称中咨公司)、北京建筑设计研究院有限公司、贵州省交通规划勘察设计研究院股份有限公司、厦门市政集团、厦门翔业集团、员工持股平台。中咨管理现有员工...
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11-20条

【国企】中铁十七局集团城市建设有限公司拟招聘2022届贵州大学本科及以上应届毕业生、硕士研究生、博士研究生简章(招满为止)贵州贵阳...
其中:一级注册建筑师、注册土木工程师、电气工程师、结构工程师等月津贴5500元;一级注册建造师、注册造价工程师、注册会计师、税务师等月津贴1500-3000元。4、休息休假:实行综合工时制,可...
新西南教育2021-12-03
贵州立信工程造价咨询服务有限公司招聘电气工程及其自动化专业|土木工程专业_贵州校园招聘
公司主要服务对象为:国有大中型企业或企业集团及上市公司如贵州茅台、开磷集团、首钢水钢集团、中国铝业贵州分公司、贵安新区投资控股有限公司等;*相关部门如贵州省财政厅、贵州省审计厅、...
应届生求职网
【贵州国资委】贵州省建筑设计研究院有限责任公司招聘信息(31名)163贵州事业单位考试信息网_贵州163_163贵州人事考试信息网_贵州163人才...
贵州人事考试信息网国资委下属国企招聘信息 资讯:贵州省建筑设计研究院有限责任公司招聘信息已发布,招聘31人,招聘条件、专业要求、学历要求等详见招聘信息。【贵州国资委】贵州省建筑设计...
163贵州事业单位考2020-04-30
2021贵州省建筑设计研究院有限责任公司秋季招聘50人公告_中公教育网
公司名称:贵州省建筑设计研究院有限责任公司公司性质:国有企业公司规模:1000人以上职位类别:工程技术人员学历要求:本科,博士,博士后,硕士招聘人数:50工作地点:贵州省贵阳市投递简历...
中公教育2020-09-30
贵州国企招聘:贵州航天建设工程有限公司招聘40人公告_贵州中公教育网
(1)本科及以上学历,土木工程类、安全工程类、工程造价、建筑电气与智能化专业;(2)取得毕业证书、学位证书;(3)认同建筑行业文化;(4)身体健康,勤奋好学。工作地址:贵阳市、遵义市及...
中公教育2022-03-31
贵州立信工程造价咨询服务有限公司2018招聘_贵州校园招聘
贵州立信工程造价咨询服务有限公司主要服务对象为:国有大中型企业或企业集团及上市公司如贵州茅台、开磷集团、首钢水钢集团、中国铝业贵州分公司、贵安新区投资控股有限公司等;*相关部门如...
应届生求职网2018-03-23
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贵州路桥集团有限公司2021届社会公开招聘
3.建议由总工程师办公室牵头培养,可结合工程类公司项目实际情况,部分分配至 桥隧占比较高的施工项目。若公司具备设计相关资质且承担设计业务时,可调整从事设计工作。4.因特殊工作环境情况,...
重庆大学毕业生就业2020-09-14
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2、建筑工程、土木工程、工程管理、造价、预算等相关专业;3、熟练操作电脑,能够看懂图纸并能准确计算工程量;4、具有极强的原则性、责任心,具备良好的职业素养和道德操守,能够适应短期出差...
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