临沧事业单位招聘面试 临沧事业单位要多少分上岸

临沧事业单位要222.6分上岸。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施)。现在，事业单位的竞争也是越来越激烈了。想要成功上岸的难度也是逐年增加。除了要有很强的笔试、面试能力，多多少少也需要一些运气的成分。事业单位笔试75分挺好的，事业单位考试想考到70分还是容易的，事业单位考试不是很难，多看事业单位辅导资料和试题练习考这到这个分数还是挺容易的。在练习中多注意错题的分析保证在同一类型上不在犯第二次错误。因此，即便是再优秀的考霸，也不能保证一次考试就能上岸。

一、2019年云南教师招聘考试时间集中在2019年4―6月份之间。根据历年云南教师招聘考试公告信息及考试内容，2019年云南教师招聘考试可划分为四大类型：云南事业单位教师类（D类）招聘考试；昆明普岗教师招聘考试、曲靖普岗教师招聘考试云南特岗教师招聘考试；云南昭通教师补员招聘考试；云南临聘教师及合同制教师招聘考试四大类别，考试内容及范围各有侧重。

二、云南各州市教师招聘历年考情分析
1.云南事业单位教师招聘考试：普岗、D类。
（1）普岗教师招聘考试：昆明，曲靖两个地区。
曲靖普岗教师招聘考试内容及分值比例：《教育学》50分+《教育心理学》50分+《教法技能》50分+《专业知识》100分。总分共计250分。
昆明普岗教师招聘考试内容及分值比例：
①盘龙区（中小学、学前教育）：《综合应用能力》100分。
②五华区中小学：《综合应用能力》100分。
③五华区学前教育：《学前教育学+学前卫生学+学前心理学》100分。
④除五华、盘龙以外的其他地区：《专业知识》100分。
（2）2019年云南事业单位教师类（D类）
玉溪事业单位教师类（D类）招聘考试、大理事业单位教师类（D类）招聘考试、保山事业单位教师类（D类）招聘考试、普洱事业单位教师类（D类）招聘考试、怒江事业单位教师类（D类）招聘考试、版纳事业单位教师类（D类）招聘考试、昭通事业单位教师类（D类）招聘考试、临沧事业单位教师类（D类）招聘考试.....2019年云南事业单位教师类（D类）招聘考试全省统一组织，全省中小学及学前教育共用一套试题。
2019年云南事业单位教师类（D类）招聘考试内容及分值比例：《综合应用能力》150分 + 《职业能力倾向测验》150分。
2019年云南事业单位教师类（D类）招聘考试时间：主要集中在5月份左右，请各位考生提前备考。
2.云南特岗教师招聘考试：
中小学――特岗教师考试内容及分值：《教育学+教育心理学》20分+《专业知识》100分。
学前教育――特岗教师考试内容及分值：《学前教育学+学前卫生学+学前心理学》120分。
云南特岗教师招聘考试时间：主要集中在5月份左右，具体考试信息以公告通知为准。
3.云南昭通教师教师补员招聘：
云南昭通教师补员招聘考试内容及分值比例：《教育学+教育心理学》100分+《专业知识》100分。
云南昭通教师补员招聘考试时间：主要集中在10―12月份，每年考试时间不统一，具体参照各年考试公告。
4.云南临聘教师|合同制教师招聘考试：
考试内容及分值比例
招聘时间：主要集中在5到7月份，少数部分是在3月份和9月份会招聘。
该类考试各区自行组织，考试内容及形式都不统一。
5.其他条件及要求：学历基本上都只要本科生，招聘岗位对专业要求基本上要对应，语文岗位必须要有二级甲等普通话证书，英语至少要有四级，学前教育普通话基本需过二级甲等。
6.招聘环节：第一环节笔试（按1：3进入面试）；第二环节面试（1：1进入体检）；第三环节体检；第四环节录用。

需要。
临沧市的事业单位招聘过程一般包括笔试和面试两个环节。笔试成绩公布后，按照招聘计划面试合格人员，且面试成绩占总成绩的一定比例。事业单位面试主要考查考生的岗位胜任能力、知识情况以及组织协调能力等，是选拔人才的重要环节。
事业单位招聘形式多样，面试环节的安排也存在差异。在笔试环节成绩较高的考生，通常可以进入面试环节。

以下为往年考情参考，具体以今年面试形式以公告为准。

2019年事业单位考试中，就统考 A/B/C 类和非统考综合类岗位来看： 大部分岗位无面试环节的地区有：曲靖、昭通、丽江、楚雄、德宏、文山（非统考）； 所有岗位无面试环节的地区有：临沧 在免面试的地州中，大多数地区仍有少部分岗位需要进行面试的情况。（详情见各地州考情详解），或有部分岗位 虽然不需要面试，但有专业技能测试环节（如德宏）。

【特殊说明】：少部分岗位有面试环节的地区，会有少部分的岗位需进行面试。一些地州需面试的岗位多为播音员、 新闻记者等专业岗位，也有部分地州的无面试岗位难以从岗位性质上进行区分，但在职位表中都有明确标注。 二、面试形式汇总 云南事业单位考试（统考 A/B/C 类、非统考）中，面试环节一般涉及到的面试形式有： 普通结构化、无领导、专 业技能测试。偶尔有部分单位可能采用现场问答、半结构化等形式。

以结构化考查为主的地区有：（2018 年） 大理、迪庆、保山、怒江、版纳、玉溪（大部分县）、省直属（大部分单位）、普洱（镇沅县）、昆明（非统考）、 文山（非统考）

以无领导考查为主的地区有：（2018 年） 普洱（大部分单位）、省直属（如云南省宗教委）、玉溪（峨山、市直）等。

以结构化考查为主的地区有：（2019 年） 大理、迪庆、保山、怒江、版纳、玉溪（大部分县）、省直属（大部分单位）、普洱（镇沅县）、昆明（非统考）

以无领导考查为主的地区有：（2019 年） 普洱（思茅区、墨江县、孟连县、澜沧县、宁洱县、景谷傣族彝族自治县、江城县、景东县）