杭州事业单位招聘照片要求 2022杭州事业单位考试

一、在杭州市区全日制普通高校就读的非杭州市区生源2017年应届毕业生户籍如何认定?

答：在《招聘公告》发布之日前，户籍仍在院校的(院校地址在杭州市区范围内)，可视为杭州市区常住户籍，在符合其他招聘条件情况下，可以报考相关岗位。招聘户籍要求是“杭州市”、“浙江省”的，依此类推。

二、本次余杭区部分事业单位工作人员招聘对面向大学生“村官”，以及区人武部“征兵训练”招聘岗位有何要求?

答：(一)面向大学生“村官”岗位。符合招聘岗位户籍、年龄、学历等要求外，还应具备下列条件之一：(1)余杭区行政区域内参加大学生“村官”项目服务满2年、历年年度考核“称职”及以上，且目前仍在服务岗位的人员;(2)余杭区行政区域内参加大学生“村官”项目服务满2个聘期、历年年度考核“称职”及以上，且离开服务岗位未满3年的人员。

“仍在服务岗位的人员”是指在聘任合同期内的大学生“村官”。已满2个聘期的留村任职人员不属于“仍在服务岗位的人员”。

大学生“村官”在村(社区)工作期间受过处分或对本村(社区)发生重大责任事故负有责任的，以及近3年年度考核结果中有低于“称职”等次的，不能报考面向大学生“村官”招聘的岗位。

*杭州市余杭区委组织部咨询*：89182539。

(二)余杭区人武部“征兵训练”岗位。符合招聘岗位要求户籍、年龄、学历、*党员的前提条件下，面向以下二类人员招聘：一是人民武装学院毕业学员;二是有部队服役经历，且经余杭区接收安置的退役士兵。

体(技)能测评工作由区人武部组织实施。具体标准见下表。

余杭区人民武装部“征兵训练”岗位军事体(技)能测评项目合格标准

备注：1、以上标准参照《中国人民*军事训练大纲》和《浙江省乡镇(街道)机关录用专职人武干部军事技能测评项目成绩标准(暂行)》等制定; 2、军事体(技)能测评成绩均达到标准即为合格,按规定比例确定面试对象。入围体(技)能测评人员放弃或不按规定时间、地点参加体(技)能测评或体技能测评不合格的,均不再递补。

杭州市余杭区人武部咨询*：86237285。

三、余杭区人民检察院检察事务中心“检察事务”岗位要求“法律类”专业包括哪些?

答：法律类包括：刑法学、民商法学、诉讼法学、知识产权法学、法学、法律、法律硕士。

四、对报考人员的学历有何规定?

答：报考人员的学历须为国家承认，由各高等院校、研究机构或成人教育机构负责发放。取得省级以上党校核发的函授学历人员，也可报名;持设区的市级党校核发的党校学历人员，须在报名前经当地组织、人力社保部门审查认定是国家承认的学历后，方可报名。在整个招聘过程中，如应聘单位对应聘人员学历存在疑问，可要求应聘人员提供 “中国高等教育学生信息网”的学历验证报告 (即：《学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》)，或毕业证书颁发院校的学历学位等证明。如应聘人员在招聘单位规定时间内无法提供的，视为自动放弃应聘资格。

五、具有较高学历人员报考学历要求较低的职位时，如何认定?

答：具有本科以上学历人员可以报考学历要求较低岗位，但须符合该岗位所需学历对应的专业要求。如考生甲具有法律专业的本科学历和哲学的硕研学历、学位，那么他可以报考要求法律专业和本科学历的岗位，也可以报考要求哲学专业和本科学历的岗位，但不能报考要求法律专业和硕士研究生的岗位。

2017年应届毕业生报考学历要求较低的职位时，应在2017年9月30日前向招聘机关同时提供较低、较高两个学历层次学历。应届毕业生不能正常毕业的，不得办理聘用手续。

在整个招聘过程中，应聘人员考取全日制高校研究生的，且已办理入学报到手续，视为在校生，不得报考;如仅考取尚未办理入学手续的，应主动告知招聘单位，经招聘单位同意后，方可继续报考。一旦后期被聘用，需在招聘单位规定的时间内，放弃研究生学习，否则视为自动放弃报考资格。在整个招聘过程中，如发现隐瞒个人身份报考的，招聘单位可在任何环节单方面中止其报考资格。

六、未在“注册及报名”环节报名的人员，能否在“查询并再次报名”环节再次报名?

答：不能。逾期则不再受理注册及报名。

七、已通过相关资格考试，但资格证书尚未领取的，是否可以报考?

答：2017年5月27日前已通过招聘岗位要求的相应资格证书考试，但目前尚未领取资格证书的，可以凭此次资格考试合格成绩单报名并参加资格复审。

八、港澳、国外留学归来人员如何报名?

答：港澳、国外留学归来人员报考的，须在资格复审前取得教育部中国留学服务中心(网址：www.cscse.edu.cn)境外学历、学位认证书，同时符合《招聘公告》规定的其他条件。在浙考生的学历、学位认证可以委托省专家与留学人员服务中心(*：0571-88394819)代为办理。国外、境外留学人员即使在2017年取得学历、学位证书(认证书)的，也不能作为应届生。

九、招聘过程中报考人员出现违纪违规行为如何认定和处理?

答：参照中组部、人社部、国家公务员局关于印发《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人社部发〔2016〕85号)和省有关规定执行。希望广大报考人员从现在做起，从自身做起，诚信报考，诚信参考，不要在信用记录上留下污点。

十、报名人员如何填写“报名表”?

答：填写报名表时，注意以下事项：

“报考单位”、“报考岗位” 以《招聘计划一览表》上规范名称进行选择。

“姓名” 注册时填写的姓名应与户籍登记及身份证所用的一致。

“民族” 按相应民族进行选择 (如汉族、少数民族等)。

“政治面貌” 相应身份进行选择(*党员、共青团员、*党派、群众等)

“现户口所在地” 填写至市、区(县)、镇(街道)，如“杭州市余杭区临平街道”。

“落户时间” 填写户口簿本人页面上公安机关的“登记日期”，用8位数字表示，如“20170501”。

“学历” 按目前学历进行选择。

“毕业院校、毕业时间” 如“XXX大学XXX学院”、“20170630”(填写学历毕业院校和毕业时间)。

“所学专业” 若岗位要求本科学历，而考生是硕研毕业的，填写方式为：硕研：XXX(本科：AAA)，即前面“XXX”写研究生专业，括号内“AAA”注明本科专业。同样，如果岗位要求专科学历，而考生有专科、本科两个学历的，则两个专业都要填写，如：本科：BBB(专科：CCC)。

如考生拥有“双学历”，并以辅修专业报考(须能在“中国高等教育学生信息网”上查询到)，填写方式为：本科主修：XXX(本科辅修：AAA)，即前面“XXX”写主修专业，括号内“AAA”为辅修专业。

“持有报考所需资格、执(职)业证书名称” 填写附件1《招聘计划一览表》中各招聘单位要求的各类资格证书。如“会计从业资格证书”。资格证书已通过考试合格但尚未拿到证书的人员，资格复审时须提供有关部门出具的考试合格证明。

“职称等级” 按目前职称进行选择。

“生源地” 是指经高考，被高校录取时户口所在地。填写至市、区(县)，如“杭州市余杭区”。

“目前身份” 按目前身份进行选择。现为行政机关或事业单位的“编外人员”的，请选择“其他人员”，并在“现工作学习单位”栏注明“编外人员”。

“现工作学习单位” 以目前就职的单位如实填写，现为行政机关或事业单位工作的，需注明单位和个人身份性质。如“XX区XX服务中心(财政适当补助，在编人员)，“XX区XX局(行政机关，编外人员)，如是全日制普通高校应届毕业生的，则填写院校全称及地址并注明“应届毕业生”;待业的，则填写现户口所在地并注明“待业”。

“固定*、移动号码、电子邮件” 填写常用联系方式，便于各招聘单位联系。

“通讯地址” 填写详细地址。如XX市XX区XX镇(街道)XX村(社区)XX号。

“个人简历” 包括 教育经历 和 工作经历 ， 从高中(或中专)写起，时间填写到月，简历前后要衔接，不得中断 (因病休学、休养、待业等都要如实填写)，在大学期间要写明具体院校及所学专业和学历，要写全称。在行政机关或事业单位工作期间，要注明单位和人员身份。

例如：

XXXX.XX - XXXX.XX在XX市XX中学学习

XXXX.XX - XXXX.XX在XXX大学XXX学院XXX专业学习(请注明硕研、本科、专科学历)

XXXX.XX - XXXX.XX 待业

XXXX.XX �C 至今在XX区XX局工作(行政机关，编外人员)

〔其中XXXX.XX - XXXX.XX在XXX学院XXX专业函授X科学习〕

十一、应聘人员对招聘公告和招聘政策问答以外的问题，如何咨询?

答：对招聘岗位的专业、学历、学位、资格条件及备注的内容等信息需要咨询时，请直接与招聘单位联系。各招聘单位咨询*公布在附件1《招聘计划一览表》的“咨询*”栏中。

一、招聘计划

杭州市富阳区教育考试管理中心档案管理辅助人员1名，杭州市富阳区教育工会后勤服务人员1名。

招聘条件和要求

(一)基本条件

1.富阳户籍;

2.思想政治素质好，品行端正，责任心强，具有较强的组织纪律观念;

3.身体健康。

4.初次就业要求年龄在18至35周岁(1985年3月1日至2002年3月1日期间出生)，现聘在机关事业单位工作的编外人员年龄可放宽到45周岁。

5.社区工作人员和退伍军人优先。

(二)岗位要求见附件

说明：1.35周岁及以下指1985年3月1日以前出生，45周岁及以下指1975年3月1日前出生。

2.“工作经历”是指从事与专业有关的工作累计所需年限的经历，在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、*等不能作为工作经历。

(三)具有下列情形之一的，不得报考：

1.受过刑事处罚、行政拘留、司法拘留及以上的;或被评为不合格党员的、受过党纪处分的;或有不良个人信用记录的。

2.正在接受司法、纪检部门审查以及其他被采取强制措施限制人身自由的。

3.带头或参与*、越级*，或煽动群众闹事、扰乱公共秩序的;参加邪教组织或非法活动的。

4.存在其他违法违纪行为的。

三、招聘办法与程序

(一)报名

1.考虑到本次招聘处在疫情防控期间，报名采用线上报名的方式进行。

2.报名时间：2020年3月4日上午8：30-2020年3月10日下午17：30。

3.报名需提供材料：

《杭州市富阳区教育局招聘编外用工报名表》(见附件，贴上照片)

有效期内的身份证复印件

学历证书复印件

工作经历证明及相关证件

现工作单位同意报考证明

4.报名方式：

方法一，将报名表电子表和佐证材料拍成照片打包成个人电子档案，以电子邮件方式发送至邮箱893951406@*.com。

方法二，将报名表电子表和佐证材料复印件邮寄(或快递)给杭州市富阳区教育局(富阳区富春街道文教路2-2号)组织人事科葛爱珍，联系*：0571-61700991.

每位应聘者限报一个岗位。

(二)资格审查

通过大数据平台对报考的人员进行资格审查，若发现所提供资料不实或不符合报名要求的，立即取消资格。

(三)笔试和面试

1.笔试：笔试内容包括中国历史文化知识、国际国内时事政治、职业道德、能力素养等方面，满分为100分。报考人员必须凭有效期内的身份证参加笔试。本次考试不指定考试大纲和参考用书，不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。

2.面试：根据笔试成绩从高分到低分按1:3确定面试对象;不足规定比例的，按该岗位笔试实际参考人数确定面试对象。面试前两天，如有考生书面确认不参加面试的，可以按笔试成绩从高分到低分依次替补。

面试采用结构化面试的形式进行。面试满分为100分，成绩合格线为60分，面试不合格者不列入体检、考察对象。

面试合格的，按笔试和面试成绩各50%的比例折合成考试总成绩(保留两位小数)，若总成绩相同，以笔试成绩高者排名在前。

3.笔试、面试时间地点另行通知。

(四)体检和考察

1.根据考试总成绩在面试合格人员中从高分到低分按招聘计划1：1的比例确定体检对象，若有放弃体检或体检不合格的，可在面试合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次替补。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。

体检参照事业人员招考标准执行。体检时间另行通知。

2.体检合格的，确定为考察对象。考察由用人单位组织实施，考察结果不宜聘用的，不再安排人员替补。

(五)公示和聘用

考察结束后，确定拟聘用人员，名单在富阳教育信息网公示7个工作日。经公示无异议的，确定聘用人员。

聘用人员采用劳务派遣的方式，工资福利待遇按照《杭州市富阳区机关事业单位编外用工管理办法的通知》(富编〔2017〕37号)有关规定执行。

批准聘用的人员必须在规定的时间内报到，逾期不能报到的，或发现有不符合聘用条件的，取消聘用资格。

本公告由杭州市富阳区教育局负责解释。

政策咨询*：0571-61700658、0571-61700991

监督投诉*：0571-63326720

杭州市富阳区教育局公开招聘编外用工报名表

杭州市富阳区教育局直属事业单位编外人员招聘岗位信息

杭州市富阳区教育局

2020年3月3日

检查项目如下：

浙江省国家公务员录用体检标准
（浙人干［1996］95号印发试行，2001年2月修订）

一、有下列疾病或生理缺陷者视为不合格：
（一）先天性心脏病（经手术治愈者除外；房空间隔缺损小于 0．5厘米，经二级甲等以上医院专科确定，无需手术者除外）、频发性期前收缩、心肌病及其他器质性。心脏病。
（二）血压超过18．66／12KPa（140／90毫米汞柱），低于11．46／7．．46 KPa（86／56毫米汞柱）。单项收缩压超过21．33KPa（160毫米汞柱），低于 10．66KPa（80毫米汞柱）；舒张庄超过12 KPa（90毫米汞柱），低于6．66Kpa（50毫米汞柱）。
（三）结核病。但下列情况除外：
1、原发性肺结核、浸润型肺结核，已硬结稳定。结核性胸膜炎已 治愈，或治愈后遗有胸膜肥厚者。
2、一切肺外结核（肾结核、骨结核、腹膜结核等）、血行播散型 肺结核，治愈后两年以上未复发，经二级以上医院（或结核病防治所）专科检查无变化者。
3、淋巴腺结核已临床治愈无症状者。
（四）严重慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘。肺切除超过一叶；肺不张一叶以上。
（五）慢性肝炎病人并且肝功能不正常者。乙肝三系检查六三 阳、小三阳者。SGPT异常伴HBSAG阳性者。
（六）重度慢性胃炎、溃疡病、胆管、胆囊、胰腺疾病。
（七）各种恶性肿瘤。各种结缔组织疾病（胶原疾病）。内分泌 系统疾病（如糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等）。血液病（单纯缺血性贫血除外）。
（八）慢性肾炎。急性肾炎治愈不足两年。慢性肾盂肾炎。
（九）有癫病病史、精神病史、瘫病史、夜游症、晕厥症、重度 神经官能症。脑外伤后遗症或颅内异物存留者。
（十）类风湿脊柱强直。慢性骨髓炎。
（十一）青光眼；视网膜、视神经疾病（陈旧性或稳定性眼底病 除外）。两眼矫正视力低于5．0（1．0）者；一眼失明者。
（十二）左右耳听力均有严重缺陷，耳语听力一侧不足5米、另 一侧不足3米者。
（十三）严重口吃或明显吐字不清者。
（十四）重度慢性化脓性中耳炎、慢性副鼻窦炎。
（十五）男身高不足 160厘米，女身高不足 150厘米。
（十六）面部明显畸形；明显的斜视；唇裂、跨裂；斜颈。严重 影响面容的血管恁和色素德及其他皮肤病、重度液臭、纹身。严重影响仪表的单纯性甲状腺肿大。
（十七）肢体有显著残疾影响功能者，如断臂、断腿、双手拇指 残缺或双手拇指健存其他四指残缺，或者任何一胶体不能运用者（肌力二级以下，包括装配假肢）。胸廓显著畸形、脊椎侧弯大于4厘 米、两下肢均踱行、膝内翻股骨内臊间距离和膝外翻腿骨肉踝间距离超过9厘米；两下肢不等长超过5厘米；马蹄足、足内翻或足外翻。
（十八）麻风病、性传播性疾病。
二、除上述各项外，如有其他影响健康和工作的疾病或生理性缺 陷，是否视为体检合格，由*人事部门和卫生部门根据职位的要求研究确定。
三、对特殊职位的体检标准由录用主管机关另行规定。

相关知识：

入职体检是专项体检之一“放心体检代检”，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。入职体检有相对固定的体检项目与体检标准，选择专业体检中心能保证体检质量。

检查项目如下：
浙江省国家公务员录用体检标准

（浙人干［1996］95号印发试行，2001年2月修订）
一、有下列疾病或生理缺陷者视为不合格：
（一）先天性心脏病（经手术治愈者除外；房空间隔缺损小于
0．5厘米，经二级甲等以上医院专科确定，无需手术者除外）、频发性期前收缩、心肌病及其他器质性。心脏病。
（二）血压超过18．66／12KPa（140／90毫米汞柱），低于11．46／7．．46
KPa（86／56毫米汞柱）。单项收缩压超过21．33KPa（160毫米汞柱），低于
10．66KPa（80毫米汞柱）；舒张庄超过12
KPa（90毫米汞柱），低于6．66Kpa（50毫米汞柱）。
（三）结核病。但下列情况除外：
1、原发性肺结核、浸润型肺结核，已硬结稳定。结核性胸膜炎已
治愈，或治愈后遗有胸膜肥厚者。
2、一切肺外结核（肾结核、骨结核、腹膜结核等）、血行播散型
肺结核，治愈后两年以上未复发，经二级以上医院（或结核病防治所）专科检查无变化者。
3、淋巴腺结核已临床治愈无症状者。
（四）严重慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘。肺切除超过一叶；肺不张一叶以上。
（五）慢性肝炎病人并且肝功能不正常者。乙肝三系检查六三
阳、小三阳者。SGPT异常伴HBSAG阳性者。
（六）重度慢性胃炎、溃疡病、胆管、胆囊、胰腺疾病。
（七）各种恶性肿瘤。各种结缔组织疾病（胶原疾病）。内分泌
系统疾病（如糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等）。血液病（单纯缺血性贫血除外）。
（八）慢性肾炎。急性肾炎治愈不足两年。慢性肾盂肾炎。
（九）有癫病病史、精神病史、瘫病史、夜游症、晕厥症、重度
神经官能症。脑外伤后遗症或颅内异物存留者。
（十）类风湿脊柱强直。慢性骨髓炎。
（十一）青光眼；视网膜、视神经疾病（陈旧性或稳定性眼底病
除外）。两眼矫正视力低于5．0（1．0）者；一眼失明者。
（十二）左右耳听力均有严重缺陷，耳语听力一侧不足5米、另
一侧不足3米者。
（十三）严重口吃或明显吐字不清者。
（十四）重度慢性化脓性中耳炎、慢性副鼻窦炎。
（十五）男身高不足
160厘米，女身高不足
150厘米。
（十六）面部明显畸形；明显的斜视；唇裂、跨裂；斜颈。严重
影响面容的血管恁和色素德及其他皮肤病、重度液臭、纹身。严重影响仪表的单纯性甲状腺肿大。
（十七）肢体有显著残疾影响功能者，如断臂、断腿、双手拇指
残缺或双手拇指健存其他四指残缺，或者任何一胶体不能运用者（肌力二级以下，包括装配假肢）。胸廓显著畸形、脊椎侧弯大于4厘
米、两下肢均踱行、膝内翻股骨内臊间距离和膝外翻腿骨肉踝间距离超过9厘米；两下肢不等长超过5厘米；马蹄足、足内翻或足外翻。
（十八）麻风病、性传播性疾病。
二、除上述各项外，如有其他影响健康和工作的疾病或生理性缺
陷，是否视为体检合格，由*人事部门和卫生部门根据职位的要求研究确定。
三、对特殊职位的体检标准由录用主管机关另行规定。
相关知识：
入职体检是专项体检之一“放心体检代检”，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。入职体检有相对固定的体检项目与体检标准，选择专业体检中心能保证体检质量。