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hr为啥喜欢拖着offer不发的原因有两点:
1、发offer前"压价",所谓"压价"就是在降低你的薪水和职位的前提下给你发offer。这种情况很常见,比如HR觉得你还不错,想要把你招到公司,但是又觉得你离期望的职位和薪水有一定的差距,所以不愿意给到你这个级别的待遇。他们的主要目的就是等到你着急的时候再和你进行谈判,这样就实现了给公司降低用人成本的目标。
2、对比不同候选人,这个很好理解,一家公司招聘一个岗位不可能只要一个候选人,HR往往会多找几个人过来面试,从而达到择优的选择。因此在这种情况下,无论从HR还是公司管理层,往往希望选出最适合的人选。
投递简历的技巧:
1、简历投递时要有针对性的修改,不能一篇简历通吃所有单位。
2、一个职位要投递两次左右,不可频繁投递同一个岗位。
3、在招聘方未主动联系前,不要贸然去*,更不能未打招呼登门拜访。
4、投递简历一定要端正态度,认真谨慎。
5、异地工作,投递简历需谨慎。
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