河北邢台乡镇事业单位招聘 什么是县属事业单位

2017年度邢台市市直机关、事业单位公开遴选、选调工作人员公告

为满足工作需要，根据《公务员法》、《河北省公务员公开遴选暂行办法》、《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》、《河北省机关事业单位干部调配办法》等有关规定，经市委、市*同意，为市直机关、事业单位公开遴选、选调工作人员86名。现制定实施方案如下：

一、遴选、选调名额和原则

本次公开遴选科级及以下相当职务层次的公务员37名;公开选调事业单位工作人员49名。公开遴选、选调坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的方法择优录取。

二、报考的范围和条件

(一) 报考的范围

市直机关遴选公务员：

1、邢台市县(市、区)、乡镇(街道)机关中具有公务员身份(参公身份)，在编在岗，科级及以下相当职务层次的人员。

2、市直机关符合条件的人员，中央、省驻市以下单位(包括垂管单位和派出单位)符合条件的人员也可报考。

市直事业单位选调工作人员：

1、邢台市各县(市、区)、乡镇(街道)所属事业单位在编在岗的科级以下正式工作人员。

2、市直事业单位符合条件的人员也可报考。

3、报考财政性资金基本保证事业单位岗位的人员，需具备财政性资金基本保证事业身份。

4、县级及以下基层具有公务员身份符合市直事业单位选调工作人员条件的也可报考。

(二)资格条件

报考者需同时具备下列资格条件：

1、具有良好的政治和业务素质，信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。

2、大学本科及以上学历，35周岁以下(1982年1月1日以后出生)，硕士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1977年1月1日以后出生);年度考核均为称职(合格)及以上等次，适应公开遴选职位、选调岗位所要求的身体条件。

3、市直机关遴选公务员需具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员(参公)工作经历。全国基层政法干警招录培养体制改革试点招录培养的干警未满服务年限的不得报考。

市直机关遴选公务员基层工作经历是指在县(市、区)、乡镇(街道)党政机关，行政村(城市社区)，各类企业、事业单位(参照公务员法管理事业单位不在此列)以及其他经济组织、社会组织的工作经历。在军队团和相当团以下单位的工作经历，可视为基层工作经历。

市直事业单位选调工作人员需具有2年以上基层工作经历和2年以上事业单位正式人员(或基层公务员)工作经历。

市直事业单位选调工作人员基层工作经历是指在县(市、区)、乡镇(街道)党政机关，行政村(城市社区)，县(市、区)以下事业单位、各类企业以及其他经济组织、社会组织的工作经历。在军队团和相当团以下单位的工作经历，可视为基层工作经历。

4、符合遴选职位、选调岗位规定的其他资格条件。

5、计算年龄和工作经历等截止时间为2017年12月31日(含)。

6、符合任职回避的相关规定。

(三)有下列情形之一的，不得参加公开遴选、选调：

1、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。

2、受处分期间或者未满影响期限的。

3、按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的。

4、尚在新录用公务员试用期的，尚在事业单位新聘用试用期的。

5、法律、法规规定的其他情形。

三、遴选、选调程序和方法

(一)发布遴选、选调公告

在《邢台日报》和邢台市人力资源和社会保障局网站发布《遴选、选调工作人员公告》，公布遴选、选调的部门、单位、人数、条件以及报名考试的安排信息。邢台市人力资源和社会保障局网址为：http://www.hext.lss.gov.cn/。

(二)报名和资格审查

本次公开遴选、选调采取现场报名资格审查方式，报名时间：2018年1月27日―29日，共三天，报名地点：邢台技师学院企业培训中心。报考人员每人限报1个符合条件的职位。

报名者需携带：本人有效期内的二代身份证、毕业证、学位证原件及复印件，本人所在单位同意报考的《2017年度邢台市市直机关公开遴选公务员报名表》、《2017年度邢台市市直事业单位公开选调工作人员报名表》1份以及遴选职位、选调岗位所要求的其它相关证件证明原件及复印件等。近期同版小二寸免冠照片3张。

各职位的报名人数与拟遴选、选调人数的比例一般不低于2∶1。达不到规定比例的，取消该职位，允许该职位报名人员改报其它符合条件的职位。

资格审核通过人员于2018年2月1日携本人有效期内二代居民身份证到邢台技师学院企业培训中心领取笔试准考证。

(三)笔试

1、笔试内容。重点测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。满分为100分。

2、时间地点。笔试时间为2018年2月4日，考试地点设在邢台市区，具体时间及考场安排以准考证为准。报考人员需持本人有效期内二代身份证和笔试准考证参加笔试。

3、公布笔试成绩。2018年2月7日在邢台市人力资源和社会保障局网站公布笔试成绩、笔试合格分数线、进入面试人员名单、面试公告。市主管部门确定笔试合格分数线。

(四)面试

对达到笔试合格分数线的考生，根据计划和笔试成绩，分职位按不高于2：1的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。面试重点测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。满分为100分。其中，报考邢台市委办公室信息服务部、市委研究室岗位的考生笔试后，分职位按不高于2：1的比例由用人单位组织文字撰写能力测试，不再统一参加面试。

(五)成绩合成：总成绩=笔试成绩×60%��面试成绩×40%

根据总成绩从高到低的顺序，按遴选、选调名额1:1的比*定体检、考察人选。比例内末位总成绩相同的，依次按面试成绩高者、基层工作经历长者、学历高者的顺序确定。

(六)体检

由遴选、选调主管部门组织实施，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。面试结束后5个工作日内，在邢台市人力资源和社会保障局网站公布进入体检人员名单及相关事项。因体检不合格或者放弃体检造成名额空缺的，按该职位、岗位总成绩从高到低的顺序依次递补。

(七)考察

由用人单位对体检合格人员进行考察。要对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适应程度进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察。查阅干部(人事)档案，核实公务员、事业人员审批手续及是否构成回避等情况。考察分为合格和不合格两个等次。

(八)确定人选、公示及办理相关手续

用人单位根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限，集体讨论决定拟任职人选，并在本单位进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无反映或有反映经调查核实不影响任职(聘用)的，上报市主管部门审批备案后，按规定办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消公开遴选、选调资格。

附件：

1、2017年度邢台市市直机关公开遴选公务员职位条件表

2、2017年度邢台市市直机关公开遴选公务员报名表

3、2017年度邢台市市直事业单位公开选调工作人员岗位条件表

4、2017年度邢台市年市直事业单位公开选调工作人员报名表

咨询*： 0319―3699362 0319―3288385

*邢台市委组织部

邢台市人力资源和社会保障局

二��一八年一月二十四日

邢台市政是事业单位，工资待遇还可以。邢台市政建设集团有限公司是由原邢台市市政工程总公司整体改制而来。集团公司机关设有10个职能管理部门，下属17个生产经营单位，其中，集团公司控股的独立法人子公司有11个，分公司（厂）有6个，是集市政、公路、桥梁、工业与民用建筑、亮化绿化、河道治理与水利等工程施工，房地产开发，水泥与沥青制品、商品混凝土、新型环保建筑材料的生产、*，机械、设备、工具的租赁，各种油料及沥青的*等生产经营于一体.

问题一：什么是县直二级事业单位?哪些属于呢？ 那么垃圾啊
我现在在一家大型私企工作 本想回去考下 哎

问题二：在县属企事业单位工作的什么意思 在县一级的国有企业或事业单位工作。如县医院，县规划局，某某县采矿场等。

问题三：什么是设区的市属事业单位，与县（市、区）以下属事业单位有何区别 你先要搞清什么是设区市。所谓设区市就是下设区（县、市）的地级市。目前，河北省设区市有十一个，分别是石家庄、唐山、秦皇岛、邯郸、保定、张家口、承德、邢台、衡水、沧州和廊坊。这些市所属的事业单位就是你说的设区市的事业单位。
设区市的事业单位与县（市、区）下属事业单位的区别主要在以下几个方面：
1、行政级别高。一般设区市的事业单位行政级别为正处级。县（市、区)攻属事业单位为正科级。
2、人员编制多。这点不用多说了吧。
3、经费及待遇高。一般事业单位都会有财政经费，设区市的事业单位财政经费会多些。而且一般都会利用各种名目向一些单位和县（市、区）收些费用，这样，福利待遇也会高些。
最最重要的是，随着机构改革，事业单位会大幅减少，直至逐步取消。县（市、区）一级的事业单位会首先取消，转制为企业。设区市以及省、国务院所属事业单位也将逐步取消，只有极少部分部门和人员会纳入公务员队伍，其他全部转为企业。

问题四：县市及乡镇所属单位是什么意思？是指事业单位吗？ 县市及乡镇所属单位意思是指应单位主主管部门是县市或者乡镇.
不一定只是指事业单位，有的可能是事业单位,有也可能是企业单位,如乡镇企业,也有可能是机关行政单位，

问题五：哪些单位属于事业单位? 目前事业单位处于改革中，大体上分为三类：行政事业单位、公益性事业单位、营利性事业单位。
行政事业单位参照公务员管理，比方说：新闻出版局、防疫站、技监局下属特征设备检验所等等单位和部门。
公益性事业单位分为全额拨款和差额拨款以及自收自支三种种，比方说：国办学校、公立医院、交通局下属公路局等等单位和部门。
营利性事业单位，下一步要改制成企业，比方说：机关招待所、机关印刷所、机关医院等等单位和部门。
事业单位实行的是法人制度，由岗位来定员的方式，单位与所聘人员签订用人合同，往往也是签订终身合同。公务员目前虽然不签订用人合同，但是实行年终和平时考核制度。
行政事业单位参照公务员管理，福利待遇等方面与公务员差不多。差额拨款事业单位工作比较稳定，也可以参与一定的盈利活动，应该说福利还可以。盈利事业单位虽然改制成企业但是仍然可能得到 *** 扶持，应该也不错。
有的事业单位还实行专业技术职务（职称）。比方说：国办中学的教师，可以进高级职称，所拿的工资说不定要比教育局的中层领导还高。国办大学老师，享受稳定工资的同时也可以搞一些科研项目或者从事一定的经营活动，收入也很高，并且高校老师的发展前途要好于公务员xmsydw/gwysydw

问题六：县城事业单位考试考察程序是什么意思? 考察要看考生原来是否有单位，一般是由人社局牵头，用人单位、监察部门参与，有单位的去原单位进行考察，没单位的去村委会、居委了解基本情况。一般没有违法违纪行为都可以过的。

问题七：想报考县里的事业单位招聘考试，但是不知道是什么待遇 或者有没有编制什么的 这个是认识代理，不是事业编制。所谓编内，总得说来包括两类（事业编制，人事代理编制），2者在工资，保险，福利待遇上并没有本质的区互，但两类人员在身份上去截然不同。
事业单位的档案，是在组织部，人事局存放。就意味着你终身拥有这个编制。
人事代理编制，是个人占用这个编制，但不占有这个编制，具体说就是个人没有编制。而且，人事代理转事业编基本也是不可能的事。
所以人事代理编制其实就是流动编制，也就相当于没有编制。目的是用活人才，档案由人才交流中心代管，这种第三方代管的好处就是促进流动。
而事业单位改革也是斩头去尾留中间。具体如何改革，看十二五规划。

问题八：县盐务局属什么性质的事业单位 县盐务局是县 *** 下属的部门，内部既有行改编织，也有事业性质编织。其中的事业编人员，属 *** 全额开支性质。

问题九：事业单位考试，招聘单位性质为正县全供什么意思 您好，中公教育为您服务。
我们国家现在的管理体制中，划分出行政、事业单位、企业等几大块，国家机关的经费由国家财政预算拨款，即国家机关的所有经费全部由国家财政全额拨款。而事业单位又根据事业单位的性质分为全额拨款（即全供）、差额拨款、自收自支三种类型。一、全额预算管理的事业单位是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。执行国家统一的工资制度和工资标准。在工资构成中，固定部分为70%，活的部分为30%。这些单位在核定编制内实有人数的基础上，可实行工资总额包干。二、一部分非营利性机构（如医疗卫生机构）属于差额拨款类型，差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款，其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%，非固定部分为40%。三、随着我国政治体制和经济体制改革开放的深入发展，一些事业单位的经费已经开始逐步向实行自收自支过渡。而那些有产品和创收能力的事业单位国家财政则不拨款，采取自收自支的财政管理形式。自收自支事业单位，可以按照国家制定的工资制度和工资标准执行，其工资构成中，固定部分与活的部分可选择60%：40%到50%：50%，有条件的，可按人发[1995]51号文件规定，积极试行工资总额同经济效益指标挂钩办法，也可实行企业化管理或企业工资制度，做到自主经营，自负盈亏。
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问题十：地方县城招聘事业单位工作人员的考试是地方出题吗 地方县城招聘事业单位工作人员的考试一般由考试招聘单位进行自主命题。不设定具体的考试大纲和考试教材。
采用封闭笔试，满分100分，考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例，笔试占60%，面试占40%（有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%）。笔试内容：政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力，丹型有客观题和主观题，很多单位只设客观题。