深圳综合文秘事业单位招聘 2022重庆渝北区机关事业单位综合文秘岗位招聘简章 -...

秘书分等级不分职称
秘书职业资格目前共分为四个等级，即五级秘书、四级秘书、三级秘书、二级秘书，分别对应 国家职业资格 五级（初级技能）、国家职业资格四级（中级技能）、国家职业资格三级（高级技能）、国家职业资格二级（技师）。各个等级均有相应的报考条件。

【 #事业单位# 导语】2022重庆渝北区机关事业单位综合文秘岗位招聘简章已发布。因工作需要，渝北区某机关事业单位现面向社会公开招聘工作人员一名。 为您整理了以下内容，供您参考。

一、招聘原则

按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则，实行公开报名、统一考试、择优选用。

二、招聘岗位及人数

办公室综合文秘1名。

三、招聘条件

（一）招聘要求：

1.要求年龄35岁以下，*党员，全日制大学本科及以上学历；

2.具有较强的沟通能力和团队协作精神，熟练运用各类办公软件；

3.爱岗敬业，能适应加班和服从工作安排；

4.从事相关工作1年以上，具有机关事业单位办公室综合服务工作经验者优先。

（二）不纳入本次人员招聘范围情形：

1.受过党纪政纪处分、刑事处罚、行政处罚；

2正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

4.近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；5.其他不宜从事此次招聘岗位工作的情形。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2022年3月18日到2022年3月22日。

2.报名方式：现场报名。工作时间（周一至周五，早上9：00-12：00，14：00-17：00）持相关资料到渝北区人力资源市场二楼招聘前台现场报名。

3.报名所需资料：报名时需携带本人毕业证、学位证、身份证及工作经验等佐证资料原件、复印件各1份（证件需核验原件），1寸免冠照片2张，并现场填写报名表。详情请咨询：023-67826419。

（二）考试测评

通过资格审查，对符合条件者，将*或短信通知报名人员参加单位统一组织的相关测试，时间地点另行通知。

（三）体检

根据测试成绩从高到低按1:1的比例，确定体检人员名单（以*或短信通知为准）。由单位指定医院集中进行体检，体检项目参照公务员标准，体检费用由报考人员自理。不按时参加体检者，视同放弃资格。如有体检不合格者，按测试成绩从高到低依次递补。

（四）考察

对体检合格人员进行综合考察，确定拟聘用人选。考察不合格者，取消其聘用资格，按测试成绩从高到低依次递补。

五、待遇及管理

本次聘用人员实行劳务派遣制，试用期两个月，与重庆空港人力资源管理有限公司签订劳动合同，派往该单位工作。按规定缴纳“五险”，免费提供早中餐，月综合收入约4000元/月。

六、其他

本招聘简章最终解释权归招聘单位所有。

事业单位的文秘岗位就是一般的岗位，有些就是从技术岗位调过来的。

文秘岗位需要注意的事项：
1.了解业务。无论是写什么，还是得以业务为先，以深刻的理解和把握业务为优，所以建议多听会、多和直接做业务的部门同事接触、多看各部门报过来的报表材料。争取对领导意图领会得准，对整体方向把握得准，对亮点重点识别得准。这样写出来的材料和信息才有质量、有重点、有特色。
2.处好关系。其实好多素材来源于其他部门，业务的、财务的、发展规划的、企业管理的等等。所以，要找到每个部门的关键人物，那个又懂部门情况、又能写的，把ta给搞定，遇到不懂的虚心请教问题，经常交流、经常沟通。这样素材多了、质量高了，你的稿件数量和质量也就没那么大压力了。还有，就是适当在领导面前夸奖一下这些好战友，毕竟作为文秘你离公司领导比很多人都要近，对于优秀的同事，适当（千万要适当，不要过）的推荐和夸奖，总会传回到本人那里，这样他们会更加愿意帮你。
3.学会拒绝。这个是我特别薄弱的地方，因为写材料写的快、质量好，所以好多有的没的，不在职责范围内的材料，也会有人找你帮忙，或者是关系好的同事、或者是脸皮厚的同事、或者隔壁部门的领导、甚至有时本部门领导把部门其他岗位的材料也会给你，好多时间费在这个上面了。如果在个人忙不过来的情况下，还是要讲原则、立规矩，在力所能及的范围内帮忙可以、接锅不行