天津事业单位医学招聘 2021年天津市北辰医院公开招聘卫生专业事业编人员8...

根据*天津市委组织部、天津市人力资源和社会保障局《天津市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)、《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)文件及相关规定，经区事业单位人事综合管理部门核准，为了弥补人员不足，确保人员素质，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员115人，为了保证公开招聘工作顺利开展，制定公开招聘工作方案如下：
一、招聘方法
本次招聘工作实行面向社会公开招聘。
二、招聘对象
符合岗位要求的应届毕业生和社会人员。
应届毕业生指2023年毕业的人员(含2023年、2022年毕业后未就业的人员)。
面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待(其中住培合格证书中的培训专业应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守国家各项法律法规，品行良好。
3.身心健康，具有适应岗位要求的身体条件。
4.具有岗位所需要的专业技能。
5.年龄要求：年龄在18周岁及以上，岗位要求为30周岁及以下是指1992年2月6日至2005年2月6日期间出生。
岗位要求为35周岁及以下是指1987年2月6日至2005年2月6日期间出生。
岗位要求为40周岁及以下是指1982年2月6日至2005年2月6日期间出生。
岗位要求为45周岁及以下是指1977年2月6日至2005年2月6日期间出生。
6.报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准。
具有符合岗位要求的相关证书，学历证书、学位证书、住院医师规范化培训成绩合格证明或培训合格证书、执业医师资格证等专业技术资格证需于2023年8月31日前取得(其中：应届毕业生学历证、学位证实施“容缺后补”机制，即将核查毕业证、学位证的时间推迟到报到环节。
届时，如拟聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格)。
留学回国人员除需提供《招聘方案》和《招聘计划表》规定的材料外，还需提供由教育部留学服务中心认证的学历材料。
经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待(其中住培合格证书中的培训专业应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致)。
专业参考教育部发《普通高等学校本科专业目录(2020年)》、《授予博士、硕士学位的培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布，2008年更新)》、《学位授予和人才培养学科目录(2018年)》、《职业教育专业目录(2023年)》等;按照《市人社局关于贯彻落实〈人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知〉有关事项的通知》(津人社办发〔2021〕83号)文件要求，技工院校预备技师(技师)班毕业生与大学本科学历人员同等对待，高级工班毕业生与大学专科学历人员同等对待。
7.对于取得本科及以上学历、学士及以上学位的报考人员，在校期间取得国家教育部门承认且能在相关认证网站核验的双学位证书或辅修专业证书的，可以依据双学位证书或辅修专业证书注明的专业报考。
8.符合回避的有关规定。
9.符合招聘岗位所需的其他资格条件。
(二)凡有下列情况之一者，不得报考
1.受过刑事处罚的;
2.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.受党纪、政纪处分期间或者未满影响期限的以及期满影响使用的;
4. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员;
5.列入失信联合惩戒对象名单被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员;
6.被辞退未满5年或开除公职的公务员;
7.在读的全日制普通高等院校非应届毕业生;
8.现役军人;
9.天津市津南区卫生健康系统事业单位正式在编工作人员;
10.法律规定不得聘用的其他情形的人员。
四、招聘岗位、人数及条件
详见《2023年天津市津南区卫生健康系统面向社会公开招聘事业单位工作人员计划表》
五、招聘办法
(一)招聘信息发布
2023年1月13日在天津卫生人才网 www.tjwsrc.com 、天津市津南区人民*网站 www.tjjn.gov.cn 、天津市津南医院网站 www.xsgyy.com 发布公告。
(二)报名方式、时间和地点
1.报名：本次考试报名与缴纳考务费均在报名网站进行，笔试费用为45元/科，逾期未办理缴费手续，视为无效报名且自动放弃下一环节资格。
报名网站：天津卫生人才网，网址： www.tjwsrc.com
报名时间:2023年2月6日上午9：00至2月10日下午17：00
缴费时间:2023年2月6日上午9：00至2月12日下午17：00
网上报名时，请报考岗位要求为应届毕业生的考生在备注栏内注明是否为2023年毕业的人员(含2023年、2022年毕业后未就业的人员)，是否符合应届毕业生条件。
报考人员限报一个岗位，不可兼报。
招考计划数与岗位报考人数未达到1：3开考比例的，相应调减或取消该岗位的招考计划数。
报考人员提交的报名申请材料应当真实、准确，提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理。
根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，在报名时先由个人垫付报名费，报名后请于2023年2月15日至2月16日(上午9:00-11:30，下午14:00-16:00)凭本人身份证(二代)原件及复印件、低保证原件及复印件到天津市津南区卫生健康委员会组织人事科(天津市津南区津歧路25号)办理减免考务费用手续。
2.报名资格审查：报考人员可在提交报名表48小时内查询资格审查结果，通过资格审查的报考人员在规定时间内缴费确认。
3.改报：报考未达到开考比例招聘计划被取消的岗位且审核通过并缴费成功的考生可在规定时间内改报其他岗位。
考生在改报期内未改报成功的，考务机构退还考生所缴考务费用。
改报时间为2023年2月14日下午14：00-16：30。
报考人员应随时关注网站发布的公告、通知及报考系统中的考生状态，并保持报名表中填写的*号码畅通，如因个人原因未能参加考试等招聘环节的，后果由报考人员自行承担。
我单位委托天津市医学考试中心负责本次招聘工作的网上报名、缴费的技术支持及具体实施工作。
(三)笔试
笔试时间：2023年3月18日
打印准考证时间：2023年3月15日上午9:00-3月18日上午8:00
笔试成绩查询时间：2023年3月28日
笔试内容：详见招聘计划表，笔试采取闭卷的方式进行。
医学职业能力倾向测验主要考核与医疗卫生工作密切相关的基本素质和能力要素，包括交流理解能力、判断推理能力、信息处理能力和医学常识等部分;医学综合知识主要考核从事医疗卫生工作应具备的基础医学、临床医学和预防医学知识等。
考试科目为《医学职业能力倾向测验》的满分为100分。
考试科目为《医学职业能力倾向测验》《医学综合知识》的满分分别为100分，各占笔试成绩的50%。
报考人员应按照笔试准考证上确定的时间和地点参加考试。
参加考试时，除了按照准考证要求携带考试工具外，必须同时携带笔试准考证和身份证(二代)原件，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。
(四)资格复审
笔试结束后，笔试成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数与笔试人数1:3的比例进入面试，进入面试的最后一名出现笔试成绩并列的，一同进入面试。
招聘岗位进入面试人数不足1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进入面试。
进入面试考生需先参加资格复审。
资格复审相关事宜于笔试成绩发布当天在天津卫生人才网 www.tjwsrc.com 、天津市津南区人民*网站 www.tjjn.gov.cn 、天津市津南医院网站 www.xsgyy.com 发布。
在规定时间内携带以下材料到天津市津南区卫健委进行资格复审(天津市津南区津歧路25号)。
资格复审所需材料：
1.报名登记表一份(报名审核通过后及时登录报名网站下载打印，逾期将无法下载打印)。
2.身份证(二代)原件及复印件一份。
3.户口本原件及复印件一份，复印户口本首页和本人页;集体户口的提供集体户首页复印件并加盖户籍管理部门公章、本人页原件及复印件一份。
4.符合报考岗位要求的学历、学位证书(原件及复印件一份)、教育部学历证书电子注册备案表一份、学位认证报告一份。
岗位要求研究生学历、硕士及以上学位，对本科专业有要求的岗位，还需提供本科学历、学位证书(原件及复印件一份)、教育部学历证书电子注册备案表一份、学位认证报告一份。
应届毕业生尚未取得学历学位证的需提供毕业生就业推荐表、学生证(原件及复印件一份)。
5.岗位要求的相关资格证书原件及复印件一份。
部分岗位要求研究生所学专业研究方向的，需提供能证明研究生专业方向的论文、学校出具的学习方向证明等材料。
岗位要求为已完成住院医师规范化培训的需提供培训成绩合格证明或培训合格证书原件及复印件一份。
6.岗位要求为*党员的，需提供党组织关系所在党支部出具的加盖党支部章的证明材料一份原件。
资格复审材料不合格的，取消参加面试资格。
未按照规定的时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
出现进入面试人选空缺时,从报考本职位通过笔试的考生中按照笔试成绩由高分到低分依次递补(每个职位递补只进行一次)。
资格复审合格的人员进入面试环节。
(五)面试
面试形式：结构化面谈，主要测查报考人员综合分析、组织协调、应变、语言表达等能力。
面试成绩满分为100分，及格线为60分，达不到及格线的不进入下一环节。
面试缴费及打印准考证相关事宜于笔试成绩发布当天在天津卫生人才网 www.tjwsrc.com 、天津市津南区人民*网站 www.tjjn.gov.cn 、天津市津南医院网站 www.xsgyy.com 发布。
面试具体时间、地点详见《面试准考证》。
进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。
报考人员应按照规定的时间和地点参加面试。
参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证(二代)原件，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。
总成绩的计算方法：
总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%。
笔试及面试成绩保留1位小数，总成绩保留2位小数。
总成绩并列的，按照笔试成绩高者优先的原则作为进入体检的最终人选，如仍出现并列情况，则一同确定为进入体检人选。
面试结束一周后，可登录报名网站查询总成绩及进入体检等信息。
(六)体检
面试结束后，以考试总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例，确定参加体检人员的名单。
体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。
招聘单位或报考者对初检结果有疑问的，可以在接到初检结论之日起7日内提出复检申请(按照有关规定，不进行复检的项目除外)，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。
应聘者由于非组织原因不按照招聘单位要求在规定时间参加体检的，视为自动放弃体检资格。
因应聘者本人自动放弃、非组织原因不参加体检或体检不合格等原因产生的职位空缺，从该职位面试合格人员中按照考试总成绩由高分到低分依次递补(每个职位递补只进行一次)。
若递补人员总成绩出现并列，造成递补人数超出职位聘用计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定递补人选。
(七)考察
体检合格人员由天津市津南区卫生健康委员会组织考察。
考察内容为应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际以及需要回避的情况等，同时对被考察对象的资格条件进行复核，并据实写出考察材料。
经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
因应聘者本人自动放弃、非组织原因不参加考察或考察不合格等原因产生的职位空缺，从该职位面试合格人员中按照考试总成绩由高分到低分依次递补(每个职位递补只进行一次)。
若递补人员总成绩出现并列，造成递补人数超出职位聘用计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定递补人选。
(八)公示
天津市津南区卫生健康委员会根据确定的拟聘用人员名单，在天津卫生人才网 www.tjwsrc.com 、天津市津南区人民*网站 www.tjjn.gov.cn 、天津市津南医院网站 www.xsgyy.com 进行公示。
公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位等情况，公示期为7个工作日。
公示期间接受社会举报。
公示期满后，没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的办理备案手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消聘用资格;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的暂缓办理备案手续，待查清后再决定是否聘用。
因应聘者自动放弃、公示不合格等原因产生的职位空缺，从该职位面试合格人员中按照考试总成绩由高分到低分依次递补(每个职位递补只进行一次)。
若递补人员总成绩出现并列，造成递补人数超出职位聘用计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定递补人选。
六、聘用和备案
按照干部人事管理权限，在公示期满后办理聘用和备案。
因应聘者自动放弃、未在规定的时间内报到等原因产生的职位空缺，从该职位面试合格人员中按照考试总成绩由高分到低分依次递补(每个职位递补只进行一次)。
若递补人员总成绩出现并列，造成递补人数超出职位聘用计划数的情况，以笔试成绩高者优先的原则确定递补人选。
应聘者不能按照招聘单位要求在规定时间内办理考察、聘用、报到等相关手续的取消聘用资格。
七、岗位待遇
按照国家、天津市和津南区卫生健康事业单位工资制度兑现工资和各种福利待遇。
八、招聘工作监督
天津市津南区卫生健康委员会将成立公开招聘纪律监督工作小组，全程监督招聘工作，确保招聘工作规范、有序进行。
招聘工作业务
招聘工作监督举报*：022-28562230
招聘工作监督举报邮箱：jnqwjw08@tj.gov.cn
接听*时间：工作日8:30-11:30,14:00-16：30
特别提示
报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念，应当遵守招聘的有关要求，服从区招聘单位主管部门、考试机构和招聘单位的安排，报考人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)予以处理。
本次公开招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。
报考人员应严格遵守国家、天津市及考生现居住地相关防疫管理规定，参加考试相关环节时应服从现场工作人员管理，对于不遵守相关规定及要求的考生将取消其考试资格。
如不可抗力等因素影响，对笔试、资格复审、面试、体检、考察等工作时间调整的，调整通知在天津卫生人才网 www.tjwsrc.com 、天津市津南区人民*网站 www.tjjn.gov.cn 、天津市津南医院网站 www.xsgyy.com 发布，请考生随时密切关注。
凡因个人原因未参加招聘各程序的，视为自动放弃。
附件：2023年天津市津南区卫生健康系统面向社会公开招聘事业单位工作人员计划表
天津市津南区卫生健康委员会
2023年1月13日
2023年天津市津南区卫生健康系统面向社会公开招聘事业单位工作人员计划表.xlsx

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>>> 2021年天津各医院招考信息汇总（持续更新）

>>> 「4月」2021天津医疗卫生招聘公告|公示汇总（每日更新）

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根据《天津市滨海新区人民*办公室关于规范机关事业单位多种形式用工管理实施意见的通知》(津滨政办发〔2018〕78号)，参照《滨海新区卫生计生事业单位公开招聘卫生专业技术人员工作实施方案(试行)》(津滨卫人〔2018〕18号)的有关规定， 为满足我院用人需求，面向社会公开招聘合同制人员16名 。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况

(一)单位名称：天津市滨海新区塘沽妇产医院

(二)单位地址：天津市滨海新区杭州道68号

(三)单位性质：为财政补助(差额拨款)事业单位。

(四)主要职能：承担为妇女儿童身体健康提供保健服务、医疗与护理、医学教学与研究、预防保健及健康教育工作。

二、招聘对象及条件

(一)招聘对象:

符合岗位要求的应届毕业生和社会人员。“应届毕业生”应为2021年应届毕业生及2019年、2020年毕业并在择业期内未落实工作单位的高校毕业生。

(二)招聘条件:

1、应聘人员应具备以下基本条件：

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)遵守宪法和法律;

(3)具有良好的政治素质和道德品行，无酗酒、吸毒等不良嗜好;

(4)具备岗位所需的任职资格、职(执)业资格条件或技能;

(5)具有正常履行职责的身体条件;

(6)报考年龄计算的截止日期为2021年4月26日，即：35周岁以下岗位为：1986年4月26日(含)至2003年4月26日(含)之间出生;30周岁以下岗位为：1991年4月26日(含)至2003年4月26日(含)之间出生;

(7)招聘计划表其它条件中的“应届毕业生”应为2021年应届毕业生及2019年、2020年毕业生在择业期内未落实工作单位的高校毕业生;

(8)招聘岗位所需的其他资格条件;

(9)具备滨海新区户籍;

2、具有下列情形之一者不得报考：

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)被开除中国*党籍或公职的;

(3)现役军人和在读的非应届毕业生;

(4)在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

(5)报考者不得报考录用后即构成回避关系的岗位;

(6)有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的。

3、招聘岗位详见附件1《天津市滨海新区塘沽妇产医院公开招聘多种用工人员计划表》。

三、招聘信息发布

招聘公告将于2021年4月26日至4月30日在天津市滨海新区卫生健康委员会网站(http://wjw.tjbh.gov.cn/)、天津市滨海新区塘沽妇产医院微信公众号发布。

四、报名与资格审查

(一)第一次报名与资格审查

第一次报名时间：2021年5月6日9:00至5月11日16:00。

现场报名与资格审查同时进行，每人限报一个岗位,报名时，报考者应当仔细阅读诚信承诺书，填写《塘沽妇产医院2021年公开招聘合同制人员报名表》及承诺书。提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。资格审核贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。岗位计划招聘数与实际报名人数之比不低于1:1的，该岗位开考。对于岗位计划招聘数与实际报名人数之比低于1:1的，该岗位进行第二次报名，第二次报名的岗位将于第一次报名资格审核结束后，在天津市滨海新区塘沽妇产医院微信公众号进行发布。

(二)第二次报名与资格审查

第二次报名时间：5月 13日9：00至5月14日16：00。

第二次报名时，为保证剩余岗位开考需求，将应聘人员基本条件“具备滨海新区户籍”放宽至 “不限户籍”。第一次报名通过资格审核的考生不能再参加第二次报名。第二次报名资格审核通过的考生，与第一次报名资格审核通过的考生同一时间参加笔试。

现场报名与资格审查同时进行，每人限报一个岗位,报名时，报考者应当仔细阅读诚信承诺书，填写《塘沽妇产医院2021年公开招聘合同制人员报名表》及承诺书。提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。资格审核贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。岗位计划招聘数与实际报名人数之比不低于1:1的，该岗位开考。

(三)滨海新区塘沽妇产医院人事科组织报名，并负责对报考人员进行资格审查。组织报名时，不得限制报考人数，不得随意变更招聘资格条件，不能拒绝符合报考条件的考生报名，要客观、公正、及时地审核每一位报考人员提交的报名信息，对所有报考人员应一视同仁。

(四)报名所需材料：

1.身份证原件和复印件;

2.岗位所需资格证、执业证原件和复印件;

3.毕业证、学位证原件和复印件;

4.外语等级证书原件及复印件;

5.岗位招聘条件所明确的其它材料;

6.考生本人近期正面免冠一寸彩色照片1张;

7.有相关工作经历的，提供工作经历证明。

五、笔试

笔试工作由单位自行组织进行。科目为相关专业理论考试，试卷满分100分。

笔试时间：具体时间地点另行通知。

报考人员应在规定时间内领取并按照准考证上的时间、地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

笔试阅卷结束后，根据实际需要，设各岗位最低合格分数线，经招聘领导小组批准后执行。根据报考人员笔试的成绩，由高到低顺序排列，按岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单。招聘岗位进入面试的人数达不到1:3的比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。考试结束后，由人事科工作人员回收试卷，并将考生姓名由密封条密封盖章后进行阅卷。阅卷工作在党办监督下由现场工作人员共同完成。笔试成绩当场宣布，考生签字确认后离开考场。

六、面试

由天津市滨海新区塘沽妇产医院组织面试。面试准考证将在规定时间内由工作人员发放。面试主要考核应聘人员的综合素质和专业素质。面试满分为100分，面试成绩保留2位小数。

报考人员应按照面试准考证上确定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。

成立面试小组，面试考官由塘沽妇产医院院领导和各专业专家组成，每个面试考官组由7名考官组成，其中设主考官1名。

面试成绩计算方法为：每位考官依据测评要素打分。计分时，保留主考官分数,其余6位考官分数，按每项要素去掉一个最高分和一个最低分。最后，将保留分数的考官的分数与其他考官分数累加平均，为该项要素得分，所有要素得分之和是应考人员的面试得分。

硬性要素：根据考生学历、专业技术资格等级、英语水平、工作经历计算硬性要素分数。

总成绩计算：

笔试成绩和面试成绩各占45%，硬条件测评分占10%。具体为：总成绩=笔试成绩×45%+面试成绩×45%+硬条件分数×10%(总成绩保留2位小数)。面试结束后，总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数1:1的比例，确定进入体检人员名单。若报考人员总成绩出现并列，采取以笔试成绩高者为先的方法确定进入体检人员名单。总成绩当场宣布，考生签字确认后离开考场。进入体检人员名单将在天津市滨海新区塘沽妇产医院微信公众号公布。

七、体检

体检工作由天津市滨海新区塘沽妇产医院统一组织。体检人员在规定时间进行体检。体检的项目、标准，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行，费用自理。

非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，按有关规定处理。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补参加体检。

八、考察

考察工作由妇产医院组织实施。考察内容包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、需要回避以及招聘方案中明确的相关事项情况等，并对应聘人员资格条件进行复查。考察应当广泛听取意见，准确把握被考察对象的情况，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。经考察，对不宜聘用为工作人员的，不予聘用。

因考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补，递补人员履行体检、考察程序。

九、公示

拟聘用人员名单将在天津市滨海新区塘沽妇产医院微信公众号进行公示。公示期为5个工作日。

公示期满后，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。

因公示结果影响聘用、拟聘用人员自愿放弃聘用、拟聘用人员未在规定的时间内报到，导致拟聘岗位空缺的，在报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补，递补人员履行体检、考察、公示等有关程序。

十、聘用及备案

应聘人员应于公示到期之日起一个月内到医院报到。未经医院同意逾期未报到的，视为自动放弃。办理聘用手续前，人事科组织拟聘人员填写《塘沽妇产医院合同制工作人员备案表》。

本次招聘人员纳入塘沽妇产医院合同制人员管理，由用人单位法人代表与受聘人员签订劳动合同，工资福利及待遇按照《滨海新区卫生系统事业单位合同制人员管理办法(试行)》及滨海新区塘沽妇产医院相关规定执行。聘用人员中具有中级及以上专业技术资格的，聘用后不能直接兑现相应级别工资待遇，应根据招聘单位专业技术职务职数情况，待聘任后再执行相应工资待遇。若出现因个人原因造成不能办理聘用等相关手续的，其后果由本人自行承担。

录用人员情况将报区人社局登记备案。

十一、递补

笔试结束后的各个环节工作中因考生个人原因出现拟聘用岗位空缺的，在同一岗位的人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。

十二、纪律与监督

此次招聘工作严格执行回避制度，招聘部门负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，本人应主动申请回避，违者按违纪处理。严守保密纪律，面试试题的保管等须按有关保密规定执行，并由专人负责，不得向外透露考官的组成。

在此次事业单位公开招聘考试过程中，应聘人员有违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等相关法律法规处理，并计入本人诚信档案。

招聘单位咨询*：022-25364787

咨询时间：工作日上午9:00—11:30，下午2:00—4:30

举报邮箱：tgfyrsh@163.com

附件：天津市滨海新区塘沽妇产医院公开招聘多种用工人员计划表

天津市滨海新区塘沽妇产医院

2021年4月26日

附件： 天津市滨海新区塘沽妇产医院公开招聘多种用工人员计划表.xls