海淀这些事业单位招聘 北京即日起学科类培训机构暑期不再开课,未来家教行...

校外培训机构打破了基础教育的公平性，国家存在城乡差别，如果允许教育培训机构利用节假日对学生进行线下有偿辅导，那么农村学生就很难享受到，这样就会导致有钱人的子女比贫困家庭的子女享受更多的教育资源。如果贫困家庭为了子女，硬要享受这些教育资源，就会给这些家庭造成较大的经济负担，不利于社会稳定。在这种教育不公平的情况下，高考选拔人才的功能就会大打折扣，一些贫困家庭的优秀子女可能会被埋没，这对国家的经济发展不利。

未来家教行业是否会走向风口？

一是“唯分数”式教育评价体系能否改变？我记得我们上学的时候，很流行的一句话“分，分，学生的命根”。评价一个学生是不是好学生，就看学生的分数排第几，评价一个老师教的好不好，就看有多少学生能考高分，而是否能被重点学校或者名校录取，那就看学生考的分数高不高，所以所有的学生都想尽各种办法去提升分数，而忽略了对学生其他方面的培养，校外培训机构也因此而盛行，也出现了很多“高分低能”的学生，到了社会之后屡屡碰壁。

二是现有的教育资源是否能合理的分配？其实现在家长最焦虑的是自己的孩子能不能上一个“重点”学校或者“名校”，因为“重点”或者“名校”意味着有更好的老师，有更好的教学环境，有更高的晋级几率，最后造成了学校好的更好，差的更差。但是这种“重点”或者“名校”所招收的学生就那么些，竞争的激烈造成更强的“内卷”，本来有些家长不想补课的，但是架不住都去补，自己不补的话，就意味着落后。如果所有的教育资源都一样或者差不多，升学后的学校也都一样，那么，“*”只是一个笑话。

三是能否搭建更多社会能够认可的平台？所有教育的最终目的就是希望自己孩子将来有一个美好未来，一个更好的出路。放眼望去，几乎所有的好的企业招聘时，都有一个门槛，那就是学历文凭，特别是在大型企事业单位招聘时候，那些岗位都是让很多人眼红，但是很少有看见他们招聘职业学校的学生，那么这些职业学校的学生流向了哪里，很多都是条件不好，工资不高，工作劳动强度大，不被大家认可的地方，这是所有家长都不想看到的，如果有很多工资高，工作强度适中，被大家认可的平台需要他们，我想不会出现为“千军万马过独木桥”而不惜校外培训或者请“*”的情况发生。

1.报名条件
（一）遵守宪法和法律；

（二）具有良好的品行；

（三）具备适应岗位要求的身体条件；

（四）符合公开招聘回避制度的有关规定；

（五）招聘岗位面向应届毕业生的，限列入国家统一招生计划（不含定向、委培）按时毕业并且取得相应学历、学位证书的普通高等院校、普通高等职业技术院校的2022年应届北京生源毕业生及2020、2021年离校未就业的北京生源毕业生报名。2021年8月1日至2022年8月24日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证，具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考面向应届毕业生招聘的岗位。

社会人员是指除上述应届毕业生（及可报考应届毕业生岗位的留学回国人员）之外，截至开始报名时具有国家承认的大专以上学历，北京市常住户口且人事行政关系在北京的人员（不包括户口、档案保留在学校的非北京生源毕业生）。户口在外地且符合随军进京条件的随军军属，须持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明的，可参加此次公开招聘。

（六）招聘单位所规定的相应条件。

详见附件，具体包括招聘岗位要求的年龄、学历、学位、专业、从业资格、专业技术资格证书等。其中，年龄要求：“25周岁以下”指出生日期在1996年8月24日至2004年8月24日之间，“30周岁以下”指出生日期在1991年8月25日至2004年8月24日之间，“35周岁以下”指出生日期在1986年8月24日至2004年8月24日之间，“40周岁以下”指出生日期在1981年8月24日至2004年8月24日之间。专业要求参照教育部专业目录执行。

2.招聘程序
请应聘人员严格按照如下规定程序、要求进行报名、考试。

（一）报名

1.网上预报名

2022年8月29日9:00至2022年9月2日下午17:00，应聘人员可登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”（ http://101.200.104.175 ），按要求填报个人信息和岗位信息。所填信息应真实、完整、准确。每人限填报一个岗位，且全部报名信息一经网上预报名阶段结束不得修改。未经网上预报名的人员，不能进入之后的招聘环节。

2.打印报名表

2022年9月2日下午17：00至2022年9月5日下午17:00，应聘人员请登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”打印《海淀区事业单位公开招聘工作人员报名表》(带条形码，一式3份，以下简称《报名表》），并在《报名表》“诚信本人签名”处手签姓名。

3.现场报名及资格初审

2022年9月4日至2022年9月5日（上午9:00-11:00，下午14:00-17:00）本人持打印好的《报名表》现场报名，每人限报一个岗位。各招聘单位及主管部门根据相关要求对应聘人员进行资格初审，受理报名（各招聘单位具体报名地点详见附件）。无条形码或报考岗位信息有改动的报名表均属无效，不得参加本环节。

现场报名所需材料：

①《报名表》一式3份（两份交招聘单位，一份自留）；

②身份证；

③户口簿（卡）首页、本人页；

④应届毕业生：须提供校级毕业生就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表、统招证明（就业推荐表上注明“统招”的，无须开具统招证明）、学历、学位证书。

社会人员须提供学历（学位）证书、档案存放机构开具的存档证明（存档证明应为2022年2月24日后开具）；有进京经历的，须提供进京相关材料。

留学回国人员须提供学位和教育部门学历认证材料，以及档案存放机构开具的存档证明，学历认证由教育部留学服务中心负责。

⑤能够证明具备招聘单位所需资格条件的其他证明材料。

注：上述②、③、④、⑤项所需确认材料均须提供原件及复印件一份，复印件材料不予退还。

参加现场报名的考生请认真阅读《事业单位招聘考试考生管理防疫提示》（见附件2），做好个人防护，并主动配合工作人员检测和查验。

现场报名时只允许1名考生进入报名现场。应聘人员需确保无相关旅居史、密切接触史或其它需隔离医学观察等情况。

4.查询报名结果

2022年9月13日上午9:00至下午18:00，完成现场报名的应聘人员登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”，点击“查询报名结果”查询现场报名结果。

5.打印准考证

2022年9月21日上午9:00起“查询报名结果”通过的应聘人员按提示要求打印准考证（用于参加考试及笔、面试成绩查询，请妥善保管），未打印准考证的应聘人员不得参加笔试。

（二）笔试

笔试统一组织，统一命题，时间及地点在准考证中载明。

1.科目

《公共基本能力测验》，科目均采用主客观相结合的形式，考生须在专用答题卡上作答。

2.时长

管理岗位150分钟9:00-11:30

专技岗位150分钟9:00-11:30

3.内容

考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》（可登陆北京市人力资源和社会保障局网站搜索下载）。此次笔试无指定培训机构和参考用书。

笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分。应聘人员可于2022年11月中上旬登录海淀区信息公开大厅区人力社保局板块（ http://www.bjhd.gov.cn/zfxxgk/auto4496_51791/ ）通过准考证号查询本人笔试成绩。

招聘单位及主管部门在笔试成绩合格人员中根据每个岗位笔试成绩由高到低的顺序，按照1:3的面试入围比例确定拟进入面试人员（未达到约定比例的按照笔试合格人数确定进入面试人员）。

（三）资格复审

各招聘单位主管部门和区事业单位人事综合管理部门根据发布的岗位报名条件对拟进入面试人员资格条件进行复审。资格复审通过的人员参加面试，资格复审未通过人员不得参加面试。

（四）面试

面试统一组织，时间及地点由招聘单位另行通知。

面试统一命题，采取结构化面试方法，主要考察应聘人员从事相应岗位工作应具备的逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力、人际交往能力等综合能力。面试无指定培训机构和参考用书。

面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。应聘人员的综合成绩由笔试成绩的50%和面试成绩的50%合计而成。应聘人员可于面试结束7个工作日后登录海淀区信息公开大厅区人力社保局板块（ http://www.bjhd.gov.cn/zfxxgk/auto4496_51791/ ）通过准考证号查询本人面试成绩及综合成绩。

招聘单位及主管部门在面试成绩合格人员中根据每个岗位招聘人数及综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定拟参加考察人员。

（五）考察、体检和公示

招聘单位及主管部门组织考察、体检工作。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。

考察与体检均通过的拟聘用人员信息在海淀区信息公开大厅区人力社保局板块（ http://www.bjhd.gov.cn/zfxxgk/auto4496_51791/ ）公示，公示期为7个工作日。公示前如出现应聘人员个人放弃或资格复审、考察、体检不通过等情况，是否顺延由各招聘单位及主管部门研究决定（详见附件1）。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。

（六）办理聘用手续

公示无异议的按有关规定办理调入、聘用手续。应聘人员应按照聘用单位规定的时限及要求，配合完成考察、体检及调入等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。

3.注意事项
1.应聘人员只能报考一个事业单位的一个岗位。

2.应聘人员凡与用人单位负责人及负责招聘工作的相关人员有夫妻、直系血亲亲属、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系，不可应聘该单位秘书、人事、财务、纪律监察等岗位。

3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的报考者，不可参加公开招聘。

4.资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料的，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的相应后果。

5.应聘人员须严格执行国家及北京市疫情防控政策，按照相关要求积极配合做好疫情防控工作。

6.视疫情变化，本次招聘工作将适时予以调整，相关补充公告将于北京市人力社保局及海淀区人力社保局同步发布，请考生随时关注，如考生无法按防疫政策执行后果由应聘人员本人负责。

从报名开始到招聘工作结束，应聘人员应保持*联系畅通，因*联系不畅造成的后果由应聘人员本人负责。

各招聘单位咨询*：详见附件1

监督*：62615168（周一至周五9:00-11:30，14:00-17:00）

附件2：事业单位招聘考试考生管理防疫提示