甘肃教师招聘事业单位 甘肃事业单位教师考什么啊?谁知道?和招教、特岗有什...

招聘单位不同
陇南事业单位教师岗招聘一般由市县统一组织招聘
陇南教师招聘考试是各学校或者教育系统各自发布招聘信息，发布地址也各不相同。
二、考试内容不同
陇南事业单位教育岗考试内容一般为招聘岗位对应专业大学本科(含本科)以下专业基础知识及时事政治。
教师招聘考试的内容一般根据招考单位不同考核内容不同，通常为教育理论相关专业知识或教育综合知识，包括教育教学理论、教材教法、教育政策法规、校园安全知识、教师职业道德行为规范等。
三、招考对象不同
事业单位D类考试一般是针对技术类的老师进行招聘，例如：机关幼儿园老师、中职院校老师、医院老师等等一般偏专业技能类，教师招聘考试一般是针对九年义务教育为招聘对象进行招聘;
四、编制不同
陇南事业单位教师岗即D类，属于事业编制，享受事业单位工作待遇。
教师招聘一般都是招聘学科教学教师，需求考察学科知识，包括教育学、心理学、教育法规等。教师工资由岗位基本工资 、薪级工资 、绩效工资、岗位津贴、地方补贴等组成。

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第一，在命题方面是不一样的， 特岗教师 一般是考公基和专业课程两门，而事业单位招老师或者是学校的招教一般是自主命题，兰州事业单位这次的招考是考综合基础知识。

第二，编制方面来讲的话，事业单位和招教一般是事业编，而特岗教师是周转制，三年服务期满后转正才会有编制。

第三，薪资，薪资方面来讲的话特岗教师是国家由中央财政和地方财政共同承担，以中央财政为主。中央财政设立专项资金，用于“特岗计划”教师的工资性支出，并按人均每年20540元的标准，与地方财政据实结算。凡“特岗计划”教师工资性收入水平高于20540元的，其高出部分由县财政负担。事业单位工资则会根据国家经济收入等政策的变化而发生相应的调整，在这方面来讲的话，特岗教师的工资相对是比较稳定的。

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甘肃事业单位考试科目如下：

笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，每科满分150分。甘肃事业单位笔试采用闭卷考试。

不同类型的招聘岗位使用不同的笔试试题，试题按岗位类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、中小学教师类（D类）和医疗卫生类（包括中医临床岗位、西医临床岗位、药剂岗位、护理岗位、医学技术岗位、公共卫生管理岗位）（E类）。

甘肃事业单位考试范围以人社部《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（试行）》(2015年版)为准。

事业单位简介：

事业单位考试科目针对招聘岗位的不同也有差异，一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试。

甘肃事业单位笔试开考比例（报名人数与招聘计划之比）原则上不低于3:1（“限民生就业项目人员报”岗位不受开考比例限制）。

不足3:1的，管理岗位减少招聘计划至达到开考比例，减少后仍达不到比例的岗位取消招聘计划；专业技术岗位按紧缺专业招聘，报名应聘人员可参加笔试，并按本公告规定的方式确定进入下一环节的人选。