绥化招聘事业单位信息 2021黑龙江绥化事业单位招聘考试需要考什么内容 - ...

为进一步加强我市人才队伍建设，满足我市发展需要，根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发〔2014〕63号)和《关于进一步做好我省县乡事业单位公开招聘工作的通知》(黑人社规〔2018〕6号)相关要求，经市委、市*研究决定，拟为我市部分事业单位面向社会公开招聘工作人员。
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，把优秀人才充实到基层工作岗位上来，为加快我市经济发展、提高人民生活水平提供坚强的人才保障。
二、招聘计划
本次计划公开招聘岗位15个，招聘事业单位工作人员88名。
具体招聘计划及岗位信息详见《2023年海伦市事业单位公开招聘工作人员招聘计划表》(附件1)。
三、招聘对象及条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律;
3、具有良好的品行和职业道德;
4、年龄在35周岁以下(1988年2月6日以后出生)，博士研究生学历和专业技术中级职称及以上人员年龄放宽到40周岁以下(1983年2月6日以后出生);
5、每名报名者只能报考一个岗位;
6、身体健康，有正常履行职责的身体条件和心理素质;
7、具备岗位所需的学历、专业及其他要求。
本次招聘所有专业设置均参照《黑龙江省公务员考试专业指导目录》(附件3)确定;
8、具备招聘岗位所需要的其他条件。
9、有下列情形之一者，不得报考：
(1)凡与招聘单位负责人构成回避关系的;
(2)因犯罪受过刑事处罚的，以及被开除中国*党籍的人员;
(3)受党纪政务处分在处分期或影响期未满的人员;
(4)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
(5)因违规违纪被国家机关或企业事业单位开除、辞退、解聘的人员，涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的人员;
(6)在各级招考过程中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为且在禁考期的人员;
(7)在读的2023届毕业生;
(8)服务期内的农村特岗教师;
(9)机关事业单位在编人员;
(10)有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、相关政策
1、按照《黑龙江省人民*办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发〔2013〕42号)文件要求，受理审核政策加分，具体规定如下：“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“村村大学生计划”等基层服务项目，服务期满，考核合格后3年内参加乡镇事业单位公开招聘的，笔试成绩加 15 分;参加县级事业单位公开招聘的，笔试成绩加 10 分;服务期满被评为优秀等次的，参加事业单位公开招聘可再加2分，在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生，经考核合格，可享受项目生相关待遇。
2、按照《黑龙江省人民*关于退役士兵安置改革工作的实施意见》(黑政规〔2018〕17 号)文件规定，普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役后，参加事业单位公开招聘的，可享受项目生加分政策。
3、同时具备几个加分条件的考生，只取最高加分项目，不累计加分。
4、对于在2023年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生(2023年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”)，可以参加教师招聘，通过招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格。
五、发布公告
本次公开招聘公告在黑龙江省事业单位公开招聘服务平台：(/ www.hailun.gov.cn )以及报名网站：()发布。
六、报名和资格审查
1、报名方式：通过报名网站采取网络报名的方式。
报考人员注册、填写个人信息、照片上传、报名、查询资格、审查结果、网上缴费、打印报名表、打印准考证、查询成绩等均通过网络进行。
具体报名流程详见报名网站流程图提示。
2、报名起止时间：2023年2月13日9点- 2月15日16点。
3、
技术支持*：400-1629-400转1027
咨询*请在工作时间拨打。
(周一至周五8:30—11：30，13:30—17:00，法定节假日除外。
)
4、需提交材料：
(1)登录报名网站：进行用户注册，注册完成后按要求填写报名登记表并上传证件照(证件照为蓝色背景文件大小限制在1M以内JPG格式);
(2)登录报名网站阅读《承诺书》并确认后填写相关信息后进行报名;
(3)报考人员的专业以毕业证上显示的专业为准，本次招聘专业参考目录为《黑龙江省考试录用公务员专业指导目录》(附件3)，报考人员所学专业与招考专业仅有“和”“与”“及”“及其”等连接词的不同，或多、少1个“学”字的差别的，视为同一专业;报考人员所学专业包含括号内容的，在报名时以括号外专业名称为准判断是否符合岗位专业，所学专业未列入该目录的或专业与报考岗位相近的由本次公开招聘工作领导小组最终审查认定。
5、资格审查。
招聘领导小组负责对报名人员资格在报名网站进行网上初审。
初审显示通过后可进行网上自助缴纳报名费，报名费缴纳成功后即为报名成功。
考生在提交材料后要关注审核结果，如报名材料提供不全，审核人员会在报名网站提示报名人员所需补充的材料内容。
如果不符合报名要求将告知不合格原因。
资格审查贯穿招聘全过程，报名人员提交的有关信息和材料不得弄虚作假，否则取消考试或聘用资格，情形严重的，将依据相关法律、法规追究相关人员责任。
通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数之比不低于3:1，如达不到这一比例的，根据实际需要，减少该岗位的招聘人数或取消招聘岗位。
行业急需紧缺的岗位经本次招聘领导小组同意可适当降低比例，或不设定开考比例，划定成绩合格线，但须报原方案备案部门备案后实施。
报考人员报考的岗位被取消的，经本人同意，可调整到其他符合报名条件的岗位参加应聘。
通过资格审查后，不可以更改报考岗位。
6、报名费。
根据黑财税〔2020〕3号文件规定，此次招聘考试考务费收取45元，面试不收费，不接受现场交费，因个人原因没有参加考试不退考务费。
报考人员需开通网上银行办理缴费，网上缴费截止日期为2023年2月15日18时00分。
未按期缴费者视为自动放弃报考。
特困大学生先正常缴纳考试费用，然后凭市、县(市)级民政部门出具的享受最低生活保障金证明(原件)、低保证(复印件)或农村特困证明(原件)、特困家庭基本情况档案卡(复印件)，审核确认后按原渠道返回报名费，退费审核时间及地点请关注我们

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2020年黑龙江绥化安达市事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，黑龙江中公事业单位考试网为大家整理了2019年黑龙江绥化安达市事业单位考试信息，需要详细了解黑龙江绥化安达市事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：

参考信息：2019黑龙江绥化安达市事业单位招聘101人公告（2019年4月3日发布）

(一)报考人员应符合以下条件：

1、学历要求：全国普通高等院校国家计划内统招的全日制大学本科及以上学历的应往届毕业生，并已获得或今年能够获得相应学制的毕业证书和学位证书。市内事业单位要求具有全日制硕士研究生及以上学历，乡镇事业单位要求具有全日制本科及以上学历;

2、市内事业单位要求具有黑龙江省户籍，乡镇事业单位要求具有安达市户籍(2019年4月10日前为安达市户籍的)，或者是生源地为安达市的毕业生。身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件;

3、本科毕业生年龄30周岁及以下(1989年4月10日以后出生)。硕士研究生及以上学历毕业生年龄35周岁及以下(1984年4月10日以后出生)。具有初级专业技术职称的报名者，年龄可放宽至36周岁及以下(1983年4月10日以后出生)，具有中级专业技术职称的报名者，年龄可放宽至40周岁及以下(1979年4月10日以后出生);

4、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;

5、报考人员的专业以毕业证上的专业为准，学历学位不含自考、函授、成教、网教等，若取得双学士学位的，第二学位专业与岗位要求一致的，可以以第二学士学位的专业报考。留学回国人员还须提供教育部留学服务中心(网址： http://www.cscse.edu.cn )学历认证。本次事业单位招聘专业参考目录为《2019年黑龙江省考试录用公务员专业指导目录》(附件3)，所学专业未列入《2019年黑龙江省考试录用公务员专业指导目录》的，由2019年安达市事业单位公开招聘工作领导小组审查认定;

6、所学专业、学历与招聘岗位需求相匹配;

7、符合招聘岗位要求的其他条件。

(二)具有下列情况之一的人员，不能报考：

1、曾受过刑事处罚或被开除公职的人员;

2、在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为的人员;

3、被辞退未满5年的公务员;

4、现役军人;

5、公务员、事业单位工作人员与服务单位约定最低服务年限未满的;

6、安达市城乡全额财政拨款的在编在岗人员。

以上服务期、辞退、最低服务年限等计算时间，均截止到2019年4月10日，年限按满年满月计算。

原文标题：2019年安达市事业单位公开招聘工作人员公告

原文链接： http://www.hlanda.gov.cn/newsHtmlPage/20190402/31495.html

公告
根据绥化市2021年公开招聘大学生到村(社区)任职工作总体安排，现将面试有关事宜公告如下，请考生按要求做好相关准备。
一、面试时间
面试于2021年12月12日(星期日)进行。
二、面试地点及候考室
面试地点：绥化市第九中学(绥化市北林区工农路146号);面试候考室：详见绥化市2021年公开招聘大学生到村(社区)任职参加面试考生名单(附件1)。
三、面试准考证
考生须根据绥化市2021年公开招聘大学生到村(社区)任职参加面试考生名单(附件1)，在面试准考证模版(附件3)上填写完善相关信息后自行打印。
四、面试注意事项
1、考生凭有效二代身份证原件(临时身份证或护照)、面试准考证、《考生个人健康状况承诺书》(附件2)参加面试。
2、考生面试当天(12月12日)早6：30开始进入考场，7：20前未到现场的考生，按照自动放弃面试资格处理。
3、考生进入面试候考室，将证件放在桌面左上角以便工作人员核对。《考生个人健康状况承诺书》放在桌面由工作人员收取，未带《考生个人健康状况承诺书》按自动放弃面试资格处理。
五、防疫须知
1、参加面试的考生须提前申领“龙江健康码”和“通信大数据行程卡”，以备进入考点时查验。
2、考生进入考点需自觉遵守防疫有关要求，服从工作人员管理。考生须提供48小时内核酸检测阴性证明(48小时内核酸检测阴性报告或包含48小时内核酸检测阴性信息的健康码“绿码”)、“龙江健康码”和“通信大数据行程卡”无异常、体温测量合格者，方可进入考点。体温异常或验码异常考生，需经现场卫生防疫专业人员综合评估，评估后认定为无风险的可进入考点。凡经现场卫生防疫专业人员综合评估认定为有风险或无法提供48小时内核酸检测阴性证明的考生，不得进入考点。
考生抵达考点所在地前14天内有中、高风险地区旅居史的，应提前向考区所在地疫情防控指挥部报备并配合做好隔离和核酸检测等防疫措施。
3、进入考点后如有发热、咳嗽等症状，经现场卫生防疫专业人员评估，视情况安排到备用隔离考场参加考试，或者立即采取隔离措施，送往定点医院进行医治。
4、考生等候面试时应佩戴口罩，并按照要求保持安全距离。考生应自觉遵守防疫有关要求，做好个人防护。对于刻意隐瞒病情、伪造材料、不如实报告发热史旅居史接触史、不履行《考生个人健康状况承诺书》以及在疫情防控中拒不配合的考生，取消面试资格并依法依规予以处理。
5、疫情防控具体要求将根据疫情形势随时调整，后续如发生变化，会及时在绥化市人民*网站、“绥化党建e家”微信公众号公布相关通告及具体要求，请广大考生持续关注。参与面试前后，请考生严格遵守疫情防控要求，减少外出，非必要不前往中、高风险地区，确保在面试时能够正常参加考试，因个人原因导致错过面试任何环节的，面试考生自行承担相关责任。
六、面试纪律
1、面试考生应严格遵守面试纪律。
2、进入面试候考室的考生，要服从面试候考室工作人员管理，有事必须请假。考生不经批准擅自离开面试候考室，按照自动放弃面试资格处理。
3、考生若携带*、智能手表、笔记本电脑等电子设备进入面试候考室，应及时主动上交，否则按违纪处理，取消其面试资格。
4、考生进入面试候考室后，不准与外界发生任何联系，不准在面试候考室、面试考场内吸烟，不准大声喧哗，要安静候考。严禁考生之间交头接耳，禁止考生向窗外张望及打手势。
5、考生由面试引导员引导进入考场后，面向考官报出本人面试顺序号。
6、主考官宣布面试考试开始后，方可答题。每回答完一题，都要说:“回答完毕”。考生在面试期间不允许提及自己的姓名、工作单位、所在院校等个人信息，若有违反者，立即取消其面试资格。
7、如考场提供草纸，考生可在草纸上列答题提纲，不得将草纸带出面试考场。
8、每个考生面试时间到最后3分钟时，计分计时员会举起手牌提示“考试时间还剩3分钟”。
9、考生面试结束后，待计分计时员宣布完面试成绩、考生确认并签字后，由引导员带离面试考场，不准在考场附近逗留。
10、考生面试结束离场后，不得以任何方式(包括上网、微信、短信等)谈论、发布面试试题内容。
11、禁止完成面试的考生与面试候考室考生有任何联系，否则，二者均按违纪处理。
12、举报他人违纪，必须现场实名举报。
七、有关说明
考试综合成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%(成绩均保留小数点后两位)。若考试综合成绩出现并列的，取笔试成绩高者，若笔试成绩再相同，采取面试加试的方式确定参加体检人选。
1、绥化市2021年公开招聘大学生到村(社区)任职参加面试考生名单
2、考生个人健康状况承诺书
3、面试准考证模版
*绥化市委组织部
绥化市人力资源和社会保障局
2021年11月26日
来源 丨绥化市人民*官方网站
北林发布
微信：beilinfabu
邮箱：blqwxb@163.com

1、事业单位的性质
事业单位是相对于企业单位而言的首先事业单位包括一些有公务员工作的单位，它们不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支。
企业单位就是以盈利为目的公司等以赢利为目的的机构!企业单位一般是自负盈亏的生产性单位。所谓“自负盈亏”意即:自己承担亏损与盈利的后果，有一定的自*。企业单位分为国企和私企。国企就是属国家所有的企业单位;私企就是属个人所有的企业单位。
2、事业单位的宗旨
事业单位是以*职能、公益服务为主要宗旨的一些公益性单位、非公益性职能部门等。它参与社会事物管理，履行管理和服务职能，宗旨是为社会服务，主要从事教育、科技、文化、卫生等活动。
其上级部门多为*行政主管部门或者*职能部门，其行为依据有关法律，所做出的决定多具有强制力，其人员工资来源多为财政拨款。事业单位的登记在编制部门进行。事业单位与职工签订聘用合同，发生劳动争议后，事业单位进行人事仲裁。