苍南事业单位招聘卫生 2011年温州市苍南县卫生事业单位考试,什么时候体检?...

2011年苍南县事业单位公开招聘工作人员资格复审结果及体检通知

根据2011年苍南县事业单位公开招聘工作安排，经资格复审通过，按招聘岗位计划数的1︰1比例从高分到低分确定体检对象（资格复审结果及进入体检人员名单见附件），现将有关事项通知如下：

1、体检时间定于7月31日，对进入体检的考生统一组织体检。

2、各进入体检的考生携带本人身份证、准考证，于7月27日上午到苍南县人事局事业人员管理科（苍南县行政中心5楼542室）领取《体检通知书》并交纳体检费用。

3、参加体检的考生应遵守《体检通知书》的规定和要求，并按指定的时间和地点集中参加体检，逾期未到的做自动放弃处理。

联系*：68881517

苍南县人事局

二○一一年七月二十二日

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2014年苍南县医疗卫生事业单位
公开招聘工作人员简章

为促进我县医疗卫生事业的发展，体现“公开、平等、竞争、择优”的用人原则，根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才〔2007〕184号）、苍南县委、苍南县人民*《关于促进高校毕业生创业就业工作的意见》（苍政发〔2009〕80号）等有关文件精神，结合我县医疗卫生系统工作实际，经研究决定，2014年我县医疗卫生系统事业单位面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
招聘计划232名，详见附件《2014年苍南县卫生系统事业单位公开招聘工作人员计划表》。
二、报考条件
1.拥护中国*的领导，热爱社会主义；
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行；
3.具有苍南县户籍或苍南县生源的毕业生（含2014年应届毕业生）；紧缺专业户籍限温州地区或不限（见计划表）。
4. 具备岗位所需的学历（学位）、专业、资格（执业资格、职称）等条件。
5.年龄：大专毕业生30周岁以下(1984年1月1日以后出生) ，本科毕业生35周岁以下（1979年1月1日以后出生），具有执业医师等资格放宽到40周岁以下（1974年1月1日以后出生）;具有主治医师资格以上放宽到45周岁以下（1969年1月1日以后出生）;并具有适应岗位要求的身体条件。
6.招聘对象不包括苍南县事业单位正式工作人员。
三、报名办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优录用的方式进行，具体实行按专业进行资格报名考试和填报志愿的办法。
1.全日制普通院校临床医学专业本科毕业生可以报考妇产科、儿科、医学影像、麻醉、病理等专业指标。所有报考人员只能报考一个相应专业岗位。
2.报名时间：2014年7月21日至23日。
上午：8：30—11：30，下午2：30—5：30
3.报名地点：苍南县卫生监督所四楼会议室（苍南灵溪镇山前路公园山后门）。
4.下载《报名表》，如实填写考生信息。报名时须携带居民身份证、苍南县户口簿（苍南县生源须提供有高校入学时本县迁出记录的户口簿）、毕业证书（2014年毕业生另提供《全国普通高校毕业生就业协议书》、就业推荐表、学生证）、学位证书、执业资格证书（注册证书、职称证书、执业护士分数卡），以上材料均需原件和复印件；二寸近照3张；报名考务费40元。
5.考试时间、地点详见准考证（另发）。
四、招收办法
1.考试范围：（各科总分为100分）。
（1）临床医学专业：诊断学等
（2）妇产科专业：诊断学等
（3）儿科学专业：诊断学等
（4）眼视光专业：诊断学等
（5）口腔医学专业：诊断学等
（6）医学检验专业：血液检验学等
（7）卫生检验专业：血液检验学等
（8）医学影像专业：影像诊断学等
（9）医学影像技术专业：影像诊断学等
（10）麻醉学专业：麻醉学等
（11）针灸推拿专业：中医诊断学等
（12）康复医学专业：诊断学等
（13）康复治疗（技术）专业：康复医学等
（14）预防医学专业：流行病学等
（15）妇幼保健专业：诊断学等
（16）护理学（助产）专业：基础护理学等
（17）医学整形美容专业：诊断学等
（18）营养学专业：医学营养学等
（19）药学专业：药理学等
（20）中药学专业：中药学等
（21）中医学、中西医结合专业：中医诊断学等
（22）中医骨伤科专业：中医诊断学等
（23）生物医学工程专业：医疗仪器等
（24）卫生统计专业：卫生统计学等
（25）病理学专业：诊断学等
（26）病理学技术专业：病理学技术等
2.按照公开、平等、竞争、择优原则，分专业、分志愿进行招收。按报考专业岗位条件招收计划的1:1比例从高分到低分划定备取人员进入体检、考核；体检、考核合格的确定为拟聘用人员；若遇比例内报考同一岗位最后一名同分的，则需另行加试确定体检、考察对象；如专业岗位考试人数少于或等于招考计划的，如专业岗位考试人数少于或等于招考计划的，笔试分数最低分数不能少于60分，低于60分不得进入体检、考核。全日制普通院校护理本科毕业生笔试成绩60分及以上的，直接进入体检、考核，体检、考核合格的予以优先选岗。
4.体检参照公务员录用体检标准执行。
5.考核。有下列情形之一者，考核不合格并取消聘用资格：
（一）曾有严重违反党的路线、方针、政策和国家法律的行为，并经有关部门认定的；
（二）曾受到开除中国*党籍处分、开除中国共产主义青年团团籍处分的；
（三）曾受过劳动教养的或近两年内受到行政拘留、司法拘留的；
（四）曾以营利为目的，为赌博提供条件以及参与赌博赌资较大，被有关部门处罚的，或曾组织、利用迷信活动，扰乱社会秩序、损害他人身体健康，被有关部门处罚的；
（五）曾被有关部门认定参与邪教、吸毒、色情、盗窃、贪污、贿赂、诈骗等违法犯罪活动的；
（六）受行政警告处分未满一年、受行政记过及以上处分未满两年的，或受党、团内警告未满一年或受严重警告及以上处分未满两年的，或在高校学习期间受警告、严重警告处分未满一年或受记过以上处分未满两年的;
（七）不符合报考资格条件，或在招录过程中有违纪舞弊、弄虚作假行为的；
（八）有不宜聘用为事业单位工作人员的其它情形。
6.拟聘用人员经公示期满，由考生根据各医疗卫生事业单位岗位设置的专业、学历、执业资格等要求，在报考的专业岗位从高分到低分进行择岗（县妇幼保健院均为差额管理岗位），未按规定时间、地点参加择岗的视为自动放弃。放弃择岗的不再递补。
五、本简章解释权属苍南县人力资源和社会保障局、苍南县卫生局。
六、准考证领取时间地点、考试时间地点、笔试成绩、体检、考核等有关事项均在苍南人才网（ www.cnrsj.com ）发布，不另行通知。
联系*：0577-68881517 0577- 64703398

苍南县人力资源和社会保障局
苍南县卫生局

2014年7月10日
附件下载：
附件1：招考计划
附件2：报名表

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2010年7月余姚市卫生事业单位公开招聘212名卫生技术人员简章

因卫生事业发展需要，并根据宁波市人民*办公厅《关于进一步促进我市高校毕业生充分就业的通知》等精神，经研究决定，今年我市卫生事业单位拟公开招聘卫技人员212名。现将有关事项公布如下：
一、招聘职位及指标（详见附件一）
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
1.余姚市生源2010年全日制普通高校（普通中等专业学校）应届毕业生或余姚市常住户口的国民教育系列毕业生。
2.全国生源的全日制博士、硕士学位毕业研究生。
3.浙江生源医学影像学、助产专业的2010年全日制普通高校毕业生。
4.浙江生源第一批次临床医学专业的2010年全日制普通高校本科毕业生。
招聘职位另有规定的，从其规定。
（二）招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业；
2、年龄在27周岁以下（1983年1月1日及以后出生），博士、硕士学位研究生年龄在35周岁以下（1975年1月1日以后出生）；
3、具有符合招聘职位要求的学历、专业；
4、报考者所持的学历证书必须符合招聘职位参加相应的执业医师（执业助理医师）资格考试、执业护士资格考试、专业技术资格考试对文凭的相关要求； 高校人才网，gaoxiaojob
5、2008年9月1日前毕业的报考者应持有与招聘职位相对应的执业资格证书（专业技术职称证书）；
6、报考市人民医院、市属医院本科及以上职位者（定向职位除外），要求为普通全日制高校毕业生，并具有相应专业的学士学位，外语国家四级及以上；
7、报考定向职位者须具有相应的执业医师、执业护士资格，年龄可放宽至35周岁以下（1975年1月1日及以后出生）；
8、2001年8月31日前至今在我市医疗卫生机构工作并报考卫生院定向职位的，其执业资格可放宽至执业助理医师，职位学历要求大专的可放宽至中专；
9、常住户口入户时间截止2010年6月30日；
10、身体健康；
11、行政事业单位在编人员、已确定为事业单位拟聘用对象的和全日制高校在读学生不列入本次招聘范围。
招聘职位另有规定的，从其规定。
三、招聘程序、办法
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、体检、考核、择优聘用的办法进行。具体程序和办法是：
（一）报名。时间：7月12日—7月13日（上午9：00～11：15，下午2：30～5：00）。
地点：市卫生局内（阳明东路127号）。
办法：持本人户口簿（或户籍证明）、身份证、毕业证书和职位招聘条件所要求的相关证书（证明）原件及复印件，近期免冠1寸照片3张，并填写《余姚市招聘卫生技术人员报名登记表》。初审合格者，缴纳考务费80元。
高校人才网，gaoxiaojob

每人限报一个职位，多报无效。
准考证发放：报名者凭本人身份证到市卫生局组织人事科领取。领取时间以报名现场的公告为准。
（二）考试。包括笔试和面试，其中研究生职位直接进入面试。
对省、地（市）级优秀毕业生实行加分制：凡在取得招考职位规定的学历时被评为地（市）级优秀毕业生者加3分、被评为省级优秀毕业生者加5分，加分最多5分，并全额记入考试成绩（省、地市级优秀毕业生须于领取准考证时上交荣誉证书原件和复印件，逾期上交的，不再计入加分成绩）。
1.笔试：笔试科目为卫生相关综合基础知识和相应职位专业知识两门，每门满分按100分计算。卫生相关综合基础知识内容包括卫生法律法规、医学伦理学等知识；相应职位专业知识内容为招聘职位所要求的相关专业知识。笔试采取闭卷形式。笔试时间、地点详见准考证。
2.面试：先按照招聘职位根据折算后的笔试成绩与加分之和从高分到低分进行排名，再按以下比例确定排名在前的考生为面试对象：招聘职位需求人数为1人的，按职位指标以1：3的比例确定面试对象；招聘职位需求人数为2至7人的，按职位指标以1：2的比例确定面试对象；招聘职位需求人数在8人及以上的，按职位指标以1：1.5的比例确定面试对象。人数按四舍五入计算，不足规定比例的按实际人数确定。研究生职位的面试主要测试应试者的专业知识及分析解决问题的能力、回答问题的正确性等；护理职位的面试以实践考试形式进行；其他职位的面试主要测评应试者口头表达、反应、分析解决问题能力、回答问题准确性、知识面和举止仪表等。面试满分为100分，放弃面试或面试成绩不足60分者淘汰。面试时间、地点另行通知。 来源：gaoxiaojob.com
考试成绩=卫生相关综合基础知识成绩×10%+相应职位专业知识成绩×70%+面试成绩×20%+加分（其中研究生职位考试成绩=面试成绩+加分）。
（三）体检。根据考试成绩，从高分到低分（同一招聘职位应聘者考试成绩并列的，依次按笔试成绩、相应职位专业知识笔试成绩高者排名在先。不能区分排名的则以另行增加测试成绩内容的成绩高者排名在先）按招聘职位指标以1：1的比例确定体检对象。应聘人数少于或等于职位指标的，若所有应聘人员考试成绩都在60分及以上的，则全部参加体检；若有不足60分的，则实行末位淘汰（未参加笔试而先行淘汰者，不作为末位）；只有单人报考的职位，考试成绩须达到60分。
体检原则上参照2010年宁波市考录国家公务员的相关办法和标准执行（如有补充规定，则在体检前另行公布）。放弃体检或体检结果不合格者淘汰，出现的空缺不实行递补。体检费用自理。
（四）考察：体检合格者为考察对象，主要考察被考察对象的德才表现和应聘资格条件等情况，考察结果为不宜聘用为事业人员者淘汰（详见附件二），出现的空缺不再递补。
（五）聘用。考察合格者为拟聘用对象，经公示7天无异议的，按权限批准后予以聘用（已参加工作的拟聘用对象，须按有关规定办理好与原单位终止人事关系手续），并办理报到聘用手续；有异议的，经核实如不宜聘用为事业人员的，取消聘用资格，出现的空缺不再递补。 来源：高校人才网
体检合格人员在体检结果公布后一个月内，因个人原因不能提供个人档案或拟聘用人员逾期不按规定报到的，取消聘用资格，出现的空缺不再递补。
招聘工作相关通知，笔试、面试成绩，体检结果及拟聘用对象将在余姚人才网、余姚卫生网上公布。
本次招聘，如无合适对象，允许招聘不足或空缺。
新聘用的事业单位工作人员，按有关规定实行人事代理和试用期（见习期），并按规定确定工资福利待遇。2008年8月31日后毕业的应聘者，按照正常的执业资格考试、专业技术资格考试的时间规定，聘用后第一次未能通过执业资格考试、专业技术资格考试的，作待岗处理；第二次仍未能通过执业资格考试、专业技术资格考试的，则解除聘用合同。山区卫生院定向职位招聘人员必须在录用单位服务五年以上，其他单位定向职位招聘人员必须在录用单位服务七年以上。
本简章中所称的市属医院是指市第二人民医院、市第三人民医院、市第四人民医院、市中医医院、市梨洲医院。山区卫生院指四明山镇、鹿亭乡、大岚镇和梁弄中心卫生院。
本简章及附件不再在报名现场发放，应聘者请在余姚人才网或余姚卫生网上自行下载。
本简章由余姚市卫生局负责解释。
咨询*（工作日）：62686886、62672605；监督*：62672639。
附件见后.
余姚市人事局余姚市卫生局
来源：gaoxiaojob.com

二〇一〇年七月一日

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