好一点小编带来了事业单位骑手招聘要求 你会为了编制去异地县城吗?,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!

东方希望重聘不报销路费?
东方希望集团总部位于上海浦东,是首批入选上海民营企业总部的44家企业之一,旗下300余家子公司遍布中国28个省市自治区,员工总人数超过30000人,2021年营业收入为1845.2亿元,位列“2022中国民营企业500强”第39位、“2022中国*业民营企业500强”第24位。目前,东方希望集团是世界十大电解铝及氧化铝生产商之一,也是世界上规模领先、技术领先的光伏生产企业之一。
东方希望集团已发展成为集重化工业(矿山、发电、铝业、硅业、水泥、化工等10多个行业)、农业(饲料、养殖等)、商业地产为一体的特大型跨国民营企业集团。
招聘岗位及条件
一、工程/职能岗
1、安全/环保工程师 3人
任职要求:
① 大专及以上学历,化工及安全工程相关专业,
②安全岗持有注册安全工程师证书优先,3年以上化工安全工作经验;
③ 环保岗持有环保职称或证件优先,3年以上化工环保工作经验;
薪资:面议
2、调度技术员 5人
任职要求:
①大专以上学历,化工/机械设备/冶金类专业优先;
②具有生产管理或调度工作5年以上经验,熟悉工业硅化工企业运转模式优先;
薪资:面议
3、设备/电气/仪表/安装工程师 10人
任职要求:
①大专及以上学历,机械、电气等相关专业;
②有5年以上设备/电气/仪表/安装经验者优先;
③熟练使用现代化办公软件、Auto CAD等制图软件、办公设备。
薪资:面议
4. 土建/预算员 5人
任职要求:
①土木或建筑专业本科及以上学历,取得全国工程造价相关资格证书;
②3年以上建筑安装工程预算行业工作经历,熟练应用广联达算量及计价软件,具备一定的现场管理经验;
③能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定;
④精通本专业理论知识,熟悉工程图纸,掌握行业工程预算定额及有关政策规定。
薪资:面议
5.招标/采购员 5人
任职要求:
①本科及以上学历;
②电子商务、物流管理、公共关系或相关专业;
③招标、采购工作经验1年以上,受过物流采购、沟通技巧、合同法等方面的培训;
④熟练操作办公软件,具备基本的网络知识,熟悉公司标准、采购流程;
⑤廉洁自律。
薪资:6万-8万
6、监造员 8人
任职要求:
①大专及以上学历,机电/工程/过程装备与控制工程等专业优先;
②有两年以上设备的催交、监造工作经验优先;
③有设备加工过程质量检验、设备出厂检验等质量检验经验优先;
薪资:面议
7、保安工/保洁/厨师
任职要求:
①初中及以上学历,身体健康;
②保安退伍军人优先,有安保工作经验优先;
③厨师持有健康证、厨师等相关证件优先。
8、物流:计量工/仓管工/挂钩工 年薪6万-8万
①负责地磅及相关设备的维护保养工作。
②负责收货,通知车间技术人员验收、及各项台账登记。
③起吊前正确估计物件重量,按规范选用适当的吊运(绳索)用具。
薪资:6万-8万
9.吊车司机 2人
任职要求:
①初中及以上学历;
②持有B2驾驶证、吊车操作证;
③3年以上相关工作经验。
薪资:8万-10万
10.消防员/气防工/B2司机 20人
任职要求:
①.初中及以上学历;
②.持有B2驾驶证;
③.3年以上相关工作经验。
薪资:7万-9万
二、多晶硅项目技术管理类
1.高级工程师 5人
任职要求:
①大专及以上学历、化学工程与工艺或相近专业;
②助理工程师以上(化工工程师职称优先);
③5年以上多晶硅相关工艺技术管理经验;
④熟悉化工单元操作、掌握化工原理的各种计算、电脑CAD制图及常用办公软件、熟悉多晶硅生产工艺及控制。
薪资:面议
2.冷氢化/合成/精馏/还原/回收/机电仪/公用/整理/化验工程师
招聘人数:20人
任职要求:
①大专及以上学历、化学工程与工艺或相近专业;
②助理工程师以上(化工工程师职称优先);
③5年以上多晶硅相关工艺技术管理经验;
④熟悉化工单元操作、掌握化工原理的各种计算、电脑CAD制图及常用办公软件、熟悉多晶硅生产工艺及控制。
薪资:面议
三、多晶硅项目普工操作类
1、精馏/冷氢化/还原/尾气(班长主副操/主副巡/学员)
招聘人数:50人
任职要求:
①大专及以上学历、化工及化学专业方向;
②持有化工总控工职业资格证书优先考虑;
③1年以上多晶硅企业公用岗位工作经验或2年以上化工企业一线岗位工作经验,学员毕业时间不超过3年;
④对工艺熟练掌握,能进行日常工艺操作、应急处理操作及故障解决。
薪资:8万-12万
2、公用/中水/冷却水/三废/空分/学员
招聘人数:50人
任职要求:
①大专及以上学历、化工及化学专业方向;
②持有化工总控工职业资格证书优先考虑;
③1年以上多晶硅企业公用岗位工作经验或2年以上化工企业一线岗位工作经验,学员毕业时间不超过3年;
④对工艺熟练掌握,能进行日常工艺操作、应急处理操作及故障解决。
薪资:8万-12万
3、机电仪(含DCS)/检修技工/运行技工/学员
招聘人数:50人
任职要求:
①大专及以上学历、机电、机械、自动化等相关专业方向;
②持有电工、焊工等职业资格证书优先考虑;
③1年以上多晶硅企业同类型岗位工作经验或2年以上化工企业一线岗位工作经验,学员毕业时间不超过3年;
④对工艺熟练掌握,能进行日常工艺操作、应急处理操作及故障解决。
薪资:8万-12万
4.装拆/磁清检修/公用/酸洗/产品/硅芯制备(或处理)/产品处理班长
招聘人数:10人
任职要求:
①大专以上学历,
②持有相对应的特种操作证;
③有相对应的装拆/磁清检修/公用/酸洗/产品/硅芯制备(或处理)/产品处理的班长岗位工作经验
薪资:8万-12万
5. 搅拌站操作工/化验员/制砂小班长/B2司机/铲车司机
招聘人数:10人
任职要求:
①有搅拌站操作/化验/铲车的工作经验;
② 高中及以上学历;
③ 45周岁以下,无抽烟酗酒等不良嗜好。
薪资:8万-12万
6. 钾肥班长/操作员/巡操员
招聘人数:10人
任职要求:
①大专及以上学历、化工及化学专业方向;
②持有化工总控工职业资格证书优先考虑;
③1年以上钾肥或氯碱企业公用岗位工作经验或2年以上化工企业一线岗位工作经验,学员毕业时间不超过3年;
④ 对工艺熟练掌握,能进行日常工艺操作、应急处理操作及故障解决。
薪资:8万-12万
四、工业硅项目
1、管理技术岗(冶炼/原料/成品/水气/除尘/机电仪)
任职要求:
①大专及以上学历、冶炼工程与工艺或相近专业;
②助理工程师以上(化工工程师职称优先);
③5年以上冶炼相关工艺技术管理经验;
薪资:面议
2、班长(冶炼/原料/成品/硅粉/电极/环保运行/行车运行)
任职要求:
①大专及以上学历;
②有3年以上相应车间的班长工作经历;
薪资:面议
3、设备/电气/仪表/天车/车辆/抬包检修工
招聘人数:50人
任职要求:
①中专及以上学历、机械电气专业方向;
②持有相关特种作业证;
③对机电设备熟练掌握,能进行日常检修维护、应急处理操作及故障解决。
薪资:8万-15万
4、化验技工 10人
任职要求:
①全日制大专学历;
②有化工企业化验经验优先。
薪资:6万-10万
5、配电工 10人
任职要求:
③全日制大专学历;
④有化工经验优先。
薪资:6万-10万
6、出炉工/捣炉工 100人
任职要求:
①初中及以上学历;
②有同岗位经验或金属冶炼相似岗位优先。
③能接受4班3倒工作制度,高温工作环境;
薪资:8万-15万
7、修炉工 7人
任职要求:
①初中及以上学历;
②在修炉工岗位有1年以上的工作经验;
③熟知冶炼工艺流程及开堵炉眼的相关知识;
薪资:8万-15万
8、脱硫/环保/水汽巡操工 80人
任职要求:
①中专及以上学历,环保相关专业优先;
②对脱硫脱硝设备了解优先;
③对环保系统、系统除尘器有了解优先;
④有水处理、水循环相关工作经验优先;
薪资:8万-12万
9、原料巡操工 60人
任职要求:
①初中及以上学历;
②有皮带巡检操作经验者优先;
薪资:8万-12万
10、浇铸操作工 20人
任职要求:
①初中及以上学历;
②持有天车证优先;
③踏实稳重,吃苦耐劳;
薪资:8万-12万
11、抬包清理工 20人
任职要求:
①初中及以上学历;
②踏实稳重,吃苦耐劳;
薪资:8万-12万
12、硅球/制粉/制球操作工/精整工 50人
任职要求:
①初中及以上学历;
②有同岗位工作经验优先;
③可适应倒班工作制;
④品行端正,吃苦耐劳。
⑤具有一定的冶炼专业知识。
薪资:8万-12万
13、叉车/铲车/B2运输司机 50人
任职要求:
①初中及以上学历;
②持有相应的操作证、驾驶证;
薪资:8万-12万
福利待遇
1.入职缴纳五险一金;
2.公司设有员工食堂、提供免费的员工宿舍;
3.配有健身房、活动室、娱乐室、阅览室;
4.享有680元/人/年(以旅游、生日、聚餐活动等形式发放);
5.按国家规定享受年休假、婚嫁等各类假期;
6.享有取暖费、降温费、特岗补贴等(依据实际岗位);
7.工作满1年可享受探亲路费;
8.公司为员工定期提供体检;
9.集团用以援助因突发事件、重大疾病、长期医疗事件等造成经济困难的员工及其家属;
10.不定期举行组织多样化活动(职业发展培训、知识座谈会、节日晚会、文体比赛、生日会、外出旅游、社会公益活动等)。
报名方式
识别二维码,填写个人信息,投简历:
集团官网:
http://www.easthope.cn
工作地点:
宁夏石嘴山市惠农区淄山工业园区(部分普工生产操作岗入职后需要到新疆准东五彩湾工业工园区培训学习几个月)
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高学历的你会选择从服务行业做起吗?

会的,现在大学生已经泛滥成灾,无论什么行业,只要是有意义的不缺乏高学历大学生。
1.半年后平均工资最高的行业及专业
在上述图表数据的对比中,本科毕业生在毕业半年后,平均工资最高的行业是:信息传输、软件与信息技术服务业,月收入达到了6475元。在这个行业中,工资最高的三个专业分别是:软件工程、计算机科学与技术、通信工程。
文章图片2
工资最高的三个专业中,有两个属于计算机专业,这与去年的情况相类似,还是计算机专业最能赚钱。但具体到专业,信息安全专业已不再是最能赚钱的专业了,这也说明计算机类专业在变化。
会的
二、三年后增幅最大的行业与专业
本科毕业三年后,增幅最大的行业有点出人意料,他并不是最热门的计算机类、金融类等专业,也不是稳定的教育类、*及公共管理类的行业,而是各类专业设计与咨询服务业。在毕业半年时,这个行业的平均工资仅有5284元,排在第七位。三年后,他们的平均工资来到了9208元,涨幅也达到了92%。对这个行业贡献最大的三个专业分别是:会计学、财务管理、法学。
近几年来,虽然受疫情影响,但金融理财、法律咨询等方面的需求仍然不减,这主要是因为全民理财、全民创业等原因造成的。
三、稳定仍是就业的主要因素
从两组数据来看,*及公共管理行业,招收本科毕业生时的待遇并不高,仅4972元,排在十大行业的倒数第二位;三年后,其工资也仅在6642元,涨幅仅为51%,晋升比例也仅为32%。如此差的状况,其仍然每年吸引着大量本科毕业生参加“考公”。
考公也并非容易,内卷严重。
有案底能送外*吗

有案底可以送外*。尽管有法律规定行为人因食品安全犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的,终身不得从事食品生产经营管理工作,也不得担任食品生产经营企业食品安全管理人员。但是行为人送外*不属于从事食品生产经营管理工作,因此不受该条款的限制。
一、有案底的人不得从事以下职业:
1、首先,是司法系统的相关职业,包括法官、检察官、陪审员、人民书记员、监督员、警察、律师、公证员、司鉴定员等职位。
2、其次是公务员,有过犯罪前科,有案底的人,相关的法律有明确规定,不能从事公务员相关职业。
3、事业单位,譬如说医生、教师等职业,即使是态度非常认真,对于教师、医生之类的事业单位是不能够招聘有前科的人员,需要对学生和人民负责。
4、国企单位,一般的私营企业是不受限制的,可以从事,但是对于国企单位还是有所限制。
5、保险、证券类职业,包括期货从业人员、证券公司风险处置工作人员、保险精算师、保险营销员、证券从业人员、拍*师、证券、期货投资咨询从业人员。
二、跑外*需要注意的安全事项:
1.骑手送外*安全很重要,要注意应该遵守交通规则,不能随便地闯红灯、逆行、走快车道等,这样很容易发生危险的。
2.送外*过程中,要注意不能只是低头看*,要保证自身安全才行,毕竟安全最重要,不能只是顾着挣钱。
3.在送外*过程中,要注意和顾客和商家都沟通好,遇到问题不能着急,不能骂人或者打人,否则对自己的损伤很大的。
三、从事这个职业的基本要求是:
1、是要有实名制认证*和相关有效证件。
2、是必须按时上下班,参加晨会,检查自己的坐骑是否正常,在送餐的过程中要注意文明用语。
3、是请假要提前申请,同意后方可请假,有的影响工资有的不影响工资。
4、是上班着统一工装,由公司免费提供;五是联系当地美团外*商,请他们帮助注册美团骑手,注册成功即成为美团骑手。
法律依据
《中华人民共和国食品安全法》
第一百三十五条 被吊销许可证的食品生产经营者及其法定代表人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员自处罚决定作出之日起五年内不得申请食品生产经营许可,或者从事食品生产经营管理工作、担任食品生产经营企业食品安全管理人员。
因食品安全犯罪被判处有期徒刑以上刑罚的,终身不得从事食品生产经营管理工作,也不得担任食品生产经营企业食品安全管理人员。
食品生产经营者聘用人员违反前两款规定的,由县级以上人民*食品安全监督管理部门吊销许可证。
第一百三十八条 违反本法规定,食品检验机构、食品检验人员出具虚假检验报告的,由授予其资质的主管部门或者机构撤销该食品检验机构的检验资质,没收所收取的检验费用,并处检验费用五倍以上十倍以下罚款,检验费用不足一万元的,并处五万元以上十万元以下罚款;依法对食品检验机构直接负责的主管人员和食品检验人员给予撤职或者开除处分;导致发生重大食品安全事故的,对直接负责的主管人员和食品检验人员给予开除处分。
违反本法规定,受到开除处分的食品检验机构人员,自处分决定作出之日起十年内不得从事食品检验工作;因食品安全违法行为受到刑事处罚或者因出具虚假检验报告导致发生重大食品安全事故受到开除处分的食品检验机构人员,终身不得从事食品检验工作。食品检验机构聘用不得从事食品检验工作的人员的,由授予其资质的主管部门或者机构撤销该食品检验机构的检验资质。
食品检验机构出具虚假检验报告,使消费者的合法权益受到损害的,应当与食品生产经营者承担连带责任。
你会为了编制去异地县城吗?

对于个人是否愿意为了编制而去异地县城,取决于具体情况和个人的权衡考量。以下是一些可能的情况和解释:
就业机会:异地县城可能提供更多的就业机会,特别是在一些经济发展较快的地区。如果一个人发现自己的专业领域在异地县城有更好的就业前景,他们可能会考虑去那里工作和编制,以追求职业发展和经济收入的提升。
发展机会:有些人可能认为在异地县城有更多的发展机会和挑战,可以扩展他们的技能和经验。他们可能希望通过去异地县城编制,开拓新的人脉、接触不同的工作环境和文化,从而提升个人的职业能力和成长空间。
家庭因素:个人是否愿意为了编制去异地县城也会受到家庭因素的影响。如果一个人的家人在异地县城,他们可能会考虑与家人团聚或照顾家庭的需要而选择去异地县城编制。
生活环境和适应能力:异地县城的生活环境可能与个人熟悉的地方有所不同。对于喜欢新鲜挑战和具有适应能力的人来说,他们可能会愿意去异地县城编制,探索新的生活体验和挑战自己的适应能力。
需要注意的是,去异地县城编制可能涉及一些调整和挑战,例如适应新的生活环境、离开亲友、面临不熟悉的社会文化等。因此,个人在做出决定之前应该全面评估自己的情况,包括就业机会、个人发展、家庭因素、生活适应能力等,以做出最适合自己的决策。
为什么地铁上看不到45岁以上的中年人,他们失去工作...
我也想过自己的45岁,在我的印象里,45岁以后是平稳的代名词,已经有了一定的
经济基础
,面对职场纷争也会更坦然。
直到前几天公司招保安,来面试的多是些被辞退的基层,也有曾经的白领,近几年裁员已经成了企业缩减开支的主要手段,45岁以上的基层更是被裁的主力军,上有老下有小,身体又不比年轻人,他们能做的也只有低薪通用岗位或者居家附近的“三性”(替代性、辅助性、临时性)岗位了。
除了继续找工作,曾经做过高管,有一定能力的人也会选择“跳槽”。
手握能力和人脉会让他们跳到
年薪
更高的公司,对于他们来说,失业也是个契机,毕竟跳槽已经是他们
职业生涯
里的家常便饭。
除了跳槽,部分高管也会选择创业。
之前做过管理层,积累了足够资金、经验和人脉,遇到合适的项目他们便会大展拳脚自己做老板, 可这创业的结局也好坏参半,有的人生活越来越好,赔光家底的也不占少数。
45岁被迫失业,还有一个去处就是投资。
到了45岁哪怕是失业了,也已经有了一定的资金基础和投资经验,部分失业者不继续找工作或者创业,通过投资也能让自己过上更体面的生活。
当然,45岁失业后去开滴滴、送外*、出苦力的人也不在少数。
都是为了生活,不能有好的去处和选择,便只能低下头来找营生,纵然是被裁,找出路也还是其次,最难的是迈过自己心里这道坎。毕竟为了工作奔波了大半辈子,猛然被裁下任谁心里都会有落差。
很多失业的中年职场人也会从此一蹶不振,从此消沉,可见相比着急找新的出路,调整心态才是首要,那么如何顺利过渡这段艰难时期,可以从以下三点入手:
第一,认清现状,降低预期
我们首先要知道,大部分年龄稍长的失业者,都很难找到与原职位相当、专业对口的工作了,薪水也会有不同程度的减幅。企业的招聘门槛也多在35岁以下,这就说明45可选择的余地其实并不多。
更何况在新兴行业大肆崛起的背景下,人到中年,技能早已落后,再想重新找与自己相匹配的工作也难了,如果还一味地坚持曾经的“高标准”,就很难找到工作。
失业并不可怕,可怕的是看不清现状,认清现状不只是看清当下局势,更是看清自己降低标准,第二次职业生涯才能更顺遂。
第二,找准定位,寻求转型
人到中年,体力和接受新事物的能力也比不上年轻人的,可年长也有年长的优势,相比年轻人,经验丰富、成熟稳重都是优势。
再次进入职场时我们要尽量避免新媒体这样年轻人扎堆的企业,尽量往咨询服务、业务顾问这种看重经验的行业转型,相信在新的行业里也定能寻个出路。
总之,在第二次选择职业时,要尽量扬长避短,选择与优势相匹配的行业,不要头脑一热跟风选择,丢掉自己的优势,这更容易使我们陷入被动。
第三,谨慎选择,降低风险
对于中年人来说,失业可以算得上是塌天大事,因为试错机会越来越少,可以选择的机会也越来越少,因此面对选择更要慎之又慎。
上有老,下有小是大多数中年人的现状,相比里子和面子,更重要的是一家老小的三餐温饱,与其妄想顶着高风险赚大钱,不如踏踏实实寻求机会,毕竟,如果失败,想要再次翻身也就难了。
总之,中年之后的失业也不是什么洪水猛兽,摆正心态爱,稳扎稳打总能平安度过艰难。
以上就是好一点整理的事业单位骑手招聘要求 你会为了编制去异地县城吗?相关内容,想要了解更多信息,敬请查阅好一点。