事业单位招聘期 事业单位招聘时间是每年的什么时候

1

招聘时间

事业单位联考招聘时间是4月份和8-9月份，事业单位联考是比较大型的招聘考试，往往有多个省份同一时间举行笔试，招聘上千人，省直、市级事业单位都有，大家可以在省、市人力资源和社会保障局网站查看招聘考试公告。

事业单位省内统考时间不统一，各省都有自己的招聘时间，招聘规模也比较大，大部分省份一年有1次统考，部分省份有2次，大家可以去省或综市人力资源和社会保障局网站查看往年的招聘公告。

事业单位自行招聘每年基本一直有，大家可以在当地*门户网站或者人事考试网查看招聘公告。

2

考试内容

事业编考试科目主要有公共基础知识、职业能力测试、专业知识、综合应用能力、申论等科目，一般是两两交叉，具体考试科目一当地发布的招聘公告为准。

公共基础知识包括了政治、经济、法律、管理、人文、科技等多个方面的内容，考察的范围比较广，深度不会太深，以记忆为主。

行政职业能力测验：主要有数量关系以及言语理解和表达、判断推理、资料分析等题型，基本都是客观题。

专业知识：主要是涵盖了管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类、教育类等各个方面的内容。

事业单位招聘一般在几月份

01招聘流程

要弄清楚事业单位几月份入职，我们首先要理清事业单位的招聘流程：

发布公告——报名——资格初审——报名缴费——打印准考证——笔试——笔试成绩查询——发布资审名单——资格复审——面试——体检——考察——公示——录用——办理入职手续——入职

从以上流程可以看出，事业单位从公开发布招聘计划到最后入职，要经历十几道程序，由于每次参加的人比较多，以及程序的正当、公开、透明，间隔的时间也比较长。一般都是3-6个月不等。所以从发布公告，计算3-6个月左右，就是大致入职的时间。

事业单位资料

02招聘类型

事业单位几月份入职很大程度取决于事业单位的考试时间，而不同的考试时间又是不一样的。事业单位有3种考试：事业单位联考，事业单位省内统考、事业单位自主招聘考试。

事业单位多省联考是招聘流程时间最长的，一般一年有2次，上半年的招聘公告一般在4月上旬发布，根据最长的6个月间隔期，参加事业单位联考的报考人员， 入职事业单位的时间是9-10月份左右。 下半年的招聘公告在8月份发布，笔试时间是10月份左右，按照间隔时间来算，参加事业单位下半年联考的报考人员， 入职时间是在第二年的2-3月份。

事业单位省内统考是省内各市级统一安排的招聘考试，时间没有联考那么固定，次数也是有多有少，一般来说，一年至少考试一次，时间一般是在上半年，3月份发布考试公告，省内统考的招聘间隔时间比联考更短，就以成绩查询来说，联考笔试后一个月才能查询笔试成绩，但是统考，快的省份笔试后10个工作日就可以查询笔试成绩。按照这个间隔来说，如果参加5月份事业单位省内统考，入职时间在9月份左右。

事业单位自主招聘考试一般规模较小，参加的人数没有前两种多，招聘流程也比较快，从发布公告到招聘最多2-3个月，所以参加事业单位自主招聘考试的人入职时间在报名3个月之后。