宝安招聘事业单位 2014年深圳事业单位各区招聘公告汇总

体检、考察工作由招聘单位及其主管部门负责组织。体检、考察工作严格按照《广东省公开招聘人员体检实施细则(试行)》、《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》实施。

确定体检人选

考试结束后，各岗位在面试成绩60分以上人员中依总成绩从高分到低分的顺序，按照以下方法确定体检人选：

A代表参加该岗位面试的人数，B代表公布的该岗位拟聘用人数，C代表进入该岗位的体检人数。

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1.A≥3B(A>3B是指末位笔试成绩并列的情况)，则C=B;

2.若A<3B，则C=(A+2)/3取整数位(不实行四舍五入，笔试类别为医疗类的岗位不受此条件限制)。

考试总成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的，则采取加试方式确定名次;同等条件下优先录用退役军人。

2023广东深圳市宝安区事业单位体检标准

对体检、考察合格的考生，在招聘单位主管部门网站公示，公示时间不少于7个工作日。 经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反关于聘用、回避等有关规定的，由招聘单位及其主管部门按干部管理权限向*深圳市宝安区委组织部、深圳市宝安区人力资源局申报办理聘用备案手续;所聘人员按深圳市岗位管理制度及相关政策进行岗位聘用，首次聘用专业技术岗的，相应岗位有空缺并经单位同意，可聘用在符合岗位聘用条件的高级别岗位。

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因考生原因自招聘公告发布之日起1年内未办理聘用备案的，取消聘用资格，确有正当理由，经同级人事综合管理部门同意，可以适当延长。

招聘单位与拟聘人员签订聘用合同前，须按照干部人事管理权限的规定备案。经*深圳市宝安区委组织部、深圳市宝安区人力资源局备案同意聘用后，招聘单位应及时通知拟聘人员办理报到手续。

招聘单位申请递补的，一般应当在本公告发布之日起6个月内报主管部门审核，并按干部管理权限报*深圳市宝安区委组织部、深圳市宝安区人力资源局备案。

2023广东深圳市宝安区事业单位公示内容

1.笔试科目

此次招聘的笔试分为一般类和医疗类，具体参见《招聘岗位表》。其中：

1)一般类考一科，题型为客观题，笔试主要测评综合知识与基本能力。

2)医疗类考一科，题型为客观题，笔试主要测评岗位专业知识。医疗类按岗位需求细化笔试科目(见《招聘岗位表》)。

各科目的笔试内容范围见考试大纲(可登录深圳市考试院专栏查询)。

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2.笔试时间

笔试统一安排在2023年3月26日上午9:30―11:00。

3.笔试地点

考场将实行随机分配，具体安排及要求详见准考证。

4.划定笔试合格分数线

笔试合格分数线按照深圳市市属笔试合格分数线确定。深圳市市属事业单位笔试合格分数线将于2023年4月17日10:00后在深圳市人力资源和社会保障局网站发布。

5.成绩公布

笔试成绩将于2023年4月17日16:00后公布，考生可通过人事考评报名系统查询本人考试成绩。

2023广东深圳市宝安区事业单位笔试科目