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新郑事业单位公开招聘 郑州港区劳动局电话

更新:2023年06月18日 11:31 好一点

好一点小编带来了新郑事业单位公开招聘 郑州港区劳动局*,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
新郑事业单位公开招聘 郑州港区劳动局电话

郑州港区劳动局*

郑州航空港区 人事劳动和社会保障局(原劳动局)*:0371-86198188

地址:河南 郑州新郑国际机场 迎宾大道6号

另外,也可以拨打12333咨询相关事务,12333是全国统一的人力资源社会保障咨询投诉*,大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门*,需要拨打114进一步咨询。

扩展资料:

郑州航空港区人力资源和社会保障局下设办公室、 人力资源规划 处、职业能力建设处等部门,其职责分别为:

一、办公室

1、负责机关会务、文电、机要、档案、 政务公开 、公共服务、督办查办、安全保密、文印等工作;

2、拟定局机关有关工作制度并组织实施;协助局领导处理日常工作。

二、人力资源规划处

1、拟订人力资源和社会保障事业发展规划和年度计划;

2、拟订人力资源市场发展政策和规划;

3、承担人力资源和社会保障统计工作和信息规划工作;

4、承担有关科技项目管理工作;

5、拟订人员调配政策,承担特殊需要人员的引进、选拔、审核、调配工作;

6、按规定承办市直和中央、省部分驻郑事业 (国有企业)单位人员调配、录 (聘)用事宜;

7、会同有关部门制定全市因公出国 (境)人员审查政策,承担市直常驻国 (境)外人员的审查工作,拟订事业单位招聘国 (境)外人员 (不含专家)政策;

8、拟订事业单位公开招聘人员政策并监督实施;

9、负责相关行政审批事项的事前服务、日常巡查和事后监管工作。

三、职业能力建设处

1、拟订技工学校及职业培训机构发展规划和管理规则,指导师资队伍和教材建设;

2、拟订城乡劳动者职业培训政策和规划并组织实施;

3、拟订高技能人才、农村实用人才培养激励政策并组织实施;

4、完善职业技能资格制度;拟订国家、省 职业分类 、职业技能国家标准和行业标准的实施意见;

5、拟订 职业技能鉴定 政策并监督实施;

6、规范国家职业技能 资格证书 管理;

7、承担市全民技能振兴工程领导小组办公室日常工作;负责相关行政审批事项的事前服务、日常巡查和事后监管工作。

参考资料来源: 郑州市人力资源和社会保障局—组织机构

...不是属于事业编制?但他为什么说参照事业单位? - ...


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只是说工资参照好不,关键还是不是编制内的人,签的是聘用制合同,说白了就是还是不属于事业人员,合同到期随时有可能下岗,你只要在那里工作,就按事业单位给工资,可是人家可以解约啊,但是事业单位正式的员工不能随便解约的,要经过批准,所以这就是本质的不同,工资参照有个什么用,福利又没说参照,正式工年底发很多年终奖,你们呢没有,多不爽啊

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经常迟到首先可能会被扣工资,其次如果太多领导会要求写 检讨书 ,给人印象不好。
上班经常迟到,会让领导觉得你这个人非常不靠谱,没有纪律意识,工作拖拖拉拉,即使你很有本事,也会因为上班迟到这一个缺点而导致印象分大打折扣,之后的 职业生涯 应该就不会非常顺利了,升职的机会也轮不到你。

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