永州事业单位招聘2020 2014年湖南永州冷水滩区事业单位招聘考试报名和考试...

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1、报考方式和时间
本次招考采取网络报名方式。网络报名时间为2014年 8月6日上午9:00至8月10日下午17：00，网络报名成功后报考者打印出报名表和诚信考试承诺书到区人社局缴报名费，缴费时间为2014年8月11日9:00至8月13日17：00。报名网站：永州人事考试网。2、报考要求
报考人员在同一时间举行的考试职位中只能选择一个职位报名。报名时，报考人员请仔细阅读并签订诚信考试承诺书，记住自己的报名序列号，维护个人填报的信息。报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证书及其他有关证件证明骗取考试资格的，取消本次报考资格并按有关规定进行处理。

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【 #教师招聘# 导语】2020湖南永州蓝山县选调在编教师20人，报名截止时间为6月18日， 现将招聘公告原文发布如下： 　　为进一步充实和改善我县教师队伍结构，经县委、县*同意，蓝山县2020年面向社会公开选调在编教师20名。现将有关事项公告如下。

一、选调计划及职位要求

本次选调计划20名，具体职位及要求见《蓝山县2020年公开选调在编教师职位表及要求》(附件1)。

二、资格条件

选调人员应同时具备下列条件：

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和教师职业道德;

3.身体健康，具备承担教育教学工作所必须的专业知识和基本能力;

4.具有符合应聘岗位的资格条件，具体条件见《蓝山县2020年公开选调在编教师职位表及要求》(附件1)。

(二)不得报名的情形

1.近两年内，病假累计超过三个月(或事假累计超过一个月)的;

2.招聘录用国家机关事业单位工作人员中国家规定不得招录的其他情形。

三、选调程序

(一)发布选调公告。选调公告在蓝山县*网、蓝山教育网、蓝山教育局微信公众号发布，时间不少于7个工作日。

(二)报名。符合选调条件的对象，须在报名时向蓝山县教育局人事股提交下列材料：《蓝山县2020年公开选调在编教师报名表》(附件2，在上述网站下载并打印)、在职在编证明、个人调动书面申请、身份证复印件、教师资格证复印件，学历证书电子注册备案表，2015年以来的工作业绩原件，2015年来的年度考核表复印件(加盖县区教育局公章)。

(三)确定拟开考岗位。县委编办、县人社局、县教育局对报名人员进行资格审查，根据资格审查情况共同确定拟开考岗位。

(四)选调方式。报名截止时间为6月18日，选调采取试教考核或直接考察两种方式进行。一般的教师采取试教考核的方式进行，试教满分100分，试教时间、地点由教育局另行通知，试教不设开考比例，试教最低合格分数线为70分;考核满分20分，通过考核2015年以来的工作业绩计分，详见下表(以报名时提供的证书原件及其他材料为准，过期不补。)：见附件

、长、特级教师、副高及以上职称教师或者紧缺学科教师，报请县教师选调工作领导小组研究同意后，可直接考察。

(五)确定拟体检人员。根据拟选*师数(总选调数减去直接进入考察程序数)按总成绩从高分到低分排序，报请县教师选调工作领导小组等额确定拟体检人选(试教最低合格分数线为70分)。如出现末位入围人员成绩相同的，依次按下列条件顺序排位：现任教学段高的优先(教师资格须符合要求);职称高的优先;任职资格时间早的优先;第一学历高的优先;学历高的优先;考核分数高的优先。如果上述条件全部相同，报县教师选调工作领导小组研究确定。

(六)体检。

体检标准参照人社部、卫生部修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，具体时间、地点另行通知，费用由选*师个人负担。体检人员对体检结果有疑问时，应在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，符合复检条件的按上述标准进行复检，复检仍不合格的教师取消选调资格。因体检不合格或选*师放弃造成的空缺，依次递补，且递补不超过两次。

(七)考察。由县人社局、县委编办、县教育局三部门对体检合格人员的资格条件、“三龄两历一身份”(年龄、工龄、党龄，学历、工作经历，在编在职公办教师身份)、编制性质等情况进行审查，对德、能、勤、绩、廉情况进行全面考察。

(八)公示。经县教师选调工作领导小组同意后公示7个工作日。

(九)办理调动手续。经公示无异议后，由县人社局确定聘用名单，按相关规定和程序办理调动手续。

四、选调人员管理、工作待遇及安排

(一)编制管理

选调的教师为蓝山县全额拨款事业单位编制。

(二)工作安排

符合条件调入蓝山县教育系统的教师，根据原所在学校类型对应安排在县城或农村缺编学校任教。、长、特级教师、获得省级及以上教育(党政)部门表彰奖励，可直接安排到县城学校任教。不服从安排的，视为自动放弃。

五、纪律与监督

(一)本次教师选调工作严格执行上级关于事业单位公开招聘的各项规定，接受社会各界人士的监督。对招聘中出现违纪违规的现象，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。

(二)监督、咨询*

监督：

县纪委监委派驻县教育局纪检监察组0746-2226696

咨询：

蓝山县人力资源和社会保障局      0746-2225892

蓝山县教育局人事股              0746-2211686

报名所需材料

2020年公开选调在编教师职位表及要求

2020年公开选调在编教师报名表

《教育部学历证书电子注册备案表》样本

蓝山县人力资源和社会保障局     蓝山县教育局

2020年6月4日

您好，中公教育为您服务。
永州市财政投资评审中心是*投资评审机构，主要负责财政性投资项目的工程概算审核及预(结)算、决算审查工作，因工作需要，面向社会招聘工程、土地及资产评估项目评审员若干名，具体招聘情况如下：

一、招聘职位
工程评审员职位3名，土地及资产评估职位2名，主要负责工程、土地及资产评估项目的评审并出具评审报告等有关工作。
二、招聘方式：以面试为主。
三、招聘条件
1.具有较高的政治素质和职业道德，遵守法律法规和各项规章制度。
2.身体健康，能坚持正常工作,年龄45周岁以下。
3.大专及以上相关专业学历。
4.工程评审员职位：具有全国造价员、全国注册造价师证，从事工程造价3年以上相关工作经验。
5.土地及资产评估职位：土地、资产评估专业人员(具有土地、资产评估师证者优先录取)。从事土地、资产评估3年以上相关工作经验。
四、报名资料要求
报名表、身份证、学历证、全国造价员、注册造价师、估价师、评估师证、近期1寸免冠照片2张。
五、报名时间、地点及方式
报名时间：2015年8月6日至2015年8月31日，工作日上午8：30～12：00，下午3：00～6：00，节假日除外。面试时间于报名截止日期之后*通知，请应聘人员保持*畅通。
报名地点：永州市财政局三楼301室
报名方式：可到评审中心报名,也可传真资料或网上报名
报名邮箱yzpszx2012@163.com。
联系*：0746-8369086　 唐女士15211611382
六、待遇
应聘人员经考察、体检合格，择优录用，签订聘用合同，月薪4500元至8000元，按国家规定购*养老保险、城镇职工医疗保险、休假，节假日需加班的，另行计算加班工资，提供中餐补贴等，具体以签订合同为准。
七、招聘信息公布网址
http://www.yzsczj.gov.cn 永州市财政局投资评审专栏
http://www.0746job.com/ 永州人才网
http://www.hnrcsc.com/ 湖南人才网
http://www.buildhr.com/ 建筑英才网
原标题：永州市财政投资评审中心招聘简章
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永州市财政投资评审中心报名登记表
更多湖南省事业单位考试信息及备考资料见：湖南事业单位考试网（ http://www.zgsydw.com/hunan/?wt.mc_id=bd11862 ）
永州市财政投资评审中心
2015年8月6日

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2015湖南永州零陵事业单位招聘简章:

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令[2005]第6号)、《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发[2011]45号)、《永州市事业单位公开招聘人员试行办法》(永人社发[2014]11号)等相关文件规定，经区委、区*同意，2015年我区卫生及其它事业单位面向社会公开招聘一批工作人员。

一、招聘计划

本次招聘职位36个，计划招聘68名，其中卫生系统下属事业单位42名、其它区直事业单位26名。具体职位详见《2015年零陵区卫生及其它事业单位公开招聘职位表》(附件1)。

招聘过程相关事宜可通过永州市人力资源和社会保障网(必发网站)、永州人事考试网、 零陵区*网、零陵新闻网等官方网站查阅。

二、报考条件

应聘人员应同时具备下列条件：

1、遵守中华人民共和国宪法和法律、无违法违纪行为;

2、品行端正，具有良好的职业道德;

3、具备所报职位要求的身体条件;

4、符合具体职位要求的学历、年龄、专业、资格及工作经历等条件。

不得报考的情形：

(1)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

(2)刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(3)本区内正式编制在职工作人员;

(4)在公务员招考、事业单位公开招聘中被认定有舞弊行为并在禁考期内的;

(5)被辞退或解聘未满5年的原国家机关事业单位工作人员;

(6)违反计划生育的人员;

(7)国家规定不得招录的人员。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作在区事业单位公开招聘工作领导小组领导下，由区纪委(监察局)全程监督、区人社局负责组织实施。

(一)发布招聘信息

在永州市人力资源社会保障网(必发网站)、零陵区*网等网站发布招聘公告、公布公开招聘各个环节的相关信息、公示拟聘用人员等。

(二)报名

1、报名方式：采取网上报名和现场资格审查相结合的方式进行。

2、时间：网上报名时间：2015年9月12日9：00至9月14日18：00;

资格审查时间：2015年9月13日至9月15日(每天上午8：00—12：00 下午15：00—18：00);

3、报名流程：

(1)网上报名：报考人员在规定的时间内登录永州人事考试网“公开招聘考试报名服务平台”

( http://218.57.145.130/wb_hnyongzhougwy/webregister/index.aspx )→2015年零陵区卫生及其它事业单位公开招聘→阅读相关文件→填写报名信息(出生年月无法填写的请使用IE6.0以上版本，关闭浏览器的弹出窗口阻止程序，并将网站添加到兼容视图列表)→上传本人照片(免冠正面电子证件照片，文件为JPG格式，大小20KB以下，照片像素参考数值：宽度130，高度170)→打印报名登记表。

(2)资格审查：网上报名结束后，本人或委托他人持报名登记表(1份)、身份证原件及复印件2份、毕业证原件及复印件2份、相关资格证原件及复印件2份、以及其它证明原件到零陵区人社局资格审查。

(3)交费：资格审查合格后，现场交考试费50元/人。

(4)网上打印准考证：考生于9月18日、19日在报考网站自行上网打印准考证。

4、报名注意事项:

(1)每名应聘人员只能报考一个职位。

(2)报名时，报考人员须仔细阅读招聘公告及报名登记表内的诚信考试承诺书，记住自己的报名序列号，维护个人填报的信息。

(3)报考人员应认真阅读招聘简章和职位表，报考符合条件的职位，填写的信息必须完整、合法、真实、准确，在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消考试及聘用资格，由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。

(4)报考人员未在规定时间内进行资格审查视为放弃报考，资格审查合格后，报考人员不能更改个人信息和报考职位。

(5)9月14日至9 月16日，永州市人事考试院每天上午10:00发布各职位报考人数信息。

(三)考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试和面试总分分别为100分。笔试、面试成绩分别占总成绩的60%和40%。

1、笔试

招聘人数与报考人数比例达到1∶3方能开考。对报名人数未达到笔试最低开考比例的职位，相应核减招聘计划。核减后仍达不到最低开考比例的，予以取消，该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位。

(1)笔试时间：2015年9月20日上午8：30—10：30;

考试地点：见笔试准考证

(2)笔试科目及内容：

笔试实行百分制。

卫生系统职位(职位1-21)笔试科目为一科，即《专业知识》，笔试内容为相应职位专业知识;

其它系统职位(职位22—36)笔试科目为一科，即《公共知识》，笔试内容为公共基础知识和命题作文，分别占70分、30分。

(3)笔试成绩公布： 9 月21日在永州市人力资源和社会保障网、零陵区*网等相关网站公布考生笔试成绩及面试对象名单。

2、面试

(1)面试时间另行通知。

(2)面试地点另行通知。

(3)面试对象：根据招聘职位计划1∶2的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定，如出现末位对象笔试成绩相同的，则一并入围。

(4)面试方式和内容：面试分别采取专业知识提问、实际操作考核、结构化面试等形式进行，面试内容为相应职位的专业知识等。面试为百分制，面试评委7—9名，面试成绩按照去掉一个最高分和去掉一个最低分，取有效分的平均分的方法计算。成绩当场公布，并接受纪检(监察)部门的监督。

因各种原因，导致出现参加面试人数与招聘人数等额的情况，有面试可比成绩的，考生成绩须达到相同面试科目(同试卷)并相同评委组参考考生的平均成绩，方可作为体检对象;无面试可比成绩的，须达到60分，才可作为体检对象。

3、成绩合成和排名

考试分笔试和面试，按笔试、面试成绩各占60%、40%的比例计算综合成绩。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。

(四)体检和考核

体检对象根据聘用成绩从高分到低分按拟聘职数等额确定。如综合成绩相同的以笔试成绩高低确定体检人数。体检工作由区人社局和用人单位共同组织实施，纪检部门监督。体检标准原则上参照人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行。 招聘单位和考生对体检结论有疑问时，可提出复检要求。体检结果以复检结论为准。

体检合格的人员确定为考核对象。考核的主要内容应包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况和报考资格复查。

体检或考核不符合要求的应聘人员，不予聘用。用人单位及主管部门根据空缺名额，报区人社局审核同意后，可以按照应聘同一岗位人员的考试综合成绩及体检结果，依次等额递补，递补次数不得超过两次。

(五)公示

根据笔试、面试、体检和考核结果择优确定拟聘人员，并在永州市人力资源和社会保障网、零陵区*网等网站进行公示，公示期7个工作日，以接受竞聘人员的咨询和社会的监督。

(六)聘用及鉴证

公示无异议的拟聘用人员，用人单位填写《永州市事业单位公开招聘人员花名册》和《永州市事业单位公开招聘人员登记表》，经主管部门审查后，报区人社部门批准后办理聘用相关手续。

用人单位与受聘人员签订聘用合同，并按规定约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、纪律与要求

招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门监督。事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与聘用单位主要负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人和招聘工作人员在组织公开招聘事宜时，涉及与本人有上述亲属关系或者其它可能影响招聘公正的，也应当回避。

原标题：2015年零陵区卫生及其它事业单位公开招聘职位表

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《2015年零陵区卫生及其它事业单位公开招聘职位表》

《2015年零陵区事业单位公开招聘报名登记表》

湖南事业单位考试网 （ http://www.zgsydw.com/hunan/?wt.mc_id=bd11862 ）

永州市零陵区事业单位公开招聘工作领导小组办公室

二○一五年八月三十一日

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