银行招聘事业单位招聘 金融银行类事业单位招聘考试科目有哪些

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金融银行秋季招聘考试内容：
笔试分英语、专业科目和行政能力测试
专业科目：微观经济学、宏观经济学、货币银行学、金融学、国际金融学、会计学、财务管理、国际贸易、国际结算、法律、银行专业知识、计算机等
行政能力测试：言语理解、逻辑判断、数理推倒、基本常识、资料分析

事业单位考试一般都是考试行测和公基，具体要看招考公告的。

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中国人民银行、中国农业发展银行属于事业单位，其它银行属于企业单位。

1、事业单位（Public Institution）是指由*利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受*领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。企业单位的特点是自收自支，通过成本核算，进行盈亏配比，通过自身的盈利解决自身的人员供养，社会服务，创造财富价值。

2、中国人民银行属于国家机关，是事业单位; 中国农业发展银行是政策性银行，属于事业单位; 四大国有商业银行、交通银行及10多家全国性股份制银行均属于企业， 四大国有商业银行改制前属于特大型国有企业，改制后属于国资委控股的股份制企业。

拓展资料：

事业单位是相对于企业单位而言的。首先，事业单位包括一些有公务员工作的单位，它们不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支。与企业单位相比，事业单位有以下特征：一是不以盈利为目的；二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。

参考资料来源： 事业单位_百度百科 企业单位_百度百科

银行不属于 事业编制 ，银行编制是行内编制，与任何*机构或者事业单位等无关。银行招聘不是事业编，银行招聘一般分为两种类型， 校园招聘 与社会招聘， 校招 又分为秋招与春招。

各大银行校园招聘的招聘对象为 应届毕业生 ，而社会招聘的招聘对象多为有一定金融业经验的社会人员。银行的员工都是企业编制，没有事业编制。在我国，除了中央银行―― 中国人民银行 是国家机关外(其职工通过 国家公务员考试 进入，是行政编制公务员)，四大国有商业银行中国、农业、工商、建设都是企业，员工是企业编制，以前政企不分，银行领导有相对应的 行政级别 ，现在随着行政体制改革深化，也都取消了。

银行工作人员和公务员的区别

公务员：工作成就感更高

从工作成就感来说，公务员的成就感要比银行职员的成就感高。大家都知道，从事一份工作，很多时候是需要成就感和职业荣誉感的。就这方面而言，公务员的成就感更大。银行职员虽然说工资更高，但在工作对象面前，往往也体现不出什么成就感。

银行职员：待遇相对最高，工作压力大

从待遇而言，银行职员的待遇要高于公务员。但所得和付出通常也是成正比例的，如果完不成任务，还要被扣罚奖金。如果工作中出错了，往往也需要承担很大的损失。因此，银行职员收入更多，压力也更大。

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