事业单位招聘东海 2023东海航海保障中心事业单位报名方式

今年的江苏事业单位统考连云港地区考试内容如下：

（一）考试方式

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，部分岗位加试技能测试。

笔试、面试由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织。技能测试原则上由招聘单位主管部门（单位）组织（详见《岗位表》）。

（二）统一笔试

1.笔试科目

各岗位笔试科目名称均为《综合知识和能力素质》，但考试内容根据岗位类别分别确定，其中：经济类中会计、审计岗位的笔试试卷相同，“其他类（专业技术岗位）”与管理类岗位的笔试试卷相同。各招聘岗位的类别详见《岗位表》中“岗位类别”。

笔试考试范围参见《江苏省2020年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》（附件3）。考试不指定辅导用书。

2.笔试时间和地点

笔试时间：将视新冠肺炎疫情防控情况，按省统一安排，提前在连云港市人力资源和社会保障网（http://rsj.lyg.gov.cn）另行补充公告，请报名成功者及时关注，并按补充公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。

笔试地点：连云港市（具体地点见准考证）。

3.应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天申领“苏康码”或“连易通”（报名成功后即可申领），考试当天佩戴口罩，“苏康码”或“连易通”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

4.笔试合格分数线为笔试总分的50%。

5.笔试成绩以百分制的形式在连云港市人力资源和社会保障网、连云港市人事考试服务平台公布，应聘人员可凭身份证号和准考证号查询。

（三）资格复审

1.笔试阅卷结束后，无技能测试的岗位，在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟招聘的人数，按3:1的比例确定资格复审人选（末位成绩并列的，一并参加）；有技能测试的岗位，在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟招聘的人数，按5:1的比例确定资格复审人选（末位成绩并列的，一并参加）。

2.资格复审工作由招聘单位主管部门（单位）负责。资格复审时应聘人员须提供相关证书、材料的原件，其中：普通高校全日制2020年应届毕业生须提供就读院校盖章的《就业推荐表》原件；非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）的毕业生须提供学历证书原件；国（境）外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证材料原件；定向招聘大学生村官的岗位（岗位代码：030201、060201）须提供所在县（区）组织人社部门的相关证明。

3.请进入资格复审范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，在笔试成绩公布后保持报名时填报的联系方式畅通，以便招聘单位主管部门（单位）通知资格复审或递补，联系不到者视为自动放弃。

4.资格复审不合格的，取消面试（技能测试）资格，并在应聘同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补。被取消面试（技能测试）资格者如对资格复审有异议，可在收到通知后3个工作日内向负责资格复审的招聘单位主管部门（单位）陈述申辩。

通过资格复审人员名单将在各招聘单位主管部门（单位）网站公布（具体网址详见附件4）。

（四）技能测试

技能测试主要测试应聘岗位所需要的专业技能（详见《岗位表》），技能测试合格分数线为技能测试总分的60%。技能测试成绩将以百分制的形式于技能测试结束后3个工作日内，由组织技能测试的招聘单位主管部门（单位）在其门户网站公布。

（五）面试

1.无技能测试的，资格复审合格人员直接进入面试；有技能测试的，在技能测试合格人员中根据折合成绩（笔试成绩×40%+技能测试成绩×30%，按四舍五入法保留两位小数）从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟招聘的人数，按3:1的比例确定参加面试人选（末位成绩并列的，一并参加）。入围面试人员的姓名、笔试（技能测试）成绩及排名将在连云港市人力资源和社会保障网公布，入围面试人员名单公布后不再递补。

2.面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为面试总分的60%；面试已经形成竞争的岗位，面试合格分数线为面试总分的50%。

（六）总成绩计算

总成绩的计算方法为：无技能测试岗位的总成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%；有技能测试岗位的总成绩＝笔试成绩×40%+技能测试成绩×30%+面试成绩×30%。采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩按四舍五入法保留两位小数。

2023年5月13日。根据查询东海县人民*公告显示，东海县2023年上半年公开招聘事业单位工作人员笔试时间定于2023年5月13日周六下午，请考生及时关注报名平台，在规定时间内打印准考证，按时到达考点参加笔试。

农业部东海区渔政局事业编制人员（普通船员）公开招聘人员公告

根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部6号令）和《农业部东海区渔政渔港监督管理局事业编制公开招聘人员暂行规定》（东渔政 （2008）64号）有关规定，公开招聘事业编制人员。按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，计划公开招聘我局事业编制、中国渔政东海总队渔政船船员 32名，其中：渔政船水手岗位15名、机工岗位17名。
一、招聘对象和基本条件
（一）招聘对象
1、全日制普通高等院校2011年应届毕业生。外省市生源应符合办理上海市居住证条件；
2、具有本市常住户口的社会人员。外省市户口的社会人员应符合办理上海市居住证条件。
（二）基本条件
1、遵纪守法，具有良好的品行；
2、具有大学专科以上学历；
3、吃苦耐劳，热爱海上工作；
4、身体条件适应岗位要求；
5、男性；
6、年龄：22-35周岁之间（1976年7月1日至1989年6月30日之间出生）。
二、报名办法
1、本次报名由应聘者将有关材料直接报招聘录用单位组织人事部门，报名时间为2011年3月15-20日，报名具体要求详见《招聘简章》。
2、应聘者根据自身条件及应聘岗位的专业要求，选择应聘的具体岗位。
3、报名时，须按照公布的应聘条件和资格要求，提供本人户口簿、身份证、劳动手册、学历学位（职称）证书等原件和复印件以及能够证明符合选拔条件的相关材料。
三、考试方法和内容
本次考试分笔试和面试，笔试、面试按照国家及上海市*的有关规定由我局自行组织。
四、聘用方式
对通过笔试和面试的应聘人员，应在规定的时间内到我局指定的医院进行体检。考试和体检合格者到渔政船适应性锻炼，适应性锻炼中符合条件的进入考察，我局对应聘人员的资格进行复审，并对其政治思想、道德品质、综合素质、工作学习和身体健康等进行全面考察。
经我局长室研究，按照考试和考察的结果择优确定拟聘用人员，由我局与受聘人员正式签订聘用合同。公开招聘的人员实行试用期制度，试用期合格，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、公开招聘监督*
监督*：021-52751690
附：《招聘简章》

农业部东海区渔政局
二��一一年三月十日