中国教师事业单位招聘信息 2021年教师入编考试条件?

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事业单位考试中的教师招聘一般都会考什么内容呢？

教师招聘考试分为笔试和面试 。笔试一般会考教 育基础知识、公共基础知识、学科知识 这三种科目。面试一般以 试讲或说课的方式进行考查 。教师招聘考试内容的形式有 “教基和公基、教基和学科、公基和学科、公基和教基和学科、教基、学科” 这六种。

考试的科目中教育理论基础包含，育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教师职业道德、教育法律法规、新课改等相关的教育理论知识。公共基础知识的考试，有一部分地区是考法律法规、时事政治、经济、科技人文、自然地理、历史文化、事业单位、管理学、道德建设、公文写作等内容。有一部分地区考的就是教育理论知识的内容。

而学科知识一般是考所报的相对应的学科知识，但是由于学科专业知识本身具有的专业特性，各个地区的要求不同，所以每个地方考查的重难点也是不同的，而且在题型和题量也会有一定的区别。有一些地方可能还会考查职业能力倾向测验和教育基础知识。内容包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等。

教师招聘通过笔试之后才会进行面试，面试时考生进场抽到相应的题目后开始备考，最后向面试官进行试讲，这里主要考查应聘者的表达能力、反应能力、知识储备、教学水平、综合素质以及和岗位匹配度等方面。应聘者在试讲环节要讲述完整，板书要工整，要能够突出讲授考题中遇到的重难点问题，要有丰富的表现力，能够与学生进行良好的互动，活跃氛围。

以上就是旺黔诚大树职教为小伙伴整理的关于教师招聘考试内容的相关信息，如果想要了解或者学习更多关于公务员考试和事业单位考试的知识，欢迎大家前往贵州旺黔诚大树教育官网具体了解!

1、省/自治区的教育厅官网

一般以省为单位的教师招聘都在省级教育厅官网发布。

2、地级市的招聘信息，可以搜素市级人民*官网或者市级人社局官网。进官方入网站，站内搜索“招聘”、“公告”或者“教师”等关键词。

扩展资料：

1、在百度搜索地方教育厅，以江苏为例，如：

2、在搜索页面中选择并进入江苏教育厅官网首页，如图：

3、在官网首页的右侧找到搜索框，输入“招聘”，如图：

4、在出现的招聘页面中选择需要的招聘公告并点击，如图：

5、以上图第一个招聘公告为例，出现的是特聘教授计划，根据自己需要查看招聘要求即可。如图：

参考资料：

百度百科-教师招聘考试

招聘条件
应聘人员须具有中华人民共和国国籍;遵纪守法，无违法违纪行为;具有良好的品行和职业道德;具备正常履行岗位职责所需的身体条件;热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力。
(一)报考《2020年南京市教育局直属学校公开招聘教师学科(专业)需求信息表1》中相应岗位的人员须符合下述条件1或2。
1、全日制普通高等院校合格毕业生、符合学科(专业)需求并满足下列条件之一者：
(1)2020届师范类本科毕业生、尚未初次就业的2019届师范类本科毕业生;
(2)2020届硕士研究生及以上学历毕业生(含2020届非全日制研究生);年龄在30周岁以下(1989年11月30日后出生)，博士研究生可放宽至35周岁(1984年11月30日后出生);
(3)2020届非师范类本科毕业生限报考职业学校专业课教师岗
位;
(4)2020届南京生源免费幼儿师范男生按有关政策执行。
2020届毕业生必须于2020年8月1日前取得毕业证、学位证。
2、符合学科(专业)需求，获得硕士研究生及以上学历，且已取得中国教育部留学服务中心出具的学历学位认证书的国(境)外留学人员(硕士研究生须为1989年11月30日后出生，博士研究生须为1984年11月30日后出生)。曾以留学人员身份报名参加过南京市教育局直属学校和四城区(玄武区、秦淮区、建邺区、鼓楼区)中小学教师公开招聘的不再参加本次招聘。
(二)报考《2020年南京市教育局直属学校公开招聘教师学科(专业)需求信息表2》中相应岗位的人员须符合下述条件。
1、具有本科及以上学历;
2、具备5年及以上的学校教学工作经历(其中计算机网络、医学影像、护理学教师岗位只需5年相关工作经历即可);
3、报考工程管理教师岗位需获得省级及以上职业院校技能大赛二等奖及以上奖项;报考语文、数学、化学、生物、政治、地理教师岗位需获得所应聘学科相关的县级以上“学科教学带头人”、“优秀青年教师”等学科称号，或在设区市及以上教育(教研)主管部门组织的教学竞赛中获二等奖及以上奖项;
4、年龄在35周岁以下(1984年11月30日后出生);具有中级职称的，年龄放宽至40周岁(1979年11月30日后出生);具有高级及以上职称的，年龄可放宽到45周岁(1974年11月30日后出生)。
报考《需求信息表1》、《需求信息表2》中岗位的应聘人员，均需取得相应的教师资格证(2020届毕业生及国(境)外留学人员须在2020年8月1日前取得相应的教师资格证)。
(三)有下列情形之一的，不得应聘：
1、现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
3、应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;
4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

首先给大家解释一下什么是教师编制。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同，享受事业单位工作待遇。很多同学说我考到了教师资格证是不是就算编制了？当然不是哦，拿到教师资格证只不过是具备了从业资格，可以聘用为教师，但是考试录用必须经过相关部门的组织考试，录用后即成为编制内的教师，即“在编人员”。

考试时间与内容？

关于考试时间
教师编制不同于教师资格证，教师资格证为每年两次全国组织的统一考试。教师编制每个地区考试形式和考试内容都不一样，所以考试的时间也不相同。教师编制考试统考即统一组织考试一年一次，但是要看当地的具体情况，有些由市级组织考试，有些则是省级。各地市自发组织的招聘考试要看当地公告，具体考试时间留意当地的人事考试网，第一时间掌握考试动态。
关于考试内容
考试由笔试加面试组成，由各地方招聘简章要求所定，一般考教育学、心理学、新课改、教育法律法规等内容，其他的看所考科目技能要求所定。比如有同学考的是美术，可能还需要考美术专业知识以及美术技能。所以仔细钻研招聘公告很重要，只有分析仔细透彻，才能对症下药。
如何准备考试？

前期了解工作基本完成，来到我们最重要的准备考试阶段。不建议战线拉很长，长时间的备战会让人身心疲惫，基础不是很差的，一般预留半年时间备考。

01笔试和面试怎么复习？

关于笔试，总结就是：学习＋做题＋复习＝笔试的胜利。学习方面，很多同学打算报班，对于*力稍微欠缺的同学，这无疑是个很好的选择，跟班学习会提供学习的氛围，系统的培训让你更好掌握知识，但是我们选择教育机构的时候，一定要慎重慎重再慎重，好好选择。跟着课程边学边做笔记，前期系统的学完了相关知识。

关于做题，一昧的接受式学习是不够的，为了避免填鸭式学习，考查检测一定不能少，这就是我们俗称的“刷题”，做题有利于发现自己的薄弱项，查漏补缺，更新自己的知识储备。

关于面试，很多萌新不知道如何该如何准备，我想说的是，面试不管是报班与否，找准老师才是重中之重！很多机构的老师是没有任教经验的，这就需要同学们擦亮眼睛，找有丰富经验的优秀老师，进行系统认真的培训，前期耐心负责后期鼓励，这才是咱们一次上岸的诀窍！

02内容那么多，怎样高效复习？

不管是笔试还是面试，不管是主观题还是简答题，都要准确把握复习的核心，试卷空间有限，总有一些考点是所有知识点的重中之重，是必考内容，做到有重心、有区分地去备考，才能把时间和结果最优化！

总之，要认真听课、多做练习，紧跟老师的课堂思路，这样才能让自己在众多报名的考生中脱颖而出，不做那个陪跑者！