当前位置:好一点 > 大学排名 >一本排名 >正文

事业单位多大年龄招聘最好 事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?

更新:2023年06月24日 17:55 好一点

好一点小编带来了事业单位多大年龄招聘最好 事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
事业单位多大年龄招聘最好 事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?

事业单位招聘的年龄一般是多大年龄

事业单位考试 年龄限制一般是三十五岁之前。

经请示赣州市人社局,现对《 龙南县 2019年事业单位公开招聘工作人员公告》中的职位表中的年龄要求明确如下:年龄要求为30周岁以下的为1989年3月2日以后出生;年龄要求为35周岁以下的为1984年3月2日以后出生。

扩展资料

事业单位受聘人员应当具备以下条件:

(一)遵守法律、法规、规章和政策;

(二)具有良好的 职业道德 ;

(三)具有聘用岗位要求的 文化程度 、专业知识及工作能力;

(四)身体健康,能坚持聘用岗位的正常工作;

(五)聘用岗位职责要求的其它条件。

参考资料来源: 龙南市人民*-关于明确龙南县2019年事业单位公开招聘工作人员年龄要求的公告

事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?


事业单位多大年龄招聘最好 事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?

事业单位招聘岗位年龄条件计算方法:

2020年5月10日出来的公告,要求30周岁以下,这里注意一定是周岁,计算以“1990年5月10日(含)后出生”为准。其他年龄表述依此类推。

事业单位招聘一般要求年龄在18周岁以上、35周岁以下。一般公告上都有年龄的截止时间,具体根据各地情况、实际工作岗位要求而定。有的事业单位招聘公告会标注:应届生和硕士研究生以上学历不受年龄限制或者对其放宽年龄限制 。

如果招聘岗位对工作经历有明确要求,应聘人员需提百供相应的工作经历证明,就读期间参加社会实践、实习、*等不视为有相关工作经历。

现在事业单位的编制人员一般都需要考试,也就是参照公务员标准,所以是需要考试的; 具体的职位的要求需要看单位招聘的时候的要求,专业符合,文凭符合,而且是否需要基层工作经验或者是应届生,看单位招聘岗位的具体要求,符合的你就可以报考。

扩展资料:

事业单位招聘考试关于年龄的限制:

关于报考人员的年龄要求,须满足以下基本条件之一:

具有本科以下学历的,年龄在35周岁以下;

具有研究生学历或中级专业技术资格或技师职业资格的,年龄在40周岁以下;

具有博士学位或副高级专业技术资格的,年龄在45周岁以下;

具有正高级专业技术资格的,年龄在50周岁以下。

招聘岗位需求表中有明确年龄学历限制的,以招聘岗位需求表为准。

事业单位的招聘有年龄限制吗?


事业单位多大年龄招聘最好 事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?
您好,中公教育为您服务。
二、招聘资格和基本条件
(一)报考人员应具备下列资格条件
1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国*的领导,拥护党的路线、方针和政策;
2、遵纪守法,具有良好的品行;
3、具备报考专业岗位所必需的基础理论和专业知识,符合相应的学历、学位以及其它要求,聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作;
4、报名时已取得毕业证、资格证等有关证件;
5、具有相应职位要求的职称和工作年限要求;
6、年龄不超过45周岁(注:截止日期以2015年1月1日为准,如45周岁截止为1970年1月1日后生);
7、具有正常履行职责的身体条件;
8、有工作单位的考生在报考时必须提供单位同意的报考证明材料;
9、法律、法规规定的其他条件。

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

以上就是好一点整理的事业单位多大年龄招聘最好 事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?相关内容,想要了解更多信息,敬请查阅好一点。

与“事业单位多大年龄招聘最好 事业单位招聘岗位年龄条件如何计算?”相关推荐

每周推荐




最新文章

650分能上什么大学

650分能上什么大学

时间:2025年10月13日
公司介绍  联系我们
  鲁ICP备2021028409号-10

好一点 淄博机智熊网络科技有限公司版权所有 All right reserved. 版权所有

警告:未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品