宁波镇海事业单位招聘 镇海社保部门在哪里?

各位宁波的求职者们

宁宝的招聘信息汇总又来啦！

今天文章前半部分为地铁、公安人员招聘

大多数岗位大专起报哦！

后半部分为事业编制教师招聘

想考编的别错过呀

大家各取所需

提前祝各位都能找到合适的工作哦

这些单位招聘

大部分岗位大专学历可报！

宁波市轨道交通集团有限公司运营

分公司2022年度公开招聘（第一批）

01

招聘需求

图源：浙江轨道交通

02

报名时间及方法

报名时间：2022年3月1日-2022年3月11日。

简历投递：应聘者需通过宁波轨道交通官网的招聘系统进行注册，按要求填写并投递简历，其余途径投递均视作无效简历。每人限报一个岗位，多岗位投递视作无效投递。应聘者提供的所有材料均应客观真实有效，证件不全或所提供证件与简历信息不相符者，取消拟录用资格。

简历筛选：分公司按照招聘要求对收到的简历进行筛选，符合条件者，简历筛选通过。有下列情形之一的，简历筛选不通过：

• 简历中无联系方式或联系方式错误；

• 简历中应聘岗位不明确者；

• 专业要求、工作经验等与分公司发布的招聘要求不相符者。

联系方式：马老师、钱老师：0574-89160150。

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江北公安分局招聘警务辅助人员

01

招聘岗位

宁波市公安局江北分局所属单位辅警100名。

（上下滑动查看具体信息，图源：宁波公安）

02

应聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，热爱公安事业，品行端正；

3.18周岁以上，一般不超过35周岁；

4.自愿从事警务辅助工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，服从组织分配；

5.文职岗位需具备国家承认的大学本科（含）以上学历，勤务岗位需具备国家承认的大学专科（含）以上学历；

6.具有履行职责所需要的身体素质、工作能力、专业资质或专业技能；

7.具有拟聘岗位所要求的其他资格条件；

8.法律、法规规定的其他条件。

（二）资格条件

1.文职辅警：本科及以上学历。有一定文字功底，沟通协调能力较强；

2.勤务辅警：大专及以上学历。具有武术、排爆、突击等特殊技能或者信息技术等专业特长的人员以及退役军人、见义勇为先进分子应聘辅警的，可以适当放宽学历、年龄等条件，但是应当在聘用合同期限内取得岗位要求的学历；未取得的，合同期满后不予续签。

同等条件下，警察类或政法类院校毕业生、退役军人、见义勇为先进分子予以优先录用。

（三）不得报考的情形

1.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2.本人或家庭成员、近亲属正在服刑或正在接受调查的；

3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反法律法规信息的；

5.曾因吸毒、*淫嫖娼、赌博等行为受到行政处罚的；

6.被行政拘留、司法拘留的；

7.被吊销律师、公证员执业证书的；

8.被开除中国*党籍、中国人民*军籍的；

9.因违法违纪被国家机关、事业单位开除公职、辞退或者解除劳动关系的；

10.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

11.有严重个人不良信用记录；

12.有精神病家族史的；

13.其他不适宜从事警务辅助工作的情形。

（上下滑动查看具体信息）

03

劳动待遇保障

• 聘用人员与宁波市公安局江北分局签订劳动合同。

• 人员薪酬按不同岗位年人均6.5万元-8.5万元不等，由区财政保障，实行岗位绩效考核。

• 享受健康体检、保险、抚恤慰问等福利待遇。

• 辅警工作满五年，如符合相关资格条件的，可报名参加定向招录人民警察、事业编制工作人员考试。

04

报名时间及方式

• 报名时间：2月21日-4月21日；

• 报名方式：通过投递邮箱方式报名：871925982@*.com，报名须将完整的《宁波市公安机关辅警招聘报名表》以附件形式发送至上述指定邮箱，并在邮件主题中注明应聘者姓名+应聘岗位。

• 咨询方法：报名咨询*0574-81986093黄老师。受理时间为上午9:00至11:00，下午2:00至5:00（工作日）。

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鄞州、镇海、北仑

招聘事业编制教师

2022学年宁波市鄞州区教育系统

招聘中小学事业编制教师

05

招聘岗位

宁波市鄞州区教育系统面向社会公开招聘中小学事业编制教师112名。招聘岗位、类别、指标数及专业要求详见下表：

图源：鄞州教育

02

招聘对象

• 2022届普通高校本科及以上学历学位应届毕业生，2021年10月1日至2022年9月30日毕业的国（境）外留学回国（境）人员可按2022届普通高校应届毕业生身份报考。

• 本科及以上学历学位的2020届、2021届未就业的择业期毕业生。未就业择业期毕业生认定需同时满足以下要求：一是未办理过毕业生派遣手续（报到证），未与用人单位签订过劳动（聘用）合同，在社保系统中没有以单位名义参保的缴费记录；二是持有毕业学校的就业推荐表、就业协议书，若遗失需要毕业学校出具相关证明；三是个人档案应保管在毕业学校或人才市场或就业服务中心。

• 本科及以上学历学位的鄞州区教育局下属中小学非编教师（以2021年12月底宁波市数字编办综合应用平台“编外在职”入库人员为准）。

• 本科及以上学历学位且曾获得区（县、市）级教坛新秀二等奖、优质课二等奖及以上荣誉的人员。

鄞州区教育系统事业在编人员不列入本次招聘范围。

（上下滑动查看具体信息）

03

招聘条件

• 报考人员应具备公告及岗位规定的基本条件和资格条件：

• 遵守中华人民共和国宪法、法律和法规。

• 遵守纪律、品行端正，具备良好的社会公德和职业道德。

• 年龄要求为1992年1月1日及以后出生。

• 宁波生源或户籍。其中一流大学建设高校（A类36所）、部属师范大学（6所）的应届毕业生生源或户籍不限；浙江省内12所选聘高校的应届毕业生生源或户籍放宽到浙江省内；报考特殊教育教师岗位、招聘对象限男性及定向招聘至农村小学教师岗位的生源或户籍放宽到浙江省内。

• 具有相应的教师资格证书或有效期内中小学教师资格考试合格证明（2022届应届毕业生暂不做要求）。

• 具有相应的专业学习背景。

• 鄞州区教育局下属中小学校任教的人事代理制教师（以鄞州区教育局与人力资源公司双方确认的定向服务人员名单为准），可按本人所持有的中小学教师资格证书报考对应中小学教师岗位。

• 具有适应岗位要求的身体条件。

• 具备岗位所需的其他条件。

• 凡因违法违纪受过各种处分，或有相关规定不得聘用为事业单位工作人员的，不得报考。

（上下滑动查看具体信息）

04

报名方法

• 报名时间：2022年3月7日至3月9日（8：00--20：00报名通道开放）

• 报名方式：符合招聘条件的报考人员在规定时间内，通过*扫描下方二维码，按提示录入信息并选择报考岗位。报考人员按要求详细输入个人信息，严格按照招聘所设条件选择岗位进行报名。

• 注意事项：每位考生只能报考一个招聘岗位，逾期不再受理网上报名。报考人员提交成功后，系统会显示报考序号，报考人员须通过报考序号进行后续的修改及报名初审结果查询工作。

图源：鄞州教育

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镇海区2022年招聘

中小学事业编制教师

01

招聘岗位

镇海区教育局决定公开招聘2022年中小学事业编制教师102名。招聘岗位及要求如下：

职高专业课招聘岗位及相关要求

除职高专业课外的招聘岗位及相关要求

注：每名应聘者限报1个岗位。岗位均应按已经明确的专业要求报考，未明确的专业原则上不能报考。国（境）外留学人员如专业相近的以主干课程为准，并会同区人社局协商确定。

（上下滑动查看具体信息，图源宁波教育考试）

02

报考对象

在符合报考条件与专业等要求的前提下，以下对象可以报考：

（一）应届生（报考职高专业课的除外）

符合以下条件之一者：

• 2022届普通高校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生，宁波市户籍或生源（户籍以2022年1月1日的户籍所在地为准，生源指经高考被高校录取时户口所在地）。

• 2022届普通高校师范类本科及以上学历、学士及以上学位应届毕业生，浙江省户籍或生源（户籍以2022年1月1日的户籍所在地为准，生源指经高考被高校录取时户口所在地）。

• 2022届部属师范院校(6所)、一流大学建设高校（A类36所） 本科及以上学历、学士及以上学位应届毕业生，不限户籍与生源。

• 2021年9月1日至2022年8月31日毕业的本科及以上学历、学士及以上学位国（境）外留学回国（境）人员可视同于2022届普通高校应届毕业生，报考时仍未毕业的可凭国（境）外学校学籍证明报名，但须于2022年12月31日前取得国家教育部学历学位认证书（届时未取得的取消录用），宁波市户籍（户籍以2022年1月1日的户籍所在地为准）。

（二）非应届生（报考职高专业课的除外）

具备本科及以上学历，宁波市户籍（户籍以2022年1月1日的户籍所在地为准），且符合以下条件之一者：

• 年龄在30周岁以下（即1992年1月1日及以后出生），现在镇海区中小学任教且满一年（截止至2022年3月1日，需提供“浙江省职工基本养老保险历年参保证明”与学校出具的“任教情况现实表现”）。

• 年龄在30周岁以下（即1992年1月1日及以后出生），现在宁波市中小学校任教且满一年（截止至2022年3月1日，需提供“浙江省职工基本养老保险历年参保证明”），并同时具备以下条件之一（所提交的获奖证明须与所报岗位的学段对应）：A.获得各县市区教育部门颁发的区级教坛新秀二等奖或区级单项教学业务比赛一等奖及以上奖项；B.获得宁波市教研室、教科研等部门颁发的教学类比赛三等奖及以上奖项。

• 年龄在40周岁以下（即1982年1月1日及以后出生）具有高级教师职称，获得各县（市、区）教育部门颁发的区级教坛新秀二等奖及以上或取得各县（市、区）名优教师称号。

• 年龄在45周岁以下（即1977年1月1日及以后出生）具有高级教师职称，取得地市级学科骨干或地市级名班主任及以上称号。

（三）报考职高专业课的要求具体见上面的【招聘岗位】。

（上下滑动查看具体信息）

03

报考条件和相关要求

报考人员应同时符合下列1-5项条件：

• 遵守国家法律、法规，无违法记录及违纪处分。

• 品行端正，热爱教育事业，具备良好的职业道德素养。

• 具备教师职业所需要的专业知识水平、教育教学能力和心理素质，身体健康。

• 师范类应届毕业生取得教师资格证书的时间截止至2022年8月31日（期间因疫情等原因有变化的按照新规定执行）；非师范类应届毕业生取得教师资格证书的时间截止至2024年7月31日，届时未取得相应教师资格证书的人员不再聘用上岗。非应届毕业生需持与应聘学科相对应的教师资格证书报名（报考职高专业课的除外）。

• 具备同报考学科对应的专业及相关要求（详见上面的【招聘岗位】）。

（上下滑动查看具体信息）

04

报名时间和方法

报名办法：此次报名采用现场报名方式。

• 现场报名时间：3月16日-3月17日（上午8:30―11:00，下午1:30―4:30）；

• 现场报名地点：镇海区人力资源市场（镇海区骆驼街道慈海南路1230号）。

• 缴纳考试考务费：根据浙价费〔2018〕21号规定，收取笔试考务费50元（现金），家庭贫困生凭证明可免除考务费。

• 资格审核：初审时，发现证件虚假或与报考资格条件不相符的直接取消报名资格，并通知本人。资格审核贯穿整个招聘过程，在任何环节发现报考资格与报考岗位不符，将直接取消资格。当符合条件的报名人数与招聘岗位指标数之比不足3:1的，则相应核减或取消该岗位招聘指标。

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北仑区教育局招聘2022年事业编制

教师（研究生远程考试专场）

01

招聘岗位

公开招聘2022年事业编制教师36名，具体招聘岗位、指标及专业要求等如下：

（上下滑动查看具体信息，图源北仑区人民*）

02

招聘对象

普通高等学校2022届硕士研究生及以上学历毕业生，须同时符合以下3个条件：

• 本科或研究生为全国部分高校（详见附件二）的毕业生，其中宁波大学、杭州师范大学仅限宁波大市生源的师范类专业毕业生报考（通用技术岗位允许宁波大市生源的非师范类专业毕业生报考、师范类专业指大学本科所学专业）；

• 大学期间曾获省级师范技能大赛三等奖及以上奖项或院级及以上优秀毕业生、三好学生、优秀学生、优秀学生干部荣誉或二等及以上奖学金；

• 所学专业符合报考岗位要求（可以本科或研究生所学专业报考）。

（上下滑动查看具体信息）

03

招聘条件

• 所有报考对象需具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律、法规，无违纪处分及违法记录，身心健康。

• 符合上述高校范围和条件的2020届、2021届未就业的择业期毕业生，省“三支一扶”计划服务期满且考核合格后2年内人员均列入本次招聘范围。未就业择业期毕业生认定需同时满足以下要求：一是未办理过毕业生派遣手续（报到证），未与用人单位签订过劳动（聘用）合同，在社保系统中没有以单位名义参保的缴费记录；二是持有毕业学校的就业推荐表、就业协议书，若遗失需要毕业学校出具相关证明；三是个人档案应保管在毕业学校或人才市场或就业服务中心。国（境）外高校毕业生要求2019年10月1日后毕业。

• 硕士研究生学历人员年龄须在30周岁以下（1992年8月31日及以后出生），博士研究生年龄在35周岁以下（1987年8月31日及以后出生）。

• 本次招聘所涉及的学历证书（含境外）、户籍、荣誉等取得时间的计算统一截至本公告发布之日（含），其中国内高校2022届毕业生须在2022年12月31日前取得相应学历学位证书。

• 2021年10月至2022年9月毕业的国（境）外留学回国（境）人员可等同于2022届毕业生，报考时仍未毕业的可凭国（境）外学校学籍证明报名。报考人员须于2022年12月31日前取得国家教育部学历学位认证书（届时未取得的不予录用）。

• 网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入本次招考范围。

（上下滑动查看具体信息）

04

报名时间和办法

报名方式：此次报名采取网络报名方式。

网报时间：3月4日12：00―3月15日12：00。

操作方法：报名者登录指定报名网站，填报相关信息并提交报名表。请仔细阅读有关内容，如实填写有关信息（信息不实或不符招录条件的，一经发现，取消报考、招录资格）。

报名要求：

• 如有重复报名，工作人员初审时以报考人员最后一次填写信息为准。逾期不再受理报名。

• 选择普高可兼报义务段相应岗位（只参加普高的考试），其中普高语文可兼报义务段语文，普高数学可兼报义务段数学，普高政治、历史、地理可兼报初中社会，兼报必须为同一学科，义务段不得兼报高中。考生每人限报一个学科（兼报不计），否则视作无效报名。

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��来源：浙江轨道交通、宁波轨道交通官网、宁波教育考试、镇海区人民*、鄞州教育、宁波公安、北仑区人民*、本地宝整理等

��文章及封面图片来源：摄图网、图虫网，已获平台授权

��编辑：道格

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2009年宁波市镇海区中小学（幼儿园）教师招聘公告

根据镇政办[2008]57号《关于印发宁波市镇海区事业单位公开招聘工作人员实施办法的通知》和镇教[2008]120号《镇海区教育系统公开招聘工作 人员实施细则》的文件精神，经局党委研究，报区人事局同意，决定近期公开招聘一批中小学（幼儿园）教师，现将公开招聘的报名事项通知如下：
一、招聘岗位：
本次招聘共24个岗位，其中：
幼儿园教师8人：面向社会人员招聘4人，面向应届师范类毕业生4人。
小学教师共15人：语文6名，数学4名，
英语、科学、音乐、体育、信息技术各1名。
中学教师共1人：高中地理1名。
二、招聘条件：
公共条件：1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。2、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素养。3、具备招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业资格及技能要求。4、具备适应岗位要求的身体条件，心理健康。 来源：高@校#人@才*网
具体条件：
中小学教师招聘对象：符合下列三项条件之一者即可。
1、年龄在35周岁（1974年1月1日以后出生）以下的本区生源的全日制普通高校毕业生（非师范类毕业生应具有全日制本科及以上学历，且具有相应的教师资格证书）。
2、北师大、华东师大、华中师大、东北师大、西南师大、陕西师大及浙师大且高考入学分需上一本分数线的本市生源的应届师范类毕业生。
3、其它师范院校综合成绩在校30%以内（需学校证明）的本市生源师范类应届毕业生。
幼儿园教师报名对象：
（一）面向应届毕业生的招聘条件，符合下列两项条件之一者即可：
1、全日制学前教育专业毕业（不含职高幼师）学历为大专及以上的本区生源的师范类应届毕业生。
2、全日制学前教育专业毕业综合成绩在校30%以内（需学校证明）学历为大专及以上的本市生源的师范类应届毕业生。
（二）面向社会人员的招聘条件，需同时符合下列四项条件：
1、全日制学前教育专业毕业（不含职高幼师）且现有学历为大专及以上或现有学历为学前教育专业本科及以上者；
2、年龄在35周岁（1974年1月1日以后出生）以下；
3、具有幼儿教师资格证书；
4、具有本区户籍。
三、日程安排：
1、报名时间：1月22日、23日两天。上午8：30―11：00，下午1：30―4：30
来源：高@校*人&才@网

2、报名地点：宁波市镇海城河西路82号镇海区教育局201室。
3、联系*：8629809686273563
4、领准考证：时间2月5日。地点：组人科315室。
5、考试安排：笔试2月8日下午12：00――15：00。
考试地点：镇海教师进修学校（镇海环城西路203号）
考试项目及分值比例：
（1）幼儿园
理论笔试：教案撰写：讲课面试：专业素质（声乐、舞蹈、美术）：综合素质=30：10：40：15：5
（2）中小学音体美三科
理论笔试：教案撰写：讲课面试：专业素质=30：20：30：20
（3）中小学除音体美之外科目
理论笔试：教案撰写：讲课面试：专业素质=30：20：40：10
四、报名办法：
1、报名时随带：
（1）2009年镇海区公开招聘中小学教师报名登记表（附件1）
（2）报名材料清单所列的八项材料（附件2）
2、区教育局组织人事科统一进行报名资格审查，并通知考试对象。
五、录用办法：
1、岗位报名人数少于招聘人数3倍的按比例减少或取消录用指标。
2、考试结束后，在招聘考试总成绩合格者中确定参加体检人员。体检不合格者取消录用资格。
来源：高%校#人@才*网

3、考试结束后，根据考试成绩，按高分确定考核对象。考核主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩。应届大中专毕业生由毕业学校出具政审材料，作为考核依据。
3、经考试、体检、考核合格后，择优确定拟聘人员，公示7天，公示结果不影响聘用的，由各学校法定代表人与受聘人员签订《聘用合同》（应届毕业生先签订就业协议书，待毕业报到后签订聘用合同），确立人事关系，合同一式三份，毕业院校和受聘人各执一份，一份存入个人档案，招聘人员实行人事代理制，档案委托区 人才开发服务中心管理。
4、教育系统公开招聘的人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，试用期不合格的取消聘用。
附件：1、2009年镇海区公开招聘教师报名登记表
2、报名材料清单
宁波市镇海区教育局
二00九年一月十三日

宁波市镇海区人力资源和社会保障局地址：宁波市胜利路112号。

途径公交车： 27路 371路 387路 389路 390路393路 396路

地图详情：

主要职责：

（一）贯彻执行党和国家、省、市关于人力资源和社会保障工作的方针、政策和法律、法规、规章；起草人力资源和社会保障工作规范性文件，拟订相应的政策及实施办法，并组织实施和监督检查。

（二）负责编制全区人力资源和社会保障事业发展规划，拟订机关企事业单位人事制度改革方案、劳动和社会保障制度改革方案并组织实施；编制全区机关和区属事业单位人员计划，监督检查计划执行情况；负责全区人力资源和社会保障方面的统计工作。

（三）综合管理全区人才开发工作；会同有关部门拟订和实施全区人才发展战略、规划和综合性政策；负责指导和协调全区人才选拔、培养、引进项目的组织实施；拟订人力资源市场发展规划和人才流动政策。

（四）负责促进就业创业工作；拟订统筹城乡就业创业发展规划和政策，完善公共就业创业服务体系和援助制度；牵头拟订大中专毕业生就业创业政策，负责毕业生的就业创业指导和服务工作；建立健全就业、失业预测预警、监控分析制度，保持就业形势稳定；完善职业技能资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度。

（五）综合管理全区养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险工作；负责社会保险基金收缴、支付、管理、运营的监督管理，组织实施社会保险基金的预测预警分析并拟订应对措施；管理所属社会保险经办机构，负责社会保险服务体系建设。

（六）会同有关部门拟订机关企事业单位人员工资收入分配政策，建立工资正常增长和支付保障机制；拟订机关企事业单位人员福利和离退休政策；制定区属事业单位工资总额和工资计划管理政策，负责区属机关事业单位人员和工资总额的管理和审核；负责企业职工工资的宏观调控工作。

（七）会同有关部门指导全区事业单位改革和人事制度改革；拟订事业单位人员和机关工勤人员管理政策，综合管理事业单位人员的聘用、考核、培训、奖惩以及公开招聘、岗位设置等工作。

（八）拟订专业技术人员管理和继续教育政策；牵头推进深化职称制度改革，负责专业技术人员的资格评价和资格考试工作；归口管理博士后工作和留学人员来镇工作；拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。

（九）负责引进国（境）外人才智力工作，拟订引进国（境）外人才智力政策；负责全区外国专家及港澳台专家的管理工作；负责促进与国（境）外人才智力交流与合作；归口管理全区出国（境）有关培训工作。

（十）会同有关部门拟订军队转业干部安置政策和计划并组织实施；负责军队转业干部教育培训工作；组织拟订部分企业军队转业干部解困和稳定政策；承担自主择业军队转业干部管理服务工作。

（十一）负责全区行政机关公务员综合管理；会同有关部门完善公务员制度；拟订有关人员调配政策和特殊人员安置政策；配合有关部门开展*公务员绩效考核、奖惩工作；承办区*人事任免手续。

（十二）统筹拟订全区劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协调机制；贯彻执行禁止非法使用童工政策、女职工和未成年工的特殊劳动保护政策；组织实施工时制度和职工休息休假制度；组织实施劳动监察，协调劳动者*，依法查处劳动违法案件。

（十三）负责区直单位和镇、街道的年度目标管理考核工作，拟订年度工作目标考核方案，督查目标任务完成情况；负责验收表彰工作。

（十四）承办区*交办的其他事项。

参考链接： http://baike.baidu.com/view/9391542.htm 。

镇海区事业单位编外人员工资为年薪5.5万元含五险一金。编外人员是指未进入编制的人，是指在很多*机关、事业单位，因为出现了原有编制的工作人员难以承担的工作量，那么该单位就会在编制以外招聘员工，这些人就统称为编外人员。