大学招聘事业单位人员公示 2022年河南大学公开招聘员额制工作人员(硕士)实施方...

【 #教师招聘# 导语】2022年河南大学公开招聘员额制工作人员（硕士）实施方案已发布，报名起止时间为：2022年6月24日至2022年6月30日24时。 考 网现将招聘公告原文发布如下： 　　根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）文件规定，我校拟面向社会公开招聘员额制工作人员（硕士）18名。结合学校实际，制定本实施方案。

一、学校简介

河南大学是国家“双一流”建设高校、省部共建高校。创立于1912年，始名河南留学欧美预备学校。1942年改为国立河南大学。1984年恢复河南大学校名。2008年10月，进入省部共建高校行列。2016年9月，入选国家“111计划”。2017年9月，入选首批国家“双一流”建设高校。2022年3月，再次进入国家“双一流”建设高校行列。拥有文、理、工、医、农等12个学科门类，36个学院（教研部），99个本科专业，48个硕士学位授权一级学科，29种硕士专业学位授权类别，21个博士学位授权一级学科，19个博士后科研流动站。生物学入选国家一流建设学科，化学、材料科学、临床医学、工程学、植物学与动物学、药理学与毒理学、环境科学与生态学、生物学与生物化学、农业科学等9个学科进入ESI世界排名前1%。现有教职工4600余人，其中专兼 职院士22人，长江学者、国家杰青等领军人才59人。全日制在校生近5万人。拥有国家重点实验室2个、国家野外观测研究站1个、国家重点社科研究平台2个、国家地方联合工程研究中心（实验室）3个，教育部和农业部重点实验室（中心）5个，省级科研平台68个；建有教育、研究、培训基地4个。目前，主要在开封明伦校区、金明校区和郑州校区等三个校区办学。

二、组织领导

成立由分管人事工作副校长任组长，学校相关部门负责人和相关学院（单位）负责人为成员的招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在人事处，具体负责招聘的信息发布、资格审查、考试考核组织、手续办理等工作。

三、招聘岗位及人数

详见《河南大学2022年公开招聘员额制工作人员（硕士）一览表》（附件1）。

四、招聘条件

（一）应聘人员须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的政治素养和道德品行；

4.具备岗位要求的身体条件；

5.2021、2022年毕业的国内外知名高校硕士研究生，应届毕业生须在2022年7月31日前取得学历学位证书。第一学历为普通高等教育本科毕业并获得学士学位；

6.具备岗位所需的专业知识和其他条件；

7.年龄原则上不超过30周岁（1992年1月1日及以后出生）；

（二）有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。

3.近5年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员。

4.国家和我省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

五、招聘程序

（一）发布招聘信息

1.本招聘方案经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅网站（网址 http://hrss.henan.gov.cn ）和河南大学网站（网址 http://www.henu.edu.cn ）。发布时间为2022年6月7日至2022年6月15日。

（二）报名

采用网上报名，应聘人员可将报名材料发送到指定邮箱（见附件1），邮件标题注明：“应聘河南大学员额制工作人员+本人姓名”。报名起止时间为：2022年6月24日至2022年6月30日24时。

应聘人员须按照格式要求提交如下报名材料：

1.《河南大学2022年员额制工作人员（硕士）招聘报名表》（见附件2）；

2.个人求职简历，详列本人从大学至今的学习工作经历；

3.身份证正反面（扫描为一个PDF文档）；

4.本科毕业证、学位证及学历认证报告（扫描为PDF文档）；

5.硕士毕业证、学位证及学历认证报告，未取得硕士双证的提供毕业生就业推荐表或学院出具的按期毕业证明（扫描为PDF文档）；

6.各学习阶段学业成绩单（扫描为PDF文档）；

7.学习和工作期间代表性科研成果、重要的获奖证书和荣誉证书（论文论著、专利须为正式发表、出版、授权的，扫描为PDF文档）；

8.其他相关证明材料（扫描为PDF文档）。

以上材料提供不齐全或格式不符合要求者视为报名无效。

（三）资格审查

资格审查工作由学校公开招聘工作领导小组办公室负责组织实施。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现有弄虚作假者取消其应聘资格。

提示：招聘工作中具体事宜，请应聘人员随时关注我校人事处网站公布的相关信息（若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负）。按学校要求携带本人身份证、学历、学位证书原件等相关材料参加招聘。

（四）考试

考试包括笔试和面试，在省人力资源和社会保障厅指导下，由我校具体组织实施。考试的相关信息将在我校人事处网站公布。

1.笔试。笔试满分100分。笔试内容主要为应聘岗位所需的专业基础知识等。主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质，采取闭卷形式进行，学校不指定复习教材。笔试地点及考场安排请及时关注我校人事处网站通知公告栏。笔试成绩在笔试结束后一周内在我校人事处网站公布。

笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应核减招聘岗位人数，变动情况将及时在学校人事处网站公布。笔试结束后，若某岗位参加笔试人数不足3人，取消该岗位招聘。

2.面试。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按拟招聘岗位人数1:3的比例从高分到低分确定，最后一名分数并列的共同进入面试。面试时，若招聘岗位因人员缺考形不成竞争，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。若同一招聘岗位有2人（含）以上到场，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。

面试环节全程录像。面试内容为招聘岗位基础理论、专业知识和基本技能。面试结束后，现场公布面试成绩，并于当天在我校人事处网站公布面试成绩及排名。面试成绩低于60分者，将不予聘用。未到场人员成绩视为零分。

3.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（保留小数点后两位）。

（五）体检和考察

根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定体检人员名单，最后一名考试成绩相同的，进行面试加试。体检人员名单和要求在我校人事处网站公布。体检由我校统一组织，费用自理。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等方面进行考察。具体考察方式及要求将另行通知。对有违纪违规记录以及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消应聘资格。考察不合格不再递补。

（六）拟聘人员公示

体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘人员经学校研究后确定后，报省人力资源和社会保障厅审核备案，并进行公示，公示期为7个工作日。

六、聘用

经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源和社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理聘用相关手续，工资待遇按河南省事业单位员额制有关规定执行。

七、纪律与监督

学校纪委监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查，对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假，在招聘过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

咨询*：0371－22822703（校人事处）

监督*：0371－22866053（校纪委监察专员办公室）

0371－69690394（省人力资源社会保障厅事业处）

1.河南大学2022年公开招聘员额制工作人员（硕士）一览表

2.河南大学2022年员额制工作人员（硕士）招聘报名表

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，统一考试，综合评定，择优聘用。

二、招聘岗位及人数

大理大学公开招聘事业单位博士人员71名。具体招聘岗位及招聘条件，详见《大理大学2022年公开招聘事业单位博士人员计划表》（附件）。

三、招聘范围

符合相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员均可报名。应聘人员年龄原则上在40周岁及以下，具有高级职称的原则上不超过50周岁。年龄计算日期截至2022年1月1日。

四、应聘人员条件

（一）应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正，具有艰苦创业、团结协作、诚实守信和为科技事业奉献的精神，服从组织安排；

3.符合招聘岗位的专业或技能要求，具有招聘岗位所需的年龄，博士研究生学历、博士学位；

4.具备适应岗位要求的身体条件；

5.具有岗位所需要的其他条件；

6.国（境）外毕业生还须提供教育部国（境）外学历、学位认证书。

（二）有下列情况之一者，不得报名：

1.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的;正在接受司法调查尚未作出结论的；

2.被开除中国*党籍的人员、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在以往事业单位录用考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况的人员；

3.有其他违反国家法律、法规行为的。

五、报名程序及资格初审

（一）报名方式

1.报名方式

应聘人员须通过“大理大学公开招聘报名系统”进行报名。按以下流程操作：

登陆大理大学公开招聘报名系统（网址： http://dluzp.dali.edu.cn/ ）→进入报名界面→按报名系统提示填写注册信息→填写报名信息→上传报名材料→仔细核对报名信息并确认后提交→等待审核。

2.报名注意事项

应聘人员应按要求如实填写个人信息，详细填写个人信息并根据要求上传所需材料照片，若填写的个人资料与实际情况不符，一切后果由本人承担，学校有权取消其参加考试以及聘用资格。

（二）报名时间安排：招聘岗位人数未招聘满前，符合条件的人员2022年全年均可报名。

（三）报名材料

应聘人员根据所报岗位要求，上传相关证明材料扫描件，扫描件须以图片形式（.jpg,.jpeg,.JPG,.JPEG）上传，每张图片不得超过1MB。证明材料主要包括以下几类：

1.本人有效居民身份证扫描件。

2.国内毕业生须提交毕业证、学位证复印件。其中，暂未取得毕业证、学位证的2022年应届毕业生须提供就业推荐表。

3.国（境）外毕业生还需提供教育部国（境）外学历、学位认证书原件扫描件。

4.证明本人工作技能的职称（职业资格）证书或专业等级考核证书扫描件。

5.报考岗位所要求的其他支撑材料原件扫描件。

（四）报名资格初审

报名资格审核由大理大学人事处汇同各招聘学院负责，采用计算机和人工审核相结合的方式进行，应聘人员可通过“大理大学公开招聘报名系统”查询审查结果。

应聘人员如有疑问，可直接与大理大学人事处联系询问。

请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误，通过报名资格审核的人员，其报名信息不允许做任何修改。凡提交报名信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员自己负责。

（五）有关要求

报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时，应聘人员要按要求如实填报有关信息和材料，报名时所填专业须按照毕业证上的专业名称填写（含括号内的专业方向）。应聘人员填报信息不全或错误而导致未通过资格初审的，后果由应聘人员自行承担；应聘人员填报信息不实的，按弄虚作假处理，取消本次考试资格；应聘人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格者，取消本次考试资格。

六、招聘程序

（一）资格复审

公开招聘博士人员免笔试，由招聘学院对应聘人员进行资格复审，资格复审不合格的，取消面试资格。资格复审时间、地点和相关要求由招聘学院直接通知面试人员。

（二）面试

1.面试时间及地点等由招聘学院直接通知面试人员。

2.面试要求

（1）资格复审合格的应聘人员进入面试，不受报名比例限制。面试主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等，面试满分100分，成绩合格分为60分，成绩不合格者，可不予聘用。

（2）专业技术岗位面试由专业技能测试和实操两个环节组成，主要考察应聘人员专业技能及适应岗位要求的专业技能基本素质与工作能力。

（三）体检

由大理大学人事处组织面试合格的应聘人员到指定医院进行体检，体检费用由拟聘用人员自理。体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行。

（四）考察

体检合格的应聘人员进入考察。由大理大学组织考察工作，通过与应聘人员所在学校或单位联系，充分听取各方面意见，主要针对应聘人员政治思想表现、道德品质、业务成绩、团队协作精神、身心状况、综合素质等方面进行全面深入的考察了解，掌握其现实情况，作为聘用的参考依据。

（五）公示与聘用

根据考察、体检结果确定拟聘用人员，并在大理大学门户网站上面向社会进行公示，公示期不少于7个工作日。公示期满无异议的，经主管部门审核同意后，报省人力资源社会保障厅批准后办理聘用手续。

（六）岗位待遇

本次公开招聘的博士人员，正式聘用后纳入事业单位编制内管理，其管理和待遇按照国家和我省事业单位人事管理的相关规定执行。

七、招聘纪律与监督

大理大学在招聘过程中严格按照《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）执行。招聘单位负责人和负责招聘工作的人员在办理招聘事项时，涉及与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，本人应主动申请回避。

事业单位公开招聘过程中，对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）进行处理。应聘人员有伪造、涂改证件、证明、考试考核过程中作弊或者有其他违纪情形的，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。

八、重要提示

（一）公开招聘公告通过省人力资源社会保障厅和大理大学门户网站面向社会发布，后续相关招聘信息请及时关注大理大学门户网站，因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。

（二）本次公开招聘考试专业目录参照教育部专业目录执行。

（三）本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。

（四）本次招聘考试不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请考生不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。

（五）未尽事宜由大理大学负责解释。

九、联系方式

（一）咨询*：0872-2219919；

（二）监督*：0872-2219909；

（三）大理大学门户网站： https://www.dali.edu.cn/

（四）大理大学公开招聘报名系统网： http://dluzp.dali.edu.cn/

附件： 大理大学2022年公开招聘事业单位博士人员计划表

大理大学

2022年4月22日