宝应县招聘事业单位 扬州宝应县的事业单位工资大概多少

员工福利好工资高、上升空间高。
1、工资报酬。试用期间，全年综合待遇4万元左右，缴纳养老保险、医疗保险、住房公积金。
2、职务待遇。试用期满后，经考核合格继续留用的，经镇党委研究后明确职务，并纳入年轻干部队伍跟踪培养，并享受相应级别的干部报酬。考核不合格者取消聘用，个人自主择业。

宝应的事业单位从2010年实行绩效工资了，但真正审批是今年开始，你想了解的是在职人员，还是退休人员？另外，你的工龄是多少年？有没有职称？都与工资相关，总之算下来，比以前的事业单位工资多1000元左右。

2020年江苏扬州市宝应县事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，江苏事业单位考试网为大家整理了2019年江苏事业单位考试信息，需要详细了解江苏事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：

(二)笔试

笔试全部采取闭卷考试方式。

1、各招聘岗位的笔试公共科目详见《岗位简介表》。

笔试公共科目与省统一笔试科目一致，分别为：管理类岗位考核“综合知识和能力素质(管理类岗位)”;专业技术各类(法律类，计算机类，经济类--会计、审计，经济类--统计及其他，其他类)岗位分别对应考核各通用类别专业技术岗位“综合知识和能力素质”。其中，“综合知识和能力素质”专业技术其他类岗位与管理类岗位笔试试卷相同。公共科目考试要求参见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。

公共科目采用百分制计分。

2、时间及安排：

2019年4月20日上午

考生按照各自所报岗位规定的笔试公共科目分别考核：管理类岗位考核“综合知识和能力素质(管理类岗位)”;专业技术各类(法律类，计算机类，经济类--会计、审计，经济类--统计及其他，其他类)岗位分别对应考核各通用类别专业技术岗位“综合知识和能力素质”。

考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证，身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致，否则不得进入考场参加考试。

原标题：2019年宝应县事业单位招聘124人公告

文章来源： http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzsrsj/gsgg/nav_list.shtml