曹县事业单位招聘时间公告 2020山东省菏泽曹县引进高层次人才公告

【 #事业单位# 导语】2020山东省菏泽曹县引进高层次人才公告已发布，招聘采取电子邮件报名。自公告发布之日起至2020年12月31日17点前将个人简历和报名登记表(见附件1)的电子版发送至邮箱：cxsy403@163.com，报名邮件统一命名为“姓名+毕业院校及专业+*”。 为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，实行岗位公开、自愿申报、择优选拔的用人机制。

二、招聘岗位

曹县医疗保险事业中心计划招聘2人，专业要求为计算机类;曹县城乡规划编制研究服务中心计划招聘3人，专业为城乡规划、城市规划与设计、土地规划与利用、环境规划与管理等规划相关专业，建筑学、土木工程、地理环境等相关专业。以上岗位均为初级专业技术岗位，单位性质为公益一类。

三、招聘对象及条件

(一)具有中华人民共和国国籍，政治坚定，遵纪守法，具有良好的道德品行。

(二)身体健康、符合招聘岗位聘用体检标准;

(三)年龄应在40周岁以下(1979年12月1日以后出生);

(四)招聘人员须于2020年7月之前毕业，取得全日制研究生学历或取得“一流大学建设高校”全日制本科学历学位或取得“一流学科建设高校”所建设学科的全日制本科学历学位。

根据有关规定，应聘人员不得应聘与本人有应回避关系的单位或岗位。通过在职学习、自考、委培(定向)等获取学历学位的人员，不能报考。因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员，在各级各类公务员、事业单位人员招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员，以及法律法规规定不得被聘用的其他情形的人员，不得报考。已在曹县机关事业单位正式工作的人员不准报考。

在职人员应聘须经有用人权限部门或单位同意。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。

四、招聘程序

招聘采取电子邮件报名。自公告发布之日起至2020年12月31日17点前将个人简历和报名登记表(见附件1)的电子版发送至邮箱：cxsy403@163.com，报名邮件统一命名为“姓名+毕业院校及专业+*”。

每人限报一个岗位，不得兼报。

(一)资格初审

对报名人员的信息资料先进行网上初审，并通过邮箱及时反馈初审结果。

(二)现场审查

初审合格的报名人员需进行现场资格审查，资格审查时需提交报名表、国家承认的学历学位证书、身份证、报到证等证件的原件和复印件，近期2寸免冠彩色照片4张，县外在职人员应聘的，须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。

现场资格审查时间、地点另行通知，不参加现场资格审查的人员，视为自动放弃应聘资格。对最终确定的应聘人数达不到招聘岗位计划人数的，按实有应聘人数进行面试。

资格审核合格的人员进入面试，面试时间地点另行通知。

(三)面试

面试采用结构化面试方式进行。面试主要测评应聘人员的综合素质和拟从事专业所应具备的基本能力、专业素养。面试设定最低合格线为70分，面试合格人员进入体检考察范围。

(四)考察与体检

1、考察

考察根据岗位招聘计划等额进行，考察不合格的根据面试成绩由高分到低分依次等额递补。考察工作由曹县招聘事业单位工作人员领导小组组织进行。主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时复核其应聘资格和应回避情况。考察结果分为合格、不合格两个等次。考察工作结束后，由考察组写出考察书面报告，签署意见，报曹县人力资源和社会保障局审查备案。根据山东省委组织部《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)规定，招聘主管部门要严格审核把关被考察对象档案，重点审核“三龄二历一身份”等内容，对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清未处理到位的，不得办理聘用手续。

2、体检

对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检在县级以上综合医院进行，应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员承担。

对弃权、考察或体检不合格造成的空缺，按面试成绩由高分到低分依次等额递补。

(五)公示与聘用

拟聘用人员名单在曹县人民*网站通知公告栏公示7个工作日(http://www.caoxian.gov.cn/)。公示期满无异议的拟聘用人员，按规定实行试用期制度，试用期满合格的正式聘用，在曹县最低服务年限5年，不合格的解除聘用合同。

五、其他

本公告由县招聘事业单位工作人员领导小组负责解释。

咨询*：0530-3398033

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2020年曹县公开招聘高层次人才报名表.docx

【成考快速报名和免费咨询： https://www.87dh.com/xl/ 】天津市成人高考毕业证有什么用?本文小编来给大家说一说成人高考拿出来的学历到底有什么用，一起来往下看吧!
求职敲门砖
成人高考学历是找工作的一块敲门砖，有了这块敲门砖才有展示自己能力的机会。企业对人才的要求越来越高，不管技术还是学历，都需要达到一定水平，一般情况下是大专以上学历，慢慢的演变成了本科。一般而言没有毕业证，你终究只能呆在很低的职位，拥有少量的薪水。
其实有很多人疑惑：难道学历能说明一切吗?其实什么也说明不了，那不过是一块“敲门砖”，真正进入了企业，看重的还是你的能力。
考公考编的门槛
很多省市的地方公务员考试，都是允许成考生报考的。山东省2021年很多地市对于教师招聘，考编，考公都对函授放宽了限制：德州人社局发布了补充公告：“今年德州市市直事业单位公开招聘取消考生全日制学历的要求”!曹县紧急发布事业单位招聘补充公告，文件里把招聘条件中全日制普通高校本科及以上学历”调整为“承认的本科及以上学历”!
考研
获得承认的成教大专毕业学历后经两年或两年以上和承认学历的成教应届本科毕业生都可以报考研究生。
职称考试
如果你连一个承认的大专学历都没有，那么你将会遗憾的错过工程师、经济师、讲师、律师、研究员、医师技术岗等工作。
例如：以考注册咨询工程师为例，它要求职业实践少时间为：专科8年,本科6年，双学士学位4年，硕士3年，无文凭不准许。还有很多职称考试都至少需要大专学历，这里不一一例举。

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2021年曹县市场监督管理局公开招聘
事业单位工作人员简章
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原国家人事部令第6号）等有关规定，现将2021年曹县市场监督管理局所属事业单位公开招聘工作人员公告如下：
一、招聘范围和条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；
（四）具有招聘岗位要求的专业或技能条件；
（五）年龄应在40周岁以下（1980年12月24日以后出生）；
（六）应聘人员的学历学位证书须于2021年12月24日之前取得；
（七）具备招聘岗位所需的其他条件。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）中应回避情形的岗位。
在读全日制普通高校学生，现役军人，曾受过刑事处罚和被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员，在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员，以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员，不得应聘。在读全日制普通高校学生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
在职人员应聘须经有用人权限部门或单位同意。定向、委培毕业生应聘，须征得定向、委培单位同意。
海外留学人员获得国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证后，可应聘招聘同等学历层次普通高校毕业生的岗位。取得预备技师职业资格的高级技校或技师学院毕业生，可按照本科毕业生应聘符合条件的岗位。
已在曹县机关事业单位就业的正式工作人员，不得应聘。
二、招聘岗位
公开招聘工作人员的岗位条件、招聘人数等具体要求见附件。
三、报名、初审及缴费
报名采取统一时间网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。每人限报一个岗位。报名人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
（一）报名时间
报名时间：2021年12月24日09:00―12月30日16:00
查询时间：2021年12月24日10:00―12月31日16:00
报名网址： http://www.caoxian.gov.cn/ (曹县人民*网)
每人限报一个岗位，应聘人员在资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。报名资格一经初审通过后，不能更改。
（二）资格初审
初审时间：2021年12月24日11:00―12月31日14:00。工作人员根据应聘人员提交的信息资料，及时进行资格初审。对具备报名资格并符合应聘条件的初审通过；对不符合应聘条件而未通过初审的人员，说明理由。
（三）网上缴费。缴费时间：2021年12月24日11:00―12月31日16:00。通过资格初审的人员要在规定时间内登录曹县人民*网站进行网上缴费。应聘人员网上缴费须通过银联在线支付，应聘人员缴费后要立即登录报名网站查询缴费情况(缴费成功考生的缴费状态标志是 “交费成功！报名完成！”)。如考生已完成网上银行缴费但从报名网站查询的缴费状态仍为“未缴费”的，考生应在12月31日16:00前及时与曹县人事考试中心联系(*：0530-3398033)。逾期不办理网上缴费手续的，视作自动放弃。缴费成功后，务必下载打印《曹县事业单位公开招聘报名登记表》(请妥善保存，以备进入面试资格审查时用)。
考务费根据有关规定每人每科40元收取。
（四）招聘计划核减及其他。对最终确定的应聘人数达不到招聘计划人数规定比例的招考职位，计划聘用1人的，取消聘用计划；计划聘用2人以上的，按规定比例相应核减招聘计划。
取消或核减计划的职位报名结束后在曹县人民*网站予以公布。
四、资格审查
进入面试范围的应聘人员，需按招聘岗位要求，向招聘小组提交本人相关证明材料和《事业单位公开招聘报名登记表》及1寸近期同底版免冠照片2张。相关证明材料主要包括：国家承认的学历学位证书、身份证、报到证、学信网教育部学历证书电子注册备案表打印件；在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。
未按规定时间提交有关资格审查材料的，视为放弃。
资格审查贯穿招聘工作的全过程，对发现不符合应聘资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消应聘或聘用资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按照规定比例根据笔试成绩依次递补，成绩并列的一同进入面试。达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。
五、考试内容和方法
考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。
1.笔试考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。
笔试时间：另行通知，请应聘人员注意浏览曹县人民*网站通知公告，关注“DM大美曹县CX”和“曹县人社”微信公众号。
为保证新进人员基本素质，笔试可设定最低合格分数线，由曹县招聘事业单位工作人员领导小组根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
2.面试采用结构化面试方法进行，主要测评应聘人员从事相关工作必需的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。
面试采用百分制计分。
面试成绩由面试考官当场评判，采取每个测评要素合计综合计算平均成绩的办法确定应聘人员面试成绩。面试成绩在面试结束后向应聘人员宣布。
面试工作由曹县人力资源和社会保障局结合曹县市场监督管理局组织实施。面试人选根据招聘岗位和招聘人数按照笔试成绩由高分到低分按比例依次确定，并在曹县人民*网站上公布。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补，递补只进行一次。达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。
面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制合成考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考察范围人选。为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线为70 分（含70分）。达到合格分数线的进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩高者优先、学历层次高者优先、年龄小者优先的办法确定考察体检人选。
面试考务费根据有关规定每人70元。面试时间另行通知。
六、考察体检
1.考察
根据考试总成绩，按1：1.5的比例确定进入考察范围人选。考察等额进行，考察不合格的由高分到低分依次等额递补。考察工作由曹县招聘事业单位工作人员领导小组组织招聘单位进行。主要考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时复核其应聘资格和应回避情况。考察结果分为合格、不合格两个等次。考察工作结束后，由考察组写出考察书面报告，签署意见，报曹县人力资源和社会保障局审查备案。根据山东省委组织部《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2020〕2号)规定，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容。凡存在档案涂改、有关信息涉嫌造假、本人重要学习经历与档案记载不一致的，一律不作为聘用人选。
2.体检
对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员承担。
对弃权、考察或体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位考察范围的人员中依次等额递补。对已经确认面试却无故弃考、公示或备案后放弃录用资格的人员，将纳入本级及上级诚信档案库。
七、公示、聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在曹县人民*网站公示7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满无异议的拟聘用人员，符合聘用条件的，由曹县人力资源和社会保障局发放《事业单位招聘人员通知书》，凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。聘用人员备案后，聘用单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。并按规定办理档案关系、户籍迁移、毕业生派遣等相关手续。聘用人员享受事业单位工资福利、有关保险待遇等。
聘用人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
八、其他
本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
特别提示：
曹县事业单位公开招聘期间的公告、公示等事项在曹县人民*网站（ http://www.caoxian.gov.cn/ ）和“曹县人社”微信公众号上发布，请应聘人员随时关注相关信息，报名时所留*保持畅通，以免影响考试聘用。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
曹县人事考试中心咨询*：0530―3398033
附件：2021年曹县市场监督管理局所属事业单位公开招聘工作人员岗位计划表
曹县人力资源和社会保障局
2021年12月15日