济宁会计事业单位招聘人员调动请示篇6

更新：2023年06月05日 17:29 好一点

好一点小编带来了济宁会计事业单位招聘人员调动请示篇6，希望能对大家有所帮助，一起来看看吧！
济宁会计事业单位招聘
人员调动请示篇6

人员调动请示篇1

xx旗人民*：

近年来，随着我旗水利项目的增多、职能的加强、扩大，水务局的业务量和工作量明显加大，对专业技术人员需求也随之加大。而我局专业技术人员总体缺乏，一部分技术人员退休或退到二线，而新的人员又难以进入。20xx年以后系统内只进入了2名专业技术人员。为了保证工作需要和正常运转，充分利用现有的人力资源，兼顾个人优势和特长的发挥，局机关从二级单位借调2名专业技术人员、系统二级单位内部调配9名工作人员，做到人尽其才、各尽所能。但同时也出现了人员岗和编脱节问题，给管理上带来不便。为了规范管理，恳请旗人民*协调编办解决我局系统内人员岗编交叉问题，实现岗编统一。

特此报告

附件：xx旗水利系统岗、编交叉人员情况表

申请人：

20xx年x月x日

人员调动请示篇2

市人力资源和社会保障局：

xx集团为打造中国城市党报一流的视觉品牌，进一步加强新闻专业特别是视觉品牌专业人才队伍的建设，从20xx年3月起聘用曾担任湖北xx报业集团摄影部主任、原杭州《青年时报》摄影部主任xx来集团从事视觉品牌管理工作，两年来，该同志工作认真负责，业绩突出，表现优异，经集团党委讨论，拟申请将xx(其保留湖北xx报业集团事业编制身份)正式调入嘉报集团工作。

特此请示，望予批复。

附：《xx基本情况》

xx日报报业传媒集团

20xx年xx月xx日

人员调动请示篇9

尊敬的公司领导：

您好，感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

我于 xx 年8月份进入公司工作至今。现想申请调动目前党群和工会岗位到营销岗位。

在公司工作12年多的时间里，我先后在市线、车队担任过线务员和驾驶员，20 xx 年1月通过岗位竞聘走上党群和工会管理岗位工作，在综合的6年多时间里，我虚心学习，服从工作安排，在同志们的帮助下，学到了较多的专业知识，领导的关心和教导更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神，这使我学到了更多做人的道理。在此，感谢公司领导对我的培养，感谢同事们对我的帮助。

为了学到更多的知识，为了未来能够更好地展开工作，更好地为公司服务，我打算转入市场营销岗位。作为年轻人，我希望能趁年轻多学习，多锻炼，将来为企业做出更大的贡献。其次本人工作认真、严谨且具有责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，责任感强，能完成领导交付的工作

我很喜欢我们公司，在公司里工作感觉很幸福。我也很喜欢这份工作，或许没有营销工作经验是我最大的不足之处，但这也是我最大的前进动力，我会努力学习，我相信，在公司的培训和我的勤奋努力下，我会在新的工作岗位做得更加出色的。

希望领导能够相信我的能力和诚意，能够给我一个新的发挥自己能力的机会。我会珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出调职申请。希望自己能成为公司营销工作的一员。

恳请领导予以批准。

恳请能得到领导的指导，并殷切盼望领导对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢！

此致

敬礼

申请人：xxx

时间：xxxx年xx月xx日

人员调动请示篇10

xx市人社局：

我局下属单位环境监测站经市委核编确定为财政全额拨款事业单位编制68人(其中达市委编委发[20xx]60号文件批复新增核15人)，现《机构编制管理证》上表明实有事业编制在岗54人，空缺事业编制14名。现因环境保护监测工作量增大，监测任务加重，人员不足，急需1名对环境监测工作有热情、有相关工作经验人员加入到环境监测队伍中，经我局党组研究，建议将万源市环境监测站廖琪同志调到xx市环境监测站工作。

廖xx，女，四川xx人，年龄27岁，大专，* 党员，工业分析与检验专业，从事环境监测工作4年半，财政全额拨款事业单位人员。

妥否，请批示。

申请人：

20xx年x月x日

有什么好的成人高考机构吗

由于成人高考机构由专业的老师授课、帮助成考生处理报考相关事项，可以尽量减轻考生的学习负担，简单轻松地进入知名学校，不少在职人士通过机构报读成人高考，但市面上成人高考机构良莠不齐，在选择时要注意以下几点：

1、看成人高考机构的相关证件

首先，要选择正规的机构，正规的机构有一定的教育历史、师资实力强大，而且国家教育部门支持，更加可靠。而正规的成人高考机构往往证件齐全，如办学许可证、函授站牌等。办学许可证是民办培训学校取得办学资格的证明，注明地址、层次、内容、形式办学等信息，不得**、出租、出借等，没有办学许可证一般不是正规的机构；而函授站牌则是证明该机构为某院校教学点的证明，考生选择成人高考机构时可以查看办学许可证、函授站牌等相关证件。

2、看成人高考机构的师资条件

选择成人高考机构时除了要选择正规的机构外，还需考虑该机构的师资实力。院校与机构合作，会派遣本院校的教师到机构授课，进行教学交流，提高机构的师资实力，而师资实力强，考生才能学习更多的专业知识，毕竟考生参加成人高考除了想要提升学历，提高专业知识也是一个重要的原因。因此，师资实力强也是选择成人高考机构的重要考虑因素。

3、看机构的相关信息

此外，考生还需留意机构的相关信息。最核心的是要看看该机构最近一周，最近两周，最近三周，或者一个月两个月三个月举办的分享课、开学典礼、和招聘交流活动等。查看以上信息可以检验出该机构在行业的资源和影响力，以及行业企业对该培训机构的支持度、关注度和参与度。

4、实地考察

眼见为实，耳听为虚。仅凭网络、打*等方式了解的表面信息并不一定真实，考生在选择机构时，建议考生可以到实地进行考察，了解该机构的办学规模，实地感受该机构的学习氛围，了解老师的教学实力、学习环境、各项设施是否齐全等，还可以咨询该机构学生的学习感受和评价，然后选择是否报名。

成人高考机构推荐到优课大学，优课大学大部分任课教师都是深大、深科院研究生及以上学历，保证教学质量。

山东济宁微山县事业单位2012招聘工作人员136人公告 ...

为进一步加强我县人才队伍建设，促进高校毕业生限度就业，根据有关文件精神和上级下达的增人计划，结合我县实际，公开招聘部分事业单位工作人员136名，现将有关事宜公告如下为进一步加强我县人才队伍建设，促进高校毕业生限度就业，根据有关文件精神和上级下达的增人计划，结合我县实际，公开招聘部分事业单位工作人员136名，现将有关事宜公告如下。

一、招聘对象及条件

1、招聘对象为国家计划内统一招生的全日制普通高等院校2011年及以前毕业、专科及以上学历微山县的未就业毕业生。具体学历、专业要求见附表。

2、拥护党的基本路线和方针政策，遵纪守法，服从安排，具有良好的政治素质和思想道德素质。

3、大学专科、本科学历考生年龄限35周岁以下(1977年7月12日后出生，含)。

4、身体健康。

5、符合岗位要求的资格条件。

6、报考人员不能报考与本人有应回避关系的岗位。

配偶系我县人员，2011年7月16日前(含)婚入我县且本人户口迁入我县的外地未就业毕业生符合上述条件的可参加报名考试。凡入学前与具体单位签有定向、委培合同的毕业生，未经定向或委培单位同意，不得报考。

二、报名和资格审查

报名时间：2012年7月12日至7月16日

上午8：00—12：00，下午14：00—18：00

报名地点：微山县实验小学(东风路41号)

报考人员需亲临现场报名。报名时报考人员需持毕业证、报到证、身份证、户口簿(户籍证明或户口迁移证)原件报名，并提交复印件各一份，1寸近期同底版免冠照片3张。

每位报考人员限报一个事业单位招聘岗位(含教体系统事业单位)。考生报名时，按照专业需求报到具体岗位;对于部分专业相近的岗位，根据用人单位提出的专业需求相同或相近原则予以整合归并，考生报名时按所学专业只报到专业类别，不报具体单位。报考岗位一经初审确定，不得变更。报名人数低于招聘计划数1.5倍的，相应核减或取消招聘计划(面向服务我县期满的“三支一扶”毕业生的单列计划不受比例限制。如单列计划因报名不足形成的空额，全部转为本单位普通招聘计划)。

报名时对报考人员进行初审，经审查证件合格后，考生领取并由本人如实填写《报名登记表》、《报名花名册》、《诚信书》，缴纳报名、考务费40元，核发《准考证》。为减轻特困家庭报考人员负担，报考人员携带以下证明材料可免收考务费：享受国家最低生活保障金的城乡家庭的报考人员，提交县民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证及复印件;农村绝对贫困家庭的报考人员，提交县扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡及复印件。

根据有关规定，我省实施的选聘到村任职高校毕业生在村任职满2年(截止到2012年7月16日)、考核合格，“三支一扶”大学生和大学生志愿服务西部计划毕业生服务期满、考核合格，我县招聘的到村(居)任职高校毕业生聘期满3年(截止到2012年7月16日)、考核合格，3年内报考事业单位的，考试成绩加10分;大学生退役士兵参加事业单位面向社会公开招聘人员考试的，同等条件下考试成绩增加总分值的10%(考生所得分值的10%)。符合加分条件的报考人员现场报名时，选聘到村任职的高校毕业生要出具县以上组织人社部门考核认定的证明材料;“三支一扶”大学生要出具省或市“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》、《“三支一扶”服务证书》和县以上组织人社部门出具的考核材料;参加大学生志愿服务西部计划的毕业生要出具团省委考核认定的证明材料; 大学生退役士兵要出具入伍通知书、退伍证和县民政局认定的符合我县安置政策的证明材料。符合加分条件的报考人员，经审核确认且公示无异议后实施加分。

三、考试

考试采用笔试方式，统一命题，闭卷考试。根据济人字〔2008〕31号文件精神，服务我县期满的“三支一扶”大学生留在乡镇基层事业单位的，经县“三支一扶”协调管理办公室推荐，可免笔试，通过体检、考核直接聘用。

报考卫生专业技术岗位的，其中，临床医学专业、预防医学专业、麻醉专业的考试内容为人体解剖学、药理学、计算机应用基础知识、执业医师法及相关专业知识;护理类的考试内容为人体解剖学、药理学、计算机应用基础知识、卫生部颁发的《护士条例》及相关专业知识;医学检验类的考试内容为生物化学、生理学、计算机应用基础知识、执业医师法及相关专业知识;医学影像类的考试内容为人体解剖学、影像诊断学、计算机应用基础知识、执业医师法及相关专业知识;药学类的考试内容为人体解剖学、药理学、计算机应用基础知识、执业医师法及相关专业知识;中西医结合类、针灸推拿专业的考试内容为中医学基础、现代医学基础、计算机应用基础知识、执业医师法及相关专业知识;口腔医学类的考试内容为人体解剖学、药理学、计算机应用基础知识、执业医师法及相关专业知识。公共知识占40%，专业知识占60%。试卷满分200分，考试时间150分钟。

报考其他事业单位和卫生系统会计类、计算机专业的考试内容为公共基础知识，主要有政治、法律、公文写作与处理、计算机应用基础知识等。试卷满分200分，考试时间150分钟。

报考教体系统微山一中校医岗位(临床医学专业)的考试内容与卫生专业技术岗位临床医学专业的考试内容相同。

考试时间：2012年8月7日上午8：30—11：00

考试地点：微山县第一中学

考试成绩向社会公布。

四、体检、考核与岗位确定

根据招聘计划，按笔试成绩(报考事业单位并符合加分条件的考生加分后)从高分到低分依次等额确定进入体检、考核范围人员。成绩并列的，依次按照专业知识成绩高低(仅适用于报考卫生系统事业单位、教体系统微山一中校医岗位的考生)、特困家庭毕业生(以报名时所交证件为准)、报名学历高低、省优秀毕业生、省优秀学生干部、省三好学生的顺序确定(均指报名学历层次学习期间获得的，以档案、证书为准)。如仍不能确定顺序，采用加试的办法。加试内容为政治、法律常识，加试时间另行通知。在递补、挑选确定岗位时，成绩并列的考生按照以上办法确定顺序。

体检、考核参照公务员录用体检、考核的方式进行，结果分为合格和不合格两个等次。体检不合格的考生可提出复检，经招聘领导小组同意后可进行复检。复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。体检、复检费用由考生承担。进入体检、考核范围人员体检或考核不合格的，取消聘用资格，按照考试成绩从高分到低分依次等额递补。

体检、考核合格者，依据招聘单位岗位专业要求和招聘计划，按照笔试成绩从高分到低分依次挑选岗位。考生挑选确定岗位并签字确认后，不得更改。确定岗位时，考生应按照事业单位公开招聘人员的有关规定实行回避制度。确定岗位必须由考生本人进行挑选，时间另行通知，届时不到场挑选的视为弃权，取消聘用资格。不按要求挑选的视为弃权，不得再挑选其他岗位。因不到场或放弃挑选造成的空缺，不在体检、考核合格范围外考生中进行递补。按照考生确定的工作岗位，确定拟聘用人员，并公示7天。公示期内要以真实姓名反映问题，并能提供相关依据。

五、聘用与管理

招聘到事业单位的工作人员按规定实行聘用制，与聘用单位签订聘用合同，办理人事代理。被聘人员试用期为1年，试用期包括在聘用合同期限内，试用期间的待遇按有关规定执行。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

六、纪律与监督

对报考人员的资格审查工作贯穿招聘工作全过程，一旦发现不符合报考条件或弄虚作假者，随时取消考试、聘用资格。拟聘用人员取消聘用资格后的空缺名额不再递补。公开招聘工作实行回避制度，严格坚持原则，坚持招聘条件、程序和标准，严禁弄虚作假和徇私舞弊。公开招聘工作接受县纪检监察机关和社会的监督，对违反招聘纪律的工作人员和报考人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

本简章由县招聘工作领导小组负责解释。

咨询*：8222226

微山县招聘工作领导小组办公室

二〇一二年七月七日

人员调动请示篇8

尊敬的县卫生局各位领导：

你们好！

我叫xx，女，xx年10月出生，今年34岁，大专文凭，* 党员，xx年分配到棠浦镇卫生院，从事护理工作至今，现取得主管护师职称。我爱人叫周兢业，xx年9月出生，现年38岁，在宜丰县广播电视台工作，是一名编辑、记者。

成为一名白衣天使，服务广大患者，这是我从小的梦想，自参加工作以来，我牢记工作使命和职责，尽心尽力为做好护理工作发挥自己所能。工作中，我埋头苦干，从无怨言，热心为每位患者做好服务工作，全身心放在自己向往的职业上，任劳任怨。为提高自己的业务技能，工作之余，我认真刻苦学习业务知识，取得了自考护理大专文凭，积极向业务强的同事学习，不断提高自己的操作技能，几年来，我的业务技能水平明显提高，取得很好成绩，xxx年，我参加全县护理人员业务技能操作比赛荣获一等奖，同年还被光荣评为“宜丰县十佳护士”，工作表现和服务态度也获得局、本院以及患者的一致好评。为使自己思想与工作同样进步，我积极向党组织靠拢，xx年郑重向医院党支部提交了入党申请书，xxx年被上级组织批准为正式党员。工作上我尽心尽职，成绩斐然，问心无愧，但是，对于家庭的照顾和孩子的成长关心，我却因为自己工作的繁忙，两地分隔而无法顾及，带来很多不利影响，感到非常的愧疚。我xxx年结婚，xxxx年在宜丰购*了住房，爱人在宜丰广播电视台长期从事新闻采访报道工作，工作时间很不确定，经常是早出晚归，根本无法顾及家庭和小孩。我有一对双胞胎小孩，一男一女，今年11岁，目前一个在读小学，一个读初中。一直以来，我因为在棠浦上班，不能每天回家，小孩由于没人照顾，不但生活饮食成困难问题，现随着年龄的变化，性格和学习成绩都出现一些不良倾向。面对这些问题和困难，我内心焦虑不已，却又一筹莫展。

鉴于以上情况，在这里，恳请局领导考虑本人家庭特殊情况和实际困难，给予本人关怀和帮助，调动本人到县中医院或者县人民医院、县妇幼保健所等县城医院工作，本人一定会在新的岗位上恪守工作职责，以工作为重，全心全意为病友服务，取得出色成绩，以报答上级组织的关心和厚爱，希望各位领导能体恤本人实际困难，批准本人的请求，不胜感谢！

此致

敬礼！

申请人：

20xx年x月x日

投融资管理岗是做什么

问题一：投融资管理中心的工作职责是什么就是策划企业的融资方案、投资方案！如果企业遇到资金困难的话，就去市场上或银行或者其他机构融资！如果企业有闲置资金话可以去盘活企业资金！-------投融资中国网-------

问题二：投资管理员要做什么工作培养掌握金融基础理论，熟悉现代金融机构各项业务，金融政策和法规，了解金融运行规律，能在国内、国际金融机构以及经济部门从事各种金融业务和经营管理工作，以及在院校、科研部门从事金融教学、金融理论研究的高级人才。
需了解的主要专业课程有：货币银行学、国际金融学、金融市场学、保险学、投资学、中央银行学、项目评估、商业银行经营管理学、金融会计、国际结算、银行电子化、信托与租赁、金融衍生工具管理、汇率理论、金融专业英语、金融法、利息理论、证券理论与实务、金融定量分析法、金融工程学、高等数学、经济学、运筹学、计量经济学、国际贸易、财政学、管理学、统计学、会计学等。

问题三：投资公司的后台管理员主要是做什么的？有做过的朋友知道吗？看你们的出入金状态，以及把一个错误的行情报给你，让你亏损

问题四：资产管理有限公司里的融资专员这个职位具体干嘛的？好不好 10分在一起时候就业岗位增加

问题五：投资管理公司交易员是做什么的？那是骗人开户的，只在想让你开了户用你的资金操作他们公司就可以提点赚你的钱，你亏不关他事请不要上当了。

问题六：马上要面试了，我想了解下投融资管理岗位的面试，会问什么样的问题呢建议你还是不要去，别浪费自己时间和车费。
他们天天招人的，我上次去面试说不到几句就叫我第二天去培训。他就教你如何**黄金、外汇啊，其实也是熟悉他们那个软件，那里很多人天天都对着电脑，估计他们自己也不知道自己在干嘛恭我去了一天就没去了，很搞笑的是今天邮箱又收到他们发来的面试通知，真的很无语！！
我上次面试的也是会计助理，但培训内容和市场推广他们的一样，压根就没有关于会计、财务的内容。说白了，无论你面试什么职位结果都是一样的，估计都是市场推广。

问题七：恒大地产集团投资管理岗位怎么样？具体是做什么的啊？这是一个不错的岗位，有很大的发展空间。
岗位职责：
1、对所负责区域的固定资产进行清查、登记、统计、汇总及日常监督检查工作，负责资产的帐、物管理，办理出入库手续等日常管理工作；
2、负责办理资产的调拨、转让、报损、报废等报、批手续，协助领导做好清产核资、盘点等工作；
3、加强资产安全防护措施，做好防火、防潮、防尘、防蛀、防盗等工作；
4、负责协助领导完成日常*工作；
5、完成领导交办的其他工作任务。

问题八：我马上要到 *** 的投融资管理部门工作，请问各位能人，投融资管理人员具体都做些什么，越细致越好万分感 5分你主要负责投融资管理部门哪一块？

问题九：投资管理公司的文员是干什么的文员分类：
行政文员、人事文员、文案文员、档案文员、*文员等
行政文员主要负责办公室日常事务。
人事文员主要负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理。
文案文员主要负现起草文件合同等文件。
档案文员主要负责管理公司文件、合同等相关的资料。
*文员主要负责协助*合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。

问题十：投融资管理中心与财政局的关系，是上下级关系，还是财政局分出人员在中心工作，还是其他，谢谢帮助 10分各个地方不一样，但是大多数城市还是隶属于财政局的事业单位！
济宁市 *** 投融资管理中心（以下简称管理中心）于2007年6月28日组建成立，为市 *** 直属县级差额预算管理事业单位，由市财政局协助市 *** 负责监督管理。
泰安市 *** 投融资管理中心，（七）承办市委、市 *** 及主管部门交办的其他事项。
威海市 *** 投融资管理中心的主要职责是：负责市 *** 投融资资金的筹集、使用和管理工作；负责市直行政事业单位国有资产及各类公有资产的管理；负责与行政事业单位尚未脱钩的经济实体的国有资产的监督管理；负责事业单位转企改制工作中国有资产的监督管理；负责管理市 *** 通过“招拍挂”方式取得的土地和其他存量土地。

人员调动请示篇6

尊敬的领导：

您好！首先感谢您在百忙之中抽空阅读此申请书。

我我是xxx联社的xxx，于年7月份从xx学院毕业后就来到xxx联社工作，在近两年的工作时间里我我主要从事综合柜员工作，在工作岗位上我我严格遵守单位的各项规章制度，对工作认真负责，热爱本职工作，刻苦钻研业务知识，在工作中取得了优异成绩。工作之余我我积极参与联社组织的各项活动，并在歌咏比赛、征文比赛等中取得优异成绩。工作中我我刻苦学习，先后考取了银行从业资格证、会计从业资格证、会计电算化证等与本职工作业务相关的证书，另外报考了初级会计考试，并且准备充分，相信一定能顺利通过考试。这些成绩都是在领导的支持与帮助下取得的，在此我我衷心感谢各位领导对我我的支持与厚爱。

现因爱人在济宁市工作，我我们于两年前就订婚，但由于两地分居迟迟不便结婚，且爱人的父母年老体弱，其母更有腰椎间盘突出，需靠专人照料。对于我我们女性员工来说，离家路途遥远对于赡养老人、抚养孩子的问题更为突出。为解决两地居住给工作和生活带来的诸多不便，以及有更多的时间照顾好双亲，免除后顾之忧，更好地投身工作，特向领导提出调动申请：准许我我调到山东省农村信用社济宁市办事处工作。

我我在信用社工作快两年了，从一个刚刚跨出校门的毕业生，成为一名优秀的信用社员工。在激烈的就业形势下，是信用社接纳了我我、培养了我我，我我热爱信用社的工作，更愿意看到信用社在我我们这代青年员工的共同努力下一步步发现壮大，自从进入信用社的第一天起，我我就明白，自己的荣辱早已和信用社紧紧的绑在了一起。以后我我会继续努力工作，我我相信，在领导的帮助和联社的培训下，经过我我的勤奋努力，我我会在新的工作岗位做得更加出色的。

恳请上级领导同意我我的申请，今后我我将能腾出更多的精力投入到联社支持“ 三农 ”建设工作之中，创造出更好的工作成果，为山东省农村信用社的“三农”建设事业添砖加瓦。

申请人：

日期：

人员调动请示篇3

尊敬的公司领导：

我于xxx年到公司任保安员，至今已5年时间。5年里我服从领导的安排，认真工作、尽职尽责，一心一意扑在工作上；尤其是在2xxx———2xxx年期间我的工作岗位换遍了吐鲁番采油厂的各边远作业区，不论在哪个作业区的岗位上我都以塑造公司良好形象为己任，提供优质服务，得到了采油厂各采油班领导的好评。

今年以来母亲身体明显不如往年，以前的老病今年愈发厉害，母亲承受着病痛的折磨，需要人照顾，做儿子的望尘莫及深感不孝。我和爱人长期两地生活，孩子太小得有人看管，妻子没有固定工作，家庭情况较差；妻子一个人背负着家庭的重担。为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作，为此我特向领导提出申请，期望调回哈密工作，恳请公司领导批准。

申请人：xxx

时间：xxxx年xx月xx日

人员调动请示篇11

地区人力资源和社会保障局：

为做好xx地区农机技术推广工作，我局下属单位地区农机推广站需要调入一名具有基层一线工作经验、具备一定技术素质的农机推广技术人员。经多方考察，xxxx符合地区农机推广站用人要求，现拟调动xxxx到地区农机推广站工作。

妥否，请批示。

附：调动人员登记表

申请人：

20xx年x月x日

人员调动请示篇5

尊敬的各位领导：

我叫xx，男，xx年8月出生，20xx年毕业于xx化学与生命科学系化学教育专业，同年参加工作，此刻xx任高三化学教学工作，现任学校团委副书记，为学校20xx年后备干部培训对象。

因我的爱人xx在xx中学担任高三化学教学工作，夫妻长期分居。未满二岁的独生子只能托付给远在xx的父母照管着，生活上颇为不便。20xx年4月26日我爱人欣然地参加了贵校的优秀教师招聘会，并透过了试讲。

在这最苦痛且又让人忧心的艰难岁月里，天空中飘泊着零星的朵朵游云，雨后天边架起的美丽彩虹把这苍茫边城装扮得如同亭亭玉立的百合，而我的心却要一块一块地被生活拧碎吗惟有鼓励自己需要继续在艰难困苦中潜行，永远都把对工作和事业的热情放在自己最期盼的“家”里。

再此，我个性恳请学校能体谅我家庭生活上的不便与困难，审验我的调动申请，为一个热爱教育事业的年轻教师，减少生活上的后顾之忧，支持鼓励我将教学工作搞得更好，着重思考我们的请求，将我爱人的工作调动到xx。贵校是一所出类拔萃的学校，是许多人梦寐以求的`理想归宿，是有志者展示精彩人生的大舞台。

如果学校同意了我的申请，那么，我坚信，不用在xx和xx往返奔波的我们，将能腾出的更多精力投入到教学工作中，创造出更好的教学成果，为xx乃至xx教育事业的欣欣向荣继续抒写胜利的篇章。

申请人：xx

20xx年xx月xx日

西安成考学校! 急!

西安工程科技学院人力资源管理专业

本专业主要学习管理学、经济学、

法学及人力资源管理等方面的基础知识、

基本理论、基本技能，掌握人力资源管理的定性、定量分析方法，

了解本学科理论的前沿与发展动态，熟悉与人力资源管理有关的方针、

政策及法规。本专业旨在培养具有分析和

解决人力资源管理问题的基本能力，

能在企、事业单位及*部门从事人力资源管理

以及教学与科研工作的高级专门人才。

主要课程有：管理学、经济学、会计学、货币银行学、

财政学、劳动经济学、组织行为学、劳动法学、社会调查研究方法、

发展与就业、工作分析与员工招聘、人员素质测评与员工绩效考核、

员工配置与开发、薪酬管理学、机关事业单位人力资源管理、

社会保障概论、人力资源管理信息系统等

本科学费标准：

文、法、财经类为3500元/人·年；

理工、外语类为4500/人·年；艺术类专业为9000元/人·年，

其中艺术设计专业的服装设计与表演方向、

形象设计与策划方向和播音与主持艺术专业为11000元/人·年；

高职学费标准：

管理专业为8200元/人·年；

非艺术类专业为5500元/人·年；

中澳国际学院国际商务、

计算机应用技术两个专业为12000元/人·年。

住宿费标准：

根据住宿条件的不同分为650元/人·年、

800元/人·年、1000元/人·年三档。

奖学金和助学金等。

国家助学贷款

凡我校统招，符合国家助学贷款条件的学生可申请国家助学贷款。申请贷款学生可以享受在校期间100%中央财政贴息，毕业后按国家规定利率分批次偿还。依据有关规定，学生每年贷款最高金额为6000元，申请贷款时需有学生户口所在地乡、镇、街道民政部门或县级教育行政部门开具的贫困证明，本人及父母的身份证复印件，个人申请等材料。

国家助学贷款作为我校资助经济困难学生的主要措施之一，学校严格按照国家有关政策要求，积极开展国家助学贷款工作，贷款人数的比例占在校学生总人数的20%，学生贷款金额每人每学年最高为6000元，用以缴纳学杂费及解决生活费用。近两年来我校先后共有近3000多名学生获得国家助学贷款，签订合同金额5000多万元，已发放贷款金额2400多万元。解决了贫困学生交纳学费的困难，使他们能够安心学习，早日成才。

国家奖学金

4000元/年·生，具体名额以国家当年分配给我校的名额为准，每年发放总金额近30万元。

国家助学金

1500元/年·生，具体名额以国家当年分配给我校的名额为准，每年发放总金额近160万元，用于资助家庭经济特别困难的在校本、专科生。

资助家庭经济困难学生措施

西安工程大学对家庭经济困难学生另有校内生活贷款、减免学费、困难补助、勤工助学等资助措施。涉及资助学生5700人次，发放资助金额300余万元

1、校内贷款：一等贷款1000元/年·生、二等贷款800元/年·生、三等贷款500元/年·生，获贷比例达25%，每年发放近200万元。

2、减免学费：分为减免100%、50%、30%三个等级，减免比例达5%，每学年有700名同学获得减免，减免金额达100多万元。

3、困难补助：学生家庭如遇到突发性特殊困难，可申请特困补助

(1)临时困难补助：每次每生不超过100元，比例控制在学生总人数的5%；

(2)长期困难补助：每生每学年不超过500元，比例控制在学生总人数的3%。补助比例达8%，每年发放近20万元。

4、勤工助学：为保证特困生在校期间能顺利完成学业，学校设有共设500多个勤工助学岗位。广辟勤工助学渠道，尽可能为家庭经济困难的学生提供勤工助学岗位，并有专门的机构负责组织学生参加勤工助学活动，保证家庭经济确有困难的学生不因生活困难而辍学。

学校、企业设立的奖学金和助学金

学校和企业为学生设立了多项奖学金、助学金，包括综合奖学金、社会企业奖、助学金等共计20余项，金额达500万元。

1、综合奖学金(学校提供)

一等奖：1200元/年·生，获奖比例3%

二等奖：800元/年·生，获奖比例10%

三等奖：500元/年·生，获奖比例15%

2、新生奖学金(学校提供)

一等奖：2000元/生（高于同批次录取分数线120分以上）

二等奖：1000元/生（高于同批次录取分数线80分以上）

只适用于非艺术类本科第一志愿录取新生，获奖名额不限。

3、单项奖学金(学校提供)

每学年200元，评选比例3%

4、“砺志”奖学金：

学校为家庭贫困学生提供“砺志”奖学金，资助金额为400元/人·年，评选比例7%。

5、钱之光奖学金(钱之光科技教育基金理事会提供)

奖学金：2000元/年·生，不分等级评选20名

6、中国纺织工程学会奖学金(中国纺织工程学会提供)

奖学金：1000元/年·生，不分等级评选9名

7、桑麻奖学金(桑麻基金会提供)

特等奖：4000元/年·生，评选2名

一等奖：3000元/年·生，评选4名

二等奖：2000元/年·生，评选11名

三等奖：1500元/年·生，评选22名

8、山东如意奖学金(山东济宁如意毛纺集团提供)

奖学金：2000元/年·生，不分等级评选100名，总金额20万元

9、山东樱花奖学金(山东济宁樱花纺织集团有限公司提供)

奖学金:2500元/年·生，评选20-25名

10、溢达奖学金(广东溢达纺织有限公司提供)

奖学金：2000元/年·生，不分等级评选20-22名

11、福田奖学金(广东东莞福安纺织印染有限公司提供)

奖励标准：2500元/年·生，不分等级评选20名

12、香港旭日奖学金(香港旭日集团提供)

奖学金：600元/年·生，不分等级评选35名

13、天然奖学金（无锡天然纺织实业有限公司提供）

特等奖：5000元/年·生，评选1名

一等奖：2500元/年·生，评选2名

二等奖：1000元/年·生，评选6名

14、顺丰奖学金(江苏昆山顺丰纺织有限公司提供)

奖励标准为3000元/年·生、1500元/年·生、800元/年·生、500元/年·生，共评选20名

15、理士奖学金(深圳理士奥电源技术有限公司提供)

奖励标准：3800元/年·生，不分等级评选10名

16、白黄美自强基金(无锡百胜化学纤维有限公司提供)

一等奖：2000元/年·生，评选5名

二等奖：1000元/年·生，评选10名

17、柳棉奖学金(广西柳州市棉纺织集团提供)

奖学金：400元/年·生，不分等级评选4名

18、飞泰奖学金(山东飞泰纺织有限公司提供)

每年共计奖励15000元

19、东佳奖学金(青岛东佳纺机集团有限公司提供)

每年共计奖励30000元

20、山东济宁樱花纺织集团有限公司为家庭贫困学生提供助学金：

资助金额为1500元/人·年，资助人数15—20名。

21、深圳雅兰实业公司为家庭贫困学生提供助学金：

资助金额为2000—3000元/人·年，名额不定。

22、无锡百胜化学纤维有限公司为家庭贫困学生提供“白福胜自立基金”

资助金额为600元/人·年，资助人数83名。

23、陕西省纺织工程学会为家庭贫困学生提供“特困生奖学金”

资助金额为600元/人·年，资助人数8名。

24、深圳雅兰奖学金(深圳雅兰实业公司提供)

一等奖：3000元/年·生，评选1名

二等奖：2000元/年·生，评选3名

三等奖：1000元/年·生，评选4名

25、河北巨星奖学金(河北巨星绒毛制品有限公司提供)

奖学金：1500元/年·生，不分等级评选11名

26、南京天羊奖学金(南京天羊实业公司提供)

一等奖：1200元/年·生，评选8名

二等奖：1000元/年·生，评选12名

三等奖：800元/年·生，评选8名

27、山东冰轮奖学金(山东烟台冰轮集团提供)

奖学金：本科生800元/年·生；研究生1000元/年·生

28、德美化工奖学金(广东顺德市德美化工实业有限公司提供)

奖学金：2000元/年·生，不分等级评选9名

陕西省西安市金花南路19号�

咨询*: (029)3216645�

网址: www.xaist.edu.cn

人员调动请示篇4

尊敬的领导：

您好！首先感谢您在百忙之中阅读我的调动申请书。我是xx支行职工20xx年9月大学毕业后就在xx。

在领导和同事的关心支持下，我非常的热爱自己的本职工作，并且得到了很好的锻炼和发展。工作上我服从领导的安排，工作兢兢业业，与同事和睦相处，恪尽职守，并积极参加各类活动。

20xx年8月获得xxxx的好成绩。取得成绩的同时也得到领导及顾客的一致好评。这些成绩都是在领导和同事的支持与帮助下取得的，我非常的感谢身边如家人般温馨的领导和同事！

我的xxxx多，有了很多关心我的领导和同事，但是在xx我没有一个亲人，我的家人和对象都在xx，而xx往返xx没有直达的汽车，每回一次家要x个多小时的车程，路途遥远。我担心着自己在怀孕和哺乳期间，一个人在xxx作和生活的情形，我非常的渴望自己能xxx上班，以便自己能在怀孕和哺乳期间得到家人的照顾！

为解决两地分居、工作地和家庭不一致给工作和生活带来的诸多不便，以及今后有更多的时间照顾双亲，免除后顾之忧，更安心地投身工作，特向领导提出调动申请：准许我调到xxx工作。恳请领导从实考虑，批准为盼，万分感激！

特此申请！

申请人：

日期：

人员调动请示

调职是指用人部门内部调岗，由用人部门内部调配，只需用人部门内部办理工作交接即可。如调动工作同时涉及调薪，则按规定同时办理。下面我为您带来人员调动请示，欢迎阅读！

人员调动请示篇7

尊敬的公司领导：

您好！首先感谢您多年来对我的关心和照顾，同时感谢领导在百忙中审阅我的申请报告！我于20 xx 年6月到公司工作，至今将近10年。自参加工作以来，在领导的关怀下我非常热爱本职工作，并先后在隧道所、设计院多个岗位工作，在这期间我服从领导和组织安排，工作中兢兢业业、尽职尽责，一心一意扑在工作上;工作和生活中与同事和睦相处，并且积极参加各类集体活动，为公司的发展贡献了自己的一份力量。同时，也非常感谢公司给我提供的机会与平台，将我从一个初出茅庐的新人培养成一名工程师。非常感谢各位领导在此期间对我工作、学习和生活上的支持与关怀。

然而，随着年龄的增大，及精神长期高度紧张的工作，最近我感觉到自己的身心状况不适合目前的工作，想换一下工作环境。我也很清楚这时候公司正值用人之际，很多设计项目正一步步逐渐推进。也正是考虑到公司今后在这些项目安排的合理性，本着对公司对自己负责的态度，提出此申请。

恳请领导考虑到我的实际情况，同意从公司调出。谢谢！

如若领导批准我的申请，我一定会做好工作的交接，尽力让项目做到平衡过渡。为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在员工通讯录上保留我的电子信箱和*号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复并尽力配合。

不管我身在何处，永远不忘公司对我的培养之恩，不忘公司领导对我的栽培之情，将来若有机会报答，定尽全力。

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任！

谢谢！

申请人：xxx

时间：xxxx年xx月xx日

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