好一点小编带来了石阡事业单位招聘2019 报考贵州省事业单位具体需要看什么书?,希望能对大家有所帮助,一起来看看吧!
考虑到不同地区考情有所不同,一般来说可以直接去中国人事考试图书网官网进行购*,其次公务员培训机构出版的图书也是同样能够进行借鉴的。
贵州事业单位的笔试科目主要有有公共基础知识、综合知识能力、职业能力倾向测验和综合应用这几种类型。
联考的笔试成绩满分为150分,考试时间一般为2个半小时。
1.公共基础知识
在联考的公共基础知识考察形式中主要是公基+材料写作的形式,考试内容一般包括政治、经济、法律、时事、科技人文、行政管理、公文等。但在某些地区考察的公基可能只是公共基础知识的客观题型,无材料写作,所以具体考察形式要试地区而定。
一般的公基考试题型:
单选题包括:第一部分常识部分,一般考察公基法律、公基非法、时事政治等内容,大概有10题左右;第二部分言语理解一般有14题左右;第三部分数量关系一般有8题左右;第四部分判断推理包括图形推理4题左右,类比推理8题左右,定义判断8题左右,逻辑推理8题左右。所以考察的公基单选题题目类型和省考的题型类似。
多选题一般以公基法律、公基非法、时事政治为主,题数有10题
综合分析题一般是资料分析题,是单选题,有10道题
材料分析题和写作题为主观题,材料分析题以综合分析题、对策题、归纳概括、解决问题题型为主,字数在200~500字左右;而写作题字数在800字左右。
2.职业能力测试+综合应用能力
全国事业单位联考,考试内容为《综合应用能力》+《职业能力测试》,例如2019年5月19日、10月27日联考。贵州省内地州小联考,例如2019年6月1日联考、7月27日联考,9月21日联考,会有地方性的事业单位参加,考查《公共基础知识》。
《职业能力测试》类似于公务员考试中的行测科目,但是又有自己的特色,根据岗位的不同,分成综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类;题型上主要包括常识判断、言语理解与表达(逻辑填空、片段阅读、语句表达)、判断推理(逻辑、图形、定义、类比、事件排序)、数量关系与资料分析。
《综合应用能力》题型多为主观性试题,该科目有些类似于公务员考试中的申论科目,但实际上要比申论考试的题型更为复杂;题型上主要有辨析题、论述题、案例分析、公文改错和材料作文几种。
2017-2019年职测综合管理类(A类)各年题型题量组成,如下表所示:
2017-2019年职测社会科学专技类(B类)各年题型题量组成,如下表所示:
2017-2019年职测自然科学专技类(C类)各年题型题量组成,如下表所示:
2017-2019年职测中小学教师类(D类)各年题型题量组成,如下表所示:
2017-2019年职测医疗卫生类(E类)各年题型题量组成,如下表所示:
希望能帮到你。

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贵州事业单位的笔试科目主要有有公共基础知识、综合知识能力、职业能力倾向测验和综合应用这几种类型。
联考的笔试成绩满分为150分,考试时间一般为2个半小时。
1.公共基础知识
在联考的公共基础知识考察形式中主要是公基+材料写作的形式,考试内容一般包括政治、经济、法律、时事、科技人文、行政管理、公文等。但在某些地区考察的公基可能只是公共基础知识的客观题型,无材料写作,所以具体考察形式要试地区而定。
一般的公基考试题型:
单选题包括:第一部分常识部分,一般考察公基法律、公基非法、时事政治等内容,大概有10题左右;第二部分言语理解一般有14题左右;第三部分数量关系一般有8题左右;第四部分判断推理包括图形推理4题左右,类比推理8题左右,定义判断8题左右,逻辑推理8题左右。所以考察的公基单选题题目类型和省考的题型类似。
多选题一般以公基法律、公基非法、时事政治为主,题数有10题
综合分析题一般是资料分析题,是单选题,有10道题
材料分析题和写作题为主观题,材料分析题以综合分析题、对策题、归纳概括、解决问题题型为主,字数在200~500字左右;而写作题字数在800字左右。
2.职业能力测试+综合应用能力
全国事业单位联考,考试内容为《综合应用能力》+《职业能力测试》,例如2019年5月19日、10月27日联考。贵州省内地州小联考,例如2019年6月1日联考、7月27日联考,9月21日联考,会有地方性的事业单位参加,考查《公共基础知识》。
《职业能力测试》类似于公务员考试中的行测科目,但是又有自己的特色,根据岗位的不同,分成综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类;题型上主要包括常识判断、言语理解与表达(逻辑填空、片段阅读、语句表达)、判断推理(逻辑、图形、定义、类比、事件排序)、数量关系与资料分析。
《综合应用能力》题型多为主观性试题,该科目有些类似于公务员考试中的申论科目,但实际上要比申论考试的题型更为复杂;题型上主要有辨析题、论述题、案例分析、公文改错和材料作文几种。
2017-2019年职测综合管理类(A类)各年题型题量组成,如下表所示:
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